東栄タクシー（東栄興業株式会社） の「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
業種 運輸サービス、配送、倉庫系
現職社員口コミ 300件
東栄タクシーは、川崎エリアを中心に営業しているタクシー会社。労働環境改善に注力しており、これまでに「働きやすい職場認証」「女性ドライバー応援企業」「優良事業者」などさまざまな認定を受けている。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社）の
現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
※東栄タクシー（東栄興業株式会社）の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートに投稿された口コミを掲載しています。（実施期間：2023.03.16~2023.03.26、2024.01.09~2024.01.25）
東栄タクシー（東栄興業株式会社）の現職社員へ「仕事の原動力」に関して聞きました。東栄タクシー（東栄興業株式会社）で働くモチベーション（評価制度やキャリアアップ・インセンティブ制度など）について、現職社員のリアルな口コミがまとまっています。
働く魅力 118件
成長・キャリア 23件
仕事の原動力 26件
仲間の魅力 19件
組織風土・価値観 43件
合う人・合わない人 22件
挫折経験と学び 24件
働き方・ワークライフバランス 25件
東栄タクシー（東栄興業株式会社）の 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.04.07
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客様の感謝の御言葉です。
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そのきっかけ・理由は？
- 乗りたい電車や病院の診療時間に間に合ったなどです。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.05
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客様からいただく「ありがとう」や「助かりました」といった温かい感謝の言葉には、大きなやり甲斐や誇りを感じることができます。また、会社を一歩出れば一人旅であるため、営業能力向上のために「今日はこれを試してみようかな」と思えば、誰にも邪魔されることなくすぐに実行に移すことができます。自分の頑張りに応じた正当な給与がいただけることも非常に大きな魅力です。
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そのきっかけ・理由は？
- 前職では、縦社会ということもあり、なかなか自分の意見が日々の業務に反映されづらい上、仕事をどんなに頑張っても月の給与はほとんど変わらず、モチベーションを維持するのが大変でしたが、この仕事は、自分の考えをすぐに業務に反映することができ、前職とは比べものにならないほど業務のストレスがなくなりました。それに、経験年数に関係なく、新人でも頑張れば頑張った分、しっかりと次の給与に反映され、自分の頑張りを身を持って実感できます。サボれば当然給与は少なくなりますが、頑張れば正当に評価してもらえる賃金体系は、日々のモチベーションの維持に大いに役立っています。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.05
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回答者 : ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- 家族
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そのきっかけ・理由は？
- 2人目が産まれた事と、3歳の息子が「パパはタクシー運転手！」と大好きなタクシーのおもちゃを持って喜んでいるところが仕事を頑張る励みとなっています。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.04
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回答者 : ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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とにかく自分次第で頑張れば頑張った分が給料に反映される所。
次はどこに連れてってくれるのかとわくわくして仕事できる所り
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そのきっかけ・理由は？
- 頑張るのも頑張らないのも自由。ノルマなどもない為、自分のペースで無理なく仕事できるのが良い。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.04
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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タクシードライバーになって感じた事は大きく社会に貢献している事です。
また、接遇の面でお客さんの満足感をリアルに実感出来る事です。
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そのきっかけ・理由は？
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タクシーを必要としてるお客さん、お年寄り*障がい者*身体の不自由な方*妊婦さん*終電逃した方*荷物がある方*電車バスがない所、そんな方々からの感謝の声や言葉が原動力となりました。
接遇はアンチな声から感謝の声まで様々です。経験を積む事そこに気づいたのは良い客も悪い客も『お客さんは先生』であるに至りました。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.04
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客様からの感謝の言葉。
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そのきっかけ・理由は？
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ありがとう、助かりました、またよろしくお願いします、など。
お客様が笑顔で降車された時が、この仕事の醍醐味だと思う。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.03
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回答者 : ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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社員同士で悩みや愚痴を共有できること
仲間がいてくれこと。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.04.03
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客様に直接感謝され、喜んでもらえることがモチベーションにつながっています。
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そのきっかけ・理由は？
- やはり、感謝の言葉をいただいたら、嬉しくない人は居ないと思うのでその後の仕事にも気が引き締まりますね
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.21
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客様にありがとうと、言って貰えた時。
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そのきっかけ・理由は？
- 『君の運転では車酔いしなかった』と言われた時。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.20
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回答者 : ドライバー
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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体調にもよりますが今は運転が楽しいです。
勤務形態を変更してからプライベートも積極的に参加できています。
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そのきっかけ・理由は？
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選べる勤務形態というのが理由かと思いました。
稼ぎたい、夜の運転が苦手等それぞれの特徴にあった仕事ができる事で満足感に影響があるように感じました。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.17
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- 休み
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そのきっかけ・理由は？
- コロナの時売り上げが上がらずタクシーが嫌になり他の仕事についてが、休みが非常にとれなかった。今の会社は申告すればシフト段階から希望休が取れる。
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.15
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回答者 : ドライバー
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- お客さんにありがとうと言われるとき
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.08
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- 給料と多さと休みの多さ
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そのきっかけ・理由は？
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以前の会社と違い、頑張れば頑張った分だけすべて自分に返ってくる。３０代入社だったが月給５０万円もすぐに狙える環境があった
月に１２勤務しかない為、休みをまとめて取りやすく、運動会などに参加できるようになった
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東栄タクシー（東栄興業株式会社） 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.03.05
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回答者 : ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
- 頑張れば頑張っただけ自分の給料に反映する。
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そのきっかけ・理由は？
- 月給が６０万円を超えた。
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