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UTエイム株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 344

UTエイム株式会社は、製造業に特化し、人材派遣・請負事業を手掛ける企業。東証プライム上場企業のUTグループに属する。創業以来、「はたらく人」に寄り添う姿勢を貫いており、派遣社員の無期雇用なども実施。「人材育成」「定着化」のノウハウに定評あり。

口コミ 344
回答者 163人 全口コミ 344件

UTエイム株式会社の キーワード別の口コミ・評判

UTエイム株式会社の 現職社員の口コミ・評判

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

【おすすめの人】
・キャリアに悩んでいるor前向きな人
・モノづくりに興味がある人
・人に携わる仕事をしたい人

【特徴】
日本の主要産業である「自動車」と「半導体」に特化した、今も成長を続けている人材派遣・請負の大手企業です。社内システムの改修やDX化も進んでおり、派遣社員はもちろんのこと、それを管理する一般社員の働きかたも良くなってきています。それは同時に生産性が向上したことを意味しており、営業利益の増益に繋がる形で結果がでており、まだまだ伸びしろのある会社だと感じさせてくれます。

【文化】
会社として「ツインカスタマー(二大顧客)」を掲げており、取引先と同様に派遣社員も顧客とする考え方が根付いています。派遣社員のキャリア形成と顧客のニーズにこたえる形で顧客企業転籍の促進やエンジニア育成施設が作られたはその一例です。一般の方が持つ取引先の使い捨ての人材&不安定な働きかた派遣というイメージに対して、派遣という働き方を用いて如何にして取引先の生産活動と派遣社員の人生設計に寄与していくかを考える企業文化が根付いています。

【制度】
・チャレンジエントリー制度
一般社員/派遣社員問わず、自分自身のキャリアに向き合うことができる社内転職制度が設けられています。キャリアプランやライフプランに合わせて年に一度他部門や一般社員へのチャレンジすることができます。

・E-learning制度
PCの操作方法や取引先の製品知識、業務内容について自己学習することができます。派遣社員目線では自己啓発と自己開発に用いることができ、一般社員目線では、商談/面談の内容理解のための基礎知識を身に着けることができる環境が整っています。

・キャリアパートナー制度
派遣社員の方には社内資格を取得した「キャリアパートナー」が付きます。その名の通り、その人のキャリア(人生)のパートナー(伴走者)として、職場環境や将来設計、プライベートの悩み等をいつでも相談できる体制が整っています。また、その上のPCP(プロフェッショナルキャリアパートナー)制度も存在し、国家資格を持った専門のアドバイザーが相談にあたることもあります。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

人の人生に関わる重要な仕事をしている点で誇りを感じます。この仕事は、色々な人生の転機に立ち会う仕事でもあります。その中で最善なキャリア選択はと考えて対応する場面が多いです。その結果、今の仕事を続けることや異動希望・退職など様々な決断に立ち会うことになります。そこに自分が介在したことで、人が前向きに人生を歩み始めるのを見ると胸が熱くなりますし、責任が伴う仕事をしていると誇りを感じます。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

この会社らしいなと気に入っている文化は、様々な異動制度です。
乱暴な言い方をすれば、私たちの商材は人です。その人達の人生の一部をお金に換えてマージンを取るビジネスです。だからこそ、様々な異動制度を用意してキャリア形成をできるようにしているのだと私は考えています。そういった点が、ツインカスタマーを掲げる弊社らしいなと感じています。

どんな人にとって良い会社?

利他精神とキャリア意識、なにより自他の人生にどれだけ真剣に向き合えるかが大切になってくると思います。その気持ちを、いかに数字に結び付けられるかが活躍のポイントになると思います。

また、何事においても前に踏み出す力が求められます。待っていても何も学ぶことはできません。誰も答えもくれません。仕事もくれません。自ら調べて質問し腹落ちさせていくこと。何かプロジェクトが始まるときには自分から手を挙げていくこと。恐れずに他部門との連携を取りに行くこと。などなど、とにかく積極性が求められると思います。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(技術職)
40代 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

どのような人でも働けるチャンスがある。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

仕事を通して働いている職場の上司や先輩から認められ多くの仕事に携わり、後輩の指導や教育を通して後輩社員が一人前に仕事ができるようになったとき。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

管理職に立候補する制度や職場の悩みや職場変更する際など管理者に相談しやすい。休みを取るときは周囲の人から聞いている感じでは世の中の動きに合わせて取得できるようになってるように感じる。

どんな人にとって良い会社?

