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株式会社東京一番フーズ の現職社員による口コミ・評判一覧

口コミ 465
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1998年設立。「とらふぐ亭」「寿し常」等、首都圏&NYに飲食店を展開している株式会社東京一番フーズ。自社で「とらふぐ」や「クロマグロ」の養殖事業も手掛ける等、6次産業により総合水産企業へ発展を目指しています。

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株式会社東京一番フーズの 現職社員による口コミ・評判一覧

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.13
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
一緒に働く人々に貢献したいと思った事とお客様が喜んでくださる姿
そのきっかけ・理由は?
元々接客が好きで、ここに入ってとてもお客様と仲良く接客する事が出来た為です。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
やりたいことはどんどんと出来て、支えてくださるサポートやモチベーションが沢山あることです。
どんな人にとって良い会社?
やりたいことを沢山やる積極性やお客様を大切にする心を待ち合わせた方

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
切磋琢磨し合える仲間と、尊敬する上司の存在。
接客という形で人の役に立つことでのやりがい。
そのきっかけ・理由は?
喜怒哀楽を共にして、お互い高め合える仲間がいる。困った時はお互いに助け合える。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
職人気質なかっこいい上司と、切磋琢磨し合える同期と、一緒に働く楽しさを分かち合えるアルバイトの仲間がいる会社。
スキルアップの機会が沢山ある会社。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
人間関係の良さで職場の雰囲気や働きやすさに
どんな人にとって良い会社?
目標があってそれに向かって努力を続けられる人。
挑戦の機会が沢山あるから。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
先輩との距離が近く紳士に教えてくれる先輩ばかりです。また、お客様からの声でも頑張れる力になります。
そのきっかけ・理由は?
お客様にありがとうと言ってもらえた時
同期が頑張ってる
将来への夢や希望
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
やりたい事を積極的にやらせてもらえる
免許が取れる
チャレンジ制度がある
と言う事が魅力だと思います
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
先輩にいちから教えてもらえる

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
先輩、同期、バイト含め組織全体の仲が良く、風通しも良いことです。
そのきっかけ・理由は?
組織としては末端である新入社員の労働環境や人間関係の様子まで面倒見が良く、希望によってはすぐに上まで通してもらえます。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
他店の社員や営業では会うことのない先輩方とも顔を合わせる機会が多くあることです。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
配属が決まるまでの間はさまざまな店舗を回ることが多いですが、少しでも話したことがあったり顔を知っていると仕事がしやすくなりました。
どんな人にとって良い会社?
向上心のある人、誠実さのある人に向いている会社だと思います。
社長含め先輩方は仕事にもプライベートにもパワフルな方が多い社風であること、お客様を第一に考える仕事であることが理由です。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
お金と人
そのきっかけ・理由は?
初任給貰った時と色んな人にお世話になった時
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
頼りになる人がたくさん
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
仕事しやすい
どんな人にとって良い会社?
人当たりがよく、やる気がある人!

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
兄や祖父が会社で働いており,一緒に働きたいと思い、ふぐ免許の取得を目指しています。
そのきっかけ・理由は?
幼少期からふぐを食べに行ったことがあり自分で作った料理を振る舞いたいと思ったからです。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
風通しが良い
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
相談がしやすい
どんな人にとって良い会社?
何事にも打たれ強く前向きな人
ふぐ免許を取得を目指している人
趣味が料理の人
コミュニケーション能力がある人

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
学びを得られる上司や自社の空気感、ブランドによる良い重圧
そのきっかけ・理由は?
調理技術だけでなく、様々な料理、アルバイトとの関わり方など店長が色々と学びをくれることが楽しい。
アルバイトの質が良いこと、客単価が高いことが、中途半端ではいけないという良い緊張感を生み出している
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
幅広い業務形態と高卒の採用制度
風通しの良さ、第三者の研修や面談による感情の吐出口がある
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
業態間の移動こそ少ないが、飽きが少ない。
会社の一員ではない第三者の面談による、安心感
どんな人にとって良い会社?
早く大人になりたい高卒
様々な業態を経験したい新卒

