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ウィードファウスト株式会社の「この会社に合っている人」の口コミ・評判一覧

現職社員の口コミ数:
216件

3.83

ウィードファウストは、「生涯現役」を目指す技術者たちが中心となって設立された開発会社です。経験よりも人柄を重視した採用を行い、温和で風通しの良い社風を堅持。組織運営にもエンジニア的な合理性が発揮されており、納得感のある各種制度で高い従業員満足度を獲得しています。

現職社員による口コミ・評判一覧

※ウィードファウスト株式会社の現職社員に対してVOiCE運営事務局(Zenken株式会社)が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。(実施期間:2023.02.24~2023.03.01、2023.09.14~2023.09.28)

ウィードファウスト株式会社の現職社員による口コミ・評判

この会社に合っている人

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合っている人:いろいろなプロジェクトを経験してスキルを雪だるま式に身に着けたい人
合わない人:収入をどんどん増やしたいと思っている人

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 20代 | 女性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合う人:効率重視の人 合わない人:要領が悪い人

SE(インフラ系)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 40代 | 男性 | 4年~10年

口コミ投稿日:2023.09.14

【自社(≒IT業界)に合っている人】?責任感がある ?論理的な考え方ができる ?協調性がある ?常に向上心を持っている
【合わない人】上記が欠ける方

SE(インフラ系)

回答者:正社員 | リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合っている人はある程度コミュニケーションが取れる方や、チームで動くため面倒見が良い人は合ってると思う。

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

挑戦心が強く、さらなる成長を求める人はあっていると思います。逆に成長も求めていかない人はあっていないと思います。

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合ってっている方:スキルアップに意欲的でIT業界で長く働きたいと思っている方は合っていると思います
合っていない方:SESという業種上、協調性のない方は現場で苦労する方が多いと思います

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | リモート | 一般社員 | 40代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

自身で作業を判断し、自身で作業を進めてアラートも挙げられる人物

営業

回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合っている人は一般的な常識を持ち合わせている人、合わない人は思い当たらない。

営業

回答者:正社員 | 一部リモート | 管理職(部長未満) | 50代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

合っている人:協調性がある人。現状の自分に満足せず、成長の意思がある人。
合っていない人:上記の反対の人。また環境の変化を嫌う人。

SE(インフラ系)

回答者:正社員 | リモート | 管理職(部長未満) | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

自分から動ける人

SE(インフラ系)

回答者:正社員 | 一部リモート | 一般社員 | 30代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

きちんと連絡・連携できる人は合っている 独断行動しかできない人は合わない

SE(アプリケーション系)

回答者:正社員 | 通勤 | 一般社員 | 20代 | 男性 | 0~3年

口コミ投稿日:2023.09.14

余り年の差を気にせずフランクに話ができる人は合っていると思います。上から目線の人は少し苦手です。

VOiCE

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現職社員の声と現職社員による会社評価を掲載しているメディアです。

VOiCEに掲載されている企業は、現職社員を対象にアンケートを実施し、その結果をVOiCEで公開。

社員の声に真摯に向き合い、働きやすさ・働きがいに力を入れている企業が掲載されています。