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株式会社トラストシップの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.07.17
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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組合員さんとコミュニケーションをとって感謝の気持ちを述べられたとき。
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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OJT中に組合員さん宅にお届けしたときに組合員さんのほうから話しかけてくれて「ありがとう」や「頑張ってね」と声をかけていただいたこと
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.07.15
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回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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家族と旅行や遊びなど楽しみなことを作る。
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モチベーションを感じるようになったきっかけ・理由は？
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この会社に入社した時は独身でした。ですが、結婚して子供も授かりマイホームも持つことができました。自分だけだったら、実現できなかったことです。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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仕事、プライベートの事の話を聞いてくれる人。
困ったことがあったら、相談にのってくれる人。
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尊敬する人からどんな影響を受けている？
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自分の為もそうだけど、〇〇さんの力になりたいと思う。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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「コープさん」や「生協さん」ではなく、名前でお声掛けしてもらえた時
感謝のお言葉やお手紙をいただいた時（組合員様のお子様（幼稚園児）からラブレターをいただいたり、台風の時にこちらの心配をしてくれるお手紙をいただいたこともあります）
商品のおすすめをした際に「八波さんがおすすめする品なら」と購入してくださったり、「おすすめしてくれた商品がとても良かった」と喜んでいただけた時
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自分なりに努力・工夫していることは？
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お届けの際、インターホン越しでは「生協のお届けです」ではなく「生協の八波です」と必ず自分の名前を名乗っています
組合員様には常に笑顔で元気よく、誠実に対応するよう心掛けています
担当者ニュース（配達員から組合員様へ生協の情報を発信する手書きのお知らせチラシ）をこまめに発行し、毎回自分の小ネタ（子供の話がメイン）を挟んで「こんな人間がお届けに伺っています」と認知してもらえるようにしています
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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（主観ですが）他業種に比べて定時で退勤しやすいと思います（配達の速さにもよりますが、毎月残業時間ゼロの人もいます）
基本的に皆が同内容の業務を行っているので業務が大変な時は皆がフォローに入ってくれ、休暇も取りやすいと思います
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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早く退勤できた日は妻に代わって子供を保育園にお迎えに行けたり、平日でもお風呂に入れたり一緒に夕食を楽しむことができています
育児休暇を取らせていただきました（当初は３週間だったのですが色々とトラブルがあり、最終的には６週間も休ませていただきました）
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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トラックを運転する仕事ですが大型免許は必要ありません。トラックを安全に運転するための研修ならびにフォローの制度が充実しているので、運送業未経験のうえ普通乗用車しか運転したことがなかった私でも安心して業務に携わることができました。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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徹底した安全運転のための行動が身についたおかげで、日常でも常に安全を最優先した運転ができるようになったと思っています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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毎週伺う事で組合員さんの生活や人柄を理解し、そこから業務上で仲良くなり、たくさん話をしたり毎日笑って楽しく配達ができ、たくさんの感謝の言葉を聞ける。
安定して定時で帰宅できる為、家族との時間が確保出来る。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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配達が少しでも早くなる為、毎日1件につき１秒早く出来る様、意識して配達を行う。一日60件の配達で１件１秒縮めたら一日で１分。１件１分縮めたら一日で１時間早くなる。どこかで早くするのではなく、全体を通して少しずつ早くしていく。その為には、事故を起こさず、ミスをしない。しっかりと接客する。その為には決められたルールを守った上で行動する。毎日の積み重ね。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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上司に話しやすい環境の為、休暇の申請や業務上の話がしやすい。また同じ配達担当の仲間も、話しやすい環境の為プライベートの事や業務の事を話しやすい。社内通して、仲間を思いやる人が本当に多い。業務は少し大変ですが、人が良いので続けている人もたくいさんいます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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気軽の相談できる。近所の職場仲間とプライベートでも遊んだりする。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.22
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お届けをした時に喜んでもらえた時や、いつも会話を楽しんでくれる人がいる時です。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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相手の立場になり物事を考えて行動をしています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.18
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ご高齢の組合員さんが多いので天候が悪いや重たい物などお届けした際に本当助かってるよ。いつもありがとね！と言われた時に思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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毎週必ず組合員さんとコミュニケーションとり何でも言いやすい環境を作る事を心掛けています。そうすることによって組合員さんの本音が聞きやすくなったり何でもお話をしてくれます。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生がしっかりしていて、会社で必要となる資格等の取得費用の補助も負担してくれます。
有休休暇も取得しやすいのでお子様やご家族がいる方も安心して働くことのできる環境だと思います。
