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note 人材の総合プロデュース企業として、派遣・請負をはじめキャリア支援、人材紹介、教育・研修、BPOサービスなど多彩な人材サービスを展開する株式会社エイジェック。建設・製造・IT・医療・福祉など幅広い業界に対応し、企業の採用・組織課題の解決と、人々のキャリア形成を支援している。
回答者 718人
全口コミ 3029件
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株式会社エイジェックの 現職社員による口コミ・評判一覧「挫折経験と学び」
株式会社エイジェックの 「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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1級施工管理技士の試験勉強です。
最初はテキストや参考書を見てもとにかく分からない言葉だらけでした。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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現場にいるといろいろな所から知識や言葉が入ってきます。
現場で肌に感じながら座学で復習する方法はかなり頭に入ると感じました。
逆に参考書から覚えた内容が現場で出て来た時に、頭に入っている事を実感することも多かったと思います。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.08.20
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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失敗や周りの方々に迷惑をかけてしまった時がありました。
納品する物を確認不足で間違えてお送りしてしまったことがありました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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まずは謝罪し、真摯にお客様に対して対応致しました。
その時に周りの支えもあり、迅速に対応できました。
間違えないようにダブルチェックの徹底をし、周りに間違っていないかの改めての確認が必要性を学びました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 派遣社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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工場の部署内で、複数の人と関わりながら作業を進めていく上で、細かいマニュアルが定まっていない業務に関しては、どうしても人によって考え方が異なる場面が多く出てきます。
例え、他の誰かに相談・了解を得た上で作業したとしても、別の人からは自分の作業を批判されることも多くあります。
24時間体制で機械がフル稼働しているために、常にどこかで機械トラブルは起こっているので優先順位が人によって異なるのは仕方のないことです。
Aさんから受けた指示とBさんから受けた指示を行い、結果的にAさんの指示を優先せざる得ない形になったとき、Bさんに注意される、その状況下でまた別の機械トラブルが同時に起こる、ということも珍しくはありません。
AさんとBさんの指示はどちらも双方の考え方があるのでどちらが正解とも言いきれない場面での困難や挫折は多くあります。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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複数の食い違う意見がある場合、最終的には自分が大切だと思う「信念」を通すしかないと思いました。
信念というと、少し大げさですが、自身の経験も踏まえ、トラブル対応の優先順位、あるいは事前に予測できるトラブルを回避するための対策の優先順位を自分の中で決めておくことしか出来ないと思います。
例えば、機械の清掃のタイミング、その為に必要な掃除道具の確保と補填などは、自分で考えて進んで行動しておく。機械を常に綺麗にしておけば、予測可能な起こりうるトラブルも減らせる。
個人の事前の努力で、同時に複数発生しうる機械トラブルを減らす。
トラブルが起こる分、指示が増え、それぞれの指示の優先順位に食い違いが発生するので、それを未然に防ぐように考えて動くことを心がける。
そういう動きと捉え方が大切だと思います。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.08.06
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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前の職業含めて1番の壁は職場の雰囲気や業務負担が険悪になった際に改善を求めたら「現状を変える気はない、不服なら辞めても構わない」と言われたことです。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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乗り越えられたかは判断が出来かねますが、気持ちに折り合いをつけるという意味でも諦めることを学びました。
上記の事象に対して本当にそれで良かったのか今でも疑問は残りますが。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.22
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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・コンクリート打設のときに計算通りに打設できず、協力会社に迷惑がかかってしまったこと。
・鉄筋検査の写真撮影のスケジュール調整が悪く、職人さんを待たせてしまったこと。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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どちらも何故そうなったか、どうすると円滑に進められたのか、なぜなぜ分析を納得ができるまでやりました。
そして、日々コミュニケーションしていた職人さんたちから今度はこうすると良いとたくさんアドバイスをいただいて、乗り越えることができました。
失敗から対策を考えた結果、より良い計画に変えることができたこと、そして人と人の関わりを大切にすることで沢山の人が手を差し伸べてくれるのだと実感しました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.05.13
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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これまでの仕事の中で特に難しさを感じたのは、自身が担当していた一戸建て検査の運営体制における課題改善に取り組んだ際です。
改善策を検討する中で、現場からの要望と先方の意向、さらに社内事情との間にギャップがあり、双方が納得できる形を見つけることに苦労しました。現場の負担軽減を優先したい一方で、運営上の制約や取引先との調整も必要となるため、どこに着地点を置くべきか悩む場面が多くありました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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実際に現場へ足を運び、個人事業主様から直接意見を伺いながら、現場で起きている課題を把握することを意識しました。また、先方や社内とも細かく情報共有を行い、それぞれの立場や考えを整理した上で改善策を検討しました。
結果として、全てを理想通りに解決することは難しかったものの、現場とのギャップを少しでも減らし、双方が納得できる運営方法へ改善していく経験を通じて、多角的な視点で物事を考え、調整を行う大切さを学びました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.15
