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口コミ 293件
鉄道電気設備、道路設備、屋内外電気設備、送電線設備の領域で社会インフラを支える、日本リーテック株式会社。安全性と品質を最優先に、全国の交通・通信ネットワークの整備に貢献し続けている。
口コミ 293件
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日本リーテック株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧「挫折経験と学び」
日本リーテック株式会社の 「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.04.20
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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工事指揮者という役職がついた瞬間から工事の責任を全て追うことになる。
業務量の多さ、責任の重さからプレッシャー等で心身がきつかった。
責任者として現場に行く以上全てを把握している必要があるため初めて触る設備の勉強が大変だった。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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一人で抱え込んでも潰れるだけだと思ったため上司、同僚には迷惑をかけたが周りの人間に積極的にサポートを依頼した。
後輩を指導する立場になった今、本当に困るのは相談もせずに一人で抱え込み収拾がつかなくなる状況が一番きつい。困っていること等は周りに吐き出していったほうがいい。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.20
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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工事を複数担当すると各工事毎に調整事項が数多く発生し、整理できずパンクしてしまいました。
自分自身で筋道立てて一つ一つ整理して解決していかないといけないと学びました。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.18
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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対お客様対応および事故が起きた際の事後処理
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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自分一人で回せなくなったときに同僚や先輩にたすけてもらったり、飲み会等プライベート時の相談に乗ってもらい一人で溜め込まないようにした。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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他の工事との兼ね合いで協力会社の都合がつかず、思うように施工予定が建てられなかったり、書類の作成が追いつかない時
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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とにかく一人で抱え込まずに、できるだけ早く回りを巻き込んで助けを求める。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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仕事はしんどいものだと思っています。つらいからやめる。そんな弱くて情けない人間に自分はなりたくない。しんどくても今だけ、別に死ぬわけではない。どんなに失敗しても死ぬわけではない。しんどいから？ ただしんどいだけです。
仕事はそういうものだと思ってやっています。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.17
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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知らないことが知らないじゃ済まされなくなったこと
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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まだ乗り越えたとは感じていない
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.15
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回答者 : 鉄道
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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繁忙期に連日連夜の作業を計画しているときがしんどいと感じました。
工事指揮者はすべての作業内容を理解したうえで現場をスムーズに動かすための指示をしなければならなく、作業がうまく回るかどうかの有無を握っています。
毎度100％の力を発揮して現場を回せるかどうかという不安を抱えての連日連夜の作業は、心身ともにくるものがありました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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自分の場合は、しんどい時期＝忙しい時期なのでそのような時期にこそ、先輩とお酒を飲みに行って、同じ現場を出ている先輩に自分が抱えている思いや失敗談など相談することで、成長につながるアドバイスをいただけたり、気持ちが軽くなって仕事を頑張ろうと思うことができました。
その時に、一人で抱え込まないことが大事なんだと学びました。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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・施工の準備が間に合わず、現場で作業員に説明ができなかった時。
・作業員からの質問に対して、明確な答えを出せなかった時。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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・上司からのアドバイスを得たり、作業員からの提案を聞きながら、施工を進めた。
・些細なことでも悩んでいることはまず先に相談しやすい人に助けを求めた。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : ビルインフラ
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年～ | 正社員 -
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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業務が多忙で一人でなんとかしようとしていた時期が一番しんどかったです。その時に上司や先輩社員と相談してひとつひとつ問題点を解決して業務を遂行できました。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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作業内容がわからず肩書きだけの工事指揮者になってしまっていた時
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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今までは先輩のサポートだけだったが、工事指揮者で一つの現場を持つことになり、何か進めて良いか分からない、全てが不安で苦痛だった。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : 道路
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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若手時代とは比べ物にならない責任の重さに、常にプレッシャーを感じていました。少しの判断ミスが大きな問題に繋がりかねないという恐怖心がありました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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抱え込まずに、上司や先輩に積極的に相談しました。経験豊富な上司からのアドバイスや、過去の失敗談を聞くことで、問題解決のヒントを得たり、精神的な支えになりました。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.14
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回答者 : ビルインフラ
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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作業責任者になりたての頃、現場作業の打合せや工程管理・作業検討・現場確認
全てを一人で行わなければいけなかったので責任の重圧があり、しんどいと思う時もありました。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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上司や先輩が頑張っている姿を見て、落ち込んでる場合じゃないと自分を鼓舞して
乗り切りました。
また、上司が私を元気づけようと食事に連れて行ってくださり色々相談にものってくれました。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.13
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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・設備や施工方法などの知識が乏しく、現場にて作業員からの質問がすべて先輩社員に行くのがしんどかった。自分の存在意義がわからなかった。
・難易度が高い現場で自分のキャパシティが少なくなってきたときに現場から逃げ出したくなった。
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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・先輩社員にアドバイスをもらった。
トライ＆エラーを繰り返し工事を完遂した。
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日本リーテック株式会社 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.04.10
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回答者 : 鉄道
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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困難をどう乗り越えた？学んだことは？
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自分の場合は異動先の上司が厳しくも人間味にあふれた人で、その人の圧があったのが大きい。仕事もいままでやったことがないものや久しぶりなものがほとんど。わからないなりに考えて疑問ながら工程を立てて、答え合わせのように形になっていくのがモチベーションにもつながったと思う。数年経ってその上司も異動したが、いまは同僚にも恵まれていると思う。相変わらず仕事に対してやりたくない気持ちなのは変わっていないが、ほぼ常に現場に合わせて新しいことが出てくるので、つまらないという事はなさそう。
自分の場合は環境の変化で乗り越えたと思うので、どういう環境で、どんな仕事をしたいのか。今の環境が合っていないと思うなら異動してみるのもいいかもしれない。
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