回答者 69人
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ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
最新の口コミ投稿日:2026.08.18
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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ファミリアホームサービスで働く中で「この会社で仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
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自分の裁量で仕事の分量だったり方向性だったりを決められるので、自分の色を出したい、とか自分の正義感などをもって仕事に臨みたい人にはいいと思います。
もちろん100%個人主義ではなく組織の1人ではあるので何でもかんでも自由というわけにはいきませんが。
私は非常に倫理観を持って仕事に臨みたいと思っているので、自分のペースで真摯にお客様に取り組めていると思います
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自分なりに努力・工夫していることは?
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宅建士とは何か
どんな職業倫理観をもって取り組むべきか
を常に考えており、それに必要な資格取得や経験、知識を得るうえで、毎月の予算を達成しながらプライベートでも資格勉強や勉強会に参加するなどに取り組んだのはいい思い出です
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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この会社の「当たり前基準」は?
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与えられた予算をしっかりこなすことだと思います
そして、不動産という複雑な法令が絡み合っている難しい商材を扱っていることをしっかり自覚して、毎日研鑽できることが当たり前ではないでしょうか。
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会社の“当たり前”に向き合った結果、どう成長した?
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お客様に対して消費者と業者間の情報格差を是正しようと、真摯に取り組んだ結果、取引終了後のお客様から太鼓判(担当者への感想みたいなもの)がたくさん送られたこと
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 この会社の「当たり前」
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社?
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目標があってかつ倫理観も大切にしている方が合うと思います。
営業職はどこも自分の努力(行動量)で稼げる世界だと思います。
でも不動産業はお客様の人生に非常に密接しますし、情報格差もひどいです。
なので正義感をもって目の前の困りごとに真摯に対応しようとする気持ちとトラブルが解決できるだけの知識や経験を積む努力のできる方が向いてると思います。
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合わない人はどんな人?
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情報格差を利用して自分さえ良ければ(稼げれば)、目の前の相談者がどうなろうと知ったこっちゃないと思ってる人は来てほしくないです。
不動産業界全体の悪評が目立ってしまって真っ当に仕事している方達の迷惑だからです。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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“ファミリアらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
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若い方々がたくさん入ってくるので活気があって、年齢による圧力もなく、いい雰囲気だと思います
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会社の風土や価値観は、働きがいにどう繋がっている?
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困ったことは聞きやすいのでストレスなく働けることはパフォーマンスの向上に繋がっています
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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入社理由は?
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元々新築分譲しかできなかったので土地、マンション、戸建てと多くの種別を扱えて、たくさんの反響がもらえるこの会社であれば、多くの経験ができると思ったからです。
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実際に入社してわかったことは?
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結果を出せばしっかりと会社が評価して収入や役職(ポスト)を約束してくれるところです
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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入社して最初の1年で、尊敬できると感じた先輩は?
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数字も上げているし、何より他人からの人望が厚く、多くの人に囲まれています。
素直にすごいなあと思います
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尊敬する人からどんな影響を受けている?
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私もそんな人望のある人になりたいなと日々その人の背中を見て勉強したいます
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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部下・後輩を見てきて感じる、この会社で活躍する人の条件は?
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数字に対する執着は必要かと思います。
自己の裁量が大きいので油断するとどうしても自分に甘えて「こんなもんでいっか」となってしまうからです。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている?
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毎日自分の数字と他営業の数字と睨めっこしています。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日:2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント(営業職)
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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成長につながる制度や学習機会は?
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一緒に共同案件しています。
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学びはどのように仕事に活かされ、成長につながっている?
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共同案件にすることで多くの人の接客を見て盗むことができると思います、それを自分なりに落とし込んだらして自分色の営業スタイルをつけていってます。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 教育環境・制度
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