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株式会社リソースクリエイション の現職社員による口コミ・評判一覧

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株式会社リソースクリエイションは、企業の「唯一無二の個性を引き出すプロ集団」として、人材ソリューション事業・SNS事業・マーケティング事業・クリエイティブ事業を手掛けています。他社との「圧倒的な違い」を創り差別化を図ることで、企業ブランディングを行い、クライアントの認知度向上をサポートしています。

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株式会社リソースクリエイションの 現職社員による口コミ・評判一覧

働く魅力 497件
成長・キャリア 204件
仕事の原動力 158件
仲間の魅力 158件
組織風土・価値観 338件
合う人・合わない人 346件
挫折経験と学び 119件
働き方・ワークライフバランス 137件
福利厚生・待遇 156件
女性活躍 151件
その他 65件

株式会社リソースクリエイションの現職社員の口コミ・評判を フリーキーワードで検索

営業 制作 管理 SNS運用 SNS動画 SNS（D、OM、QA、P） 管理　他職種 SNS（OM、QA、P） SNSディレクター
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10代 20代 30代 40代 50代 60代 70代以上
男性 女性 その他
新卒入社 中途入社 その他
0～3年 4年～10年 11年～20年 21年～
正社員 契約社員 派遣社員 業務委託 パート・アルバイト インターン その他

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2026.03.19
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
0から関係値とつくり、アポイントを取って、そのアポイントが受注になって営業部の数字につながったときはすごくやりがいを感じます。
「ナイスアポ」といわれたときはやっててよかったと思います。
そのために努力・工夫したことは？
相手の話し方によって、声のトーン、話し方、テンションを変えてます。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
リソースクリエイションは、若手にも早い段階から裁量を任せ、年次に関係なく挑戦の機会が与えられる風土があります。上司や先輩との距離も近く、相談しやすいフラットな人間関係の中で、チームで支え合いながら成長していける環境です。そのため、受け身ではなく、自分から動いて成長したい人にとっては、スピード感を持って力を伸ばしていける会社だと思います
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
若手のうちから裁量を持って挑戦できる環境があることで、自分の行動や工夫が成果に直結している実感を得やすく、大きな働きがいに繋がっています。さらに、上司や先輩との距離が近く、相談しやすい環境があるからこそ、安心して挑戦を重ねることができ、自分自身の成長も日々感じられます。チームで支え合いながらも、自分の力で価値を発揮していけるため、ただ業務をこなすのではなく、前向きに目標を追い続けられることが働くモチベーションになっています。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2026.03.19
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
自分自身という人間で選んでもらえる時
この仕事で成長できたことは？
様々な業界に対する知識
仕事におけるモチベーション・原動力は？
給料
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
上司。自分より地検などが深いため
その人から影響を受けたことは？
負けられない
合わない人はどんな人？
自分から主体的に動けない人はあっていないと思う
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
なし
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
エンタメ制度、ホムカミ制度
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
休日や趣味に時間が割ける。
女性が働きやすい環境ですか？
思う。
その理由は？
生理休暇などがあるため
積極的に外国籍採用をする方針です。それに関してどう思っていますか？
いいと思います。多国籍でも優秀な方はたくさんいると思っています。
会社に対して何か伝えたいことはありますか？
いつもありがとうございます。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2026.03.16
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
確かに大きな金額の提案には多くの時間を費やすので、
体力的には大変な部分があるが受注をいただいた際には、
わかりやすくインセンティブがいくら入るとわかるので非常に達成感はある
そのために努力・工夫したことは？
とにかく量をこなすこと。
それからスピードを上げる。
フィードバックをもらってすぐ修正する
この仕事で成長できたことは？
逆算の考え方。
目標に対して何をしなければいけないかの考え方
成長できた理由は？
月に1回今月どういう稼働をしていくかというのを考えてフィードバックもらうというのがあるので自然と身につくと思う。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
自分の場合はプライバートの充実。
なにを買えるやなにをするなど
そのきっかけ・理由は？
年齢ととも自分だけのことを考えれば良いと行かなくなったから、
自然となった
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
仕事に対して本気で取り組んでいる。
嫌われるとか嫌われないとかのような気持ちは捨てて、
どういう風に教育をしたらその子が伸びるかを本気で考える人
その人から影響を受けたことは？
同じくプライベートと仕事は切り分ける。
仕事が始まったら頭を切り替える。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
お客様が来社されたら立って挨拶をする。
当たり前かもしれないが僕の前職の会社ではそのようなところはなかったので、
普通のことだが良いなと思っている。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
対社内と対社外に対しての接し方がある
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
やはりどれだけ仕事をしても結果に結びつかないことがある。
どのように乗り越え、何を学んだ？
努力の方向性が間違っているという考え方
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
考え方として営業でいえば数字を上げれば方法は問わないという部分。
オンラインでもよし、訪問も良しなど基本個人に任せられる。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
本当に自分でこういう働き方が良いと思っているのであれば、
良い会社だと思う。
福利厚生・待遇面の魅力は？
この会社ならではないかもだが、
個人的に有給推奨日はうれしい。
仕事と生活への良い影響は？
長期の連休をとることができる。
女性が働きやすい環境ですか？
思う。
その理由は？
管理職もほとんどが女性。
積極的に外国籍採用をする方針です。それに関してどう思っていますか？
全然良いとおもう
会社に対して何か伝えたいことはありますか？
働かせていただきありがとうございます！

