メインコンテンツにスキップ
株式会社SHINKOロゴ

株式会社SHINKO の「教育環境・制度」に関する現職社員の口コミ・評判

空港、医療、福祉、通信、官公庁、飲食店等、あらゆる業界の現場で、社会のシステムを守り、社会の安心をつくる会社です。「ありがとう」と感謝され、社会から必要とされる仕事を一緒にしませんか。

回答者 156人 全口コミ 718件

株式会社SHINKOの 現職社員による口コミ・評判一覧「教育環境・制度」

株式会社SHINKOの 「教育環境・制度」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
 今回の研修で私が新しく気づいたこと、大切だと思ったことは「分からないことでも今までの経験から活かして取り組む」ことです。初めてのことや途中でつまづくことがあったとしても、今までの学生生活や社会人生活での出来事から自分の糧にしてきたものがあります。業務で分からないことが多くてよく先輩方に聞くことがありますが、一旦立ち止まって自分で出来ることを探して工夫していけば思考力だけでなく柔軟な対応力が身につくのではないのかと思いました。これから身に着けていく経験を無駄にしないためにも工夫できるところがないかを意識して行動していきたいです。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
 分からないことでも今までの経験から活かして取り組むことは今の仕事では人との距離感の作り方で活きていると思います。現状、自身の周りには年齢が上の方しかおらず、話し方などで言葉遣いを気をつけるように意識しています。共通の話題や相談で関係を築けてきたらガチガチの敬語から少し緩めた話し方に変えてみたり、業務中や業務に関する相談事では敬語を崩さないことを意識してきました。今まで、目上の方とは敬語で話してきた経験が今でも活きているのだと今回の研修で再認識できました。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 社内SE
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
業務ごとに振り返りを行うことで、それが小さなことでも自身の成長や課題に気づくことができると学びました。これまでは業務を終えることに意識が向きがちでしたが、振り返りを行うことで自分ができたことや改善すべき点を整理し、次の業務に活かせることを実感しました。特に、自分では当たり前だと思っていたことでも振り返りを通して学びとして言語化することで、知識や経験としてより深く定着すると気づきました
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
業務後に振り返りを行う習慣が身につき、自分の課題や改善点を整理しながら業務に取り組めるようになりました。振り返りで得た気づきを次の業務に活かすことで、少しずつできることが増え、自身の成長にもつながっていると感じています

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
現在の自分に点数をつけるということで、配属からの自分を改めて振り返る時間がなかったので貴重な機会となった。なかなか顔を合わせることのない同期の業務内容・大変な部分を知ることができたり、自分自身の業務についてのアドバイスをもらったりと自分の担当していることでももっと努力していけそうだと再確認することができ、学びにもなったため良い機会だった。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
お客様とのコミュニケーションをもっとできるようにアドバイスがあったので、架電時に参考にして、話せるようにしていきたいと感じた。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
研修で「どうせ無理」と思わずにやってみる大切さを、学びました。
新入社員を言い訳にせず、仕事を頑張りたいです。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
独り立ちで不安な点もありますが、前向きな気持ちになりました。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
特に、自分とは異なる意見や考え方を知ることで、物事を一つの視点だけで捉えるのではなく、さまざまな角度から考えることの大切さに気づきました。
また、日々の小さな積み重ねが自分自身の成長につながると改めて感じました。今回学んだことを今後の仕事にも活かし、常に学ぶ姿勢を忘れずに成長していきたいです。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
研修・勉強会を通じて、日々の業務に慣れていく中でも、常に新しいことを学び続ける姿勢が大切だと感じました。

現在の仕事でも、初めて取り組むことや分からないことに対して、まずは自分で考え、必要に応じて周囲に相談しながら進めることを意識しています。

研修で得た知識や他の方の考え方に触れたことで、自分にはなかった視点を取り入れられるようになったと感じています。
今後も現状に満足せず、さまざまな経験を通じて視野を広げ、自分にできることを増やしていきたいです。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
失敗を恐れずに挑戦することが重要だと学びました。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.11.02
回答者 : カスタマエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
お客様と直接話す機会が多く、研修で学んだビジネスマナーが活かされていると思う

