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永山運送株式会社は、創業47周年を数える老舗の運送会社。生鮮・チルド商品の納品・配送業務を専門的に請け負う。納品先が決まっており、一日の走行距離は80～120kmほど。未経験者や女性ドライバーを積極的に採用する一方、仕組み化による業務の安全性、品質の均質化にも注力している。
回答者 305人
全口コミ 1093件
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永山運送株式会社の キーワード別の口コミ・評判
永山運送株式会社の 「給与」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.08.08
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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帰宅時間が予測不可能だった。
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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業務時間が比較的安定しているので、予定をたてやすい。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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休日は増えたが、残業時間も減らされ、給与アップになっていない。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
-
連休が増えたので、体が休まる。
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
勤務時間帯が選べる。
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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自分の性格に合った仕事ができている。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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8点 自分の意見が通っている。
人手不足なので、休日が変更される時がある。
-
会社にさらに期待したいことは？
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給与アップと連休の取りやすさ。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.08
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
休日は増えた
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会社にさらに期待したいことは？
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給与アップ
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.07
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回答者 : ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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年間休日が少ないなーとは思っていました。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
休みが増えたので出かける機会が増えました。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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休日が充実しています。
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同僚やチームの雰囲気に変化は？
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みんな少し元気になった気がします。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
-
8点。
休日の多さ、給与計算の分かりやすさ等、総合的にみて。
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会社にさらに期待したいことは？
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新しい仕事も徐々に増やしてほしいです。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
-
これが続けば人手不足解消。
今後の会社の存続。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.05
-
回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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時間が少し短縮された
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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7点
時間短縮されて、給与が上がるようになればいい。
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会社にさらに期待したいことは？
-
休みを自由に取れるようにして欲しい。
-
制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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人が増えるようになるのでは、ないか。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.04
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
休日が増えて身体の負担が減ったのを実感している
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
-
8点
休日が増えて、給与は変わらなかったので
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.03
-
回答者 : 管理者
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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働き方改革が始まり、以前の事を考えると働き過ぎだったんだなと強く感じた
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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体力面から健康管理に余裕が出来た
休みの日も寝て終わるか予定をこなして終わりだったものがそうではなくなった
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
休日が増え、労働時間も減ったが給与は上がり、とても嬉しい
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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待遇が良くなったぶん、今までよりも頑張ろうと思う
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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仕事とプライベートの両立がしやすくなった
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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休みが増え体力面で楽になった
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同僚やチームの雰囲気に変化は？
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会話の端々で休みが増えた事に対して良かったと思っているなと感じる事がある
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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10点
就職や転職を考えている人に今の永山運送の待遇なら自信を持って勧められる
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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家族や自分の時間を多く持てる
永山運送で定年を迎えたいと思うと思う
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.03
-
回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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用事がある日に休めない。休日を希望した日が急にダメになる。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
給料は上がったが、休日、残業は変化なし。
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
給料が明らかに上がった
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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８点。以前と働いている時間や休日は同じだが、給料が上がったので。
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会社にさらに期待したいことは？
-
給与はこのままの水準を維持して欲しい。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
-
生活に余裕が出来る。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.03
-
回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
-
給与が低く、休日が少なかった
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
休日が増えた点
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会社にさらに期待したいことは？
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さらに給与が上がれば嬉しい
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.03
-
回答者 : ドライバー
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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休みを少なくしないと稼げない
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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休日ゆっくり出来るようになった
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
休日が増えたのに給与が下がっていない
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
-
時間に余裕が出来た
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
休日が増えた
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
-
８点。勤務義務日数しか出勤できない
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会社にさらに期待したいことは？
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安定した収入
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.03
-
回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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メリハリが出た
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
-
不安が減った
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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気持ちに余裕ができた
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
給与アップ
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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体調管理、やるきがアップした
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
-
8点
良い方向にいっている
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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明るい老後生活
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.02
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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プライベートの時間がしっかり持てます。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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給与アップ、休日増加、残業削減全部実感しています。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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寝てしっかり休養出来るので、プライベートの時間も充実します。
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
勤務時間が減って、休日も増加したのに給与がアップしていた。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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10点。特に不満もないから。
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会社にさらに期待したいことは？
-
年に１回の５日間くらいの長期休暇が取得できる制度。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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モチベーションが保てます。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.02
