株式会社ジェイテック の現職社員による口コミ・評判一覧
業種 システム開発（Web・アプリ・オープン系）
現職社員口コミ 51件
ソフトウェア領域等の技術者派遣・請負、ソフトウェア開発、受託設計など幅広いサービスを展開する株式会社ジェイテック。多様な人材と技術で、メーカーや開発現場の課題解決と品質向上に貢献している。
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回答者 9人
全口コミ 51件
※このページでは、株式会社ジェイテックの現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2025.11.05~2025.11.21）
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回答者プロフィール
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : SE（受託開発）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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SESという業務形態上、様々な現場に参画しますので、自分の持っていなかった技術を業務として行え、それによって仕事の幅が広くなったと実感しております。
この会社に入るまではPHP、HTML、CSS、Javascriptを主体に業務を行ってきておりましたが、Javaや基幹システム、C#といった様々な技術を身につけられて成長できたと考えております。
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株式会社ジェイテック 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : SE（受託開発）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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良い意味で、上司と部下の距離感が近いと思います。
上司の方々も気さくに話しかけていただき、業務の相談にも積極に乗っていただけるので助かっております。
一方、飲み会などいわゆる「業務外の参加」は、プライべートで集まりたい人は集まるといったように堅苦しくなく、
不参加でも特に評価が下がることもありません。「飲み会には強制参加！」という会社も多い中、私のようにお酒が苦手で極力飲み会には参加したくない人種には助かっております。
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株式会社ジェイテック 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : SE（受託開発）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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「自分で行動できて、適切に行動できる人」には合う会社だと思っています。
SESという業務形態が主流であるため、1人で知らない現場に参加ということも珍しくないです。そのため、自ら考えて行動する力がないと、ストレスを抱えることもあるかもしれません。
反対に「上から指示を貰わないと行動できない」といった人には少し厳しいかもしれません。
現場の方から声がかかるまで待っていたりすると、業務が終わるまで話しかけられないといったこともあるので、積極的に自分ができることを見つけて(仕様書を確認したり、システムを確認したりなど)自ら行動する力を育てる必要があると思います。
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株式会社ジェイテック 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.11.12
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回答者 : SE（受託開発）
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休暇制度が非常に充実しています。病欠での当日休暇や、育休での休暇など、男女問わず助かる休暇制度が整備されていると思います。
休暇を取ったからと言って会社から小言を貰うといったこともなく、自由に休暇を取ってよいという風潮に助かっております。
残業については、現場によっては多いところもありますが、業務の稼働が多い社員には上長からお声がけいただき、問題ないか、問題がある場合は会社として現場と相談するかといったように、常に気をかけてもらっております。
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株式会社ジェイテック 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
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