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株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) の「職業の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 338

東京23区を中心に「なんでも酒やカクヤス」を展開する企業グループです。2025年に「ひとまいる」へ社名変更し、365日少額から即日届ける独自の配送網「ラストワンマイル」に強みを持ちます。一般消費者から飲食店まで、一歩先の利便性と心弾むひと時を届ける地域密着型プラットフォームを構築しています。

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回答者 42人 全口コミ 338件

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ)の 現職社員による口コミ・評判一覧「職業の魅力」

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ)の 「職業の魅力」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.17
回答者 : 営業企画・営業戦略(カクヤス)
40代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
職業の魅力は?
私たちの課では、BtoBの営業企画として、プロジェクトの推進、ECサイトの運営、インサイドセールス、飲食店様向けの協業取次企業のご紹介などを行っています。
常に「飲食店様にどうすればもっとメリットを感じてもらえるか」を追求する仕事ですが、そのプロセスでデジタル領域とリアルを融合させながら進められることが、この仕事の最大の面白さです。
変化の激しい領域だからこそ、日々新しい知識を吸収し、挑戦し続けられる環境が自分を大きく成長させてくれています。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
配属前はBtoCの販促部署に所属していたため、BtoBのビジネスモデルやECサイトの運営などは全くの未経験でした。「自分に務まるだろうか…」という不安が正直なところ大きかったです。
実際に業務に飛び込んでみると、不安は「もっと知りたい」という好奇心へと変わっていきました。ECサイトと基幹システムの連携など、システムの裏側の仕組みを一つずつ理解していく中で、「ここが分かれば、ビジネスをもっと動かせる」という面白さに気づきました。
今でもまだまだ足りていない部分はありますが、知識が深まるにつれて「もっとこう改善したい」「これが実現できれば、こんな新しいことも可能になるのでは?」と、アイデアが次々出せるようになりました。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.14
回答者 : 商品企画・バイヤー(カクヤス)
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
職業の魅力は?
BtoC部門の商品政策(ワインカテゴリ)
酒屋で店舗数が多いため、なかなか大がかりな規模で商品政策を実施できること。海外生産者との商談もあり、世界規模での自社の見られ方や振る舞いを通じて信頼を勝ち取れるように努力できる環境があることが面白くもあり、成長出来ているところと感じる。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.10
回答者 : 安全管理・コンプライアンス企画(ひとまいる)
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
職業の魅力は?
昨年からスタートした貨物軽自動車運送事業において、私は制度設計やコンプライアンスの側面から立ち上げに関わっています。未経験の領域だからこそ、チーム全員で日々知識を吸収し、事業の基盤を強固にしていく過程に大きな手応えを感じています。
この仕事の面白さは、「正論」を伝えるのではなく、現場の「納得」を生み出す工夫ができる点にあります。当初は法律やルールの遵守を正しく伝えることに注力していましたが、それだけでは現場に浸透しませんでした。
そこで、まずは現場のオペレーションを深く理解し、「なぜその違反が起きそうになるのか」の背景を汲み取った上で、ルールを変えるのではなく「仕組みや手順を変える」提案を心掛けるようにしました。一筋縄ではいかないからこそ人としてまた、ビジネスパーソンとして成長できていると感じます。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
入社当初は、やはり当社における実務経験や現場感覚が完璧に備わっていなければ、実効性のある施策を企画・立案することは難しいのではないかと考えていました。
しかし業務を重ねるうちに、管理部門に求められるのは「現場と同じ仕事ができること」ではなく、「現場の動きを客観的に捉え、法律やルールを分かりやすく翻訳するスキル」なのだと気づきました。
当然現場を知る努力は不可欠ですが、実務経験がないからこそ、先入観なく「どうすれば一番わかりやすいか」「どこでコンプライアンス違反が起きそうか」を冷静にシミュレーションすることができるのではないかと考えます。法律論をそのまま押し付けるのではなく、現業部門の目線に立って仕組みをデザインする面白さを知れたことは、入社前には想像していなかった新鮮な気付きでした。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.05
回答者 : 社内ITサポート・情報システム(ひとまいる)
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
職業の魅力は?
現在は社内のITインフラやワークフロー刷新、タスク管理の標準化など、業務効率化に向けた「仕組み化」を主導しています。

この職種の面白さは、各部門の「属人化」や「非効率」という複雑なパズルを分析し、ツール連携等で誰もが成果を出せる美しい仕組みへ再構築できる点です。現場の負担が減り、組織が劇的に変わる瞬間を特等席で見られる楽しさがあり、ロジカルな構造分析力と変革を推進する統率力が日々成長していると実感します。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
入社前は、社内ITの仕事に対して「裏方としてシステムを黙々と管理・保守する静かな業務」というイメージを抱いていました。

