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note 司法書士法人を母体とするファミリアグループの不動産部門として、不動産売買仲介や買取再販を展開するファミリアホームサービス株式会社。愛知・岐阜・三重・東京を中心に、住まい探しから住宅ローン、登記まで幅広くサポートしている。
回答者 69人
全口コミ 691件
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ファミリアホームサービス株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
ファミリアホームサービス株式会社の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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負けず嫌いで根性があり、常に自分を成長させたいと考えている方に最適な環境です。
毎日成果が更新されて自分の立ち位置が明確に分かるだけでなく、社内表彰制度もあるため、モチベーションを高く保てます。
成長意欲が高く、結果を出してしっかり稼ぎたいという方にとてもおすすめです。
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合わない人はどんな人？
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目立つのが苦手な方や成長意欲のない方、穏やかに過ごしたい方にはおすすめできません。
宅建の取得もしないといけませんので、日々数字を追い求める姿勢や、厳しい言葉を投げかけられても最後までやり遂げる強さが求められます。
どのような状況でも諦めずに努力を続けられるかどうかが一番重要です。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分を変えたい、仕事だけでなく人としてレベルアップしたい人。
営業もそうですが、人としての考え方も成長できると思います。
トップを目指している人は、全員がトップを目指している環境だからこそ成長ができると思います。
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合わない人はどんな人？
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マイナスな発言しかしない人です。
負がいると雰囲気も負になります。全員が上を目指すからこそレベルが上がると思うのでお互いにいい刺激をあたえられ環境を作ろうと思うとマイナスなことしか言わない人は合わないと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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若いうちから稼ぎたい人には合うと思います。一般サラリーマンで稼ぐには業界ですべてが決まると思います。どんなに優れた人材でも業界を間違えれば稼げない環境になってしまうので、不動産業界はそもそも稼げます。その中でも弊社は高い水準の給料形態を持っているので、若いうちから稼ぎたい人はおススメです。
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合わない人はどんな人？
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考える力がない人は合わないと思います。年数だけいれば役職が上がるシステムではないため、とりあえず基本給だけもらえて、与えられた仕事だけ無難にこなすような人は絶対合わないです。自分で考えてトライアンドエラーを繰り返して、成長していけるような人が結果を残すので、年功序列を好むような人は難しいと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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ストレス耐性があり、困難な状況でも前向きに取り組める人や、努力した分だけ正当に評価されたいと考える人、そして成果に応じてしっかり稼ぎたいという意欲のある人が、この会社には合っていると感じます。お客様の人生に関わる仕事だからこそ、目の前のお客様に本気で向き合う姿勢が身につきました。また、成果を出すために自ら考えて行動する習慣も身につき、少しずつですが営業マンとしての自信や責任感を持てるようになりました。努力が数字やお客様からの感謝として返ってくることに、成長を実感しています。
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合わない人はどんな人？
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自分から行動することが苦手な人や、成果を出すための努力をし続けることができない人は合わないと感じるかもしれません。また、営業として数字に追われることに大きなストレスを感じてしまう人もしんどいいう想いが大きくなってしまうと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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目標のために本気で頑張れる方に向いていると思います。営業として自由度が高いので、その自由の中でどこまで目標の日々の行動を突き詰められるかが大事となってくると思います。なので、目標達成のためにひたむきに頑張れる方は成果が出ていると思います。
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合わない人はどんな人？
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なんでも他責にしてしまう方です。何か失敗があった時にまず最初に自分に矢印を向けられない方は向いていないと思います。不動産仲介の営業は自分を売り込む仕事でもあると思います。なので、どこまで自分を成長させられるかが大事だと考えているからです。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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お金を稼ぎたいという明確な目標があり、そのために努力できる人にとって良い会社だと思います。
頑張った分だけ成果や収入につなげたい人、自分から積極的に行動できる人が合っていると思います。
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合わない人はどんな人？
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お金を稼ぎたいという気持ちはあっても、そのための努力や行動をしたくない人は合わないと思います。
成果を出すには、自分から考えて行動し続けることが必要だと思うためです。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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給与の多くが歩合で決まるので、とにかくやる気がある人、お金を稼ぎたい人に向いている会社だと思います。
また、負けず嫌いも多い印象ですので、社内の競争、一位争いなども楽しめる方のほうが向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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毎日決められた仕事を淡々とこなしたい人、1人きりでお仕事したい方などは向いていないと思います。
また、そこまでお金を稼ぐことに興味がないひと、わかない人などは、やってても楽しくないと思うので向いてないと思います
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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成果を上げた分だけしっかりと給料で反映される部分。
真面目にコツコツ、地に足をつけて努力できる人に合っている会社だと思います。
周りの方々も親身にサポートしてくださるので、成果を共に上げる姿勢がある方
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合わない人はどんな人？
