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社会福祉法人ル・プリの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.07.31
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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子どもたちのその日の様子や行動など、他の職員から別の視点で意見を聞くことができるところがよいと思いました。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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同じ社内の方皆様方に支えられていますが、特に同じ担当のユニットのリーダーに対して尊敬をしています。
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その人から影響を受けたことは？
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色々な面でサポートしていただき、先輩としてあるべき姿を日々示していただいています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.25
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社内の尊敬している職員さんは、子どもたちそれぞれに合わせた声かけ、その時の状況に合わせた言動をしている方です。楽しむ時は子どもと同じように思い切り楽しみ、真剣に何かに組む時はその環境を整える等のメリハリに驚くと同時に私自身もそういった職員になれるように子どもたちのことをもっとよく知る必要があると感じました。
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会社選びで大事にしていたことは？
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私が就活の際に大事にしていた価値観は、人と人との関わりです。理由はAIと共存する社会になりつつある世の中だが、コロナ禍でも医療や福祉等は必要不可欠な存在で働き続ける人々に感謝と同時に魅力を感じたからです。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今の私が大事にしている価値観は人と人の関わりに加えて、人の話を聞くことです。日々の関わりが、そこで生活する方々への安心・安全に繋がり、後にここで生活できてよかった、出会えて良かったと思ってもらえるように頑張っています。関係性を築くためにもまずは話を聞くことを意識しています。就職時代の自分へのアドバイスは配属先となった施設でアルバイトさせていただけていたことでのメリットデメリットの両面があることを伝えたいです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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利用者にスケージュールを毎日提示することで、どの職員であってもスケジュール通りに利用者の方が過ごせるようになったことです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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管理職、リーダー職の方です。仕事に対しての的確な指示だけではなく、部下に対してのメンタルケアをしっかりと行なってくれます。
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会社選びで大事にしていたことは？
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前提として仕事は1日の大半を占めるため、大事にしていた視点は「この会社で自分が働いている姿を想像できるか」という視点です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.23
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「チーム」で支援する大切さとは？
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子どもの対応で迷った時や困った時に、共有がされているから誰にでも聞けること。例えば、子どもの体調面で気になる事があった時に、その場にいる他の職員さんにすぐに聞くことが出来る。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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どんなハプニングがあったとしても動じずに冷静に対処できる先輩。
忙しい中、質問に丁寧に答えて下さる先輩。
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その人から影響を受けたことは？
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どんな時でも慌てずに冷静でいようと思えた。
自分が出来る事は積極的にやって行こうと思えた。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.20
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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ル・プリの魅力とは？
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福祉業界の中では職員を大切にしている方だと感じる。長く勤めてもらおうとする努力は感じる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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基本的に全員尊敬しているしこの環境に身を置けて良かったと感じる。職業柄、子どもと接する場面ではなく、職員間で話す時も言葉を重んじていると思う。そのため、言葉選びが優しいし勉強にもなる。人としての配慮や距離感もちょうどいいし、変に距離を詰めようとする人がいない。皆淡々としているように見えて、すごく子どものことを考えて支援しているのが節々に感じられるし、この情熱を持った人達に囲まれて仕事ができるのはすごくありがたい。
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会社選びで大事にしていたことは？
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自分のやりたいことや信念と自分の生活のバランス。福祉なのでやりたいことや信念を貫きすぎる洗濯をすると自分の生活が崩れると予想がついた。そのため、やりたいことと自分の生活を守り、プライベートを楽しめるバランスを保てる職場を選びたかった。
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学生時代と比べて、今大事にしている会社選びで大事なこと？
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今も同じだし、子どもを支援するには自分の心の余裕が大切なのだと現場に来てよくわかった。前よりも、自分の生活を守る方に重点を置いているし、それが結果的に良い方へ転がる。強いて言えば、もう少し給与面は考慮すべきだった。福祉だから当たり前にサービス残業はあるし、それも良く考えるべきだった。
就活時代の自分に伝えたいことは、「あなたは何も間違ってない。たくさん迷って、たくさんの選択肢を見て欲しい。よくこの道を選んだと思う。私は頑張れているから、安心してその道を選んでほしい。」
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.07.19
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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子どもの特徴だけでなく、子ども全員の好み・苦手な事などに詳しい方。また、子どもの気持ちを汲み取るのが上手い。
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その人から影響を受けたことは？
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子どもについて興味をもとうと思うきっかけになった。
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会社選びで大事にしていたことは？
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人間関係などの職場環境について。給料などが良くても、職場の雰囲気等が良くないと続かないと思ったから。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・多様な子ども達の日頃の成長に関わることが出来る。
理由として、様々な背景のある子ども達と日々生活を共にすることで家族のように関りながら自身の目指す大人ややりたいことを一緒に見つけていく仕事だとか考えるから。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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働くチーム（仲間）と一緒に利用者のなりたい姿や目標にしている大人になる様に日々の生活を支援していることを誇りに思っていると感じる。利用者がどうなりたいのかなる為には何が必要なのか等をチームで話し合いながら目標を決めてその目標達成の為に一生懸命考えて、考えて向き合っている時にやりがいや誇りを持っている。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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多職種の方々が働いている為、多様な価値観や視点を発見することが出来る。
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どんな人にとって良い会社？
