AZAPAエンジニアリング株式会社 の現職社員による口コミ・評判一覧

見なし残業が20時間ついてくること。残業しなければしないほどお得。20越えても超過分はちゃんと支払われます。

給与は毎年確実に上がっています。 教育にも力を入れていて、オンラインでの教育も実施してくれています。

入社してからの数年間で会社の売上や社員数の規模が右肩上がりに成長していて、 尚且つ、会社の成長が自身の給料にも反映されているのが実感できるところ

年齢や経験年数よりも本人のやる気次第で、どんどん上を目指せる会社。成長支援のサポート等も充実していると思います。エンジニアとして活躍したい方はおすすめです。

正社員には年齢や勤続年数に関係なく、スキルアップのチャンスが平等にあります。頑張りを何処かで誰かがちゃんと見てくれているので、自己アピールが上手い人だけが昇進するのではなく、努力が報われる会社だと思います。

成長意識の高い人

向上心がもってとりくみ成果を示れば評価される。 また他社よりも福利厚生面は手厚い。

おすすめ 特徴：若手が多く、挑戦できる社風である。 給与：年々、平均給与は上がっている。自分自身も毎年昇給しており、満足している。 制度：教育も会社から研修などの機会を与えてもらえている。資格奨励金も存在する。

今の職場では自分の能力が全て活かせてない、または能力を高めたい人におすすめ。

会社規模がどんどん拡大してきているが、いい意味でベンチャー企業らしさが強い。 経営層任せではなく自分たちの意見でどんどん会社のルールや風土を決めていける社風で、社長との距離も近い職場なので意見やアイディアがあれば通ることもしばしばある。 …

車に興味がある方は、今後 世の中に出てくる新技術をいつ早く見て・学べて、その先にどんな未来が待っているか？楽しみになる。

風通しが比較的良い

年功序列ではない上に、意見を否定せず受け入れる風土がある。また事業領域も今後の自動車業界に必要な技術であるため、会社自体の成長も期待できる。

製品開発の最先端に携わり、自分の技術を磨くことが出来るため、自分の能力を高めたい人には向いていると思う反面、常に変化を求められる為、変化を好まない人には向かないと思います。 社内教育はオンラインのコンテンツがメインで有りますが、ツールの…

上長との関係を築き積極的に自己PRができていれば未経験からでもキャリアアップが望めるところ。

若手から中堅の給与は近年大幅に上昇している。 中途採用者の条件も他社に比べて良いと思う。 配属部署にもよるが、基本的には有給消化率も高く、残業も少ない。

あまり縛られすぎない風土があり、プライベートなどとのバランスがとりやすいと思います。

風通しのよい職場だと感じます。 あまり上下関係に囚われることなく、意見を出すことができる職場に思います。 年齢に関係なく、力を発揮できる人はどんどん昇級できます。 責任ある立場になれば、その分かかる負荷は大きくなっていきますが裁量が増えて…

4月に転職して来たばかりで、仕事の内容も前職とは違いますがある程度仕事を任せてもらってやっています。そう出来るのも、相談がし易い環境と雰囲気があるからだと思います。 また、社員同士の繋がりを部活や全体会などを通して、が積極的に推進している…

部署にもよりますが、業務を適切に対応していれば、休暇は取りやすいほうだと思います。

案件によってはソフトウェア開発における設計工程から実装工程まで関わることができ、技術者として成長することができる。

発展途上な部分もありこれからの成長に期待できる

働き方が選べる

期限が厳しいプロジェクトや技術的に高度な問題を解決した時。 チームで取り組んでいた困難なプロジェクトを完遂し、顧客から感謝の言葉をもらった時。

様々な業界の開発現場において注目されているモデルベース開発に取組み、自動車業界を足掛かりに、その他の業界のお客様も増やして成長を狙っている。 これにより ・意欲的な者には成長の機会が与えられる ・現在の日本の状況にも関わらず 1 割程度の…

意見が言いにくいなどはなく、自発的に発言できる人はその考えが通りやすい

人間関係の良さを重視している方に特にオススメです。 社員旅行や部活による活動支援、飲み会支援制度などにより、同僚や他部署の社員と気軽にコミュニケーションを取ることができます。 それら福利厚生を通して日頃から円滑なコミュニケーションが取れる…

評価を上げればそれだけ給与に反映されるし、ベース自体が高く感じる。 アイデアを出せば会社として動いてくれるような雰囲気がある

社員の事情に合わせて親身に相談に乗ってくれて、適宜融通を利かせてくれる。 わがままが通る訳ではもちろんないが、100人規模の会社の中では風通しもよく臨機応変な対応を取ってくれると思う。

やる気次第で新しいことへ挑戦する機会を与えてもらえます。 また、年功序列ではなく能力に応じて昇進するところも魅力の一つです。