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株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) の現職社員による口コミ・評判一覧

ものづくりの現場への業務請負・人材派遣を担うワールドインテックにおいて、IT関連業務全般の技術支援をおこなうITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)。社内の各事業部および40超の関連会社と連携し、総合的なIT関連技術の提供体制を構築している。

回答者 146人 全口コミ 451件

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部))の キーワード別の口コミ・評判

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部))の 「現場」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2025.09.25
回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

入社の決め手は?

色々な現場に配属してもらえることがあるというところが魅力的でした。
※もちろん、ある特定の配属先に長い期間いる人もいます。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2025.09.19
回答者 : その他
20代 | その他 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?

様々な現場を体験できるので、業界を幅広く知ることができます。合わない現場があっても次に移動できることが働きやすさに繋がっていると思います。

どんな人にとって良い会社?

適応力が高い人が向いていると思います。様々な現場に移動することがあるので、今までの現場の経験を参考にしつつ、新しいことを覚えることに抵抗がないと働き続けるのは難しいかもしれません。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2025.09.05
回答者 : インフラエンジニア
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

入社の決め手は?

面接のときに感じた“人を大切にしてくれる雰囲気”が一番の決め手でした。SESという働き方は色々な現場を経験できる分、不安もありましたが、キャリアや働き方について親身に相談に乗っていただき、安心して挑戦できると感じたので、入社しました。

成長できた理由は?

ワールドインテックは、現場の経験や学びをしっかり評価してくれる風土があり、困ったときに先輩や営業担当に相談できる体制も整っています。そのおかげで安心して挑戦できます。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2025.09.02
回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員

そのために努力・工夫したことは?

常駐先の現場では、難しい案件でも断らずに引き受けこなすことで個人のレベルアップを図っている。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2025.09.01
回答者 : 開発エンジニア
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員

そのために努力・工夫したことは?

私が特に意識しているのは、「今後の運用を見据えたプログラムの実装」と「自立した行動力」です。
プログラムを作成する際は、完成した時点だけでなく、その後の仕様変更や運用のことも考慮し、保守性を高めるよう心掛けています。
実際の現場では機能追加や修正の依頼が予想以上に頻繁に発生するため、柔軟に対応できる構造を意識して設計・実装を行うことが重要だと学びました。
また、同じ現場には自社のベテランの方がいらっしゃるため、サポートを受けられる環境にありますが、まずは自分一人でできる限り取り組む姿勢を大切にしています。
わからないことがあってもすぐに人に頼るのではなく、まず自分で調べ、試行錯誤することを習慣にしました。
そのうえでどうしても解決できない場合は周囲に相談し、効率よく課題を克服するよう努めています。
こうした工夫を積み重ねることで、自分自身の成長を実感できると同時に、現場から信頼を得られるようになってきました。
その積み重ねが、最終的に「この仕事をやっていて良かった」と思えるやりがいにつながっていると感じています。

成長できた理由は?

私が成長を実感できた背景には、大きく分けて2つあると考えています。
1つ目は会社の研修制度や振り返りの仕組みがあることです。
配属前に3か月間の研修が用意されていたことは非常に大きな支えになりました。
業界知識や技術だけでなく、社会人としての基礎的な考え方や姿勢を学ぶことができ、その後の現場での業務にスムーズに入っていく土台となりました。
また、4半期ごとに自分を振り返る機会が設けられていることも、自身の成長につながっていると感じます。
業務を通じて得た経験を言語化することで、自分の強みや課題を客観的に把握でき、次の行動に活かすことができます。
2つ目は自分自身の取り組みが大きく関わっていると思います。
日々の仕事の中では「メモをしっかり取ること」を意識して取り組んできました。
特に入社当初は一度に多くのことを覚える必要があり、メモを残すことで知識を整理し、次に同じ課題に直面したときには自分で解決できるよう努めてきました。
こうした積み重ねが、成長を実現できた理由だと考えています。

合わない人はどんな人?

絶対ではないですが、「一つの分野に特化してエンジニアとして極めたい」と考える方や、「ずっと同じ現場で仕事を続けたい」と考える方には合わないかもしれません。
入社後は様々なプロジェクトや現場に配属される可能性があり、一定期間ごとに担当が変わることもあります。
そのため、特定の現場や技術領域だけで深く経験を積みたい方にとっては、環境が合わないと感じる場面があるかもしれません。
特定のスキルや業務だけに集中したい方にとっては、業務内容が変わることにストレスを感じる可能性があります。

どのように乗り越え、何を学んだ?

まずは指摘された内容を一つひとつ丁寧に整理し、メモにまとめて振り返ることを習慣にしました。
また、同じミスを繰り返さないよう、自分なりに原因を分析して対策を考え、プログラムを書く際の手順や確認ポイントを工夫するようにしました。
さらに、疑問点は自分で調べた上で、必要に応じて先輩に質問することで、効率的に学ぶ努力を重ねました。
その結果、少しずつ同じ指摘を受ける回数が減り、業務に自信を持って取り組めるようになりました。
ミスを少なくしていくことで現場の上長からも「良くなってきている」と褒められました。

"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の仕組みや制度は?