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
仕事への責任感や興味。
お客様への感動を届けるため。
飲食業界に対する勉強。
そのきっかけ・理由は?
当社の取り組みである6次産業に対して非常に興味を惹かれ、一次産業から三次産業まで幅広く学ぶことが出来るため。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
幅広く風通しの良い組織であり、上司や同期、後輩とも打ち解けやすい環境であること。
チャレンジ制度など、挑戦するきっかけが多く、さらに実行させて貰える。
賞与の回数が多い。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
自分の働くモチベーションに繋がっている。
自分のやりたいことをしっかりやらせて頂いており、行動力が高まる。
どんな人にとって良い会社?
やる気が高く、勉強心が強い方は色々な事を学ぶことが出来ます。メインは飲食関係の仕事ですが、加工場やホスピタリティを深く学ぶことも出来ます。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
・社員とバイトに壁がなくコミュニケーションが取りやすく、働きやすい
・ふぐ以外にも寿司や、和食中心の業態もあるため技術向上ができる
・お客様から直接の「ありがとう」が聞ける
そのきっかけ・理由は?
バイト達との会話が弾み仕事終わりにご飯に行くなど仕事以外で、会話ができて更に仲が深まる

お客さんが厨房まで来て美味しかった、ありがとう、と言われて嬉しくなった
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
・和食中心の技術が身につく
・若手が活躍しやすい
・上司たちの面倒見がいい
・仲間同士で集まりお酒を飲みながら情報を得られる
・色んな免許が取得できる
・上司からの指示が的確で動きやすい
・バイト達との仲の良さ
・仲間とのライバル意識
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
若手が活躍しやすい事から入社して直ぐに色んな経験ができたり、これからの仕事にいかせられる

仕事後の飲みが多く楽しく盛り上がり関係も良くなる

ふぐ免許以外にも調理師免許も取得する事が出来るためやりがいがある

どんな人にとって良い会社?
寮費が安い為新卒で上京してきた人達にとってもお金の面で困る事は少なくなる。
仲間とのコミュニケーションがよく取れる人

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
自分の出来ることが増えた時です。
そのきっかけ・理由は?
年度が上がるにつれ自分の出来ることが増えていくとやる気につながります。
大卒はホールから行うので一年目で営業全体に触れることができ、2年目から調理場業務、2年目後半には小型店舗を1人で営業させていただくなどどんどん挑戦させていただけるのでとても勉強になるし原動力になっています
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
風通しがいいことです
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
縦横の関係性が強く、質問や相談などもしやすく困った時に助かっています。
また、同期だけ出なく先輩方と呑みに行ったりなどプライベートでの関わりもあるのでとても楽しく営業中のコミュニケーションにもつながっています。
どんな人にとって良い会社?
自分から挑戦したいという意志がある方はとてもいいと思います。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
自分の将来の為に、仕事をしています。
そのきっかけ・理由は?
人生を生きていく中で、こうなりたい将来の自分をイメージする事で、目標に到達するための自己研鑽や人生一度きりに対してどの様に行動するか色々勉強できると思う事が原動力になっています。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
仲間の大切さ。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
仲間がいるから助けられる事が多く、色々な困難に直面しても乗り越えられる。
色々な生き方を見つけられる。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
社員やバイトとの間に壁がなくみんな仲がいい
そのきっかけ・理由は?
お店に入ってたり働いている中でみんなコミュニケーションをとって動いているから
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
社員同士仲が良く集まりが多いこと
ふぐ以外にも魚業態に入ればいろんな魚を見れる
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
上司が面倒を見てくれるから働きやすさはあります
どんな人にとって良い会社?
仕事に一生懸命取り組める方
飲食店なので繁忙期とかは忙しくもなるのでふぐを捌くなにも体力が必要なので根気強い人が向いていると思います

