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IT人材の育成を軸に、人材派遣やWEB開発、キャリア支援を行う株式会社LULL。企業理念として「人を創り、価値を創る」を掲げ、社員をプロフェッショナルとして育てることで、顧客に価値あるサービスを提供し続けています。
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回答者 72人
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株式会社LULLの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社LULLの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.08.23
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回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自分自身で調べたり、行動したことが実際に会社の運用にのることにやりがいを感じます。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.08.21
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回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0～3年 | 派遣社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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勉強とお仕事の両立が大変だから
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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商材を提案し、獲得できた時。
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.08.17
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回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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法令遵守、内部統制、人事制度など整っていない点が多い
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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私が行ったことが周りに影響を与えていると自身で実感できた時
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株式会社LULL 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2023.08.17
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回答者 : コーポレート本部/コワーキング事業部
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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おすすめするかはその相手の人のポテンシャルによる。創業4年目のベンチャー企業で社内ルールや評価制度、ポジションや役割が大企業のように確立されているわけではないので、「自分ができること」「自分がやりたいこと」「会社や世の中をどうしていきたいか」が明確ではない人、受動的な人にはおすすめできない。逆に、自分で主体的にポジションを確立していける人なら活躍できる会社なのでとてもおすすめしたい。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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裁量をもってPDCAを回しているとき、顧客に喜んでもらえているとき、売り上げが上がったとき
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