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トヨタカローラ香川株式会社は、香川県内でトヨタ車・フォルクスワーゲン車の新車販売や中古車販売をはじめ、車検・点検・整備、自動車保険、リース事業など幅広いカーライフサービスを展開する自動車ディーラー。地域企業や自治体との連携、モビリティサービスなどにも取り組み、「移動」を軸に地域社会を支えている。
回答者 9人
全口コミ 81件
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トヨタカローラ香川株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
トヨタカローラ香川株式会社の 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.12
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回答者 : 営業スタッフ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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20数年のキャリアの中で失敗を恐れず様々なことに挑戦する強さを身につけました。変化を恐れず挑み続ける姿勢こそがお客様に寄り添い信頼され続ける自分自身の大きな成長の原動力になったと感じています。
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成長できた理由は？
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前文にも書いたように年次に関係なく挑戦を歓迎する組織風土や会社全体で新規事業にも挑戦する挑戦心や向上心があるからだと思います。失敗を恐れず挑める環境が成長を支えてくれています。
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.06.11
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回答者 : 営業スタッフ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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元々は人と話すのが苦手でしたが、今では初対面の方とも楽しく会話ができます。また、日々の業務の目的を深く考えて行動できるようになり、自分で立てた目標を達成する力が20年間で大きく身につきました。
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成長できた理由は？
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会社が学びを全力で応援してくれる環境だからです。研修やプロジェクトへ積極的に参加して自信がつき、上司の勧めで本を読んで自己啓発に励むなど、自ら成長したいと思える温かいサポートが背景にあります。
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.06.08
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回答者 : サービスエンジニア
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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整備士としての知識や技術を身に付ける事ができ、資格を取得出来た事です。また、人と話をするのが苦手でしたが、日常業務でお客様と話をする機会がある為、話をすることの楽しさを知ることが出来た事です。
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成長できた理由は？
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整備士としての知識、技術を身に付ける事が出来たのは、配属先の店舗で日常業務の中で先輩に指導して頂いたり、社内研修などを実施して頂いたおかげだと思います。実習車両やベンチエンジンなどに実際に不具合を設定し、診断の流れや診断機の使い方などを教えてもらえました。また、研修以外でもPCで参考書を見れる環境がある為、いつでも確認できます。
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トヨタカローラ香川株式会社 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : 店長・副店長
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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たぶん他の人よりも物事を違った角度から見る事が出来るようになったり、またそれに対する考え方やプランも多く持てるようになったところ。常識を疑う意識を持つようになったところ。
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成長できた理由は？
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会社が経営人財研修という、選ばれた人選の中で、経営者の目線を1年間通して学べた事。
他の会社では人材育成にこれだけ注力してる会社は無いと思う。
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