リーテイルブランディンググループ の「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
リーテイルブランディング株式会社は、小売・外食・商業施設などの店舗ビジネスに特化した総合支援企業。購買・物流調達、M&A・本部機能支援、店舗立地・内装・ブランド戦略までをワンストップで提供。国内外に広がるネットワークと7000社超の仕入れ基盤を活かし、企業の成長と地域・社会の発展に貢献している。
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回答者 33人
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リーテイルブランディンググループの 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
リーテイルブランディンググループの 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.07.26
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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「自身の成長意欲が高く、多くの人と連携しながら着実に成果を出したい人」に向いていると思います。
特に、過去の自分のように「外食業界に貢献したい思いはあるが、前職ではやりがいを感じ切れなかった」という方には最高の環境です。当社は決まったモノを売るのではなく、顧客ごとに最適なソリューションを組み立てるため、主体的に動く人ほどやりがいを得られます。
一方で、変化を嫌い、与えられたルーティンワークを淡々とこなしたいタイプの方には、周囲を巻き込み、自ら考えてチャレンジし続けるスタンスが求められるからこそ向いていないかと思います。
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合わない人はどんな人？
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能力面では「ヒアリング力」「データ分析力」「課題を見出し着実に実行する推進力」が必要です。
外食企業の抱える課題は複雑だからこそ、対話やデータから本質的な悩みを見抜き、泥臭く一つずつ解決へ導く力が欠かせません。
マインド面で必要なのは「成長意欲」と「周囲を巻き込む主体性」です。関係者が多いビジネスだからこそ、一人で抱え込まずチームやパートナー企業と連携しながら最後までやり抜く姿勢が成果に直結します。顧客に寄り添う想いと、仲間とともに挑戦し続ける熱量を持っている人が大きく活躍できる環境です。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.05.07
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回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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主体的に周囲とコミュニケーションを取りながら、意欲をもって幅広い業務に柔軟に対応できる方にとっては、成長機会の多い会社だと思います。
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合わない人はどんな人？
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明るく前向きにコミュニケーションを取りながら、周囲を巻き込んで行動できる人ほど、新しい業務や挑戦の機会を得やすい環境だと思います。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.12.19
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回答者 : 営業職
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分の役割を自分で広げていける人だと思います。
・手を挙げることに抵抗がない
・肩書きにこだわらない
・誰かがやるではなく自分がやると考えられる人
仕事の幅＝自分の成長の幅と考えられる人に向いていると思います。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.11.28
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回答者 : 事務職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自己成長意欲の高い方には向いていると感じております。
仕事に対して100%で終わらない精神、熱量高く業務に取り組んでいる方が多い印象です。
なお、グループの事業会社と連携して案件に携わることで、グループ全体の経済感をグロースしていくことも多いため、個人プレーが好きな方はあまり合わないかと思います。
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活躍するために必要な能力・マインドは何だと思いますか？
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柔軟性（突発的なことにも冷静に対応できる）
ストレス耐性（感情のコントロールが上手い）
協調性（年齢問わず誰とでも上手く付き合える）
向上心がある（成長のために自己学習やプライベートの学びを仕事に活かせる）
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