株式会社ピカソ美化学研究所 の「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
現職社員口コミ 123件
化粧品・医薬部外品のODMメーカーとして、企画提案から研究開発、製造、品質管理までを一貫して手がける株式会社ピカソ美化学研究所。スキンケア・メイクアップ・ヘアケアなど多様な製品開発を通じて、顧客ブランドの価値創出を支援。長年培った技術と創意工夫で、高付加価値な化粧品づくりに貢献している。
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note ※このページでは、株式会社ピカソ美化学研究所の現職社員に対してVOiCE運営事務局（Zenken株式会社）が実施したアンケートのデータを掲載しています。 （実施期間：2026.03.10 ~ 2026.03.25）
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株式会社ピカソ美化学研究所の
現職社員による口コミ・評判一覧「合う人・合わない人」
株式会社ピカソ美化学研究所の 「合う人・合わない人」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.03.25
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回答者 : 研究開発部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自分でやってみようという意欲のある人。もちろん自分一人で全てできるわけがないので、周りの手を借りるのだが、初めから他人任せの人には誰も手を貸したがらないと思う。逆に自分でやってみようという意欲がある人には手を貸すし、そういう人の方が周りを巻き込む力もあると感じる。
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合わない人はどんな人？
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できない理由が先行して前に進めようという姿勢がない人は向いていないと思う。自社でブランドを持っているわけでないので、たとえハードルが高くてもお客様が求めているものやお客様の想像を超える売りたいを思わせるものが作れないと業界で会社が生き残っていけない。他ができないことをやろうとしたり、新しいことをやって価値を創造しようとする人でないと会社も自身も成長が鈍化すると思うので。。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.20
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回答者 : 研究開発部
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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好奇心があって学ぶ意欲がある人や、いろんなことに挑戦することが好きな人がいいと思います。スキンケアからメイクまで幅広い製品に関われる環境なので、新しい技術や処方に触れながら経験を積めるのが魅力です。
コツコツ取り組む姿勢がある人ほど成長を実感できる環境ではないかなと思います。
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合わない人はどんな人？
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変化や新しい技術に抵抗がある人、挑戦を続けるのが苦手で努力を継続できない人には合いにくいと思います。試作や評価を繰り返しながら製品を完成させる地道な作業が多く、途中で結果が出なくても工夫して改善を重ねる姿勢が求められます。また、スキンケアからメイクまで幅広い製品に関わる中で、さまざまな知識やスキルを学び続ける必要があり、新しいことに挑戦する意欲がないとついていくのが大変だと思います。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.19
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回答者 : 人事戦略部
30代 | 女性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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何事にも積極的にチャレンジできるスタンスを持った人にとって良い会社だと思います。
当社は「創意工夫」を社是として掲げており、現状に満足するのではなく、より良くするために自ら考え行動する姿勢が求められています。
そのため、「こんなやり方があるのではないか」「もっと改善できるのではないか」といった視点を持ち、自発的に提案・挑戦できる人にとっては、自身の考えを活かしながら成長できる環境が整っていると感じています。
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合わない人はどんな人？
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職種にもよる部分はあると思いますが、与えられた業務を淡々とこなすことを重視し、受動的に働きたいと考える方には、当社の環境はやや合わないかもしれません。
当社は日々の業務の中で気づきを大切にし、より良くするための工夫や提案が求められる風土があります。そのため、自ら課題を見つけて改善に取り組む姿勢がないと、やりがいや成長を感じにくい可能性があると考えています。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.19
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回答者 : 品質管理課
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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ODMなので指示待ち人間ではなく、自分から動く人、また、失敗を価値だとポジティブに考えられる人だと考えます。チャレンジには失敗がつきものです。すぐにあきらめてしまったり、チャレンジしなければ、成長はありません。また、製品決定までのスピード感も求められるため、すぐに対応し、報告をこまめに行いながらも、粘り強く最後までやりきる人はピカソに合っているのではないかと考えます。
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合わない人はどんな人？
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ごめんなさいが言えない人、他責で考える人、失敗を責める人です。従業員一人一人が気持ちよく仕事をするには、助け合いが大切だと考えます。失敗やミスをしてしまった人は、気持ちが沈んでいる場合が多いと思いますので、「私も確認していれば見つけられたかもしれないね」と自責で考え、常に更新していくことで、更なる会社のレベルアップに繋がると考えます。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.19
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回答者 : 品質管理課
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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チャレンジ精神旺盛な人。チャレンジを応援し、時にはサポートしてくれる制度があります。
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合わない人はどんな人？
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挨拶ができない人。せめて、挨拶を返してくれる人が良いと思います。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.19
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回答者 : 研究開発部
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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スピード感をもって行動できる方が向いていると思います。基本的に複数の案件が並行して進行しており、そこに急ぎの案件が入ることもあるため、余裕をもって行動することが必要になります。
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合わない人はどんな人？
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期限の意識や報連相ができないと難しいと思います。様々な部署と関わりながらになるため、お客様への納期を守るためにも必要と考えます。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.16
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回答者 : 品質管理課
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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多様な仕事を経験したい方にとって良い会社だと考える。機械的な処理で仕事を完結できないケースは多い。初見かつ様々な問題や課題を、スピーディーに対応する対応力や臨機応変な能力が必要となるため。
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合わない人はどんな人？
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単純で定型的な業務をゆっくりとした時間で処理したいと考える方は、弊社への適性が低いと考える。上記の反対となるため、会社のビジネスモデルと適合しない。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.16