しかし実際に経験してみると、良い意味で非常にアクティブな仕事でした。ただツールを入れるだけでなく、現場の困りごとに泥臭く寄り添い、対話を重ねて一緒に「新しい仕組み」を創り上げていく役割だからです。人と深く関わり、組織の変革をダイレクトに推進できる、想像以上に温かくエネルギッシュな現場だったことが嬉しい驚きでした。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.04
回答者 : 経営企画・事業企画(ひとまいる)
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
職業の魅力は?
経営視点での仕事観を以ての業務内容
多部署とかかわることのできる業務内容

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口コミ投稿日:2026.06.03
回答者 : 配送企画・オペレーション企画(カクヤス)
40代 | 男性 | その他 | 11年~20年 | 正社員
職業の魅力は?
私はBtoCの宅配受注の核であるEC(WEB・アプリ)の販促・運営チームのマネージャーとして、戦略立案やマネジメント、さらには店頭販促との連携施策を統括しています。

この職種の魅力は、施策の効果がデータとしてリアルタイムかつシビアに可視化される点です。高度な専門知識が求められる領域ですが、だからこそ仮説検証を繰り返す面白さがあります。

当初は専門的な領域に戸惑うこともありましたが、読書や外部セミナーへの積極的な参加を通じ、マーケティングの本質を理解できるようになりました。自らの学びがチームの成果や売上拡大に直結していると実感できることが、現在の大きな成長の原動力です。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
配属前は、EC業務に対して「全ての施策がデータや数字で管理される最先端でシステムライクな世界」というイメージを抱いていました。

しかし実際に経験すると、数字の背景にある緻密な顧客心理の分析や、時には注文個票を一件ずつ確認して顧客を理解する地道な作業の重要性に気づきました。私は数年前の異動前まで店頭での現場経験が長かったのですが、当時お客様と直接触れ合い、生の声を聞いてきた経験が、現在の顧客理解の大きな基盤となっています。

デジタルな領域だからこそ、現場で培った「リアルな顧客目線」が施策立案に非常に活きており、過去のキャリアが地続きで今に繋がっていると実感しています。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.03
回答者 : 社内ITサポート・情報システム(ひとまいる)
40代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員
職業の魅力は?
現在は「ひとまいるグループ」全体の情報セキュリティに関する業務を担当しています。グループ全体の情報資産を守り、安全なシステム運用をサポートすることが主な役割です。

この仕事ならではの「面白さ」は、これまで長年経験してきた店舗業務とは全く異なる、未知の分野に挑戦できている点です。最初はITやセキュリティに関して知らないことばかりでしたが、むしろ新しい知識を日々ゼロから吸収していく過程に大きなやりがいを感じています。

現場目線も持ち合わせながら、全く新しい視点でグループ全体を裏から支えるスキルを身につけられる環境に、自分自身の大きな成長を実感しています。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
配属前はシステム関係の部署ということで、パソコンに向かって黙々と作業をしている「少し大人しくて暗い雰囲気なのかな」というイメージを勝手ながら抱いていました。

しかし、実際に配属されてみると、そのイメージは良い意味で完全に裏切られました。システムサービス部のメンバーはコミュニケーションが非常に活発で、暗い雰囲気は全くありませんでした。

むしろ、グループ全体をサポートするためにチーム内外での連携が欠かせず、とても明るく活気のある職場だったのは、私にとって嬉しい「意外な気づき」でした。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.03
回答者 : システム企画・ITプロジェクト推進(ひとまいる)
40代 | 男性 | 中途入社 | 21年~ | 正社員
職業の魅力は?
現在はシステム部門の管理職として、社内のDX推進やインフラ整備、メンバーのマネジメント全般を担当しています。単にシステムを作るだけでなく、他部門の業務効率化のために「課題の本質がどこにあるか」を自社主導で紐解いていくプロセスは、この職種ならではの面白さです。また、組織の意識改革やチームを育てる難しさに向き合うことで、技術面だけでなく、マネジメント力や調整力が日々鍛えられている実感があります。
実際に職業についてみて、感じる印象は?
ITやシステム部門と聞くと、PCに向かって黙々と作業するような、少し冷たくてドライなイメージを抱いていました。しかし実際にやってみると、店舗や営業など「人」と直接関わって泥臭く対話することの方が圧倒的に多く、良い意味でイメージを裏切られました。ただのシステム担当に留まらず、社内の幅広い業務や人に深くコミットできる温かい仕事なんだ、というのが入社後に分かった嬉しい気づきです。

株式会社ひとまいる(旧:カクヤスグループ) 現職社員の口コミ・評判 職業の魅力

口コミ投稿日:2026.06.03
回答者 : 財務・経理(ひとまいる)
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
職業の魅力は?
財務経理部(財務課)
銀行折衝、財務戦略、資金調達、開示関係、資金繰り等
企業の裏側からキャッシュフローが見れるのでとても感慨深い

会社概要

URL
https://www.hitomile.co.jp/
事業概要
販売プラットフォームの運営、グループの事業戦略構築、経営管理およびそれに付帯する業務
所在地
東京都北区豊島 2-3-1
代表者
前垣内 洋行
設立
1921年
資本金
70百万円
従業員数
1,992名
売上高
1,345億円
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