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株式会社Grant の現職社員による口コミ・評判一覧

HRコンサルティング、ITソリューション、アウトソーシングを手がける株式会社Grant。人事・労務・給与などの業務領域を中心に、企業の業務改革やDX、システム導入・運用を支援し、企業の戦略的な変革をサポートしている。

回答者 72人 全口コミ 526件

株式会社Grantの 回答者別の口コミ・評判

Assistant 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

依頼されたタスク完了時に、上司からありがとうと伝えられた時。

SeniorConsultant 30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

名だたる有名企業のシステム導入を支援しています。 そんな大企業のお客様からの感謝や信頼を直接伝えてもらえたときは、やってきて良かったと感じます。

Assistant 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様からのご要望をそのまま受け取るのではなく、「なぜそれが必要なのか」「その先に見据えているビジョンは何か」という本質的な目的を深掘りするよう心掛けています。時にはお客様自身も気付いていない潜在的な課題に対して、こちらから仮説を立ててご…

Associate 20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様の現行運用をシステム導入によって自動化できた瞬間など自分のスキルや経験がお客様の役に立てたと感じられたときに、最もやりがいを感じます。

SeniorConsultant 40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様から「任せてよかった」と直接感謝を伝えられた瞬間に、大きなやりがいを感じます。 業務でお困りのお客様に対して単に指示を待つのではなく、他社事例や別の選択肢を提示し、お客様が最適な意思決定をしやすい環境を整えることを日頃から意識してい…

Assistant 20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

今までの自分では理解できなかったシステムの複雑な動きを紐解き、先輩にレビューをもらいながら設定を完遂できた瞬間に大きなやりがいを感じます。

Director 30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

1つのプロジェクトが完了し、お客様やプロジェクトのメンバーとお酒を飲んでいるとき。 達成感を感じる。

Director 40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様から生の声をいただけたとき。 プロジェクトの成功はもちろんのこと、プライベート面についてのお祝いのことばを行っていただけるような関係性が構築できること、また、そのような環境で働けることをうれしく思います。

SeniorConsultant 30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

チームで一つのことを成し遂げたと実感できたとき、メンバーが達成を感じているとき。特に、メンバーが達成感を感じている姿を見ると、自分が少しでも関わったことであれば、誰の成果であっても嬉しく思います。

Assistant 20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様の潜在的な課題に寄り添い、提案や対応を行った結果、お客様から直接氏名いただけたり、信頼を寄せていただいた瞬間です。 以前の私は、与えられたタスクや指示通りの作業を正確にこなすことに注力していました。しかし、あるプロジェクトにおいて、…

Consultant 30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

顧客目線でどうすれば現行の課題を乗り越えられるかを考え抜き、その結果としてお客様から〇〇さんがいて良かったと直接感謝の言葉をいただけた瞬間です。 具体的には、単なるシステムリプレイスではなく、現行の業務でできていることは担保しつつ、新シ…

Director 30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

システムの導入や保守を通じて、お客様から「楽になった!」や「助かった!」というお言葉を聞けたとき。 評価のタイミングで部下からの昇格推薦の依頼書の内容を読みながら、部下の成長を感じたとき。

Consultant 50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

カオナビ運用の標準化を進め、Hさんへ運用を引き継いだことや、Kさん・Iさんなど若手メンバーを支援しながら業務遂行できる状態を作れたことです。

JuniorAssociate 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

お客様に感謝されたとき。

Assistant 30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

お客様が業務負荷で苦しい思いをされている中、その業務改善に貢献できたときです。 少しずつお客様の負担を減らしながら、日常業務の改善にあたって、それが通常の状態とできたとき、徐々にお客様が明るくなっていくところが目に見えてわかったり、感謝の…

Member 40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

Grantには誕生日をみんなでお祝いする文化があります。 私の誕生日の時にほぼ全員のコメントに「いつもありがとうございます」と感謝の気持ちを伝えていただきました。決して目立つ部署ではありませんが、日々の対応一つ一つで安心と信頼という価値を…

