株式会社グラフィック の現職社員による口コミ・評判一覧
業界
広告・メディア・デザイン
└出版・印刷
└出版・印刷
現職社員口コミ 93件
株式会社グラフィックは、企画・デザイン・ライティングから印刷・加工、ウェブ制作、映像・ドローン空撮まで一貫したクリエイティブサービスを提供する総合制作企業。販促物・広告・コンテンツ制作をワンストップで手がけ、企業の伝わる表現とプロモーション力の向上を支援している。
Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
回答者 17人
全口コミ 93件
※このページでは、株式会社グラフィックの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2026.01.06~2026.01.12）
カテゴリから探す 回答者から探す
回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2026.01.11
-
回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
「柔軟な働き方」と「現場主導の改善文化」が魅力だと思います。
勤務体系は2交代3シフト制と日勤専従があり、各自のライフスタイルに
合わせて無理なく働けます。休み希望も通りやすく、プライベートも
大切にできます。
また、現場の声を大切にする文化があります。若手が多く、
トップダウンではなく「自分たちで考え、実行する」というボトムアップな
姿勢が評価されるため、ものづくりをしながら、主体的に働きたい方
には最適な環境だと思います。
-
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
自分の意見が形になり、会社や現場をより良く変えていける実感が、大きな
働きがいに繋がっています。特に、日々の業務で機械に触れている現場視点
からの「新商品の提案」が採用され、実際にリリースに至った際は強い達成感を得られました。 風通しが良く、準備の過程で苦労があっても、周囲と協力して成し遂げるプロセスそのものが自身の成長にも繋がっています。
一方で、メンバーと休みたい時に休めるよう協力し合える関係のため
融通が効き、プライベートの時間も大切にして趣味や友達・家族と遊びに
行ったりと過ごすことができています。
-
株式会社グラフィック 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.01.11
-
回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この会社に合わない人はどんな人？
-
「決められた手順を守ることが苦手な方」や「コミュニケーションを避けたい方」は、ミスマッチを感じるかもしれません。製造現場では品質維持のためにルール遵守が不可欠だからです。
また、現在当社では単純作業の機械化やパートスタッフへの移行が進んで
おり、社員の役割は「環境整備」や「チームの指導・運営」へとシフトしつつあります。そのため、「指示を待つだけで黙々と作業に没頭したい」という
方は、周囲を巻き込み、人を動かすことが求められる現在の体制に、負担を
感じてしまう可能性があります。何事も自分ごとと考え、チームで協力して
成果を出したい方を求めています。
-
株式会社グラフィック 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.01.11
-
回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
この会社での活躍条件は？
-
「問題意識を持って自ら動く力」と「自分ごととして捉えるマインド」が
不可欠です。ルーティーンな工程の中にも、効率化や品質向上のヒントは
隠れています。それらを見逃さず、「もっと良くするには？」と改善し続ける
姿勢が自身の成長や昇進などの評価に繋がると思います。
製造の基本はパートスタッフの方々も担えるからこそ、社員には全体を見て、チームをまとめるリーダーシップが必要になってくると思います。何事も他人任せにせず、当事者意識を持ってやれる方であれば、社歴に関わらず必要とされ、活躍の場がどんどん広がっていきます。
-
株式会社グラフィック 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.01.11
-
回答者 : オペレーター
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
【育休・産休】
女性だけでなく、男性の取得も当たり前になってきています。
【親睦制度】
会社負担で贅沢な食事会など交流を促す機会があります。
【福利厚生】
ベネフィット・ワンに加入しており、多種多様なクーポンが利用可能です。
【給料面】
現状、入社以来、毎年必ず昇給が続いており、モチベーションが上がります。
-
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
家庭も仕事も大切にできるという安心感があります。業務は基本的にチームで行っているので個々の負担も分散できることから男性でも育休取得が当たり前の環境で、社員それぞれがプラーベートも大切にできる働き方が可能です。
また、休みが取りやすいため、家族や友人と旅行に行くなどのリフレッシュも計画的に行えます。福利厚生のクーポンも活用し、お得に休日を楽しめるのも嬉しいポイントです。オンとオフの切り替えがしっかりできることで、仕事に対して常に高い集中力を持って取り組むことができています。
-
株式会社グラフィック 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
口コミ・評判に関する注意事項
VOiCEは、「辞めた理由」ではなく「今ここにいる理由」を伝える企業口コミサイトです。
掲載されている口コミは、現職社員の体験に基づいたリアルな声であり、VOiCEの運営ポリシーに則り、健全で信頼性の高い情報発信を目的として運営しています。 口コミの公開・非公開は各企業が管理しており、内容の編集などにより表現や意味が変わる場合は、VOiCE運営ポリシー に基づき確認・審査を行っています。