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : カスタマエンジニア
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
興味があることだけの情報しか持っていなかったので、関心の輪を広げることで多くの経験ができ、それによって今後成長する機会が増えると思いました。
なんでも、無理やできないと思って苦手なことから逃げていたので、失敗してもいいから挑戦してみることが大切だと学びました。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
保守員の方からの電話を積極的にとっていなかったのですが、掛かってきたらとできるだけ自分がとるようにしています。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : カスタマエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
新しいことに積極的に挑戦してみることが成長であると実感した。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
作業に同行する際に、作業を行える機会があれば、積極的に作業証と行動している。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
「どうせ無理」と諦めるのではなく、「だったらどうするか」を探そうとしている人間を心がけようとする姿勢
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
出来ないこと、分からないことを素直に質問するだけでなく、自分なりに考えた上で確認することを心掛けるようになり、業務の理解度や問題解決力の向上にも繋がっています。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
学びになったこととしては、リフレーミングです。入社して半年ほどが経過し、様々な商材、仕事を経験させていただいており、ミスや失敗をしてしまうことがあります。しかし、そういった際にリフレーミングがうまくできれば落ち込むだけで終わるのではなく、ポジティブな思考ができ、次からもまた挑戦しようという気持ちが生まれると思ったからです。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
現在私は介護情報基盤という案件を任せていただいております。介護情報基盤の納品作業の際にお客様に協力していただく場面もあります。その中でお客さんへの説明がうまくできず落ち込んだこともありますが、リフレーミングがうまくできれば挑戦し続けられます。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
今回の研修を通じて、経験しただけでは成長につながらず、その経験を振り返り、良かった点や改善点を整理することが重要であると学びました。
また、自分では「できなかったこと」ばかりに目を向けがちでしたが、「なぜできなかったのか」「次はどうすればできるのか」を考えることが成長につながるということに気づきました。日々の小さな経験でも振り返る習慣を持つことが、成長のスピードを高めると感じました。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
現在は、案件対応後や先輩から指導を受けた際に、自分が理解できていなかった部分や新しく学んだことをメモするよう意識しています。また、次に同じような業務を担当した際に活かせるよう、自分なりに整理して振り返る習慣を少しずつ取り入れています。
その結果、以前よりも「何がわかっていて、何がわからないのか」を整理して質問できるようになり、業務への理解も深まってきました。今後も振り返りを継続し、経験を確実に自分の成長につなげていきたいと考えています。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : カスタマエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
失敗したときや分からないことがあるときは人に頼ってもよいということ。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : カスタマエンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
今回の研修では自分から動くということが大切だと改めて学びました。グループディスカッションでどのような仕事をしているかを話す機会があり、その時にたくさんの仕事を経験されている方がいたので自分から動くことがとても大切だと感じました。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
実際に作業することで経験になり、できることが増えるというのがわかるので成長につながっていると感じています。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度

口コミ投稿日:2026.10.30
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
研修を通して得られた学び・気づきは?
今回のフォロアップ研修では、「何事にも自分化して当事者意識をもって業務に取り組めるように、業務でトラブルがあった際に、他人化せず、一つ一つの業務に責任感をもって行動する」重要性を改めて学びました。そこから業務でトラブルがあった際に、他人化せず、一つ一つの業務に責任感をもって行動することと、自分が出来る最小限のことでもいいから、まずは自分に出来ることを考えて行動していくことを意識することの重要性に新たに気づけました。
学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
学習機会を通じて、日々の業務でまずは自分に出来ることを考えて行動していくことを意識することで、「小さな成功体験」の積み重ねによる自信に繋がっています。例えば、お客様にコールをして、一件資料を送付したりなど自分の意志で行動して状況を良くしたという実感が、自己効力感に繋がっています。

会社概要

URL
https://www.kk-shinko.com/
事業概要
社会の「当たり前」をITで支える。未来をつなぐSHINKO。

70年以上の歴史を持つ上場企業。ITの力で人々の暮らしと社会を支えています。

私たちSHINKOは、医療機関、空港、通信、スーパー、レストランなど、日々の暮らしに欠かせないさまざまな場所で、ITシステムや機器の安定稼働を支える企業です。

全国約60拠点のネットワークを活かし、IT機器の保守・運用から、ネットワークの設計・構築、セキュリティ対策、システム導入まで、幅広いITソリューションを提供しています。

■ 保守サービス事業 ~ 社会に欠かせないITを、止めない。

病院の電子カルテや医事会計システム、薬局の調剤システムをはじめ、さまざまなIT機器やシステムの保守・メンテナンスを行っています。また、運用監視やヘルプデスク、コールセンターを通じて、お客様の困りごとを解決し、安心して利用できる環境を守っています。

■ ソリューション事業  ~ ITの力で、お客様の課題を解決する。

企業のITシステムやネットワークの設計・構築、機器の導入、全国規模の一斉展開、セキュリティ対策などを幅広く支援。さらに、IT機器の導入から運用、リサイクル・リユースまで一貫してサポートし、お客様のビジネスを支えています。

■ 人材サービス事業  ~人と企業をつなぎ、新たな可能性を広げる。

IT分野を中心とした人材派遣・職業紹介を通じて、企業の人材ニーズに応えるとともに、一人ひとりが能力を発揮できる環境づくりを支援しています。

■ SHINKOで働く魅力 ~ 文系・理系を問わず、ITのプロフェッショナルへ。

ITの専門知識がなくても、充実した研修制度で基礎から学び、着実に成長できる環境があります。技術力はもちろん、「人の話を聞く力」「相手にわかりやすく伝える力」「課題を解決する力」も大切にしています。

「誰かの役に立ちたい」「社会を支える仕事がしたい」「ITの世界で成長したい」
そんな想いを、SHINKOでカタチにしてみませんか?
所在地
東京都台東区浅草橋五丁目20番8号 CSタワー8階
代表者
福留 泰蔵
設立
【創業】1953年7月25日 【設立】2014年5月16日
資本金
1億83百万円(2026年3月31日現在)
従業員数
895名(2026年3月31日現在)
売上高
193億83百万円(2026年3月期)
企業理念
わたしたちはお客様を念い、仲間を想い、社会を憶い、
高度情報通信ネットワーク社会のラストワンマイルである
人と人との接点に新たな価値を創造していきます。
私たちの目指す姿
Human Service for Happy Life

当社の経営資源である『人』が、すべての相対する『人』に対して、サービスという見えない価値を提供し幸福を実現するというわれわれのアイデンティティを表現しています。
人と人との接点を大切にしながら新たな価値を創造していく、それが私たちのビジョンです
ページトップボタン