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・子どもと関わることが好きな人。
・思いやりのある人。
・成長意識の高い人。
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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思っていた「福祉」と言う考え方、あり方にギャップを感じた。「福祉」と言うと、「きつい、給料安い、汚い」等の悪いイメージが一般的にあるが、会社の雰囲気も良く、働く仲間が話しやすく何でも相談できる関係性がある。また、愛情や誇りをもって働くことでやりがいを見つけられる。
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生活支援員として働く上での当社の魅力は？
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・多様な利用者と出会える。
・実践することを大切にしている。
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ル・プリで生活支援員として働く理由は？
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実際に現場に来て、働いている職員子ども達を見る・触れることでこの仕事に対してのネガティブな印象が変わっていくと考える。また、それぞれの働く方々の仕事に対する思いや考え方を知ることでより興味が湧いて来ると考える。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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子どもが成長したりする時に胸を張れる。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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先輩職員に色々聞きやすい。
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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子どもたちがすぐに成長しする。
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ル・プリで生活支援員として働く理由は？
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子どもが成長すると自分のことのように嬉しく思う。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 児童指導員
50代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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パワハラ等なく、従業員同士の確執等はない。（雰囲気が良い）
下から上への意見が言いやすい。
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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子供が好きというだけでは続かないと面接時に言われましたが、まさにその通りで
気概を持って働いています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 児童指導員
50代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・こどもの成長を感じることが出来る
・自身の支援が子どもの成長に反映されるため責任を持って仕事が出来る
・風通しが良い
・職員間の雰囲気がよい
・残業は行った分しっかりと給料に反映される
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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・子どもたちの成長を支援するため、自身が考え、共有した支援計画に沿って支援が行わ れる。責任を持って仕事に臨むことが出来る。
・法人が大きいため、やりたいことが実現しやすい。
・法人内に、様々な職種があるため、自身のやりたい仕事が見つけやすく、異動しやすい環境にある。
・対象が人の為、簡単な仕事ではない。（子ども）かわいいだけで行える仕事ではない。
・ローテンション勤務の為、平日に休みが取れるメリットがある。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・比較的若い職員集団であるが、助け合いながら仕事を行う事が出来る。
・自動販売機やちょっとしたお菓子コーナーが設けられている。
・夏休み、冬休みなど、世の中と異なるタイミングで連休が取れるメリットがある。
・時短をとりやすい雰囲気がある。
・子どもの成長と、ともに自身も成長できる。
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どんな人にとって良い会社？
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・自身の考えを持ちながらも、他者の意見を聞くことが出来る。
・些細な変化に気づくことが出来る。
・他者と気持ちを共感できる
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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・かかわる事だけが仕事ではないため、企画やパソコンでの事務作業、環境整備なども仕事の一環である。
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生活支援員として働く上での当社の魅力は？
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・子どもから大人まで、支援の対象が様々な職場集団です。継続した支援を行えることや仕事をしてみて、向かなければ、自身に合った職場を検討することが出来ます。
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ル・プリで生活支援員として働く理由は？
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・こども、利用者から助かれることも多くあります。子どもの一言に救われることや、笑顔に癒されることもしばしばあります。何より、こどもの成長を身近に感じることが出来るのは、他の仕事ではなかなか得られない達成感を感じることが出来ます。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.07
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回答者 : 児童指導員
40代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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長く働くことができ、安定していると思います。
一人ではできない仕事、周りと協力し多くの意見を聞いて支援にあたる為、多くの見方や考え方を聞くことができ勉強になる。また正解がないため毎回考えながら児童と向き合う為やりがいがあると思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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児童が身の回りの事、勉強、進路などできない事ができるようになった時、行きたい学校や
職場が見つかった時、決まった時、児童から喜びの表情や言葉が聞けた時。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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安定した給与
困ったときに相談に乗ってくれ理解してくれる
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どんな人にとって良い会社？
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人の為に働きたい、平日に休みたい方
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生活支援員として働く上での当社の魅力は？
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多くの事業所がある為、女性の方は結婚、出産など環境の変化で仕事の体制を変えなくてはいけないことがあるが、相談でき移動もできる。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.03
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・平日休みがあるところ
→土日休みよりも助かる
・福利厚生が整っているところ
→私生活も安心
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・社員全員の意見交換が行える環境があることが良いと思います。人間関係に問題がなく、言いにくい人等がいません。勤務の中で女性同士が関わることが多い中でこのような現場は珍しいのではないかと思います。
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どんな人にとって良い会社？
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・子どもが好きで障がいを持っている人を受け入れることができる人に向いていると思います。
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生活支援員をしてみての気づきやギャップ
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・生活の一部である日課の支援が仕事だと思っていましたが、子どもたちの日々の課題を見つけそれをどう乗り越えるか考えることの大変さを知りました。生活するということは、全てを見るということですから、自分自身の視野を広く持てると良いと思います。