入社自体は非常に簡単。どんな人でも(私含めて)勤務地や仕事を選ばなければ働く事ができるため、色々な仕事を転々としている方や経験が浅く自信が無くてもいいところ。職場にもよるが、きつい所とゆるいところがあるので当たりはずれはあるかもしれない。あとは色々な地域で働けるという人もいいかもしれない。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

長期的なキャリア形成を行う事が出来る企業になります。
チャンスを平等に与えてくれますので、安心して働く事が出来ます。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

要望に対する回答を行った際に、『ありがとう』『助かりました』の声を頂けた時です。当たり前の事ですが、自然と『ありがとう』が言い合える会社に入れたと感じる瞬間が誇れる瞬間です。なかなか恥ずかしくて言えない事ですが、管理者との距離も近いので、自然と声が出てしまいます。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

誰でも平等にチャンスを与えてくれる文化が気に入っております。
キャリア形成に関する制度に非常に力を入れている制度が素晴らしいと思います。職場環境も自分自身で選択出来る所も魅力があります。まだまだ多い年功序列を感じない企業文化だと思います。

どんな人にとって良い会社?

志向性が高く目標を持っている人にとっては、向いている企業になります。
YES、NOがはっきりしているので、非常に働きやすいです。
自分はどうしたいかをはっきり持っている人は職場環境としては合っていると思います。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : エナジーデバイス事業部(管理・営業)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

チャレンジ制度を使って別部署への異動が叶ったり、誰でもやりたいことにチャレンジできる環境が整っているところ

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

未経験の方でも業務を習得できるような研修がしっかり整っており、社員さんのサポートも手厚いのでわからないことや困ったことなどすぐに相談できる環境があるところ
また、他業種から転職される方も多くどんな方でも比較的早めに活躍できる環境が整っている

どんな人にとって良い会社?

未経験でも新しい仕事に挑戦したいと思っている方
身体を動かすことが好きな方
→仕事内容によっては製造ラインに入って身体を動かしながら作業をするので、デスクワークのような常に座りながら仕事をするのが苦手な方には合っていると思います。
仕事もプライベートも充実させたいと思っている方
→事前にシフトが決まっているので予定が組みやすく、年末年始などのお休みもあるためプライベートの時間も充実させることができます。有給消化も積極的に行っているので急な予定にも柔軟に対応できます。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

エントリー制度活用により他社へ転職する必要が無い

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

従業員・部下からの相談に対し応対しきって感謝の言葉を受けた時。
キャリア面談やWillCanコミット面談の際に受けた相談に対して適切なアドバイスを実施する事が出来た際に、これまで培ってきた経験や知識が役に立ったなと実感を持てたため。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

エントリー制度やNextUT、UneUTなどの制度はUTらしさになると思ってます。
グループ会社間の異動、本社業務への参入など転職しないと得る事が出来ない自分の思い描いた【やりたい業務】を目指す事が出来る仕組み・制度だと思いますのでUTにしかない文化だと感じてます。

どんな人にとって良い会社?

なんとなく仕事をしてきた人にとっては機会提供のある制度を知ってほしいと感じてます。
上記でも記載したように制度を活用する事で【自分のやりたい業務】を目指すことができる仕組み・制度があるため。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
40代 | 女性 | 11年~20年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

福利厚生が薄い。個々のスキルによって給与がベースきちんと定められていないように感じる。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

向上心のある方が多く、誰にでもチャンスがある会社
働き方についても相談できる環境がある

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

誠実な対応をする社員が多く、働き易い。
仕事の自由度が高く、個性を尊重してもらえる。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

配属後イキイキとした働き方を知った時。
顧客からパートナーとして信頼された時。
業務上の懸念点が解消された時。売上・利益目標を達成した時など。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

周りの従業員の殆ど常識を持った社員で、基本的に良い人が多いと思います。あまり社内の人間関係でストレスに感じたことは無いのはとても良い事だと思っています。

どんな人にとって良い会社?