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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以前の状態でも特に不満はありませんでした。
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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休みが増えました。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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休みが増えた為、助かっています。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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モチベーションは確実に上がっています。
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
-
給与が上がったと思います。
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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業務の効率アップに貢献は出来ていると思います。
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同僚やチームの雰囲気に変化は？
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同僚と少しずつ仲が良くなっているとおもいます。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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１０点。
出勤時間についても考えてもらっているので、特に不満はありません。
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会社にさらに期待したいことは？
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このままで問題ありません。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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従業員は確実に増えていくと思います。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.01
-
回答者 : 管理者
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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休めなかった、
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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生活に余裕ができた
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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精神的に楽になった
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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給与アップ
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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休みやすくなった
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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離職者が減る
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.08.01
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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休日は、取りやすいと思います。
給与については、年収で見てみないと何とも言えないですね。
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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プライベートを゙大事にされる方には、いい変化だと思います。
業務に関しての影響は、実感出来ないです。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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以前より時間が取れました。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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急な休日変更
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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給与アップ
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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給与面
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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8点
給与アップしたから
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会社にさらに期待したいことは？
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希望休のとりやすさ
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.30
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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休日増加、残業削減のおかげで、身体がだいぶ楽になりました。
給与アップ分は休日増加と残業削減で相殺されましたが、手取りが減ってないので嬉しいです。ただ、物価上昇に、追いついていないので不安です。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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休みが増えた分、身体を休める事ができるので助かっています。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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６点
物価上昇に負けないくらい給与がもっと上がって欲しいです。
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会社にさらに期待したいことは？
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この年齢だと毎年身体がキツくなっていくので、生活面では給与がもっと上がって欲しいのは勿論ですが、残業ももう少し減ってくれるとありがたいです。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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運送業のイメージが大きく変わって、トラックドライバーになりたいと思う人が増えると思います。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.30
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回答者 : ドライバー
60代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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給与が安い
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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５点。もっと働きたい。
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会社にさらに期待したいことは？
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昇給してほしい
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.30
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回答者 : ドライバー
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
-
時間が短く給与を稼げない点が不満だった
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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給与明細を見て、給与アップを実感している
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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給料と休み
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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７点。固定コースが良いが今は固定のコースでないため
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.29
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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稼ぎたいと思っていました
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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給与アップ凄くうれしいですがもっと残業したいです。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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７点もう少し残業したいです
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会社にさらに期待したいことは？
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もう少し残業したいです
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
- 口コミ投稿日：2025.07.29
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回答者 : 管理者
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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働き方に関する制度の見直し前、どのように感じていた？
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以前は残業時間を気にしながら業務をしていた。休日が取れなくても残業時間になるため、給与水準を保つために休日が取れなくても仕方がないと思う時もあった。
一方で拘束時間や就労時間の上限が決められているので、思ったように業務の進捗が取れない時もあった。
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日常業務やプライベートにどのような影響があった？
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月６日程度の休みだと、家庭の予定で埋まってしまい心身を休める日にならない。
仕事の疲れが取れない日もあった。
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働き方に関する制度の見直し後、どのように感じている？
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休日が増え、給与水準は変わらないので気兼ねなく休めるようになった。
残業上限が短くなったので、残業時間は減った。
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プライベートや生活リズム、モチベーションにどんな影響があった？
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休日が増えたので、家族と接する時間が増えた。
モチベーションも上がりました。
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働き方に関する制度の見直し後、一番変わったと感じる点は？
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休日を取りやすくなった点。
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業務の効率やパフォーマンスの変化は？
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休日が増えたことで、体調管理もしやすくなり良い状態で業務出来るようになった。
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同僚やチームの雰囲気に変化は？
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以前よりも表情や雰囲気が良くなったと思います。
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今の働き方の満足度を10点満点で表すと？
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８点。給与水準をもう少し上げてほしい。
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会社にさらに期待したいことは？
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さらなる効率化を進めて、効率よく出来るようになった分、事業規模を大きくしていってほしい。
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制度改善が続くと、どんなことが実現できそう？
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持続可能な成長が続き、会社が長く続くと思います。
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永山運送株式会社 現職社員の口コミ・評判 給与
口コミ・評判に関する注意事項
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