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事における原動力は?
仲間
自分のお店のアルバイト、お世話になった先輩、後輩
そのきっかけ・理由は?
アルバイトがお店の売上のため、販促に回ってくれたりお客様に声かけをしてくれた時、アルバイト本人の成長を感じて、育ててきてよかったと思ったし、この人が数字のために頑張ってくれているのだから自分は店長として結果を出さなくてはと思いました。
お店として数字や状態が良くならず、個人的にも良くない状態が続いていた時、何も言ってなかったにも関わらず心配をして連絡してきてくださる先輩方に救われました。自分もそんな先輩になりたいし、先輩方に恩を返したいと日々思って働いています。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
とにかく人との繋がりが濃い。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
自分の中で働く環境と仲間はとても大切なので、仲間に恵まれていており働きやすいです。声をかけてくださる先輩方、エリアが離れていても関係を続けてくれる同期などに日々助けられています。
どんな人にとって良い会社?
1人で黙々と仕事をしたい方には向いていないかもしれません。
お客様、仲間と日々コミュニケーションを取って成長を実感できることは自分にとっては良いことです。高校生の時に人生初バイト!と意気込んで入社したアルバイトが、お店のエースとして繁忙期を回している姿を見ると、頑張ってよかったなと思います。人の成長を見守るのが好きな方にはぴったりだと思います。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事における原動力は?
同期や後輩に負けたくない、上の先輩達に勝ちたいという気持ち
また尊敬できる先輩の背中見て自分ももっと頑張ろうという気持ちです
そのきっかけ・理由は?
自分自身が辛い時、支えてくれる同期だったり先輩がいてくれたおかげで今も頑張ることができます。
またそこまでしてくれたからこそ、負けたくないなとか思いました
後輩に対しても寄り添える人材になっていきたい
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
いい意味で風通しが良く
社員同士の仲が良く、集まることが多い
誰かが落ち込んでる時は飲み行ったり、休みの日に一緒に遊んだりなど
仕事以外での絡みが多いです
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
仲が良いことで、自分の悩みとか考えとか他の社員に話せたり、逆に聞けたりなどして
仲がどんどん深まって
一緒に頑張っていこうという気持ちになって働けます
どんな人にとって良い会社?
向上心のある方、食べることが好きな方
たくさん仕事以外でも学べることがあります
飲みだったり休みの日遊んだりなど
一緒にちょっと高いお店にお金出し合って食べに行くなど、根本の目線が同じ人が多いので仕事も充実でき、休みの日も色々できて
自分自身の成長にもつながります

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
同期に負けたくないという気持ち、怒られて悔しいという気持ちを原動力にしています。
そのきっかけ・理由は?
1年目の時に年間表彰で同期に負けてしまったことが悔しく、そこから同期に負けたくないという気持ちで働いています。また、尊敬する先輩方に怒られた時に悔しい、今はできないことをできるようになりたいと思いました。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
年齢、社歴に関係なく風通しがよく仲が良いこと、情熱的な人が多いことです。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
先輩との距離が近く、仲良くできるだけではなく、困った時にすぐに相談に乗ってもらえる、相談しやすいことがいいところです。
どんな人にとって良い会社?
負けず嫌いな人に向いていると思います。うまくいかないことがあっても、それをバネにして努力している人が成長しているイメージがあるためです。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事における原動力は?
お金や推し活、仲間との飲み会など
そのきっかけ・理由は?
営業終わりの飲み会や休みの日の趣味などに時間を割ける
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
縦、横のつながりがどちらも強い
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
気軽に相談できる。
どんな人にとって良い会社?
上下関係、同期同士のつながりなどが好きな方。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
希望休がとれる
風通しがいい
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
ライブで休みたい、この日は旅行に行きたいなどで休みを取ることができます。比較的忙しい土日でも結構融通ききます。

同期、先輩後輩関係なくかなり仲良いです。
新宿周辺が家賃補助が出る範囲のため、営業終わりに集まっての飲み会やご飯なども多く、仲良くなりやすいです。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
希望休取れる
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
休みたい時に休める
どんな人にとって良い会社?
ふぐを捌きたい人、飲食店の営業をしたい人

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
人間関係が良く、それぞれがやりたい事を追求することができる環境が整っていること。
また、責任感を持って仕事ができます。また閑散期は希望休が取りやすいので、趣味を充実させることができます。
そのきっかけ・理由は?
人間関係がいいので楽しく働くことができます。また達成したいことがあれば、チャレンジ制度を利用して目標達成することができます。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
風通しがよく、上下関係なく関わりがあります。ベンチャー感もあり、挑戦したい人が挑戦できる環境にあります。また、希望休も通りやすくプライベートさせれます。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
上下関係なく関われるので、相談しやすい環境にあります。プライベート充実させることで仕事のモチベーションにもつながっています。
どんな人にとって良い会社?
この会社で達成したいことがある人は挑戦できる環境があるので良いと思います。

株式会社東京一番フーズ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.03.12
回答者 : 営業部_営業
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
仕事における原動力は?
去年までバイトしかやっていなくて1回で入ってくるお金が正社員と比べて少なかったのでお金が1回で入ることが原動力になります。
そのきっかけ・理由は?
お金があると旅行に行ったり、美味しいものを食べられたりするのでプライベートも充実すると思うのでお金が原動力です。
“東京一番フーズらしい”と感じる文化や環境は?
人間関係がとても良くて上司や同期などと飲み会をしたりレクリエーションなどをやったりするのでみんな仲がいいことが魅力だと思います。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか?
店舗でも仲がいいので色々なことを話せたり優しく教えて貰えたりするのでとても働きやすいです。
どんな人にとって良い会社?
向上心ある人とか熱い人とかが向いてると思います。
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