回答者 163人
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UTエイム株式会社の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」
UTエイム株式会社の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
60代 | 男性 | 11年～20年 | その他 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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はたらく人の「イキイキ」をつくり、日本の製造業の未来をつくる。の通り、社員が働く場所の提供、やりたい仕事を提供する文化とそれに応じたキャリア形成支援とそれに携わるスタッフの熱意。また常にアップデートしていこうという文化が根付いており、会社も社員も常に成長していく、していこうという環境がある。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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結果はどうあれ毎年何かを変えて良化させようとしているところ。待遇や方向性などチャレンジ精神は感じる。
停滞は悪なので・・・( ´∀｀ )
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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時差勤務、時短勤務、有休使いやすい、副業可能、エントリー制度、フルリモート、飲み会の時はオフィスへ出張、会議のドレスコードが私服、懇親会が時々豪華、社内のオンラインイベントに社長も登壇、とにかく自由でプライベートも充実するため、この恩恵にお返ししたい気持ちで業務に取り組めます！
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.25
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回答者 : エナジーデバイス事業部(技術職)
30代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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各職場をより良くするための改善活動があるのですが、昔からその活動や発表をとても気に入っています。自職場以外での問題点や改善案など、普段は知れる機会がなかなかないので、その発表をとおしてどんな方法を試みたのか、忙しい中でどのように改善メンバー内で活動したのか、改善のきっかけとなった背景は何かなど、たくさんの事が知れてとても勉強になります。また、発表の仕方一つにしても、個性が現れるので毎回とても楽しみにしています。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 0～3年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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誰でも平等にチャンスを与えてくれる文化が気に入っております。
キャリア形成に関する制度に非常に力を入れている制度が素晴らしいと思います。職場環境も自分自身で選択出来る所も魅力があります。まだまだ多い年功序列を感じない企業文化だと思います。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.20
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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・どの部門においてもキャリア支援の制度が充実しており、向上心をそそられる。
・幅広い世代にもチャンスがありやりがいを感じる。
・製造のお仕事だけでなくエンジニアなどの転籍も可能な企業なので目標を明確にする事でやりがいも収入も得られる。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.22
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回答者 : エナジーデバイス事業部(管理・営業)
40代 | 女性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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時代やニーズに合わせた制度改革やシステム改善をして、環境整備や業務効率化を推進してくれているので、業務負担が軽減され働きやすい職場だと感じています。
時間に余裕ができるので、スキルアップのための勉強をしたりリフレッシュしたりと、プライベートを充実して過ごすことが
できています。もちろんお休みも取りやすいことは◎ですね。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2023.12.31
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回答者 : エナジーデバイス事業部(技術職)
50代 | 女性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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自分自身のステップアップにつながるNext UTという制度がありますが、これは本人のモチベーションが上がり、とても良い制度だと思います。また、女性が活躍したい、キャリアアップをしたい、女性でも管理職になれるんだと思えるような「女性が働きやすい職場つくり」という考え方も嬉しいです。
上司・部下の垣根を超えて、自由に意見が言い合える職場であることや、永年勤続者表彰制度もあり、頑張ってきて良かったと思えました。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
30代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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誰でも公正・公平にチャレンジできる文化があり、ダイバーシティの推進も積極的に取り組み、性別や経験、年齢に関係なく挑戦できる制度や環境があります。
入社は工場のオペレーターからでも社内のエントリー制度を使って管理職や本社勤務など自身で選んで挑戦でき、多くの管理職はこの制度を使った現場出身者で毎年多くの社員がこの制度を利用しています。
また、自身の希望の勤務地や職場へ異動したい場合でもキャリアチェンジの制度があるのでライフスタイルの変化なども相談しやすくスムーズに対応してもらえます。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : セミコンダクター事業部(技術職)
20代 | 男性 | 0～3年 | 契約社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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この会社は働く人に寄り添っているところが好きです。働く人がスキルアップやキャリア形成の機会を得ることのできるチャレンジエントリーやnext ut、one utの制度があり、キャリアカウンセラーがいたりとサポートが手厚いところがいいと思います。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
40代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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エントリー制度等、社員一人一人がキャリアを真剣に考える機会が定期的にあること。他の会社より自分自身で仕事の環境も選べる会社だと思う。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : エナジーデバイス事業部(技術職)
50代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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やはりエントリー制度だと思います。私はエントリー未実施ですが、応募のハードルの低さ(エントリーが簡単なところ)がUTらしいです。
信念やリーダーシップに熱い思いがあれば、数回のチャレンジで上級職に上がる事も不可能ではないと思います。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : セミコンダクター事業部(管理・営業)
50代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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法改正の対応やシステム化の対応が早い
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : セミコンダクター事業部(技術職)
20代 | 男性 | 4年～10年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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各個人のキャリア選択に合わせた仕組みがあることが良いと感じています。エンジニア職への転職をサポートするOne UTやStep Job、管理職への転職をサポートするUTエントリー、適正な職場の選択及び異動をサポートするGoodJob、顧客企業への転職をサポートするNext UTといった仕組みを活用することで各個人が理想とするキャリア形成に近づけると思います。
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UTエイム株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2024.01.05
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回答者 : エナジーデバイス事業部(技術職)
50代 | 男性 | 11年～20年 | 正社員 -
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この会社らしいなと感じる文化や環境は？
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従業員にいろいろな研修の場を与えて、スキルを伸ばそうとしてるところ。
年間休日が120日あるところ。
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