回答者 631人
全口コミ 7142件
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株式会社小学館アカデミーの キーワード別の口コミ・評判
株式会社小学館アカデミーの 「保護者」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 看護師
60代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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職業を通してどんな貢献ができる？
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園の関係者(子ども、保護者、職員)より｢○○先生がいてくれて良かった｣の声が聞けたとき
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 事務
60代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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職業を通してどんな貢献ができる？
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保護者、保育士の笑顔につながれば良い
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 事務
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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職業を通してどんな貢献ができる？
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保護者の方、子どもたちと直接的に、関わる時間は少ないですが、子どもたちが毎日楽しく過ごせるお手伝い、保護者の方が安心してお子さんを預けられるようサポートができる職種だと思っています。自身が子どもを産み、保育園に預けていることもあり、働く保護者の方の気持ちもとてもよく分かるので、事務として関わる際は、保護者目線にたち接するようにしています。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 副施設長・主任
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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子どもとよく関わる。
保護者とのやりとりを大切にして関係性を築いていく。
職員とも接しやすい関係性を築けるようやり取りを大切にしたり、話しやすいような雰囲気を作れるようにしている
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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子どもたちが卒園を迎えた時に、子どもの成長を感じられたり、保護者との信頼関係もできていたので、自分が頑張った分、達成感なども感じることができた。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもたちから大好きやありがとうなど言って貰えると嬉しい。
保護者から嬉しい言葉を言われると嬉しい
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 施設長
30代 | 男性 | 中途入社 | 21年～ | 正社員 -
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指導する中で意識している声かけや、失敗との向き合い方は？
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管理職は園の雰囲気を作る中心人物なので施設長が率先して正しい言葉遣いと美しい日本語を使うよう意識し、言葉の乱れている職員や保護者、子どもたちにはその都度指導をするよう心掛けている。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもの成長を間近で感じられた時や、保護者から感謝の言葉をいただいたとき。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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子どもの日々の様子を保護者にお迎え時に伝えられるよう、活動の様子などよく見る。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 栄養士
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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職業を通してどんな貢献ができる？
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子どもたちの笑顔、保護者の安心につながっていると思う。
お家ではなかなか食べない子も保育園では食べたりする。なかなかバランスの良い食事を提供するのは難しいので、保育園で野菜が豊富でバランスの取れた食事が摂れるととても助かる。
自分の子どもも保育園だとよく食べているので驚きと感謝の思いです。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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職業を通してどんな貢献ができる？
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何気ない登降園の挨拶が保護者から「一日頑張るという気持ちになった」や「毎日笑顔に癒されてました」と言われた時は微力ながらも支えることができているのかと思いました。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 副施設長・主任
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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保護者対応の難しさ。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもたちから「〇〇せんせい！」と声をかけられたり、保護者から話しかけてもらえたとき。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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自ら子どもたちや保護者に挨拶をする。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.26
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回答者 : 事務
50代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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玄関周りの環境を整え気持ちよくお子さま保護者さまが入室出来るようにしたり、お子さまや保護者さまにも声掛けし信頼関係を深める事に努めています。また、常に丁寧に仕事をするよう心掛けています。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お子さまや保護者さまが、送迎時に笑顔でご挨拶してくださり、モチベーションに繋がります。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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直接的には、保護者さまや見学をご希望される保護者さまに対して保育園の窓口として間接的に支えていると思います。
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業界ならではの魅力は？
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「人命と成長を預かる」仕事は他業界にないと思っています。お子さまの成長を間近で感じられるところが魅力だと思います。4月の入園式後は、涙なみだのお子さまを心配そうに預けていた保護者さまの表情がひと月こえる毎に明らかに変わられていく様子を見ながら、自信にかえています。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.25
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回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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・子どもの成長を感じられた時
・活動やあそびの中で自分なりに工夫したことが子どもたちのためになっていることを実感した時
・保護者から感謝の言葉や、励みになる言葉をもらえた時