また、社員はもちろん社員の家族まで大切にしてくれる文化があり、BBQやサッカー観戦など家族連れで参加することも可能なイベントもあり、当社らしい取り組みだなと感じます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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社員一人一人のプライベートも大切にしていただけるので会社の為に貢献しようという思いが強くなり全力で取り組めています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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正当な評価をしてくれます。基本的には人が評価をするので個人の感情が入ったりすると思いますがしっかりとした評価基準が設けられているし説明もしてくれるので納得できます。
また、自分自身で目標設定が出来るのも会社ならではだと感じています。
また、資格取得なども会社が全力でサポートしてくれます。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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自分自身で目標を設定しますがそれを達成する為に上長や仲間が一緒になって考えてくれる体制があるので困っていても相談し助け合いのある最高な環境だと自分は思ってます。
みんなのサポートがあるからこそ毎日楽しく仕事が出来ています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.16
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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私事ですが、子供を5人育てておりまして、自己紹介する際に「担当者ニュース」というチラシ作成し全組合員様に配布しました。自己紹介の内容は家族の話を主に書きました。
チラシをご覧になった１人の組合員様が子供たちにコープの牛乳パックで作成した
コマを作ってくれました。何気なく書いたチラシでしたがしっかりと目を通して頂いてると感じ嬉しく思いました。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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ひとりひとりとのコミュニケーションを雑にやらず、常に真摯に相手と向き合うことを大切にし努力しております。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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組合員さんに感謝の気持ちを言って貰える事
オススメ商品を買ってもらえてその商品で会話がはずむ事
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自分なりに努力・工夫していることは？
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日頃から感謝を伝えて日常の何気ない会話を大事にして組合員さんとのコミュニケーションを大事にする事
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生がしっかりしていて、有給休暇も計画的に取れるので家族がいる方も安心して働ける環境だと思います。
社員同士も仲が良く明るく盛り上がって働けます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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休みがしっかりしているのでプライベートの予定が立てやすいので安心出来ます。
なのでプライベートが充実出来るので仕事を頑張って取り組むことが出来ます。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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当社では明確基準を設けているため納得できると思いまし、目標を自分自身で決めることが出来るのも特徴だと思います。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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目標を自分で設けられるので、その目標の為に自己責任ではなく同僚や上司が力をかしてくれてサポートしてくれるので頑張ってやる事が出来ます。
そおいったことで自分自身が成長できている実感が得られています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.05.20
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分の信念や強い意志を持った人がいいと思います。言われたことをこなすことも大切ですが、同時に自分の考えを持ち、「これに挑戦したい」という気持ちで主体的にアクションしていける方だと、楽しく仕事ができるのではないかと思います。
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合わない人はどんな人？
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指示を待つだけの方や、考えが凝り固まっている方には向かないかもしれません
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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土日休みの中心の勤務体系
長期休暇
育児、介護支援
有休取得のしやすさ
残業管理
福利厚生の厚さ
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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家族や友人と予定を合わせやすい
毎週リズムが一定
生活サイクルが崩れにくい
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職業の魅力は？
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配達担当をしています！！
一日、一人で配達をしている為自分のペースでできるのでとてもいいと思います
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職業を通してどんな貢献ができる？
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お年寄りや買い物に行けない人達に配達をして喜んで頂き、ご苦労様と言ってもらった
時に役にたったなと思いました
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.04.29
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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組合員様からありがとうのお言葉をかけていただけたときです。
地域に貢献できているとヒシヒシと感じることができます。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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笑顔で接して誤配もないようラベルの確認をしっかり行いミスを
無くすよう工夫と努力をしています。
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どんな人にとって良い会社？
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身体を動かして一人の時間が好きな人が向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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ずっと一人で仕事をもくもくとできない人は向いていないかもしれません。
気分屋で安定しない人も向いてないです。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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育休や有休が充実しており子育てする人は働きやすいです。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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有休を使って旅行やキャンプに行っています。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.04.20
