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株式会社Grant の現職社員による口コミ・評判一覧

HRコンサルティング、ITソリューション、アウトソーシングを手がける株式会社Grant。人事・労務・給与などの業務領域を中心に、企業の業務改革やDX、システム導入・運用を支援し、企業の戦略的な変革をサポートしている。

回答者 72人 全口コミ 526件
Consultant 50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.09.11

株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日:2026.09.11
回答者 : Consultant
50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
カオナビ運用の標準化を進め、Hさんへ運用を引き継いだことや、Kさん・Iさんなど若手メンバーを支援しながら業務遂行できる状態を作れたことです。
自分なりに努力・工夫していることは?
単に作業手順を教えるのではなく、「なぜその作業が必要なのか」「業務全体の中でどの位置付けか」を説明することを意識しました。また、属人化をなくすために運用手順やノウハウの見える化を進めました。

株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.09.11
回答者 : Consultant
50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
Grantで成長できたことは?
ダイハツ人事部のキーパーソンとの関係構築を通じて、シェアード構想や人事システム戦略に関する資料作成・企画検討を依頼されるようになったことです
成長できた理由や背景は?
依頼されたことだけを対応するのではなく、顧客が抱える背景課題や将来像まで理解しようと努めました。また、回答スピードや整理力を意識し、「相談しやすい存在」であることを心掛けました。

株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力

口コミ投稿日:2026.09.11
回答者 : Consultant
50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
常にポジティブな思考ができる人です。スケジュールが逼迫している状態でも冷静にじゃあどうするを考えてくれるところです。
尊敬する人からどんな影響を受けている?
じゃあどうするを考えて、周囲を巻き込んで解決策を考えるポジティブシンキングを意識するようになりました。

株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.11
回答者 : Consultant
50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“Grantらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
成長できる環境を常に与えていただけているところです。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
出向という立場で、最初は3人でしたが少しずつメンバーが増えて、メンバーが育っていくのが働き甲斐を感じてます。またユーザーからの信頼を得ていることを実感でき働きやすさに繋がっています。

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株式会社Grantの 回答者別の口コミ・評判

会社概要

URL
https://grant-t.co.jp/
事業概要
HRコンサルティング事業
ITソリューション事業
アウトソーシング事業
所在地
大阪府大阪市中央区北浜東 4-33 北浜ネクスビルディング14F
代表者
井上 真生
設立
2019年10月1日
資本金
100,000,000円
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