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自分なりに努力・工夫していることは？
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・子どもの意欲や自信につなげたり、チャレンジできるような前向きな声かけを心がけている。
・子どもたちの様子や発達、興味のあるものに目を向けながら活動やあそびを工夫している。
・保護者とのコミュニケーションをできるだけ取るようにしている。
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入社後、「ここに入社して良かった」と思った瞬間は？
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・一緒に働いている人たちや、預かっている子どもの保護者が温かく、人に恵まれていると感じる。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.25
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回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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実際に業界で働いてみて、感じる印象は？
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保護者様と関わるのが怖いイメージもあったが、子どもを通して話せる事もたくさんあり、子育ての伴走者になれてるのかなと感じ、嬉しく思う。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.25
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもが成長した姿を見た時、保護者からその成長や変化を伝えてもらった時
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入社後、「ここに入社して良かった」と思った瞬間は？
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何か提案などしたときに、園長先生が常に、保護者のためではなく、子どものための保育を考えている。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : 副施設長・主任
40代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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保護者さまとのコミュニケーションを大切にして、お子さまの成長を共有することを心がけています。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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子どもたちの成長を保護者と一緒に感じることができること。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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保育園がお子さまや保護者に安心安全な場所、毎日楽しいことができる場所になるように保育や環境づくりをしている。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : 看護師
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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入園から卒園まで、保護者の方と一緒にお子さまの成長を見守ることができることが何よりも嬉しいです。
自分が行った保健指導の後に「先生、見ててね！」と教えた内容を得意気に見せてくれるお子さまの姿が可愛くて、この仕事をやっていてよかったなと感じます。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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お子さまたちの笑顔です。
入園から卒園までの成長を保護者の方と一緒に見守れることが何よりも嬉しいです。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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あったかい心が保育士にも子どもにもあること。保護者にも理念が伝わり思いやりがある現場になっている。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
- 口コミ投稿日：2026.08.24
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回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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行事や日常の活動の写真を撮った際に、お子さまのかわいかった様子を保護者の方に伝えるようにしています。
先日も、お誕生会の写真を撮った際に、とあるお子さまが先生の出し物で魔法のステッキを１つ年下のクラスの子と一緒に持つことになりました。ステッキを自分だけが持ちたがるお子さまが多い中で、そのお子さまは年下の子に優しくステッキを握らせてあげて、一緒に持って仲良く魔法をかけていました。その様子がかわいくて微笑ましかったので、普段はお迎え時間の関係で中々会えない保護者様でしたが、職員会議の日に会え、「優しくステッキを握らせてあげててとてもかわいい笑顔が撮れました」とお伝えしました。保護者様は「そうなんですね！見るのが楽しみです」ととても喜んでくれていました。保護者様は1日の多くの時間をお子様と離れて過ごしています。どんな小さなエピソードでも、お子さまの様子が伝われば親子の会話に繋がり、保護者様の安心感にも繋がります。喜んでくださると、またお伝えできるように頑張ろうと思います。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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保護者さまがお子さまの写真を見て喜んでくださることです。
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職業の魅力は？
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・朝夕の登降園時のインターホン対応
・給食の食数報告
・会計請求書業務
・補助金の申請関係
・毎月の市の請求業務
・毎月の保護者宛て請求書配布関係
・写真販売関係
・在庫管理、物品発注業務
・入退園児の登録作業、教材準備等
・職員の研修申込
登降園の際に全学年の保護者とコミュニケーションを取れるところです。担任の先生とは別の視点で、園児や保護者様に声掛けを出来ているのではないかと感じています。
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職業を通してどんな貢献ができる？
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いつもと変わらず安心できる場所というのを意識しながら、登降園時のインターホン対応をしています。登園しぶりをしている園児がいた際には、どちらかに声をかけることで、スムーズに朝の支度が進むこともあります。それはケースバイケースですが、そこの判断も最近は出来るようになったと思っています。保護者の方にも「声かけてくださって助かりました」と言われたことがあります。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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事務所の中で庶務的なことだけをするのかと想像していたのですが、保育園の一員として保護者や園児と関わる機会も多く、大変やりがいを感じています。自分は事務員ですが、子どもたちは「先生」と呼んでくれ、楽しかったことの共有を私にもしてくれます。また保護者の方も自分に温かく対応してくださり、事務的な業務だけじゃなく、人との関わりが意外と多かったと感じています。
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業界ならではの魅力は？
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1からみんなで作り上げるというところです。行事などは全て手作りで、職員全体がテーマを共有して作り上げています。運動会やお楽しみ会は事前準備から職安間でアイデアを出し合っています。アンケートなどで保護者から「手作り感のある行事がとても良かった」と多数お声をいただき、チーム感が他の業種より強いのでは無いと思います。
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株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 保護者
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