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社会福祉法人ル・プリの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
社会福祉法人ル・プリの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2024.10.02
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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子どもがまだ小さい家庭の方が多数いらっしゃいますが、急な病気や保育・学校行事の際など休みやすく、相談しやすい環境です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
30代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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生活介事業所として今年10年目となります。一人の人としての関わり方が大切になる仕事です。利用者の方と考え、伝え、実現するまでの過程を大切にしています。
食品の仕事もしているため、パン作りやお菓子作りを普段は経験のない仕事にも携わることが出来ます。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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この仕事をしている中で、利用者の方と共に考えている時間、共に考えていると共感できる瞬間がやっていてよかったなと思うときです。自身の工夫点だけでなく、他者の意見を取り入れながら、仕事ができている時がやりがいを感じます。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
30代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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福利厚生がしっかりしている。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 保育士
30代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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年齢に関係なく職員が話しやすい。有休が取りやすい。今育児休暇取得中です。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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職員の人数配置が多く有休や研修が受けやすいです。
子育て経験者、子育て中の職員も多く育児休暇復帰後も働きやすい環境です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 保育士
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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職員も子どもも「隣にいるひと」を大切にしているところだと思います。
「おはよう」「おやすみ」「お疲れ様」「ありがとう」など、当たり前のことをお互いに掛けられる関係性があると思います。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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虐待件数が増加傾向にあるなか、横浜市の子どもたちを共に養育することで「連鎖」が起きないよう、血は繋がっていないけど、同じ思いをもって集まった大人たちが支援に当たっていること。そして、退所して行った子たちが「ただいま」と言って遊びに来てくれ、幸せそうな姿を見せてくれたときにひとつ誇りを持てる瞬間だと思います。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 児童指導員
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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職員同士の関係性が良く、困ったことを相談し易い雰囲気があります。
勤務体制としては宿泊勤務が中心ですが、断続勤務は無いので合う方にとっては働きやすい時間です。
子どもたちの成長を間近に見ることが出来るため、働き甲斐はあると思います。
職務を通して自分自身を成長させることが出来る方にはおすすめです。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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担当している子どもが卒園して施設から送り出した後に、社会人としてしっかり生活を続けられているときや、施設を離れた子どもが、施設での生活を「楽しかった」と思ってもらえていることを知った時に、誇りを感じます。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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ひとりひとり、熱意をもって仕事に取り組もうとしている。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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●部下や後輩の上司や先輩として相談にのり、アドバイスを受けた後輩が、支援がうまく展開できたことに対して、ともに喜びを感じることができたとき。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 介護職
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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研修や資格更新時に発生する費用や時間を業務として捉えてもらえること。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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利用者や家族からのお礼の言葉をもらった時に、“人の役に立った”と感じる。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.16
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・福利厚生がしっかりしている。
・産休・育休がしっかりとれて復帰後の働き方についても相談できる。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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目の前の利用者さんのことをチームで考えているところが良いと思います。利用者さんの一歩の為に自分たちにできることは何か、どんな工夫ができるかを担当者のみならず皆で考えます。なかなか成果が出ず落ち込むこともありますが、みんなで励ましあって気持ちを高めあったり、愚痴を言い合えるのも良い関係性だと思います。そういう職員集団の中にいられるということが誇りです。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.14
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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・給料は、福祉業界の水準に比べてやや良い。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.14
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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社会福祉法人のため、給与が安定している。古き良き法人の考え方が魅力的な部分もある。
法人が大きいため、介護、保育、障害（通所、入所）とどの分野にも挑戦可能。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自分が検討した提案が、通ることで学んだことや、そこにあてた時間が無駄ではなかったと思える。役職がついたことで、自分の言動に責任を感じることが増え、やりがいを感じている。
また、職員が悩んだ末に、成功した様子を表情や、日々の提出書類からも感じ取ることが出来、嬉しく思える。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.12
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回答者 : 相談員
50代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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休みの希望が通りやすく、自分の予定が立てやすい。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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他人の喜びを自身の喜びと捉えることができる人はこの会社に合っていると思います。働きながら、人としての器を大きくすることができます。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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自身のサポートが利用者さんの笑顔に繋がった時に誇らしい気持ちになりました。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（入所・グループホーム）
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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違う職場より転職しましたが、先輩職員さん達が支援の仕方や障害のことなどを色々丁寧に教えてくれたり、研修も毎月行われていて、障害者のことを自分なりに学び、気がついたら年数が経ち自分が先輩職員になっていました。
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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障がい者の支援をするにあたって最初は不安があったり、知識が無く苦労しました。
しかし周りの先輩職員さん達のアドバイスや教えていただくことにより、初心者でも丁寧な支援を心掛けるようにすれば利用している方のそばに寄り添い支援が行えると思いました。
今は年数が経ち、その先輩職員となり、自分が今度は後輩や新人職員に教える番になりました。
教える立場や難しさはあるものの、相談に乗ったり、何度も聞いてくれる後輩達には丁寧に教えて、当時の先輩職員や今の自分のような同じ職場で長く働いてもらえるように教えています。
困っている方達の支援や介助を行うことで少しでも社会に貢献することができ、利用している方の障がい者の方達にこの施設で暮らして良かったと思われるような職員をこの先も目指して行きたいと思っています。
自分が当時憧れた優しい先輩職員を目指して頑張っていこうと思える職場です。
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社会福祉法人ル・プリ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2024.07.11
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回答者 : 生活支援員（日中支援）
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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会社の魅力とその理由は？
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様々な部署があり福祉全般を経験できる強みがあります
支援会議なども積極的に実施し職員同士、関係各所と協力をしながら支援検討できます
研修も各階層で様々な研修が企画されており、外部での主催研修も積極的に参加できます
学びたい、力をのばしたいという方にとっては、様々な経験ができる強みを活かし働きながら学ぶ機会が多い職場であると思っています
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仕事で胸を張れる・誇りを持てる瞬間は？
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困難なことでも職員同士話合い、時には意見がぶつかることもありますがそういったプロセスを経て利用者の方に繋がっていくところだと思っています。
スマホが欲しいと希望のある利用者の方へ、どのようにSNSなどのリスクやルールを伝えながら、希望された活用ができるのかと職員同士話合い、利用者の方と勉強会を重ね実際に購入できたときに利用者の方、職員共にとてもうれしかったことを覚えています。今ではスマホを誰よりも使いこなせている姿に一緒に職員も成長させてもらっているように感じています。
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