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回答者 : ＩＴ推進課
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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積極的に動ける人、行動力がある人、チームを考えて動ける人
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合わない人はどんな人？
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自分の担当範囲だけで仕事をする人、考えすぎて行動が遅くなる人
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.15
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回答者 : 研究開発部
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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ものづくりが好きで、試行錯誤を楽しめる人にとって良い会社だと思います。業務の中では思い通りにいかないことや壁に当たる場面もありますが、その都度原因を考え、改善を重ねながら少しずつ形にしていく過程があります。そうした過程を前向きに捉え、粘り強く取り組める人にとっては、大きなやりがいを感じられる環境だと思います。また、試作や改良を重ねて製品が完成したときには、ものづくりならではの達成感を感じられる点も魅力だと感じています。
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合わない人はどんな人？
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計画通りに物事を進めたい人や、試行錯誤することが苦手な人にはあまり合わないかもしれません。ものづくりの仕事では、新しい製品を開発する中で思い通りにいかず壁に当たることも多く、その都度原因を考えながら試作や改良を重ねていきます。そのため、予定通りに進まない状況にストレスを感じる人よりも、変化を受け入れながら粘り強く取り組める人の方が、この環境には合っていると感じます。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.14
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回答者 : 生産管理課
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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入社して強く感じたことは、工場の「チーム力」が非常に高いということです。お客様により良い製品を届けるという共通の目標に向かって、部署の垣根を越えて一丸となって生産活動に取り組む文化が根付いています。
そのため、周囲で困っている人がいたら自然と声をかけ合ったり、「どうすればもっと良くなるか」をチームで話し合い、改善を積み重ねていくことに喜びを感じられる人にとっては、非常に働きやすく成長の機会が多い会社だと感じます。
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合わない人はどんな人？
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「チーム力」が重要になるため、完全に個人プレーで仕事を進めたい人や、他者とのコミュニケーションを極力避けたい人には、合わない場面が多いかもしれません。
もちろん個人のスキルや専門性は不可欠ですが、その力量を自分一人の成果として完結させるのではなく、「工場全体の成果を最大化するためにどう活かすか」という視点が求められます。自分の担当範囲を超えて周囲と連携し、組織としての成功に貢献することに価値を感じられないと、当社の社風の中で活躍し続けるのは少し難しいかもしれません。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.14
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回答者 : 品質管理課
30代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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自己成長したい人。
教育方針として、「自走できる人材」があります。
その為に、「自分で考えたものをまずはやってもらう」様にしています。
また、多くの会社様の製品を扱っている為、新製品も非常に多く、その為の事前検証等技術を伸ばせる機会も多いと感じています。
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合わない人はどんな人？
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多くの製品、お客様と関わるからこそ、言われたことしかやろうとしない人、成長意欲がない人、化粧品に興味がない人の活躍は難しいと思います。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.10
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回答者 : 生産管理課
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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周囲と積極的にコミュニケーションを取りながら、自ら行動して課題解決に取り組める人にとって良い会社だと思います。
その理由は、仕事を進めるうえで一人で完結する業務は少なく、社内の生産部門や品質部門、さらにはサプライヤーなど、多くの関係者と連携しながら進めていく場面が多いと感じているためです。特に原料購買の業務では、トラブルや急な状況変化に対応するために、関係部署と迅速に情報共有しながら最適な対応を考えることが重要になります。
そのため、受け身ではなく自分から状況を確認し、関係者とコミュニケーションを取りながら行動できる人ほど力を発揮できる環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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周囲とのコミュニケーションをあまり取らず、受け身で仕事を進める人は合いにくいのではないかと思います。
業務を進める中では、生産部門や品質部門、サプライヤーなど多くの関係者と連携する場面が多くあります。そのため、自分の担当業務だけを進めるのではなく、状況を共有したり、相手の意見を聞きながら進めていく姿勢が重要だと感じています。
また、トラブルや急な変更が発生することもあるため、指示を待つだけではなく、自分から状況を確認し、関係者と相談しながら行動する姿勢も必要だと思います。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.10
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回答者 : 商品開発部
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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他の人とコミュニケーションを取ることが好きな方に向いている会社だと思います。
ピカソは「一体感」のある会社だと感じています。
お客様の要望をかなえるために、営業・研究・工場がそれぞれの立場から最善策を考えることが多いと感じています。
そのようなときに、コミュニケーションは必要なスキルになってくると思います。
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合わない人はどんな人？
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自分のことしか考えない人には難しい仕事だと思います。
お客様や他部署のことを考えず、自分のやりたいようにしてしまうと、信頼を失い、結果的に自分が望んだこともできなくなるからです。
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株式会社ピカソ美化学研究所 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2026.03.10
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回答者 : 品質管理課
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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主体性を持って課題解決に取り組み、自ら成長していこうというスタンスを持った人にとって良い会社だと思います。当社は品質や信頼といった守るべき部分はしっかり担保しながらも、過度に保守的にならずチャレンジを受け入れるカルチャーがあると感じています。そのため、自ら課題を見つけて改善提案を行うなど、主体的にアクションを起こしながら組織やプロジェクトのパフォーマンス向上に貢献したいと考える人にとっては、大きく成長できる環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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スケジュールが大きく変わることが多々あるので過度に“きっちりしすぎる”傾向があり柔軟な対応が難しい人や、課題を他責で捉える傾向が強い人にはやや合いにくい環境かもしれません。
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