Facebook 
X(旧Twitter) 
LINE 
note
口コミ 1126件
「日本一楽しいスーパー」をミッションに掲げ、大阪北部を中心に地域密着型スーパーと業務スーパーの2業態を展開。エンゲージメントが高い企業に贈られる「ベストモチベーションアワード」で5年連続日本一に選ばれるなど、社員がやりがいを感じて働いている企業としても全国的に知られています。
口コミ 1126件
回答者 300人
全口コミ 1126件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
佐竹食品グループの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
佐竹食品グループの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.08.03
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
年末。1年で1番することも多く客数も多い時期であるが、従業員みんなで助け合いながら乗り越えようという感じがある。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.30
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
特に佐竹では各店舗でのイベントが多く、お客様に楽しく買い物をしていただきたいという思いを体現する機会が多い点が、企業理念の「日本一楽しいスーパー」の実現を目指していて良いと思います。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.29
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
この会社の商品の値付けはテンポのスタッフが決めます。自分たちで仕入れてお客様に喜んでもらえる価格で商品を販売します。
青果部では朝市場に足を運び自分の目利きで商品を仕入れ自分で価格を決め販売を行います。
その仕入れに関しても問屋さんとの関係があってこそお客様に喜んでもらえる価格で販売することができます。
裁量権が本社側ではなく店舗に委ねられている点は他の食品スーパーなる会社にはない独自の点で気に入っています。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.28
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
お客様を第一に考え、お客様の喜ぶことならなんでもやってもいい、という考え方が社内に浸透していることが特色です。他社では役職などにより裁量権が大きく異なっていることが多いですが、この会社は新卒でも裁量権を多く与えられているため、働いている全員でお客様を喜ばせられる商売を実現することができます。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.20
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
予算3ヶ月累計は早期決着でやる気が出る
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.17
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
お客様を何よりも大切に考えている。
入社してすぐからやりたいことをさせてもらうことができる。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.16
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
上司と部下の仲が良く、とても風通りがよく、裁量権が広いところです
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.15
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
ファーストトレーナー制度です。
この制度は、新卒一年目の時に社内でも特に優秀な社員を上司として置き、一年を通して仕事についてを教えるというものです。仕事の良し悪しについてしっかりと教えていただけるサポート体制がしっかりしています。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.11
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
主任によって売り場も商品も違うことです
主任がこうしたい、その部下がこうしたいと思ったものが売り場に反映されているところです
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.09
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
40代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
部門問わず助け合いができる。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.08
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
「お客様が喜ぶためなら何をしても良い」という言葉。年配のお客様が重たい荷物を持っていたから家まで一緒に歩いて運んであげたという実際の例もあり、目の前のお客様のことを第一に考える姿勢が好きです。
また、挑戦の機会が多く、やりたいと言ったら基本的に挑戦でき、失敗してもフォローしてくれる環境が整っているので、成長スピードが早いなと感じます。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.06
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
各生鮮部門の作業バックヤードと売り場がオープンになっており、お客様と会話することができる
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.07.05
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
お客様の要望はできる限りお応えする点。
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.08.31
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
研修制度がしっかりしている
-
佐竹食品グループ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.08.30
-
回答者 : 接客・販売（店舗含む）
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
-
この会社らしいなと感じる文化や環境は？
-
お客様のためなら、何をしてもいいという考え方
-
