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ものづくりの現場への業務請負･人材派遣を担うワールドインテックにおいて、IT関連業務全般の技術支援をおこなうITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）。社内の各事業部および40超の関連会社と連携し、総合的なIT関連技術の提供体制を構築している。
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回答者 146人
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部））の キーワード別の口コミ・評判
株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部））の 「環境」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.10.02
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回答者 : インフラエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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課長や部長のマネージャー陣の仕事環境作りが素晴らしく、
また、メンバーも皆いい人ばかりだったので、仕事上のトラブル発生時も人間関係で困ることなく
トラブル対処に集中できたことだと思います。仕事に注力できる環境でした。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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入社の決め手は？
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入社を決めた一番のきっかけは、ITを通じて新しい技術に挑戦し、自分自身のスキルを磨ける環境があると感じたことです。説明会や面談を通じて、幅広い分野に取り組める点や、成長を後押ししてくれる社風に魅力を感じました。実際に入社してからも、新しい知識を吸収しながら業務に活かすことができ、当初の期待が現実になっていると実感しています。
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成長できた理由は？
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技術的に成長できた理由は、会社の環境と自分の努力の両面があったと思います。
まず、プロジェクトを通じてクラウドやセキュリティなど新しい分野に挑戦する機会を与えていただけたことが大きな背景です。実際の業務の中で必要に迫られることで、机上の学習以上に理解が深まりました。
また、自分自身としては、業務だけに頼らず社内外の勉強会やオンライン教材を活用し、得た知識をドキュメント化してチーム内に共有するように努めました。その結果、知識の定着だけでなく、メンバーの役に立つ形にまで発展させることができました。
このように『挑戦できる環境』と『学んだことを実践・共有する努力』が合わさったことで、成長につながったと考えています。
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そのきっかけ・理由は？
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クラウド環境を活用した新規システムの構築プロジェクトに参加した経験です。
当初はクラウドに関する知識が十分ではなく、不安もありましたが、自分で学習計画を立て、社内外の研修やドキュメントを活用して知識を積み重ねました。その成果として、環境構築や運用設計の一部を任され、実際にプロジェクトの中で提案した改善策が採用されました。
そのときに『学んだことをすぐに業務に活かせる』『自分の成長がチームや成果につながる』という実感を強く持つことができました。この経験を通じて、新しい技術に挑戦し、成果につなげることが自分の大きなモチベーションになっていると気づきました。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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この会社の学びと成長を大切にする文化は、私の働きがいと働きやすさに大きく影響しています。社内勉強会や情報共有の仕組みが整っているため、新しい技術や知識を自分のペースで学べる環境があり、成長実感を持ちながら業務に取り組めます。
また、学んだことをチームに還元できる機会が多く、周囲との協力や感謝のやり取りを通じて、やりがいをさらに感じられます。このように、自分の成長がチームやプロジェクトに貢献できる形で循環する環境が、安心して働ける理由であり、日々のモチベーションにもつながっています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.15
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回答者 : 開発エンジニア
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分自身で勉強してやってみよう提案して進んでいける人にはいい環境ではないかと思います。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.06
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回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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成長できた理由は？
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「人間関係が良いところに長く配属させてくれていること」
「手厚い住宅補助により、生活環境が整った生活ができること」
「営業が社員思いであること」
これら三つのおかげだと思っています。
私自身何度も人間関係に苦しめられて、転職を繰り返していますが、こんなに人間関係がいい環境で、こんなにこちらのことを考えてくれる営業に出会ったことありません。
もちろん仕事でイライラすることもありますが、よっぽど何か問題があった時は「営業に話せばなんとかしてくれる」と思えるので、その安心感が強いです。
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そのきっかけ・理由は？
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元々キラキラな新卒の頃もその考え方はあったはずなのですが、社会に出ると他の様々なストレスが重なり、ものづくりの楽しさを感じている暇はありませんでした。
しかし、様々な経験を積んだ上で、今人間関係が良い環境にいるため、その楽しさをしっかり実感することができ、仕事をするのが楽しいです。
特に、少し面倒がかかるような複雑の仕様で、客先が「できるのかな…？」と心配になっている開発を実現させた時が、社会の役に立てている実感ができて、とても楽しいです。
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どんな人にとって良い会社？
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「安心して働ける環境は会社で用意して欲しい」という願望が強い人は、割とあっていると思います。
特に、資格手当や住宅補助など、お金関係で補助してくれる面も多いですし、派遣先の環境や仕事の種類も、営業の方がしっかり希望を考慮してくれると思うので、自分の会社選びの条件として
「自分の技術は自分でなんとかするから、働く環境はとにかく会社でなんとかして欲しい！」
という願望が上位にある方は、あっているのではと思います。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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客先が大きなミスをし、私個人にの作業に膨大な影響を及ぼした際に、客先から全く謝罪がない、という事件がありました。
私の方から客先のリーダーに何度掛け合っても、全く反応がなく、それまで人間関係が良い環境で働いていましたが、一瞬にして全てが崩壊しそうになったタイミングがあり、その時期非常に辛い思いをしていました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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まず営業にその話を報告。愚痴のように状況を報告した後、これは大問題ですよ、という話をしたところ、「まずはより上の人に掛け合ってみましょう。それでもダメなら、こちらからアプローチをかけます」といってもらえました。
結果的に、今まで掛け合っていたリーダーよりも偉い人に話をしたところ、しっかりと謝罪をいただき、今後の対応方法など対策を取ってもらえました。