向上心があり、周囲の状況もみえ、環境の変化にも柔軟に適応できる方がいいと思います。技術職従業員の年齢が10代から60代の幅が広く、すべての層に好まれる対応は無い為、会話の仕方も工夫しながら自分から発信できる方であれば仕事のやりがいを感じる事が出来て良い会社と思って下さると思います

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

対価を厭わず、愚直に業務に打ち込める方にはお勧めです。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

・技術職社員のキャリア形成の手助けが可能な点。
それぞれの課題抽出、フィードバック、誘導が上手くはまっていく瞬間は達成感が得られる。

どんな人にとって良い会社?

・個々人に寄り添った、柔軟な対応が可能な方。
・組織単位で目的を設定し、取り組める方。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
50代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

頑張りが評価されるから。休みがしっかりある。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

向上心を持って活動を継続する事が出来る職場だと感じる。自身の頑張りが社員の将来へと繋がると思える仕事なので、遣り甲斐と達成感がある。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

既存社員、退職した社員問わずUTに入社した事で目標が実現できたなどの報告を受けた時は胸を張れる瞬間だと思います。
過去に在籍した退職済み社員から時々近況報告が入る事がありますが、当時は気に食わないと感じた事もあるが、あの時しっかり指導を受けたおかげで今の会社で出世出来たなどの話が聞ける時があり、社員と向き合って来て良かったと感じました。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

一般職としての観点から言えば、技術職の方々との距離感が近く取れるので一体感が持てる。
管理職になると、また違うのかもしれません。

どんな人にとって良い会社?

全てが自身の希望にマッチしていないと嫌だと言う方には不向きな気がします。
逆にスタンスや考え方はどうであれ、周囲を巻き込んで前向きに進める方にはよい会社だと感じる気がします。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

学歴、年齢関係なく、成果次第では昇給が見込める

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

若い人にとってはいろんな経験を積むことができ、その中から自分のキャリアを選択し挑戦することができる

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
20代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

個人の合う合わないはあるかもしれませんが、多くの制度により労働者本人の希望や意思・職場を選択することや直属の上司に相談できる職場環境が整っているところがおすすめできる特徴だと思います。自分で選択したからこそ責任を持って日々の業務に取り組むことができ、個人の成長にも繋がる会社だと思います。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

UTに就職するまで転職を繰り返してきましたが、正社員にもかかわらず圧倒的に自由度が高いです。
一時期小学生の子育てがすごく大変な時期があり、相談したところ9時〜16時の時短勤務で調整してもらえました。
今は子どもも中学生になっていますので、フルタイムに戻してフルリモートです。
モートだから残業が多いなんてことはなく、ほぼ定時、有休消化率100%です。
残業時間は部署によって結構差があるかもしれません。
元々事務員で入社しましたが、給与を上げたかったので2年前にエントリー制度を利用して採用の部署へ異動しました。
事務員のときと比べ、現在は年収100万円ほどアップしています。
社内には元技術職社員(派遣)だった課長や部長、執行役員が普通にいます。
だからなのか、大企業なのにお堅くないところも気に入っています。
自分次第ではありますが、向上心がある方にとってはこれほど夢のある企業はなかなかないかと思います。
ちなみに申請すれば副業もOKですので、事務員のときはライブ配信で小遣い稼ぎもしてました。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

時差勤務、時短勤務、有休使いやすい、副業可能、エントリー制度、フルリモート、飲み会の時はオフィスへ出張、会議のドレスコードが私服、懇親会が時々豪華、社内のオンラインイベントに社長も登壇、とにかく自由でプライベートも充実するため、この恩恵にお返ししたい気持ちで業務に取り組めます!

どんな人にとって良い会社?

