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リーテイルブランディング株式会社は、小売・外食・商業施設などの店舗ビジネスに特化した総合支援企業。購買・物流調達、M&A・本部機能支援、店舗立地・内装・ブランド戦略までをワンストップで提供。国内外に広がるネットワークと7000社超の仕入れ基盤を活かし、企業の成長と地域・社会の発展に貢献している。
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回答者 32人
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リーテイルブランディンググループの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
リーテイルブランディンググループの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.18
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回答者 : 事務職
40代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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グループ全体の採用活動を中心に行っています。リーテイルブランディンググループを選んでくださった方々が各部門で活躍され、前向きに仕事に取り組んでいる姿を見た時に、大きな喜びを感じます。
特に、選考中に将来のキャリアについて一緒にお話しした方が、入社後に成長しながら自分らしく働いている姿や「入社して良かったです」と声をかけてくださった時は、その方の人生の転機に少しでも関われたことを嬉しく思います。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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単に採用人数を充足することではなく、「入社後に活躍できる方との出会い」を大切にしています。
そのため、選考では応募者の方の経験やスキルだけでなく、仕事に対する価値観や将来のキャリアイメージを丁寧にヒアリングするよう心掛けています。また、各部門の責任者とも密に連携し、現場が求める人物像や組織の状況を把握することで、より精度の高いマッチングができるよう努めています。
採用は人と組織をつなぐ仕事です。だからこそ、一人ひとりと真摯に向き合い、「この会社を選んで良かった」と思っていただける採用活動を目指して日々取り組んでいます。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.05.07
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回答者 : 事務職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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日々、社内の作業効率や会社の成長につながることを意識し、業務改善に取り組んでいます。トライ＆エラーを重ねる中で改善が形になり、変化を実感できる点にやりがいを感じています。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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不明点は現場や上司にすぐ確認し、正確な処理を心掛けています。また、日々の業務で得た知識や経験を次の対応に活かしながら、継続的に理解を深めるよう努めています。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2026.03.02
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回答者 : 事務職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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メンバーが出来なかったことが出来るようになった瞬間や、任せたことが完遂されたときに、メンバーの成長を感じ、その人に業務を任せて良かったと達成感を味わっています。一緒に働くメンバーの成長に喜びを感じ、これからも成長を見守りたくなります。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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指示や依頼は分かりやすく簡潔に伝えるように意識しています。
人を扱う仕事になるので、業務に関しては思考を寄せた形で動きたく、なぜそれが必要なのか、どこまでフォローして欲しいのか具体的な説明を交えて、行動に移してもらえるようにコミュニケーションを取っています。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.11.20
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回答者 : 事務職
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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社員の皆さんが活躍している姿を見られた瞬間に、「この仕事をしていて良かった」と心から感じます。
直近では、新入社員として入社したメンバーが初めて社長賞を受賞した際、努力が実を結んだ姿を間近で見られて本当に嬉しくなりました。
売上に直接貢献する仕事ではありませんが、会社や社員の成長に寄り添い、その一端を担えていると実感できるところに、大きなやりがいがあります。
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自分なりに努力・工夫していることは？
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「今、この社員の方にどんなサポートが必要か」を常に考えながら行動しています。
プロジェクトの立ち上がり時期は総合職のメンバーが特に忙しくなるため、頼ってもらえた時には、できるだけ寄り添い、迅速かつ丁寧に対応することを心掛けています。
また、相手が求めるスピード感を意識して業務を進めることで、働きやすい環境づくりに貢献したいと思っています。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.14
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回答者 : 営業職
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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新たなプロジェクトがスタートしたタイミングなどにお客様から「私に相談したい」と、会社の進め方や方針そのものについてアドバイスを求められたときです。
以前、あるチェーンで購買コストが年々増加していた際、
私は単なる仕入先の見直しではなく、発注の仕組み全体を整理する提案を行いました。
データをもとに「どのカテゴリーで無駄が生じているか」「どの工程を見直せば全体最適になるか」を整理し、現場担当者から経営層までを巻き込んで改善計画を作成しました。
その後、実際に年間で10％以上のコスト削減を実現でき、“ただの取引先”ではなく、“経営のパートナー”として信頼を得られたことを実感しました。
数字としての成果ももちろん嬉しいのですが、お客様の経営の意思決定に関われる立場にまで信頼を積み上げられた瞬間に、この仕事の本当のやりがいを感じます。
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「やりがい」を得るために努力・工夫したことは？
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私の「やりがい」はお客様からの信頼なので、お客様からの「信頼」を得るために私が意識しているのは、「調達の視点にとどまらず、施設を利用するお客様の体験価値から逆算して考えること」です。
そのために、購買データだけでなく、現場のオペレーションや宿泊者動線を自分の目で確かめることを大切にして、最終的に“お客様の満足度がどう変わるか”という視点で提案を組み立てるようにしています。
こうした現場理解をもとに、「数字上の改善」ではなく「全体の価値向上」につながる提案を続けることで取引先の一担当者ではなく、“経営パートナー”として意見を求められる関係を築けるのだと思います。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.06
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回答者 : 営業職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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「やりがい」を得るために努力・工夫したことは？
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お客様のニーズに合っているのかを考える癖付け、自己投資を行う。
入社してからほぼ毎朝、自己投資(決算書の勉強や読書)を行っている。
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リーテイルブランディンググループ 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.10.06
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回答者 : 営業職
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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クライアントから「チラシの評判がいい」と言っていただけた時です。
ある案件で制作したチラシが、実際に増刷されるほど好評をいただき、さらにそのチラシを使って営業活動をしているクライアントの営業担当の方から「営業がしやすくなった」と言ってもらえたことがありました。
自分のデザインが、ただ見た目を整えるだけでなく、誰かの仕事を後押しし、成果につながったと実感できた瞬間でした。デザイナーとしてのやりがいを強く感じた出来事です。
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「やりがい」を得るために努力・工夫したことは？
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「相手の立場に立って考えること」を常に意識しています。ただ見た目を整えるだけでなく、「誰が見るのか」「どんな場面で使われるのか」「どんな行動を促したいのか」といった目的や背景をヒアリングし、デザインに反映させるようにしています。
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