それを営業に報告したところ「じゃあこちらからアプローチはしないでおきますね。また何かあったらいつでもいってください」と、心強いアドバイスをもらえました。
今までの私はこういう時に自分一人で我慢をする性格だったのですが、相談しやすい環境があることで、一人で抱えずに誰かに相談した方が、良い方向に話が行くこともあるんだなと学びがあり、客先と営業に感謝しかありません。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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とにかく働くことによるメンタルの崩れが非常に少なく、安心して働くことができるため、プライベートも充実して過ごすことができます。
もちろんSEをやるにあたって避けられることのない不安や焦燥はありますが、働く環境が整っていれば、そこも乗り越えることができます。
そのストレスを発散するためにプライベートを充実させることもでき、ライフワークバランスがとても取れていると感じています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.03
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回答者 : 開発エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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新人の頃は仕事だけでなく自宅にも開発環境を構築してスキルアップに努めていました。仕事で感じた不安を自宅で解消し、期待を超える成果を出すように努めていたことです。
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成長できた理由は？
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定期的に研修が用意されていることや、普段の仕事が評価されてプレゼンテーションのに推薦される等、会社の環境によるバックアップがあったからです。
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どんな人にとって良い会社？
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あらゆる環境に順応できる人が向いていると思います。アウトソーシングである以上、1から人間関係を構築する機会が何度も訪れるからです。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.02
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回答者 : 開発エンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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コミュニケーションを密に取ることにより社員同士の距離が近くなるため、相談事なども行いやすい環境ができています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2025.09.01
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回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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そのために努力・工夫したことは？
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私が特に意識しているのは、「今後の運用を見据えたプログラムの実装」と「自立した行動力」です。
プログラムを作成する際は、完成した時点だけでなく、その後の仕様変更や運用のことも考慮し、保守性を高めるよう心掛けています。
実際の現場では機能追加や修正の依頼が予想以上に頻繁に発生するため、柔軟に対応できる構造を意識して設計・実装を行うことが重要だと学びました。
また、同じ現場には自社のベテランの方がいらっしゃるため、サポートを受けられる環境にありますが、まずは自分一人でできる限り取り組む姿勢を大切にしています。
わからないことがあってもすぐに人に頼るのではなく、まず自分で調べ、試行錯誤することを習慣にしました。
そのうえでどうしても解決できない場合は周囲に相談し、効率よく課題を克服するよう努めています。
こうした工夫を積み重ねることで、自分自身の成長を実感できると同時に、現場から信頼を得られるようになってきました。
その積み重ねが、最終的に「この仕事をやっていて良かった」と思えるやりがいにつながっていると感じています。
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入社の決め手は？
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入社を決めた一番の決め手は、福利厚生の充実度です。
数ある企業の中でも、社員一人ひとりが安心して長く働ける環境を整えている点に大きな魅力を感じました。
特に私にとって嬉しいのは資格手当の制度です。資格手当には上限がありますが、資格を取得するごとに給与がアップする仕組みになっており、自然と勉強へのモチベーションも高まります。
また、資格の受験料についても、受験する試験に応じて基本的には全額負担、不合格の場合でも半額を負担していただける点は非常にありがたく、自分の成長を後押ししてくれる制度だと感じています。
さらに、私は現在単身赴任で大阪勤務をしていますが、年に2回の帰省旅費を会社が全額負担してくれる制度もあり、実家への帰省がとても利用しやすいのも魅力の一つです。
実際にこの制度を毎年欠かさず利用しており、家族と過ごす時間を大切にできています。
こうした福利厚生があることで、日々の業務にも安心して集中でき、仕事と生活の両面で支えられていると実感しています。
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どんな人にとって良い会社？
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私が考えるに、この会社は「様々な仕事に挑戦したい」と考える方にとって非常に良い環境だと思います。
IT業界の中でも、開発系のエンジニアや保守系のインフラエンジニアなど、業務の種類は多岐にわたります。
その中で自分の興味やスキルに応じた仕事に挑戦できる案件が豊富にあることが、この会社の大きな魅力です。
実際、私自身も入社以来、複数のプロジェクトに関わる中で、新しい技術や業務領域に触れる機会が多くありました。
初めて経験する分野でも、会社としてサポート体制が整っているため、安心してチャレンジすることができます。
このような環境があることで、ただ与えられた仕事をこなすだけでなく、自分のやりたいことや新しいスキルの習得に積極的に取り組むことが可能になります。
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合わない人はどんな人？
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絶対ではないですが、「一つの分野に特化してエンジニアとして極めたい」と考える方や、「ずっと同じ現場で仕事を続けたい」と考える方には合わないかもしれません。
入社後は様々なプロジェクトや現場に配属される可能性があり、一定期間ごとに担当が変わることもあります。
そのため、特定の現場や技術領域だけで深く経験を積みたい方にとっては、環境が合わないと感じる場面があるかもしれません。
特定のスキルや業務だけに集中したい方にとっては、業務内容が変わることにストレスを感じる可能性があります。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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新卒で入社した当初、私は仕事の内容をなかなか覚えられず、日々の業務で苦労することが多くありました。
特にプログラムの実装や仕様理解において、先輩からのレビューで同じ指摘を繰り返し受けることがあり、自分の成長の遅さに焦りを感じたことをよく覚えています。
初めての環境で業務量も多く、思うように成果を出せない自分に対して、挫折に近い感覚を覚える瞬間もありました。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は？
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私がこの会社で魅力に感じている働きやすさは、柔軟な働き方や充実した休暇制度にあります。
配属先の現場によって異なりますが、テレワークと出社を併用できる環境が整っており、自分の状況や業務に応じて効率的に働ける点は大きなメリットです。
通勤時間や体調の調整など、自分のペースで働けることは、長期的に安定したパフォーマンスを発揮するうえで非常に助かっています。
