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株式会社城山ホールディングス の現職社員の口コミ・評判

口コミ 243

業務用無線機や携帯電話などの情報通信機器を販売・レンタルし、システム構築・保守までをワンストップで提供する株式会社城山ホールディングス。商社機能と自社開発力を兼ね備え、無線放送システムや雷検知機器など独自ソリューションも展開。地域や業界の通信課題に対し、技術と提案力でトータルサポートを行っている。

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株式会社城山ホールディングスの現職社員の口コミ・評判 現職社員の口コミ・評判

株式会社城山ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 店頭販売
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社時から、成長できたことは?

常に笑顔で接客すること。4月より少しだけ余裕がでてきたので、お客様の対応をするとき常に笑顔で接客することができるようになりました。
また、ミスをすると大きな損害を生むことがあるので、一つ一つ丁寧に確認してから作業をするようになりました。
ただ、色々仕事を覚えるなかで、比べなくていいのに、無意識に自分のなかで先輩や同期と比べてしまうことが増えました。

1年後のありたい姿は?

情報共有をおこたらず、お客様と対応するときは常に笑顔を忘れない自分でありたいです。
また、ネガティブな考え方するのではなく、先輩や同期と比べるようなこともせず、ポジティブに考えられる自分になりたいです。

同期メンバーの「カッコイイ」と感じたマインドやスタンスは?

私は同期と出会えてよかったと思います。同期全員それぞれ個性があって、一緒にいて楽しいです。
そのなかで、同期のマイナスなことがあってもすぐに切り替えてプラスに考えることができることや、何事にも挑戦する姿、素直に自分の思いを伝えることができる姿は素直にかっこいいと思います。

株式会社城山ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 店頭販売
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社時から、成長できたことは?

通用すると思っていた自分の強みだけではやっていけないと感じたことです。これはネガティブに捉えているわけではなく、そこに気づけたことが成長だと感じています。

1年後のありたい姿は?

どんなお客様でも安心して任せてもらえるような人になりたいです。プライベートでの新しい経験や知識をつけることで引き出しが増え、お客様それぞれの興味に寄り添えたり、その人に合った提案ができると考えています。

同期メンバーの「カッコイイ」と感じたマインドやスタンスは?

同期みんなを想像した時に思ったことは3つありました。誰かを下げるような発言をしない、素直、カーストがないの3つです。研修の中には不安に思っていることや悩んでいることなどを話す場面もありました。みんな素直に気持ちを話して、それを否定する人がいない、そんな環境だったのですごく居心地が良かったです。

株式会社城山ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 店頭販売
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社時から、成長できたことは?

 私は接客経験もあまりなくて、配属される場所もあんまり治安が良くないと言われていたので、4月は不安や怖いの気持ちが大きかったです。
 でも今は周りの人達も良い人ばかりでよくして貰ってるので、少し安心して働けています。またできることも増えて自分から行動もできているのでそこは成長したなと思います。

1年後のありたい姿は?

私は、分からないことをそのままにする人にはなりたくないので、1年後は、相手(後輩)のことも気にかけつつ自分も誰に対しても分からないことを言えるようになっていれば良いなと思います。また、みんなが分からなかった場合は、みんなで考え、共有できる環境を作っていきたいです。

同期メンバーの「カッコイイ」と感じたマインドやスタンスは?

とりあえずチャレンジする精神を持っている人はかっこいいなと思います。私は、案内する商材のセリフなどを考えて準備をしてからじゃないとうまくいかないので、失敗を恐れず行動する人はかっこいいなと思います。

株式会社城山ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 店頭販売
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社時から、成長できたことは?

私は、バイト未経験な状態で社会人になったため、責任感や色んな人の性格、様々な経験が初めて学ぶことが出来ました。様々なことを知ったことで視野の拡大や、心に余裕ができるようになりました。
また、学生時代には意識していなかった目標設定や、自分自身の変化について考えられるようになり、人生に対するモチベーションが上がるようになりました。

1年後のありたい姿は?

お客様だけでなく、チームとして働いてる店舗の先輩や後輩にも信頼されるような、頼りがいのある人になりたいです。
そして、常に目標を持ち、人生においてもったいない時間を減らせるようになりたいです。

同期メンバーの「カッコイイ」と感じたマインドやスタンスは?

私は、ミスをしてしまうととても引きずってしまい、数日、数週間は切り替えれない性格です。しかし、私以外の同期は反省をしてすぐに切り替えられる人がとても多いので尊敬しています。また、困った時には支え合えるような関係値を築けるコミュニケーション力も皆さんにはあり、実際に助け合っている姿をみるととてもかっこいいと思いました。

株式会社城山ホールディングス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア

口コミ投稿日:2026.06.30
回答者 : 店頭販売
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員

入社時から、成長できたことは?

事前情報として西明石の店舗がすごく仲良いと聞いていて私自身、すごく人見知りだからその輪に入れるか不安でした。ですが、3ヶ月たって色んな話ができるようになったし、4月に比べてお客さんとのコミュニケーション自体も増えたので成長したと感じました。

1年後のありたい姿は?

教育担当が言葉の使い方がすごく上手な方で、横で接客を見ていて見習いたいなと思っています。今の私はすごく言い回しや説明などが下手くそで困らせてしまうこともあるので、少しでも教育担当の話すスキルを身につけておきたいと思います。

同期メンバーの「カッコイイ」と感じたマインドやスタンスは?

接客中にお客様にイライラした時に受け流す力、何かあっても3秒黙って考える、というのがすごく良いなと思いました。
これまでの3ヶ月で私自身がイライラしたり何か理不尽があった訳では無いですが、これからはいつか絶対あると思うので見習いたいと思いました。

株式会社城山ホールディングスの 会社概要

社名
株式会社城山ホールディングス
URL
https://www.shiroyama.co.jp/
事業概要
携帯電話・業務用無線機・デジタルタコグラフ・雷検知システム
セキュリティシステム・ビジネスフォン・その他電子通信機器・パソコン及びOA機器全般等
本社所在地
兵庫県姫路市飾東町豊国 289-1
代表者
寺尾 正行
設立
1976年9月3日
資本金
5,000万円
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