メインコンテンツにスキップ
ウォーターエージェンシーロゴ

株式会社ウォーターエージェンシー の「入社理由と入社してわかったこと」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 1034件

ウォーターエージェンシーは、主に水インフラ施設の運営管理を手掛ける企業です。創業は1953年で、取引先は200自治体以上。3000名近い社員を擁しながらも、未来を見据えて組織を柔軟に変革。先端技術も積極的に採用し、「水」という公益を守るべくさまざまな課題解決に取り組んでいます。

回答者 324人 全口コミ 1034件

株式会社ウォーターエージェンシーの 現職社員による口コミ・評判一覧「入社理由と入社してわかったこと」

株式会社ウォーターエージェンシーの 「入社理由と入社してわかったこと」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
入社理由は?
自分の譲れない就職活動の条件として、会社の雰囲気に重きをおいておりました。面接、説明会での当時の人事の方の人柄や、社内の雰囲気が温かい印象があり、この会社に入社を決めました。
また、社会貢献したいという気持ちが強く、インフラ業界に携わりたいという思いもありました。
入社して感じたギャップは?
同じ事務でも、配属される場所によって業務が全く異なることです。さまざまなことを経験できるため、幅広くスキルが身につきます。
ギャップを解消できた理由は?
入社前は職場の人間関係に不安を感じていましたが、部署内の方々をはじめ、他部署の方々も気さくに声をかけてくださり、自然と不安が解消されました。
温かく迎え入れていただける職場環境だと感じています。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 営業職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
入社理由は?
働きやすさ(年間休日の多さや、平均残業時間の短さ)と、インフラ維持管理を通して世間の役に立ちたい
ギャップを解消できた理由は?
自分が文系だったため、追いつけるか不安があったが、技術資料が豊富にあったり、技術資格支援金があるため、モチベーションを保ちながら勉強できた。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.29
回答者 : 営業職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
入社理由は?
人間が生きるために必要不可欠な仕事をしているというモチベーションを重視し、浄水場・下水処理場の運転維持管理をしているウォーターエージェンシーを目指しました。
入社して感じたギャップは?
入社前は、漠然と現場での仕事を想像していましたが、実際に配属になったのは本社部門でした。本社から全国の現場に関わる中で、ウォーターエージェンシーが日本全国で事業展開するスケールの大きい会社だということをより実感しました。
ギャップを解消できた理由は?
社会人としてしっかり仕事ができるか、自分の得意なことを何かしらの形で活かせるか、といったことに不安を感じていました。実際に入社してからは、先輩が丁寧に仕事内容を教えてくれたことに加え、積極的にチャレンジする機会を与えてくれました。自分自身も、そういった機会を大切にして積極的にチャレンジしたり、自分の得意なことを活かせる場面を進んで探したりしました。当時教えてもらったことや挑戦したことは、経験・知識として今の業務に生きています。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.22
回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
入社理由は?
女社会で人間関係でかなり悩んでいた?シフト制で売上にノルマを感じていたため安定を求めたかった。
「公益のために」という企業理念にとても強く関心を持ったから。
ギャップを解消できた理由は?
2週間実施される新入社員研修で不明点を聞くことができたのと、一緒に働く人とのコミュニケーションを大切にしたことで入社前に抱えていた不安要素はらなくなった。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.22
回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
入社理由は?
元々事務職をしてみたいと思った時に、求人を見つけました。
入社して感じたギャップは?
時々、現場に行ったりしたことです。
ギャップを解消できた理由は?
業務をこなすうちに不安の解消や納得が出来ました。
とりあえずメモをとることです。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.06.19
回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
入社理由は?
生活に身近な業界で働きたいという思いから、インフラ関係の企業に絞り就職活動を進めました。その中で上下水道の維持管理という生活に必要不可欠な業務を担う当社を知り、年間休日や勤務形態が自分の希望に近かったこともあり、入社を決めました。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.04.28
回答者 : 総合職(26卒)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
就職活動で大切にしていた軸や価値観は?
自分に無理がないペースで仕事をしたいと考えていた。本社勤務でも残業は多くなさそうに見える。
ウォーターエージェンシーに入社を決めた理由は?
大学での学びを活用できる場面がある。時間外労働が他社と比較して少ない。環境保護に貢献できる。

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.04.28
回答者 : 総合職(26卒)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
就職活動で大切にしていた軸や価値観は?
ワークライフバランスを充実することができそう
ウォーターエージェンシーに入社を決めた理由は?
休みが他の会社に比べ、多くやりがいをもって業務に取り組めると感じたから

株式会社ウォーターエージェンシー 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと

口コミ投稿日:2026.04.28
回答者 : 総合職(26卒)
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
就職活動で大切にしていた軸や価値観は?
就活の軸
・社会貢献性 ・安定  ・福利厚生  ・ワークライフバランス

水インフラという生活に必要なものを扱っているので、非常に社会貢献性がある。
また、福利厚生も充実しており、年間休日も多い。ワークライフバランスが実現できる。
ウォーターエージェンシーに入社を決めた理由は?
・福利厚生
・年間休日
・初任給
・ワークライフバランス

会社概要

URL
https://water-agency.com/
事業概要
水マネジメント
水オペレーションシステムの設計・開発
水処理プラントの再構築
工業薬品の開発・選定・販売
浄水器の製造・販売
オゾン水生成器の製造・販売
所在地
東京都新宿区東五軒町 3-25
代表者
榊原 秀明
設立
昭和32年5月
資本金
2億円
ページトップボタン