ドクターキューブ株式会社 の「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
ドクターキューブ株式会社は、創業以来25年間 診療予約システムに特化して、自社で開発・販売・サポートを一貫して行っているIT企業。
北海道から沖縄まで全国の診療所で、6,000件以上がドクターキューブ㈱のシステムを使用しており、市場シェアNo1。
口コミ 967件
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ドクターキューブ株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」
ドクターキューブ株式会社の 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日:2025.08.01
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回答者 : その他
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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気軽に上長や同僚に相談しやすい環境のため、仕事しやすいと思っています。
切磋琢磨しながら仕事出来る環境なので、モチベーションにもつながっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
50代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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モチベーションを感じるのは、採用を通じて人の可能性を見出して広げる事ができると言う事です。
「採用目標を達成する」という事と同時に、長期的にやりがいとなる事だと思います。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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やるべき案件を計画通りに進められた時。
計画と結果が一致しているのいうのは、スケジュール管理が上手く出来ていること、実力がついてきている証拠だと思うので、今後の目標を立てて頑張ろうというモチベーションアップに繋がります。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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周りの方やお客様に「助かりました」と言ってもらえることが、仕事のモチベーションです。
急な書類作成や調整がスムーズに進んだときに感謝されたり、誰かを支える役割にやりがいを感じるようになりました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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医療現場で働いているときに今の会社に出会いましたが、多忙を極める医療従事者のためにこんな素敵なシステムが存在するのかと驚きました。
医療現場の課題をITの力で解決できる、という実感がモチベーションにつながっていると思います。医療は人の命や健康に直結する分野であり、そこに関わることで自分の仕事が社会的に意義あるものだと感じられます。入社してからも毎日毎時間のように開発は進み、どんどん新しい機能が実装され常に進化が求められるため、スキルアップのモチベーションも高く保てます。
毎日が同じ繰り返しにならないことが魅力の一つであり、新しい知識や経験を積みそれを発揮する場が常に用意されていることが私のモチベーションで原動力になっています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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お客様に喜んで頂けることがモチベーションになっています。商品の大元の設定は決まっていますが要望に対して、どんな設定を使って要望に応えられるか迷路に迷っているような不安もありますが答えを見つけられて案内出来る喜びもモチベーションの一つです。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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医院のスタッフ様や患者様の負担が軽減されたという感謝のお話を聞くとき
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : フィールドエンジニア
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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医院様に喜んでいただけることがモチベーションになっています。
医院様毎に運用の仕方や悩みは全く異なるため、1つ1つの悩みや特徴に寄り添いながらご提案などを行うことにもとてもやりがいを感じます。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : その他
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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ちょっとした備品の整理や、必要な備品の管理が円滑に行えているときや、社内の方々の役に立てていると感じたときにモチベーションにつながります。
休業の申請や給付金のことは知らない方も多いため、自分で調べて知識を増やしていくのも面白いと感じますし、得た知識が誰かの役に立つ瞬間は達成感も得られます。目に見えて役立つような内容の仕事ではないですが、誰かの日常の役に立つことがモチベーションの維持になっていると思います。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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自分1人で仕事を解決できることです。
今まで上長や先輩に教えていただいたことを活かして、1人で解決できると
自身の成長を感じられるからです。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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サポートコールにてありがとうと言われた
また予約が埋まっているとき
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : テクニカルサポート
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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一見実現が難しそうなご要望をいただいたときほど、やる気が湧いてきます。
以前、短納期かつイレギュラー対応が求められる案件がありましたが、社内の先輩や上司の方と連携してなんとか乗り越えた経験があります。
あの達成感と一体感が忘れられず、それ以来「簡単ではない仕事こそやりがいがある」と感じるようになりました。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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自分の働きが社内外問わず他者の助けになっていると実感できることです。
私たちの仕事はチームで成り立っている仕事なので、個人プレーのみでは成果は生まれません。
お客様はもちろん、社内で一緒に働く社員に対しても丁寧で配慮のある仕事を心掛けることで、各所から感謝の言葉をいただけるだけでなく、最終的によりよい質のサービスが提供できると考えています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : 開発
20代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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「人の役に立ちたい」という思いが、私の大きなモチベーションになっています。
自分の手がけた成果物が、製品をご利用いただいているお客様はもちろん、社内の他部署の方々にとっても役立っていると感じられることが、日々の仕事へのやりがいにつながっています。誰かの助けになる仕事だからこそ、より良いものを届けたいという気持ちで、前向きに取り組むことができています。
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ドクターキューブ株式会社 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日:2025.07.31
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回答者 : 営業
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
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仕事におけるモチベーション・原動力と、その理由は?
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目標に向けてメンバーが一丸となって前を向いていることです。
各々やり方などが違えど、同じ方向を向いて業務ができているとき、
つらい時でも、私も頑張ろうと思うことができます。
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