株式会社Grant の「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
HRコンサルティング、ITソリューション、アウトソーシングを手がける株式会社Grant。人事・労務・給与などの業務領域を中心に、企業の業務改革やDX、システム導入・運用を支援し、企業の戦略的な変革をサポートしている。
口コミ 526件
回答者 72人
全口コミ 526件
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株式会社Grantの 現職社員による口コミ・評判一覧「働く魅力」
株式会社Grantの 「働く魅力」に関する現職社員の口コミ・評判
- NEW 口コミ投稿日:2026.09.14
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回答者 : Assistant
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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クライアントや現場エンドユーザーの「真の困りごと」や「本当に求めているもの」を察知し、自分のアクションで相手の課題を解決できた時に最もやりがいを感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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単なる作業の積み上げではなく、目的から逆算して最適な段取りを組み立てる動きへと意識を変化させられたことが、自身の成長です。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- NEW 口コミ投稿日:2026.09.14
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回答者 : Associate
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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自分が対応したことが無事に完了し、お客様や周囲のメンバーから「助かった」「ありがとう」と言ってもらえた時に、一番やっていて良かったと感じます。
特に印象に残っているのは、これまで経験が少なかった領域の案件を任された時です。最初は分からないことも多かったですが、有識者に聞いたり自分で調べたりしながら一つずつ進め、最終的に自分が中心となって対応できる範囲が増えていきました。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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分からないことを分からないままにしないことと、まず自分なりに調べて考えてから周囲に聞くことを意識しています。
入社当初と比べると担当する領域も広がり、初めて経験する業務も多くありました。その中で、分からないことがあれば有識者に確認し、その場で解決して終わりではなく、「なぜそうなるのか」まで理解するようにしています。
まだまだ知識不足を感じる場面はありますが、一度経験したことは次に自分で対応できるようにする、という積み重ねを大事にしています。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- NEW 口コミ投稿日:2026.09.14
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回答者 : Assistant
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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他の会社と比べて経験できるタイミングが早いこと
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自分なりに努力・工夫していることは?
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積極的にチャレンジしてきた
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Assistant
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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単にシステムの機能や仕様を「説明」するだけでなく、お客様の抱える運用の悩みに深く寄り添い、自ら「半歩先の推奨案」を提示してお客様と一緒に最適な答えを決定(FIX)できた瞬間です。 ダイハツ様案件で休職者の勤怠締め運用を提案した際、現行システムでの課題や複雑な分岐をビジュアルに整理し、お客様・上長双方にとって最も低リスクで最適な「上長承認案」を提示しました。お客様から「すごく分かりやすい!これで進めましょう」と納得していただき、上長からも「説明のフォローがしやすかった、よくやってくれた」と言っていただけた時、単なる「作業者」ではなく、お客様の意思決定を導く「プロのコンサルタント」として価値を提供できた大きなやりがいを感じました。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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「アドリブで臨まず、事前準備で勝負の9割を決めること」と「徹底的に顧客主語で整理すること」です。 提案や会議の前には、単に選択肢を並べるのではなく、お客様が直感的に判断できるよう「判断軸」や「〇✕△のビジュアル評価」を必ず盛り込む工夫をデフォルト化しました。また、会議前に「お客様からAという回答が来たらこう書く」という回答分岐シミュレーションを事前に行い、上司とすり合わせておくことで、当日はお客様の表情や理解度に集中し、丁寧な合意形成を行えるよう準備を徹底しています。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Associate
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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関連する他プロダクトの状況を自発的にキャッチアップしてチームに共有したことで、顧客対応の質向上とチーム内のナレッジ強化を実現できました。上長から対応を評価されただけでなく、チーム全体で情報共有する文化が深まり、自らの行動でチームの成長に貢献できたことに強いやりがいを感じました。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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必要な知識や設定をチーム内で標準化するため、ドキュメントの可視化とナレッジ共有の仕組み化を意識して実践しています。
関連プロダクトの情報や複雑な設定内容をただ共有するだけでなく、「誰もが即座に業務に活用できる形」に整理してドキュメント化することを意識しています。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Associate
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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お客様が喜んでくれた時
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自分なりに努力・工夫していることは?
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お客様のニーズをできる限り想像して尽力すること
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Associate
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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お客様から「本当に皆さん良い人たちで、一緒に仕事ができてうれしい」というお言葉をいただいたとき。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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誠実な対応を心がけてきた。
要望を何でも聞くのではなく、できないものは理由とともにお伝えし、代替案を提示することで信頼関係を築いてきた。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Associate
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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お客様がやりたいことが実現できたとき
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自分なりに努力・工夫していることは?