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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わからないところはそのままにせずまず自分で調べる、それでもわからない部分は先輩社員や詳しい人に聞くを心がけて地道に知識獲得に励みました。
派遣先の社員の皆様も教えを請えば快く丁寧に教えて下さり、環境に非常に恵まれたと感じている。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.09
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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最初は右も左もわからないことばかりでしたので、図面や収まりを読み取ること、職人さんが言ってることを理解するのに苦労しました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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都度自分で調べたり、上司等に聞いてみたりして解決しました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.08
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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私は、CADを覚えるのに2ヶ月かかりました。初めての配属先でCADソフトもさわったことがない中での挑戦でした。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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CADに慣れるまでは本当に苦痛でした。なにもできない自分が悔しくて早く現場の役に立ちたいと日々考えていました。簡単な線分の作成から始めて、そこから応用できるものを反復練習しました。小さな成功でも「出来た」と前向きに考えて取り組み、CADを覚えていきました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.07
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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現場で初めて工程管理の補助を任されたとき、作業の優先順位をうまく判断できず、職人さんとの調整が遅れて作業が遅延してしまいました。自分のミスで現場に迷惑をかけたことに大きな挫折感を覚えました。しかし、その経験から先に作業内容を整理し、わからないことは早めに確認する習慣を身につけるよう努力しました。その結果、後の現場ではスムーズに作業を進められるようになり、挫折を成長に変えられました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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工程管理での失敗を経験したことで、事前準備と確認の重要性を学びました。また、問題が起きても放置せず、早めに周囲と共有して解決策を考える姿勢が大切だと実感しました。これにより、責任感や主体性を持って仕事に取り組む力が身につき、現場での信頼を得られるようになりました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.06
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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ケガの原因を振り返り、自身の行動や確認不足を見直しました。その後は作業前の危険予知や声掛け、保護具の確認を徹底し、分からない点は必ず確認する姿勢を心掛けました。この経験から安全意識と周囲と連携することの重要性を学びました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.01.05
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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工事終盤になったとき、仮設事務所解体の工程を初めて、工事長から任せていただきました。今までは先輩方から言われたこと、頼まれたことをしているだけでよかったのが、自分がリーダーとなりみんなを引っ張っていく、その経験が一番の壁であり、一番成長できた出来事です。
事務所の解体なんて、今までしてきた工事に比べれば簡単だろうと思い、取り掛かったものの、考えることや手配するものが非常に多く、自分が書いた工程を幾度と否定され、その事実が当時はすごく辛かったです。私の準備不足や思慮不足のせいで、たくさんの方に迷惑をかけてしまい、申し訳なさでいっぱいでした。
これが、私にとって一番悔しい結果に残ってしまった出来事です。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.12.26
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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一つ目の現場では、職人さんについていくことや待機の時間も長く、自分自身の学びがあまり感じる機会が少なくなってしまい、モチベーションを維持することが難しかったです。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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2年ほどいた現場であり、環境も慣れていたところでしたが、思い切って違う現場への変えてもらうことで、日々新しく学ぶことが多い状況となりました。
停滞しているときは、思い切って環境を変えるというチャレンジ精神を持つことが必要だと学びました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.12.23
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回答者 : プロジェクトサポート職
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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未経験だった為初めは何も分からず分からないが分からない状態だった為仕事に慣れるまで苦労しました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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一緒に働く職場の人や職人さんとコミュニケーションをとりわからないことを教えてもらいました。
あとは負けず嫌いでやってやる！っていう気合い精神で頑張りました。
コミュニケーションをとることはとても大事ということを学びました。
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株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2025.12.22
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回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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派遣された初現場で、全くの未経験からの業務のため右も左もわからず挫折に近い思いをしました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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周りの方にわからないことを教えていただたことと、資格勉強などで知識をつけて、まずはモノと言葉を覚えていくことで周りに追いついていけました。
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