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口コミ 967件
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ドクターキューブ株式会社は、創業以来25年間 診療予約システムに特化して、自社で開発・販売・サポートを一貫して行っているIT企業。
北海道から沖縄まで全国の診療所で、6,000件以上がドクターキューブ㈱のシステムを使用しており、市場シェアNo1。
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ドクターキューブ株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
ドクターキューブ株式会社の 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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先生やスタッフさんからキューブを入れて良かったと言ってもらえたり、知り合いを紹介してもらえるとモチベーションになる
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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医療機関への支援を通じて社会に貢献できているという感覚がモチベーションとなっている
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : その他
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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モチベーションを感じるのは、採用を通じて人の可能性を見出して広げる事ができると言う事です。
「採用目標を達成する」という事と同時に、長期的にやりがいとなる事だと思います。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 開発
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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社外からのありがたい声もモチベーションにプラスとなりますが、真剣に仕事をしている仲間が周りにいることでが一番の刺激となっています。それは目に見える範囲だけではなく、他部署や他の事務所であっても感じることができています。一体感をもって仕事に取り組めている感覚はあります。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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医院様から「ありがとう」や「とても便利になった」といったお言葉をいただくことです。
医院様の要望やお困りごとを、自分がこれまでに得た知識や経験で問題解決に導けた時、医院様から感謝のお言葉をいただけた時は嬉しくモチベーションに繋がります。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : その他
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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自分の機械を触る能力を生かして、社内の多くの人のお役に立てている
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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周りの方やお客様に「助かりました」と言ってもらえることが、仕事のモチベーションです。
急な書類作成や調整がスムーズに進んだときに感謝されたり、誰かを支える役割にやりがいを感じるようになりました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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医療現場で働いているときに今の会社に出会いましたが、多忙を極める医療従事者のためにこんな素敵なシステムが存在するのかと驚きました。
医療現場の課題をITの力で解決できる、という実感がモチベーションにつながっていると思います。医療は人の命や健康に直結する分野であり、そこに関わることで自分の仕事が社会的に意義あるものだと感じられます。入社してからも毎日毎時間のように開発は進み、どんどん新しい機能が実装され常に進化が求められるため、スキルアップのモチベーションも高く保てます。
毎日が同じ繰り返しにならないことが魅力の一つであり、新しい知識や経験を積みそれを発揮する場が常に用意されていることが私のモチベーションで原動力になっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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医院様に喜んでいただけることがモチベーションになっています。
医院様毎に運用の仕方や悩みは全く異なるため、1つ1つの悩みや特徴に寄り添いながらご提案などを行うことにもとてもやりがいを感じます。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : その他
30代 | その他 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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私の仕事におけるモチベーションは、「社会や会社に貢献している」という実感が得られることです。実際にクリニックを受診した際、偶然にも自社のシステムが導入されていて、患者としてそのサービスを利用することがありました。そういった経験を通じて、自分の仕事が医療現場や患者様の役に立っていると感じられる点に、大きなやりがいを感じています。
また、当社はまだ発展途上であることから、良い提案や意見に対して柔軟に取り入れていく風土があると感じています。自身の発言や提案が実際に採用され、形になっていく過程を間近で見ることができるのは非常に励みになりますし、自分の存在意義を感じる瞬間でもあります。こうした環境が、仕事への前向きな姿勢や意欲を高める原動力となっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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医療機関で日々尽力されているお客様、そしてその医療機関を利用される患者様の双方にとって、快適で便利にご利用いただけるような仕組みを提供することが、私の仕事における大きなモチベーションです。現場の負担を少しでも軽減し、安心してサービスを受けられる環境づくりに貢献できることに、やりがいを感じています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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サポートコールにてありがとうと言われた
また予約が埋まっているとき
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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一見実現が難しそうなご要望をいただいたときほど、やる気が湧いてきます。
以前、短納期かつイレギュラー対応が求められる案件がありましたが、社内の先輩や上司の方と連携してなんとか乗り越えた経験があります。
あの達成感と一体感が忘れられず、それ以来「簡単ではない仕事こそやりがいがある」と感じるようになりました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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「あなたに担当してもらえてよかった」とのお言葉をいただいたことがあり、また次もそういっていただけるような仕事を目指しています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は？
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自分の働きが社内外問わず他者の助けになっていると実感できることです。
私たちの仕事はチームで成り立っている仕事なので、個人プレーのみでは成果は生まれません。
お客様はもちろん、社内で一緒に働く社員に対しても丁寧で配慮のある仕事を心掛けることで、各所から感謝の言葉をいただけるだけでなく、最終的によりよい質のサービスが提供できると考えています。
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