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素直に話を受け入れられない方や自分だけ良ければいいと言う考え方の人は合わないと思います。
店舗、会社全体で全員で高め合って進んでいく中では方向性が合わないと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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数字で自分を追い込むことが好きな人にとって良い会社だと思います。
理由は、数字がないとしんどい思いをすると思うからです。それでもやめない、頑張ろうと思える人がいいと思います。
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合わない人はどんな人？
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そもそも人と話したくない人は合わないかなと思います。
意外と事務仕事も多いけど、大前提お客様と話して進めていく仕事だから、苦手意識がある人は合わないかなと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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挑戦する気持ちを持っている人にとって、良い会社だと思います。不動産は高額な商品なので、最初にお客様の前に立つ時は誰でも緊張します。それでも一歩踏み出して行動し、失敗や経験から学び続けられる人が成長できる環境だと感じています。行動した分だけ自分の成果や成長につながる仕事だからこそ、挑戦できる人に向いていると思います。
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合わない人はどんな人？
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向上心がなく、現状維持で満足してしまう人は、この会社には合わないと思います。不動産営業は自分から行動して経験を積み、成果につなげていく仕事だからです。強豪校の部活動でも、全員が高い目標に向かって努力するからこそ成長できます。仕事でも同じで、周囲と高い熱量で切磋琢磨できる人に入社してほしいです。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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成長したい、自分で考えて自由に仕事をしたい、そして頑張った分だけしっかり稼ぎたいという人にとって良い会社だと思います。自分で考えて行動することを尊重してもらえるため、やり方を押し付けられることなく、自分なりの営業スタイルを身につけられます。また、努力や成果が収入にもつながるため、目標を持って頑張れる人にはやりがいのある環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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指示されたことだけをやればいいと考えている人や、成長することに興味がない人は、あまり合わないと思います。この会社は、自分で考えて行動することが求められるため、受け身の姿勢では成長しにくいと感じます。また、不動産営業は知識を増やしたり、お客様に合わせて考えたりすることが大切なので、向上心を持って仕事に取り組める人に入社してほしいです。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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頑張った分だけしっかり評価されたい人や、高い目標を持って仕事に取り組める人にとって良い会社だと思います。
成果を出せば給与や評価として還元されるため、自分の頑張りが目に見える形で返ってくることがモチベーションにつながります。
また、会社として日本一を目指しているため、現状に満足せず、常に高い目標を持って成長していきたい人に合っている環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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やる気を持って仕事に取り組めない人や、それなりに働いて、それなりに給与をもらえればいいという考えの人には、あまり合わない会社だと思います。
会社全体として高い目標を掲げており、一人ひとりが成果を出すために考えて行動することが求められる環境です。
その分、頑張った人には評価や報酬として返ってくるので、現状維持ではなく、自分自身も成長していきたいという気持ちを持った人に入社してほしいと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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野心があり自我を出せる人には良い会社だと思います。
実際会社内で結果を出している方を見ると、自我があり、何か心の中誰にも譲れない野心というものを秘めている方が多いイメージです。
何があってもそれが原動力になるので挫けないと思います。
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合わない人はどんな人？
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欲がない人だと思います。
何かを成し遂げてやるというモチベーションがないと周りの方々についていけないと思います。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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この会社は、「本気で稼ぎたい」「自分自身を成長させたい」という気持ちが強く、失敗しても前向きに行動できる人にとって良い会社だと思います。
不動産営業は、お客様の人生に関わる責任の大きな仕事なので、当然プレッシャーもあります。うまくいかない時やミスをして厳しく指摘されることもありますが、そこで落ち込んで終わるのではなく、原因を考えて次の行動に生かすことができれば、自分自身の成長につながります。
また、頑張った分だけ成果や給料につながる環境なので、「もっと成果を出したい」「今より稼ぎたい」という目標を持っている人には、やりがいを感じやすい会社だと思います。
受け身ではなく、自分から行動してチャンスを掴みにいける人、失敗を恐れず挑戦し続けられる人にとって、成長できる環境がある会社だと感じています。
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合わない人はどんな人？
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やる気がない、周りの士気を下げる人。
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ファミリアホームサービス株式会社 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.08.18
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回答者 : ハウスエージェント（営業職）
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分から考えて行動し、成長したいと思える人にとって良い会社だと思います。
分からないことがあれば周りに相談できる環境があり、自分の努力や行動がお客様からの信頼や成果として返ってきます。受け身ではなく、自分から学び挑戦できる人ほど成長できる会社だと感じています。
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合わない人はどんな人？
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受け身で、言われたことだけをやる人は合わないと思います。
不動産の仕事はお客様によって状況が違うため、自分で考えて行動することが必要です。また、報告・連絡を大切にできない人は、お客様や社内からの信頼を得ることが難しいと思います。
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