向上心が高い方、常に目標が欲しい方に合っていると思います。組織やシステムが毎年のように変わったりと、激動の時代に合わせてどんどん変化していく企業なので社員も柔軟性が求められます。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

全員採用だから、誰でも入社できるチャンスがあります。年に一度エントリー制度で他部門に異動出来ます。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

エントリー制度
NextUT
OneUT

どんな人にとって良い会社?

製造に興味がある人
様々なキャリアの人に仕事を適合したい人                                                                                                                   

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : モーター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

採用業務はやっておりますが自分が携わって入社した方がキャリアアップをした時に胸を張れるかなと思います。
今までも実際にこういう場面を経験したことがあり個人的にもうれしい感情になりました。
これからのメンバーにも同じような経験を是非してほしいと思います。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

いい意味で年功序列が少ないこと 
エントリー制度がありチャレンジできる環境があるところ
現場出身でも上の役職を目指せて結果をだしていけば若くしても役職につける

どんな人にとって良い会社?

チャレンジ精神がある人 
責任感が強い人
会社の目標としているところに対して妥協は一切ないのでそこに全力で向かっていける方はあうのではないかと思います。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

自分がそうであったように望めばキャリアアップのチャンスがある事。
但し給与の見直しは必要。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

現場時代は自身が携わったものが社会貢献できていると知ったとき。
とある電子機器が人々の生活に溶け込むことはこの上ない喜びであったし、生産側として開発に携わった製品が大きな評価を受けたこと。

管理になってからは、人の成長。
自身が指導した人材がステップアップし、業務への造詣を深め顧客評価を受けて派遣先の正社員雇用が決まったとき。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

結果はどうあれ毎年何かを変えて良化させようとしているところ。待遇や方向性などチャレンジ精神は感じる。
停滞は悪なので・・・( ´∀` )

どんな人にとって良い会社?

モノづくりのとらえ方と、人の育て方が同じカテゴリーで考えられる人。
どちらかに偏る人とは一緒に仕事できません。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : エナジーデバイス事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

業務さえしっかりと行えば、残業は比較的に少なく、休日もしっかりと取ることが出来る。

どんな人にとって良い会社?

配属された部署でがんばってスキルの伸ばしていく道もあれば、チャレンジエントリー等を利用して自分で選択し道を作ることも出来るので、使い方次第ではどのような方であっても合う会社だと考えております。

UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判

口コミ投稿日:2023.12.20
回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

人材派遣会社というと一般的にマイナスなイメージがありがちですが、全ての社員を正社員雇用し、また社員が自分で社内の総合職や管理職にジョブチェンジ出来るキャリアアップ制度など、制度が充実している点がおすすめです。
有給休暇なども取りやすく、総合職の場合リモートワークも積極的に取り入れている為非常に働きやすい

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

会社の理念、目標として人種や性別、障害などに関わらず人材を採用するというものがあります。日本に住む全ての人に雇用の機会を設け、地域・社会に貢献すると共に社員の成長を促すキャリアアップ制度や転籍制度などを充実させ、UTという会社自身が社会の窓口となり、人材の育成と雇用に力を入れていること

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

技術職社員(工場の現場の社員)として入社しても、そこからエンジニアや総合職、管理職といったポストに立候補出来るキャリアアップ制度があり、働く社員が目指す目標に合わせた制度が整っている。また、顧客先へ転籍を希望する社員に対しても、その転籍を支援する制度があったり、他事業所への異動を希望する社員が自分の意志で異動出来る制度など、社員に寄り添った制度、制作などが多い点がとても魅力的です。

口コミ・評判に関する注意事項

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会社概要

URL
https://www.ut-g.co.jp/ut-aim/
事業概要
製造業を中心とする人材派遣・請負事業、外国人受入れ支援事業
人材派遣:製造オペレーター、製造設備エンジニア、半導体テストエンジニア
業務請負:製造工程全般、製造設備保全、半導体テスト
外国人受入れ支援:東南アジアを中心とする技能実習生及び特定技能者の受入れ支援・監理代行
所在地
東京都品川区東五反田一丁目11番15号 電波ビル6階
代表者
外村 学
設立
1995年4月
資本金
5億円
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