株式会社アイキューブ の「ここで活躍するには」に関する現職社員の口コミ・評判
株式会社アイキューブは、長野県から世界へ向けて「ひと」を育てる教育サービスを展開する企業です。「教育を変える」をテーマに、学習のみならず、次代を担う子どもたちの成長を支えるため、常に挑戦と変化を続けています。
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株式会社アイキューブの
現職社員による口コミ・評判一覧「ここで活躍するには」
株式会社アイキューブの 「ここで活躍するには」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.06.25
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回答者 : 学習塾スタッフ
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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自身を輝かせたい
生徒のために尽くしたい
まだまだ途上の会社です。
地域ナンバーワンを勝ち取るためには、まだまだ、力を発揮しなければなりません。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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私自身は、管理職として、厳しさと褒めの両立を心がけています。
教えたとおりにやってうまくいけば組織が強くなり、個人も成長するサイクルに入ります。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.25
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 女性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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校舎運営における様々な業務に携わるので複数の仕事を同時進行で進めていく能力が求められます。細かなまた生徒の人生の岐路に関わっていくため、生徒・保護者と真摯に向き合っていく気持ちを持ち続けることが大切です。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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授業力や面談力をつけるため、知識や受験情報のアップデートは欠かせません。学ぶ姿勢を持ちながら効率よく業務を進めていく意識も大切になってきます。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.25
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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生徒のこれからの人生に大きくかかわっているという責任感と指摘されたことを自分の成長に変えることが大切だと考えています。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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生徒や保護者の方はもちろん、同僚の社員と話をする機会を多くする努力をしています。生徒のちょっとした変化。自分自身が不足している点はないかを常に気にかけていくようにしています。私自身は会社から最も成長した社員として表彰をされています。ここまで成長できた理由は多くコミュニケーションをとったからです。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.25
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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成果（数値目標の達成）を出し続けるためには、
日々の業務における創意工夫が不可欠です。
アイキューブは校舎ごとの裁量幅が広く、
PDCAを繰り返しながら自由度の高いアプローチを
試せる環境にあります。
したがって、この環境で活躍するためには、
自ら課題を見つけ、主体的に工夫を凝らす能力が
必要不可欠であると言えるのではないかと思います。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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・天の声（≒違和感やクレームなど）をスルーしないこと。
「問題」から、工夫が生まれるのではと考えます
・ブレストができる空気づくり、アイディアを発信できる機会づくり。
風通しが良くなければならない、心理的安全性が守られなければならない
・少しでも気になったことは、すぐに外へ表現することにして、自分の中にとどめない。
自分にないアイディアは、他人が持っている
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.25
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回答者 : 学習塾スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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新しいことに挑戦する気持ちや変化に対応していく気概は必要だと感じています。
特に教育は時代とともに変化が求められるものなのでそれに対応していくためにも変化をしていく必要があると感じています。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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最新の受験情報や大学情報には常にアンテナを張るようにしています。また自分だけが情報を持っていても仕方がないのでできる限り早く全体に共有するように心がけています。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.23
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回答者 : 本部スタッフ
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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新しいことも怖がらずに挑戦してみることです。
最初は覚えることが色々あったり、慣れるまで時間が余計にかかってしまったりしますが、それが最終的に業務効率化や自分の経験値になっていくからです。自分のためにも、仲間のためにもなっていきます！
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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試行錯誤しながら色々試してみています。
アイキューブは挑戦と変化を大事にしているので、とにかくまずはやってみる！の大きな一歩を踏み出している社員が多いです。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.18
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回答者 : 学習塾スタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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・対社員・講師
⇒頼ること。一人で抱え込まない。
【理由】短期・長期的に見て効率が良いから。自分で調べるよりも聞いた方が早いケースもある。講師育成の観点で考えれば、はじめは手がかかるかもしれないが、しっかりと育てれば校舎の協力な戦力に。
・対生徒・保護者様
⇒適切な提案力。傾聴すること。
【理由】お客様が塾に何を求めているのかを把握し、それに応えていくことが至上命題だと考えるため。日々、学校や家庭での生活の中で何かを抱えている生徒たちの話を聞くことで、「安心できる塾（先生）」と思ってもらいたいから。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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ありがたいことに周囲の方々に恵まれているため、努力をしていることは特にありません。
強いて言うなら、聞く（頼る）勇気でしょうか。 ＊対社員・講師
提案力に関しては場数をこなすのが一番だと思います。そのために必要な知識等は努力して身につける必要があります。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.09
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回答者 : 学習塾スタッフ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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人と話すことが好きでないと続かない仕事だと思います。塾講師というのは、具体的に目に見える形で商品を提示することはできず、ご自身の進路指導、授業が商品になります。業務は人とのコミュニケーションが中心になるため、人と話すことが面白いと感じる方の方が、楽しく働けると思います。
また、形のないサービス業は100点満点という正解があるわけではなく、経歴を重ねても勉強することばかりです。常により良いものを追い求めようとする好奇心・向上心が必要だと思います。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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業務中は、自ら話しかけることを大事にしています。何度も話しかけることで生徒さんが心を開いてくれて、胸の内を語ってくれることがあります。また、「指導をする」と思うとつい私からの発信が多くなりがちなので、相手の困っていることを引き出せるように傾聴することも、日々の業務の中で気をつけています。
塾講師の仕事は、時に正解がみえず、一人でもがいているように感じて辛くなることもありますが、一緒に働く上司・同僚に悩みを相談する中で、解決策を見つけることも多いです。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.06
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回答者 : 学習塾スタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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主体的に行動できる人が活躍していると感じています。
私の部署は、生徒との面談がメインの業務で、一人ひとり状況や性格が異なるため、画一的なマニュアルや決まった対応だけでは難しい場面も多いです。
そんな中で、「こうしたらより良くなるのではないか」と自分で考え、失敗を恐れずに行動している方ほど、生徒や保護者だけでなく、同僚からも信頼を集めているように感じました。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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周囲には人があまりやりたがらないことにも積極的に取り組む方が多く、その姿勢から刺激を受ける機会も多くあります。
正直なところ、私自身は失敗することに対して不安を感じることが多いです。
そのため、新しいことに挑戦したり自分から動いたりする際には、まず上司や先輩に「このように考えているのですが、いかがでしょうか」と相談しています。
その中でアドバイスをいただきながら、自分の考えを持って行動に移す経験を積むようにしています。
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株式会社アイキューブ 現職社員の口コミ・評判 ここで活躍するには
- 口コミ投稿日：2026.06.05
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回答者 : 学習塾スタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社での活躍条件は？
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活躍するためには、「周りの方に気配りできる力」が必須だと思います。
細かな気配りを積み上げていくことで信頼関係を構築でき、色々な方々に協力してもらえることが多くなると感じます。それができると、「周りの方々に支えられているから、自分も一生懸命にやらないといけない」と強く思うことができ、より仕事に熱が入ります。
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活躍に必要な力や姿勢を身につけるため、どんな努力をしている？
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「返信を早くする」、「具体的にアクションを褒める」、「些細なことでもお礼を言う」などを細かなことを徹底しています。日々感謝できることが多くなり、自分自身が成長していると感じられる最高の職場だと思います。
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