また、残業がほとんどない点も魅力の一つです。私の現場では、月平均で3～5時間程度と非常に少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
さらに、休暇も自由に取得でき、有給休暇に加えて夏季休暇や年末休暇などの制度も整っているため、家族や自分の時間を確保しやすい点も安心です。
基本的にカレンダー通りの休みで働けるため、計画的にリフレッシュでき、仕事に集中するためのメリハリをつけやすいと感じています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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私がこの会社で特に魅力を感じている福利厚生や待遇面の制度は、資格手当です。
資格手当は、取得した資格に応じて給料が増える制度であり、自分の努力や成長が直接的に評価される点に大きなやりがいを感じます。
資格取得のための勉強は決して簡単ではありませんが、頑張った分だけ給与面に反映されることで、モチベーションが自然と高まります。
また、この制度により、自己研鑽の習慣を持つことができる点も魅力です。
資格の取得を目標に計画的に学ぶことで、日々の業務でも必要な知識やスキルを効率的に身につけることができ、成長を実感しやすくなります。
仕事の内容に関連する資格であれば、日々の業務にも役立てることができます。
自分の頑張り次第で給与を上げられる仕組みは、努力が正当に評価される環境で働いていることを実感でき、仕事への意欲を高める大きな要因になっています。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.12.11
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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未経験からでも挑戦できる環境がある。資格取得のための受験費用や書籍購入費の援助、帰省費用などの福利厚生もある。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.12.07
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回答者 : キャリア入社
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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IT企業という事もあり、リモートで社員の人とかかわる環境ができていること。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.12.06
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回答者 : 新卒入社・文系
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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数ヵ月に一度の懇親会では、上司と親しみやすい環境になる
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.12.06
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回答者 : キャリア入社
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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大企業なので、基本的な労働環境（制度）が整っていること。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.12.04
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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配属前に要件を詳しく説明していただけます。
配属先の守秘義務などにより話せない部分は考慮されますが、それ以外の現在配属されている方や、仕事の大まかな流れ、残業や休日など説明していただける環境があります。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.30
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回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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しっかりサーポトしていただき、より働きやすい環境があること。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.29
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回答者 : キャリア入社
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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部署・ロケーションにも左右されるが上長が同種の職種を担当することが多いことから相談はしやすい環境が維持されていると感じる。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.29
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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福利厚生がしっかりしており、経験が浅くとも経験を積める環境がある。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.28
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回答者 : キャリア入社
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・働きやすさ：周囲に対し相談や報告などしやすい環境
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.28
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回答者 : キャリア入社
30代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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指示待ち人間や自分で決めれない人、意思がない人には良い環境だと思います
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.26
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回答者 : キャリア入社
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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社員と向き合ってくれる普通の会社、といった印象。
待遇や環境など特筆して良いところはないが、良くない会社ばかり見てきたので普通であることは良い会社と言えると思う。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.26
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回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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会社でエンジニアファーストとして社員が働きやすい環境づくりを行っているため。
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
- 口コミ投稿日：2023.11.25
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回答者 : 研修生（未経験中途）入社
20代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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未経験の方も手厚い研修があり、自主学習する環境が整っていること
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株式会社ワールドインテック（ITソリューションズ&サービス事業部（旧SI事業部）） 現職社員の口コミ・評判 環境
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