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株式会社メイジンの 現職社員による口コミ・評判一覧「働き方・ワークライフバランス」
株式会社メイジンの 「働き方・ワークライフバランス」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.08.26
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回答者 : 施工管理
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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年間休日120日以上や残業少なめ、資格取得支援、家賃負担ゼロの社宅制度、三大疾病補償やメンタルヘルス相談など、生活と成長を両立できる制度が整っています。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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年間休日や残業時間の管理が整っており、担当営業のサポートもあるため安心して業務に集中できます。その結果、勤務後や休日に趣味の時間をしっかり確保でき、仕事とプライベートの両立に大きく役立っています。
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.26
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回答者 : 施工管理
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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他の社員さん達は各々別の現場にいる事が多い為なかなか会う機会がありませんが、親睦会などがあり様々な現場のお話を聞けるので自分では体験していない情報が沢山得られとてもありがたく思います。
また、会う機会が少ないのもあると思いますがメンタル面や健康についてのサポートは手厚いかと思います。
休暇については各現場ごとに違う為、自分が経験してない現場についてはわかりませんが、有給は取りやすい環境だと思います。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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先ほども書きましたが様々な現場の情報が入る為自分の現場で、いいなと思ったものを活かせるので施工管理するうえでとても助かっています。
有給も取りやすいため、心身のケアもしやすいかと思います。
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.26
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回答者 : 施工管理
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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結婚した時の特別休暇や、資格の受験料補助
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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一生に一度のイベントなので、自分だけでなく配偶者にも良い会社と思ってもらえること
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.25
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回答者 : 設計
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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有給休暇の取得や残業時間の多い少ないに対しては特に厳しく無いように思います。
また間接的かもしれんが、会社が比較的若いということからか、社員の意見を聞いて取り入れようというする姿勢は強いと思いますし、意見を言いやすい環境でもあるかなと思います。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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休みが取りやすいということはプライベートの予定が立てやすく、結果として仕事のモチベーションにも繋がります。
意見を聞いてもらえるという事は、結果的に働きやすい環境ができる事に繋がっているのでどちらも役立ていると思います。
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.25
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回答者 : 施工管理
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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働き方改革で残業時間の管理等、現在進行型て変化が一番業界ではないでしょうか 昔に比べると大分働きやすくなっているのではと思います
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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働く時は働く、休日はその分取るとメリハリが付けやすくなっています
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.20
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回答者 : 施工管理
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生がしっかりし、家族等のケアもして頂けます。
また有給休暇も取得しやすく、休みを取りやすいので、お子様やご家族がいる方も安心して働くことのできる環境だと思います。
また、年代や職歴の違う社員同士や担当者などとの様々な交流があります。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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家族との団欒や突発的な事案(家族の病気や怪我等)でも対応可能になりました。
様々な人から話が聞けて仕事の向上性や家族との関わり方等を知る機会が増えました。
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.20
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回答者 : 施工管理
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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資格取得費用の補助があります。
試験は何回でも挑戦することができます。
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.19
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回答者 : 施工管理
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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福利厚生がしっかりいて、毎年有給もしっかり取得できるように管理してくれる。
社内の人との交流は少ないですが、忘年会や少人数の集まりで食事も開催してくれるので孤独感を感じることはない。
資格取得にも積極的で会社が全面的に援助してくれる。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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家族との時間が増えたり、仕事を頑張れば自分のためになるのでモチベーションに繋がる
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株式会社メイジン 現職社員の口コミ・評判 働き方・ワークライフバランス
- 口コミ投稿日：2025.08.19
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回答者 : 施工管理
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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担当営業の方が親身になって話を聞いてくれる。自分だけではなく、自分や家族のことを第一に考えて相談に乗ってくれるので相談しやすい。
待遇という面では福利厚生面も充実しているので、残業にこだわらなくとも月の給料は比較的安定している方ではないかと思います。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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仕事においては工程表があり、現場の休みがはっきり決められるため、プライベートの計画が立てやすい。
建設業も働き方改革により、土日祝の休みの日が増えてきているため、家族との休みの時間が増え、充実した日々を過ごしています。
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