JuniorAssociate 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

役に立ちたいと思えた人の役に立てた時。 自分のことをしっかり見て、教育してくれる方や気さくに接してくれる方が、困っている時や大変な時に、何か自分でもできることをタスクとしてもらうことでその人の負担が減り、危機の均衡化ができた時に「相手を救…

Consultant 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

難易度の高い仕事に対して、自分なりの仮説を持って進め、その仮説が問題解決につながった時に「この仕事をやっていて良かった」と感じます。 例えば、システム上で想定した結果が出ない事象が発生した際に、単に設定を見直すのではなく、どの処理や設定…

SeniorConsultant 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

「ありがとう」と言われる瞬間。 お客さんの話を聞き、どうすれば楽になるんだろう、といろいろ考えた上、提案し実現した時に感謝の言葉を頂けると最高。

Associate 20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

ある案件で、結合検証の対象外だった厚生領域について、協力会社に「裏で検証した方がよいのでは」と自分から進言し、実際に2点の設定不備を発見できた時です。対象外の領域まで踏み込み、お客様に不利益が及ぶ前に問題を見つけられたことに、大きなやりが…

Assistant 20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

初めてお客さんに対して自分で調査から資料作りまで行って説明した際に、「ありがとうございました!助かりました!」と言っていただけたとき。お客様のためになったことが実感できて、やっていてよかったと思いました。 また、同じお客さんで、最初は新卒…

Consultant 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

アンケートを通じて、直接お褒めのお言葉をいただけたとき。

Consultant 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

誰かに感謝された瞬間です。 例えば導入PJTであればお客様と方針を決める際に揉めてしまったり紆余曲折ありつつも稼働し、タッチダウンMTGで無事稼働出来ました、稼働出来たのはGrantさんのおかげです。といったお言葉をいただけたときは辛いと…

Associate 30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.10

システムの導入という、大きなプロジェクトの中で、お客様側の担当者さんと長期にわたって信頼関係を築き上げ、最後には感謝の言葉を頂けたとき、この仕事でしか味わえないような達成感を感じました。

Consultant 20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.09

お客様が紙運用からCOMPANYへ切り替え、業務の負荷が減ったことを喜んで「ありがとう」と言ってくださった瞬間、この仕事をやっていて良かったと感じます。その言葉を聞くたびに、知識ゼロから始めた自分でもここまで頼られる存在になれたんだと実感…

Assistant 20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.09

社員が業務に集中でき、自身の存在感が薄くなっている瞬間です。というのも、私が担当するバックオフィスの役割は、会社が当たり前に機能する状態を支えることだと考えているからです。業務を見通して先回りし、滞りなく会社運営ができている時にやりがいを…

Fellow 50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.09

誰かの役に立てたとき。 プロジェクトを予定通りに遂行することで最低限お客様のお役に立っていると感じています。

Associate 30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.08

システムの稼働を迎えたときです。 システムの稼働前は他の期間にないぐらい忙しく、トラブルも発生するものですが、それを乗り越えたときの達成感は言葉では言い表せれないほど感じます。

Consultant 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.08

お客様からの依頼事項に対し、詳細にヒアリングし本来やりたいことを聞きだし、運用を想定した提案を行い、お客様の運用負荷を軽減できたとき

JuniorAssociate 20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.08

お客様の業務効率化を図ることが出来た時です。 システムの導入においてペーパーレス化を実現でき、効率的になったことをお客様に喜んでいただいた時に、この仕事をやっていて良かったと思いました。

会社概要

URL
https://grant-t.co.jp/
事業概要
HRコンサルティング事業
ITソリューション事業
アウトソーシング事業
所在地
大阪府大阪市中央区北浜東 4-33 北浜ネクスビルディング14F
代表者
井上 真生
設立
2019年10月1日
資本金
100,000,000円
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