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生活支援員として働く上での当社の魅力は？
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・個を尊重する姿勢が素敵なところだと思っています。同じ人が1人もいないように、同じ障がいがあってもひとりひとり性格や特性が異なります。それぞれ個人に合わせた支援を、職員全員で考えることができる環境がル・プリの強みだと思います。
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ル・プリで生活支援員として働く理由は？
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・想像しているよりもプライベートの時間が多く取れます。
・大きな成果を出すというよりも日々子どもたちと過ごす中で些細な成長を感じられるところがやりがいだと感じます。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.10.03
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回答者 : 児童指導員
30代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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障碍児の将来について考えることが出来る人におすすめします。
少人数制のユニット単位の為、1人1人に向き合って支援が出来る。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自分が考えた支援が子どもの成長につながった時。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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障碍児に失敗経験をさせないために先回りをして支援を考えている所。
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どんな人にとって良い会社？
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障碍児の将来について考えることが出来る方にとてもよい施設だと思います。将来どの場所で生活をしていくかを考えてその為に今何が出来るのかの支援を真剣に考えることが出来ると良いです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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入職1年目でまだ右も左もわかっていない新人の私に仕事を１から丁寧に教えて下さり、先輩職員のみなさんが何かと気に掛けて声を掛けてくださるので、分からないことがあった時にすぐに相談させて頂ける環境を作って頂けてとても働きやすいです。
また、職務内容に関わらない話もしてくださるので、雑談などを通じて先輩職員の皆さんと日々関係を深めていくことができ、とても穏やかで温かいチームワークの中で働くことができています。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
30代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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より良い支援をしていくために何が必要か、何が出来るか、職員間で話合える土台があるところ。子どもとの関りを通して、自分の価値観やあり方を見直すことが出来、自己成長に繋がると感じる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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小さい頃から関わっていた子が、退所後施設を訪ねてきてくれたり、改めてお礼を伝えてくれたりすると、まっすぐ向き合って来てよかったなと思います。
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どんな人にとって良い会社？
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日々、予測不能なことが起こったりするので、臨機応変に対応出来る方が合っているかなと思います。また、個人ではなく、チームで子どもを支えているところもあるので、人との繋がりや連携を大事にしたい方には良いかなと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
20代 | 女性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・働き始めた頃は子ども達との関わり方に不安がありましたがホームの子だけでなく施設の職員全員で支援を行なっていただけるのでとても風通しがよい職場だと感じます。
また悩みや困ったことがあっても、すぐに周囲の職員さんの協力やアドバイスをいただけるので安心して働き始める事が出来きました。
・勤務はシフト制なので丸々土日の休暇は少ないですが、希望休が取れたり平日にお休もあるので自分のワークライフバランスに合う人にはお勧めです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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組織内での連携が強い！毎日ミーティングがあり、子どもの様子や支援について共有しているため、困ったことがあっても一人で抱え込むことなく進むことができます。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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子どもの気持ちを考えて、子どものための支援にあたることが出来る点。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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職員間の連携が強いこと。組織全体として向上心がありポジティブであること。
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どんな人にとって良い会社？
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他の職員と情報を共有しながらより良い選択をしようとしていきたい人。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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職員同士の関係性が良く、困ったことを相談し易い雰囲気があります。
勤務体制としては宿泊勤務が中心ですが、断続勤務は無いので合う方にとっては働きやすい時間です。
子どもたちの成長を間近に見ることが出来るため、働き甲斐はあると思います。
職務を通して自分自身を成長させることが出来る方にはおすすめです。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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担当している子どもが卒園して施設から送り出した後に、社会人としてしっかり生活を続けられているときや、施設を離れた子どもが、施設での生活を「楽しかった」と思ってもらえていることを知った時に、誇りを感じます。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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職員同士の風通しが良く、子どもの支援について施設全体で話し合うことが出来ます。職員それぞれの支援のやり方についても気軽に相談することができます。
研修を通じて、職員それぞれが自分を知り、成長する機会を作ってくれています。
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どんな人にとって良い会社？
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子どもたちの成長に喜びを感じるだけでなく、自分自身の成長にも喜びを感じる人にとっては良い法人だと思います。
生まれ育って来た価値観だけではなく、多様な価値観を受け入れて子どもたちの成長に最善な支援とは何かを考えることが出来る方にはおすすめです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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業務内容においてやりがい、楽しさが非常に大きい
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
30代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・出来事について考えを巡らせたり、考えを人と話し合ったりすることが好きな人におすすめの仕事だと思っています。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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子どもたちの成長や、日々を楽しく過ごせていることや伝わってきた時には、少しでも力添えやサポートができているのかなと、続けて良かったという気持ちになります。
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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チームや役職の垣根を越えて、他愛もない話ができる雰囲気があります。
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どんな人にとって良い会社？
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出来事に対して考えを巡らせたり、考えを人と話し合ったりするのが好きな人に向いていると思います。
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