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株式会社SHINKO の「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判

口コミ 549
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空港、医療、福祉、通信、官公庁、飲食店等、あらゆる業界の現場で、社会のシステムを守り、社会の安心をつくる会社です。「ありがとう」と感謝され、社会から必要とされる仕事を一緒にしませんか。

回答者 115人 全口コミ 549件

株式会社SHINKOの 現職社員による口コミ・評判一覧「仕事の原動力」

株式会社SHINKOの 「仕事の原動力」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.09.24
回答者 : カスタマエンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年~ | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
休暇他
そのきっかけ・理由は?
労働と休暇は対なようなものだと感じるから

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.09.19
回答者 : 営業
50代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
与えられたミッションをこなすことです。
社外的には、お客様の期待に応えること、喜んでいただけることを想像しながら業務に取り組んでいます。
社内的には、営業職であるため、数字の目標がついて回りますが、毎月の目標を意識しながら、クリアできると、達成感を味わうことができます。
また、私の担当業務は決まった商材がないため、難しさはありますが、反面自由でもあります。
忙しくてなかなか着手できていないのですが、新しいお客様、商材の開拓に今後取り組みたいと考えております。
そのきっかけ・理由は?
お客様から短納期での依頼がしばしばあり、それに応えて無事納品できた時には、非常に喜んでいただけます。
お客様からの信頼を獲得し、次の仕事に繋がる実感を得られる瞬間です。

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.09.18
回答者 : カスタマエンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
社会の役に立つこと
そのきっかけ・理由は?
時には失敗をし、経験を積みながらスキルが身につくのを実感できた

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.09.11
回答者 : カスタマエンジニア
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
生活基盤
そのきっかけ・理由は?
若い時に就職先がなかった

株式会社SHINKO 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力

口コミ投稿日:2025.09.05
回答者 : カスタマーエンジニア
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
仕事におけるモチベーション・原動力は?
お客様のみならず、職場の仲間からも信頼され感謝されること、さらに社会の重要なサービスを支えているという誇りにやりがいを感じています。
そのきっかけ・理由は?
病院や薬局、空港などのシステムが止まってしまうと、多くの人々にご迷惑をおかけすることになります。そのため、私たちはお客様だけでなく、その先にいるお客様のことまで常に意識し、自分たちの立場の重要性を強く実感しています。

会社概要

URL
https://www.kk-shinko.com/
事業概要
システムの保守・運用をはじめ、ネットワーク構築、導入設計・設置展開サービス、セキュリティ対策などのITソリューションを提供

■保守サービス事業
・医事会計システム/電子カルテシステム/電子薬歴システム、自動錠剤包装機、調剤監査システム等の保守サポート
・コンピューター及び、周辺機器の保守、メンテナンス
・運用監視及び各種機器の保守サポート
・ヘルプデスク、コールセンター
・医療機器修理

■ソリューション事業
・ITシステムの構築・導入支援
・IT機器、ネットワーク機器の導入支援
・全国一斉展開の作業支援
・ネットワークインテグレーション(設計、構築、設置・工事、運用監視等)
・ネットワークセキュリティ(設計、構築、設置、運用監視)
・LCMサービス(機器の導入・運用・リサイクル・リユース)

■人材サービス事業
・労働者派遣事業(労使協定方式)
・職業紹介事業
所在地
東京都台東区浅草橋五丁目20番8号 CSタワー8階
代表者
福留 泰蔵
設立
【創業】1953年7月25日 【設立】2014年5月16日
資本金
1億83百万円(2025年3月31日)
従業員数
860名(2025年3月31日)
売上高
169億4百万円(2025年3月期)
企業理念
わたしたちはお客様を念い、仲間を想い、社会を憶い、
高度情報通信ネットワーク社会のラストワンマイルである
人と人との接点に新たな価値を創造していきます。
私たちの目指す姿
Human Service for Happy Life

当社の経営資源である『人』が、すべての相対する『人』に対して、サービスという見えない価値を提供し幸福を実現するというわれわれのアイデンティティを表現しています。
人と人との接点を大切にしながら新たな価値を創造していく、それが私たちのビジョンです
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