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お客さんの本質的な希望をとらえること
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : SeniorConsultant
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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進め方がわからない課題の進め方がわかり、前進していると実感できた時。
システム刷新のプロジェクトで、進む方向がわからない、前進しているかどうかもわからないというクライアントに対して、道筋をしっかり立てて導くことができた。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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新しい情報を常にインプット・アウトプットするようにしている。セオリーから型破りな方法まで、色々なやり方を知っておけば、クライアントに喜んでいただけるような導ける可能性が高まる。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Assistant
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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今まで自分が「これで普通だ」と思ってやってきた報告の仕方や業務の進め方が、良い意味でガラッと覆された瞬間です。以前は背景を把握していたつもりで作業しがちでしたが、先輩方から「なぜそう考えたのか」「なぜこれをする必要性があるのか要約して」を問いかけてもらう中で、自分の思考を言葉にする大切さに気付けました。自分の考えた意図や姿勢を認めてもらえた時は本当に嬉しかったですし、単に仕事の技術が身につくだけでなく、一人の人間としても思考や視野が広がって成長できているなと強く実感できた時に、この仕事をやっていて良かったと心から思えます。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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日頃から「相手の時間を奪わないこと」と「手戻りをなくすこと」を強く意識しています。具体的には、分からないことにぶつかった時にすぐ聞きに行くのではなく、一度自分で調べたり触ったりして「現状・課題・自分の仮説」を手短に整理してから相談する工夫をしています。また、頭の中だけで考えてパンクしそうな時は、エクセルに情報を書き出してパーツ化したり、自分用の用語集を作って「なぜこの処理が必要なのか」という背景まで残すようにしています。日々の小さな目標を意識して行動に移し続けることが、自分の成長と手応えに直結していると感じています
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Consultant
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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私がこの仕事をやっていて一番良かったと感じる瞬間は、担当したプロジェクトが「本稼働(リリース)」を迎えた瞬間です。
本稼働はプロジェクトにおける大きなゴールですが、実際にエンドユーザーが操作した画面を目にした時、自分が要件定義で設定・合意した内容が「目に見える形」で動いていることを実感します。リリースまでの苦労が報われ、自分の仕事が誰かの業務や利便性を支えているのだと強く実感できるため、この仕事をやっていて良かったと心から思います。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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単に引かれたスケジュールを追うのではなく、「どこで遅延が起きやすいか」「前後の工程にどう影響するか」を先読みして動くということを意識して取り組んでいます。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Assistant
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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依頼されたタスク完了時に、上司からありがとうと伝えられた時。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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相手が何を求めてて、何を提出できれば喜ぶかという点を意識
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Assistant
20代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 契約社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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お客様からのご要望をそのまま受け取るのではなく、「なぜそれが必要なのか」「その先に見据えているビジョンは何か」という本質的な目的を深掘りするよう心掛けています。時にはお客様自身も気付いていない潜在的な課題に対して、こちらから仮説を立ててご提案することもあります。最初から完璧な正解を出せなくても、双方向の対話を重ねて解像度を上げていくプロセスそのものを共有することで、「ただの発注先ではなく、同じ目標に向かうパートナー」として信頼していただき、結果として深い関係性を築けることが多いと感じています。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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固定概念に縛られない提案をするためには、私自身の「引き出しの多さ」が直結すると考えています。そのため、日頃から自分の担当領域外のメンバーや、社外のパートナー企業、異業種の方々とも積極的に情報交換を行い、ネットワークを広げる努力をしています。お客様から難しい課題をいただいた際も、「自社では対応できません」で終わらせるのではなく、「あの人の知見を借りればいけるかもしれない」「あのツールと組み合わせれば解決できる」と、自身がハブとなって動ける状態を常に作っています。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Associate
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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お客様の現行運用をシステム導入によって自動化できた瞬間など自分のスキルや経験がお客様の役に立てたと感じられたときに、最もやりがいを感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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お客様の課題だけでなく、現行運用や背景まで理解することを意識し、先輩方に相談しながら最適な解決方法を考えました。
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株式会社Grant 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.09.11
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回答者 : Assistant
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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今までの自分では理解できなかったシステムの複雑な動きを紐解き、先輩にレビューをもらいながら設定を完遂できた瞬間に大きなやりがいを感じます。
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自分なりに努力・工夫していることは?
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「まずは自分なりの仮説を立てて動くこと」を強く意識しています。
未知の機能や複雑な仕様に直面した際、この設定内容なら、システムはこう動くのではないかと自分なりに推測し、思考を整理するようにしています。
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