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株式会社小学館アカデミー の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 7142件

保育園や託児施設の運営を中心に、ベビーシッター事業などを展開する株式会社小学館アカデミー。子どもの主体性や好奇心を育む保育サービスを提供している。

口コミ 7142件
回答者 631人 全口コミ 7142件

株式会社小学館アカデミーの 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社小学館アカデミーの 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 栄養士
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
全職種対象に、保育の質の向上につながる研修があること
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
研修を受けるとモチベーションが上がることと、他職種と一緒に受講して会話をすることで気づきがたくさんある

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 事務
40代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
あったかい心を育てるを基本理念にしてるので、職員同士もあったかい心を持っているひとが多いと感じます。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
相談しやすい環境、冗談を言いあえる素敵な場所だと思うので働きやすいと感じます。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.27
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
一人ひとりがあたたかい心を持っているところが、この会社らしく素敵だと感じています。日々の仕事の中でも、役職に関わらず気軽に相談や意見交換ができ、相手の気持ちや考えをまず受け止めてくれる環境があります。互いに支え合いながら働けるところを気に入っています。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
自分ひとりでは不安なことも、周りに相談し様々な意見をすぐに聞くことができる環境が整っています。一緒に考えてくれる仲間がいることでたくさんのことに安心して挑戦することができています。日々支え合いながら成長できることに働きがいを感じます。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
楽習保育という独自の保育を展開している。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
達成感を子どもと共に感じることができる

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 看護師
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
本社の担当の方と分からないことがあったときに、すぐに連絡がとれる環境がいいと思います。また保育士さん、栄養士さんなど、他職種とも助けあいながら仕事できる環境がいいです。職種は違いますが色々教えていただけます。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
現場も本社の担当の方も優しいので、仕事などで困っても助けてもらえ、働きやすいです。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
今勤務している園の職員は同年代が多く前職と比べて、職員同士の距離が近いため困っているときに自然に声を掛けてもらえる温かい雰囲気があると感じています。分からないことや悩んでいることも相談しやすく、一人で抱え込まずに周りと協力しながら仕事ができるところが、この会社の良さだと思います。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
困ったときや悩んだときに気軽に相談できる環境があることで、一人で抱え込まず安心して仕事に取り組むことができています。また、職員同士で意見を共有しながら保育を進めることで、自分自身の学びや成長にもつながり、より良い保育を目指す意欲になっています。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
あったかい心を育てるという一つの理念が全職員にしっかりと理解されているところ。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
同じ理念を持つことで同じ雰囲気のなかでみんなで保育しようと考えられるから。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
本社への相談窓口があること。園長や園内の人間関係だけに依存しない、組織として職員を守る仕組みが整っていること。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
職員として守られている安心感がある。それが働きやすさに繋がっている。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
あったかい心を持つ子どもに育てるという保育理念が気に入っています。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
あったかい心を持った職員が多いので、温和な雰囲気で働けていると感じています。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
職員間で温かい雰囲気があるところ。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
相談や発言がしやすい。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
会社の担当の人がいるため、何かあった時に園長以外の人にも相談できる
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
園の相談しづらいことを相談できる解決や改善することもある

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 施設長
50代 | 女性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
あったかい心のマインドが、お子様だけでなく、職員にも向けられている所。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
会社の方針が明確である事で、現場での運営がしやすいと感じています。
保育理念と自分が大切にしている保育の考え方が合っているので、働きやすいと感じています。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
しっかりと意見を聞いてくれるがそれが反映されたりされなかったりするところ
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
意見を聞いてくださるところは働きやすさに繋がっている

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
前職に比べて職員の数が多く、ゆとりを持って保育に当たることが出来ている。また、合同保育など協力し合い働きやすい環境になるよう心がけている。
新しい意見を聞き入れてもらいやすい環境であると感じる。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
行事の準備もほとんど残業なく就業内に終えることが出来ていると感じる。
休みも取りやすく、プライベートの時間が以前より充実しているように感じる。

株式会社小学館アカデミー 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.08.26
回答者 : 保育士
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
職員全員が仲がいい
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
自分の意見が言いやすい

会社概要

URL
https://hoiku.shopro.co.jp/index.html
事業概要
保育所、託児所の企画、運営及び管理
ベビーシッターの請負業
児童用遊戯施設の企画、運営及び管理
乳児等通園支援事業
所在地
東京都千代田区神田神保町2-20 SP神保町第2ビル4F
代表者
喜田 力
設立
2022年4月4日
資本金
1,000万円
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