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テクノプログループの中でもソフトウェアの総合アウトソーシングカンパニーとして、技術・商品開発分野の技術サービスを提供中。東証プライム上場企業を中心に800社と取引を行っている。
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回答者 155人
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.02.21
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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研修制度や先輩からのOJTも多く、スキルアップができる環境ではありますが、自ら考えたことを実際に行動に移すことができるかが重要になると思います。
アポイトメントを1つ取得することも様々なプロセスがあり、ただ待っているだけでは何も物事は進みません。試行錯誤しながら目標に向かって自ら動くことを楽しめる方は非常に強みになると思います。自ら切り開いた時の達成感はひとしおです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.21
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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アウトソーシングがメインなので、お客様とコミュニケーションをうまく取れていない方は苦労している印象です。
また、お客様は大体の場合はお願いしている作業はもちろんの事、
それ以上の提案等をしてくれる人を求めているように感じています。
自分から進んで意見を言ったり、進んでリーダーに相談出来るような人は上手く立ち回れると思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.20
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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様々な企業でいろんな経験を積みたいと思っている方、自分の得意不得意がまだ理解できていない方など
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.19
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回答者 : 採用部
30代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分のキャリアやスキルについて、主体的に取り組める方は早期に活躍していると思います。プロジェクトの受注数が多く、工程やポジションも様々な受注があるので、プロジェクトアサインのタイミングも含めて「こういう姿になりたい」が明確にあると、指向性に沿ったプロジェクトを営業職やチームリーダーと協力しながら経験できると思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.19
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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向上心が強く、誰とでも隔てなくコミュニケーションがとれる方がこの会社にあっていると思います。受け身の姿勢をとっているとマイナスなイメージをすぐ持たれてしまう厳しい環境ですが、成果を出したときはその分評価していただけるため達成感を得られます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.18
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回答者 : 営業部
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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何か目標をもって自己成長したい方や、自分で考え行動する事ができる人に対しては、周囲の方もフォローしてくれるため新しい事にもチャレンジできる環境だと思います。
また個人の業務に負荷がかかりすぎないように配慮してくれる点でも良いモチベーションで業務に望めます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.17
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分からどんどん成長したい・学びたい意欲がある人向けではあると思います。
たしかに研修制度など色々サポートがありますが、それを活用して自分を成長させられるかどうかはどうしても実際にやる人次第になりますので。
会社としても、どんどんスキルアップ・成長してもらいたいと考えているので、現状維持で良い・今のスキルレベルで満足しているという人には少し窮屈・合わないと思ってしまうかもしれません。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.16
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自身のキャリアプランに前向きに最短で達成させたい方。キャリアプラン形成・計画が苦手でも親身なアドバイス・フォローをもらいたい方
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.15
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自ら考えて積極的に動ける人は向いていると思います。会社のポリシーとして「主体性」を重要視していることもあり、自分の意見を会社に提案することができます。また、新卒入社の場合は「新卒５カ年計画」の中で論理的思考やコンピテンシーなどの研修を受ける機会も用意されています。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.09
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回答者 : 営業部
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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技術研修が充実しているためスキルアップに意欲的な方は合っていると思います。
また、福利厚生（休暇・育児・介護・通勤・資格補助）がしっかりとしているので会社の基盤がしっかりとした環境で長期的に働きたい方にも合っていると思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.06
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自身の考えや思いをしっかりと伝えることが出来る人。
考えや思いを伝えると会社も積極的にフォローしてくれます。逆に伝えられないと得られるものは少ないと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.06
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回答者 : エンジニア
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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聞く力、それを自身で理解し発信できる方、自ら考え行動し提案できる人にとって良い会社だと思います。反対に、受け身の方や、コミュニケーション力に乏しい方は合わないと思います。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.06
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回答者 : エンジニア
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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様々な業種を経験してキャリアアップを目指しているを目指している人には最適だと思います。キャリアアップしたいけど、どのようにデザインしたらよいかわからない場合でもキャリアデザインをサポートする仕組みがあるので心強いです。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.05
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回答者 : 採用部
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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主体的に行動できる人。チームワークを大切にしたい人。コミュニケショーンを大切に仕事をしたい人等に当てはまると感じます。当社には6つの約束という行動指針があり、そこにもこの3つが明記されている為、この3つの中の1つでも当てはまる方がいれば当社とマッチすると感じます。
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株式会社テクノプロ テクノプロ・IT社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2024.02.02
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回答者 : エンジニア
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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前向きさと向上心があれば仕事がしやすい会社かと思います
また、変化することを恐れない社風なので、課題発見力や解消の提案力などがあると仕事が取り組みやすいと思います
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