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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組合員さんに名前を呼ばれ、「いつもありがとう」と言われた時の喜びは最高の活力です！！
自分のやってきた事が周りのスタッフや、上司に評価された時（イイネカードや行動指針、ディグニスト等）はやってよかった！と感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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ABC運動と初心を忘れずに配達しています。
安全運転面では基本の指差し呼称はもちろん、朝礼時に安全運転クイズを定期的に実施し、注意喚起を行っています。
天候の変化や、スタッフの疲労感を感じた時には、ラインワークスを通じて、注意喚起を発信しています。
上記について、周りの反応も良く、上司に「今日の発信良かったよ」と言って頂くと、非常にやりがいを感じます。
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どんな人にとって良い会社？
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何か目標を持って取り組める方、コミュニケーションが好きな方、少々の力があるかた。（笑）
目標達成時の爽快感はたまりません。
組合員さんやスタッフとのコミュニケーションは日々の疲れを癒しにかえてくれます。
時には重たい荷物を扱うので、力が必要な場面も。。。
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合わない人はどんな人？
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協調性のない方、チームワークが苦手な方はあまり合わないかなと感じます。
目標達成にむけて、個人プレーよりもチームプレーが多い環境と感じるので。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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事業所のみんなで助け合い、協力し合いながら働ける環境だと思います。
プライベートもそこそこ充実してすごせます。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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困った時に手を差し伸べてくれる方が多く、心身ともに助けられています。
家族の理解も得やすく、日々の生活が充実するようになりました。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.04.15
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回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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基本ルート配達なので覚えてしまえば、何もない時は定時には帰れる。10年前とかと比べると働く環境も大分良くなり育児休業や休みなども取りやすくなったと思います。去年からお盆休み（7～9日）休めるようになり、子供の夏休み期間に一緒に過ごせるので良かったなと思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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前回配達時の時間がわかるので、基本毎回同じ時間にお伺いできるようなるべく20分は遅れない事意識しながら頑張っています。
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どんな人にとって良い会社？
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自分自身頑張れば早く帰れるかと思うで、プライベートの時間を充実させたい人や土日に休みたい方。
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合わない人はどんな人？
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協調性のない方。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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土日休み、お盆休み。
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会社の制度は、仕事とプライベートの両立にどう役立っている？
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家族との時間が取れる。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.04.10
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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人を喜ばす事が好きな人、また自分の考えや強い意志を持っている人。
配達をしながら多くの人とのやり取りがあります。お届けをする上で組合員様から逆に感謝されることが多いので、こちらもより良い配達も心掛けて、喜んでもらいたいと思うので、そういう気持ちがある人は会うと思います。
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合わない人はどんな人？
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指示待ちの人。もちろん指示を受けながらでも仕事は十分にこなせますが、まだまだ未完成な部分もあるので、待っている姿勢の人より、攻めの気持ちがある人の方が向いていると思います。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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土日が必ず休み。整った社内研修。
入社後にすぐに配達するわけではなく、配達基礎の研修、先輩社員の隣に乗りながら、少しづつ仕事に慣れていきます。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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入社後3年が経ちましたが、今でも研修して頂いた先輩社員の言葉をよく思い出します。今更ですが、言葉の意味を感じ、改めて感謝しながら配達を行っています。
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業界ならではの魅力は？
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入社する前は配達だけをする仕事だと思っていましたが、慣れていくうちに自分のしている仕事がお客様、配達地域の人達の生活を支えていることを感じました。
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実際に業界で働いてみて、感じる印象は？
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配達という仕事で男性社員ばかりだと思っていましたが、女性社員も多く、もしかしたら組合員様とのコミュニケーション、気遣いなどは女性の方が向いているかもしれないと思いました。配達という感じよりも組合員様とのコミュニケーション多い仕事だなと思います。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.17
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回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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いろいろな方と触れ合い、コミュニケーションを取りつつも感謝「ありがとう」といっていただけるい職種だと思います。
笑顔でいれる仕事です
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合わない人はどんな人？
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時間にルーズな人や対話が苦手で努力しない方
守るべきルールや対話等必要だと思う為、
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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ウェルクラブ等
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
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休みに使用したり
休業手当など
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業界ならではの魅力は？