私がこの会社で魅力に感じている働きやすさは、柔軟な働き方や充実した休暇制度にあります。
配属先の現場によって異なりますが、テレワークと出社を併用できる環境が整っており、自分の状況や業務に応じて効率的に働ける点は大きなメリットです。
通勤時間や体調の調整など、自分のペースで働けることは、長期的に安定したパフォーマンスを発揮するうえで非常に助かっています。
また、残業がほとんどない点も魅力の一つです。私の現場では、月平均で3~5時間程度と非常に少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です。
さらに、休暇も自由に取得でき、有給休暇に加えて夏季休暇や年末休暇などの制度も整っているため、家族や自分の時間を確保しやすい点も安心です。
基本的にカレンダー通りの休みで働けるため、計画的にリフレッシュでき、仕事に集中するためのメリハリをつけやすいと感じています。

仕事と生活への良い影響は?

資格取得によって給料が上がることは、仕事へのモチベーション向上につながります。
「頑張った分だけ自分に返ってくる」という実感が、日々の業務に対する前向きな気持ちを生み、効率的に取り組む原動力となっています。
また、資格取得の過程で新しい知識や技術を学ぶことは、自身のスキル向上にも直結します。
スキルが増えることで、より複雑な業務や新しいプロジェクトにも挑戦できるようになり、成長の機会を広げることができます。
さらに、自分のスキルを活かして配属先を希望する際にアピールできる点も大きなメリットです。
これにより、希望する現場で経験を積み、自分のキャリアが広がります。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.12.11
回答者 : 新卒入社・理系
40代 | 男性 | 21年~ | 正社員

会社の魅力とその理由は?

経験が無くてもやる気と努力次第で現場での実績を積む事ができる。勤務地や就業時間についても相談に乗ってくれる。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.12.06
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

自分に合った職質の現場に配属が優先されること。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.12.06
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は?

配属現場チームが少なく、「来てもらえてすごく助かってます」と言われたとき。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.12.06
回答者 : 新卒入社・文系
20代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

一つの現場に留まらない為、多種多様な技術に触れられるので仕事がマンネリ化しないこと

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.12.05
回答者 : キャリア入社
50代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

現場ガチャなのでそこの現場に合えば働きやすさややりがいを見つけられる。給与はそこそこ。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.29
回答者 : キャリア入社
40代 | 男性 | 4年~10年 | 正社員

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

気に入ってることはない
会社らしいと感じてることは以下
無駄な申請物が多い
投げやりな評価制度
現場の声は反映されない

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.28
回答者 : キャリア入社
30代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

コミュニケーションが取りやすい現場なので意見が出しやすい

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.28
回答者 : キャリア入社
30代 | 女性 | 4年~10年 | 正社員

取引先や顧客に言われて嬉しかった言葉は?

現場を離れる時にまた一緒に働きたいというような話をお互いにできたときは嬉しかったです。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.28
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

研修がしっかりしている為、未経験でも入りやすい
現場によるが、休日出勤がほとんどない

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

様々な現場があるため自分に合う現場に配属になれば働きやすいし、自分に合わなければ変えてもらえるので働きやすい

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.28
回答者 : キャリア入社
40代 | 女性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

SIの分野で働く場合、作業内容は現場によるため、どの会社から派遣されるかだけが異なる点になります。それならなるべく大きな会社で働いた方が安心できると思います。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.24
回答者 : キャリア入社
30代 | 男性 | 11年~20年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

会社全体として業績は年々伸びている。
資格取得補助、社員紹介手当、飲み会費用補助など福利厚生面も年々手厚くなっている。
様々な配属現場に参画するこで多種多様考え方を学べ業務経験が積める。

仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は?

配属現場にて成果をあげ高評価をいただき、それが自社評価に反映認められたとき。

この会社らしいなと感じる文化や環境は?

エンジニアは基本配属先現場(契約先)で業務をするため、配属先現場の業務が完了すると別の配属先現場に変わる。様々な配属先に行くことは新鮮でもあり多種多様な考え方や経験を積める。
アウトソーシングをベースとした環境は会社らしさと感じている。

どんな人にとって良い会社?

一つの現場ではなく様々な現場で経験を積みたい人。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.24
回答者 : 研修生(未経験中途)入社
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

資格手当が出るので学習のモチベーションを保ちやすい。
3ヶ月のIT基礎研修のおかげで、現場では学ぶことがないであろうITの基礎固めができたのが1番良かった。
毎月の帰社会は、教育という面で重要なのはもちろんだか、研修時の同期やお世話になった上司含め、社員の顔を見ることが出来る機会なので、良い文化だと感じている。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.24
回答者 : 新卒入社・理系
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

会社の魅力とその理由は?

福利厚生の充実
1:家賃補助があること
2:資格試験の際の受験料補助があること

ワークライフバランスがとれる所
現場によると思いますが、現在での現場では、有給消化など行えているので、いいと思います。

株式会社ワールドインテック(ITソリューションズ&サービス事業部(旧SI事業部)) 現職社員の口コミ・評判 現場

口コミ投稿日:2023.11.24
回答者 : キャリア入社
20代 | 男性 | 0~3年 | 正社員

どんな人にとって良い会社?

1人で完結し、1人で成長できる人にとってはいいと思います。自社との関わりはほぼないので、現場以外での人間関係の煩わしさは無いです。

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会社概要

URL
https://www.witc.co.jp/
事業概要
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、
人事コンサルティングおよびアウトソーシング
所在地
福岡県福岡市博多区博多駅前 2丁目1-1福岡朝日ビル6F
代表者
栗山 勝宏
設立
2014年2月4日
資本金
4億5000万円
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