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毎日「ありがとう」や笑顔があり、ともに成長でき助けてくれる仲間が必ずいる
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実際に業界で働いてみて、感じる印象は？
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配達で届けるだけの暗いイメージでしたが、お客様と触れ合い笑顔と感謝で溢れていました
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.16
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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組合員さんかありがとうと言われる度に、良かったと思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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組合員さんへ丁寧に対応しています。
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どんな人にとって良い会社？
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明るく、体を動かすことが苦じゃない人
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合わない人はどんな人？
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暗く、体を動かすのが苦手な人
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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わかりません
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
-
わかりません
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.03.09
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分の意志、意見を持った人がいいと思います。積極的にこれに挑戦してみたい、あれに挑戦してみたい。その行動力がやりがいに繋がると思いますし、その行動が周りを動かし、より良い会社作りになると思います。
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合わない人はどんな人？
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指示待ち人間など、自分の意見をもたないようだと難しいとおもいます。向上心を持っていないとただその日の仕事を淡々とこなすだけになってしまいます。与えられた作業も不満に思うだけで、何の改善も出来ませんし、つまらなく感じてしまうかもしれません。コミュニケーションを取るのが苦手な方は過ごしずらいかもしれません。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.09
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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体を動かすのが好きで、人とコミュニケーションを取れる方が働きやすい
会社だと思います。土日が完全休みなのでプライベートの時間が持てて趣味などに
時間をあてられます。運転がメインのお仕事なので車の運転が好きな方が向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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体力に自信が無い方や人とコミュニケーションを取るのが苦手な人は環境的に難しいかと思います。運転がメインなので注意散漫な人や危険予知が出来ない人は事故を起こすリスクがあるので不向きな職場です。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.03
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回答者 : 生協宅配ドライバー（リーダー）
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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コープさんがいないと生活が成り立たないから、助かってるわという声を聞くと
お役立ちしていると感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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出来るだけメンバーと関わって楽しく仕事を遂行しています
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.27
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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重い物や買い物でかさばってしまうものを持って行った際に、「こうやって玄関先まで持ってきてくれて本当に助かります！」や「コープがあるから安定した生活ができてるのよ！」などと感謝の言葉を多く頂きます。そのような時にやりがいを感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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どんな状況であっても、笑顔と必ず組合員さんのお名前をお呼びし、元気な挨拶でお伺いすることを常に心掛けています。お留守の方には、嫌な想いにさせてしまわないように箱の中身などを綺麗に整えています。
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どんな人にとって良い会社？
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コミュニケーションが得意な方、仕事をしながら身体を鍛えたい方にオススメです。
組合員さんを第一に考えられることが大切です。
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合わない人はどんな人？
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悪化させる可能性が高いので腰に持病がある方にはオススメできません。
接客業が苦手な方は難しいかなと思います。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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男性でも育児休暇を取ることができ、家族手当もしっかりしています。
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福利厚生や待遇は、仕事や生活にどう役立っている？
-
時間等に追われることなくしっかりと家族と向き合うことができます。
子供達との時間もしっかり作れます。
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株式会社トラストシップ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.02.26
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回答者 : 生協宅配ドライバー
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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自分なりに努力・工夫していることは？
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毎週時間の誤差なくお届けに伺う
困った事があれば聞き取りして組合員さんの要望に応える。
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どんな人にとって良い会社？
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自分のペースで仕事ができる
人とコミュニケーション取るのが好きな人
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合わない人はどんな人？
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自己中心的な人
助け合いが出来ないと困る人が多い
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