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2026.03.16
回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
担当者と会社を説得して受注になったとき
この仕事で成長できたことは？
コミュニケーション力
仕事におけるモチベーション・原動力は？
お金を稼いで好きなことをするとき
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
仕事も遊びも全力で
どんな人にとって良い会社？
安定志向の人
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
売上が伸びないとき。
どのように乗り越え、何を学んだ？
サービス理解と基礎を叩き込んで、
自分のベースをしっかり作った。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
ホームカミング制度、年末年始の休みの多さ
女性が働きやすい環境ですか？
女性も多いですし、生理休暇など配慮のある環境だと思う。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2026.03.13
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
お客様から「SNSを始めて採用がうまくいった」と言っていただけた時に、この仕事をやっていて良かったと感じます。
以前、求人媒体だけでは応募が集まりにくいという企業様に、TikTokやInstagramを活用したSNS採用をご提案しSNSを見た求職者からの応募が増え、「SNSを見て会社の雰囲気が良いと思って応募しました」という声をもらえたとお客様から報告をもらえた時です。
そのために努力・工夫したことは？
企業様ごとに採用課題や求める人物像が異なるため、まずはお話をしっかり伺い、どのような発信をすれば魅力が伝わるかを考え提案資料などを準備しています。
この仕事で成長できたことは？
企業様ごとに課題や状況が異なる中で、相手のニーズを考えながら提案できる力が身についたと感じています。以前は自分の伝えたいことを中心に話してしまうこともありましたが、今はまずお客様の話をしっかり聞き、その企業様に合った提案を意識するようになりました。

また、営業以外の部分も任せてもらうことが増え、自分個人ではなくチーム全体を視野に入れて動けるようになり成長したなと感じます。
成長できた理由は？
成長できた理由は、先輩からのアドバイスを受けながら実践できる環境があることだと思います。商談後にフィードバックをいただいたり、他のメンバーの提案方法を参考にしたりする中で、自分の営業の進め方を少しずつ改善してきました。
また、色々挑戦させてもらえる環境なのも理由だと思います。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
私の仕事におけるモチベーションは半期に一度の評価査定です。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
年齢や社歴に関係なく意見を発信しやすく、挑戦を後押ししてくれる風土がこの会社らしいと感じています。分からないことや悩みがあっても、周りの先輩や上司に相談しやすく、チームで解決していこうという雰囲気があるところも魅力だと思います。

また、一人ひとりが成長しようという意識を持って仕事に向き合っているため、自分自身も良い刺激を受けながら働けていると感じています。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
周りのメンバーから刺激を受けながら働けるため、「自分も成長したい」という気持ちが自然と高まり、日々の仕事へのモチベーションにもつながっています。
どんな人にとって良い会社？
自分から積極的に挑戦したい人や、稼ぎたい、成長したいという意欲を持っている人にとって良い会社だと思います。年齢や社歴に関係なく意見を発信しやすい環境があり、新しいことにも挑戦しやすい風土があるからです。
合わない人はどんな人？
受け身の姿勢で仕事に取り組んでしまう人は、あまり合わないかもしれません。自分から行動したり挑戦したりする人を応援してくれる環境だからこそ、主体的に動く姿勢が大切だと感じています。

また、営業は特にプライベートの時間を削ってでも仕事に費やして成績を上げていきたい、と思える人じゃないと厳しいと思います。メンタル・継続力は重視しています。
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
一定ラインから成績が伸びず、壁にぶつかりました、
0ではないが爆発したすごい成績でもない。稼働力や努力を怠っているわけではなかったですが、もうひとつ上のステージに上がれない時期がつらかったです。
どのように乗り越え、何を学んだ？
とりあえず仕事量と稼働時間を倍に増やしました。今までやっていたことが足りないのであれば、今までの事を倍にしてやってみよう、と。

質より量　だとおもって動くことによって過去最高の成績が上がり昇格にも繋がりました。
質を求めることは難しいですが量を増やすことは簡単なので、行き詰まったときは量が重要なんだと感じました、
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
1年に長期休暇が3回、年間休日が128日
エンタメ制度 (ライブなどの日は早上がりOK）
結婚休暇 (入籍や結婚にまつわる日に休暇がとれる)
キラキラ休暇 (生理休暇)
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
旅行が趣味なので長期休暇が年3回あるのはうれしいです。地元に帰省しやすい。
キラキラ休暇は女性特有の休暇ですが、個人によってPSDが変わるのでありがたい制度です。
福利厚生・待遇面の魅力は？
美容手当
自動販売機無料
家賃手当
SNS手当
仕事と生活への良い影響は？
美容手当は男女ともに嬉しい制度だと思います。
美意識が全体で上がるのは会社にとってもいいことなんじゃないかなと思います。
女性が働きやすい環境ですか？
思います。
その理由は？
全体の男女比が女性が多い＋役職者は女性の比率の方が高いので
実際に女性でもキャリアを積める実績があります。
積極的に外国籍採用をする方針です。それに関してどう思っていますか？
現状の仕事内容だと外国人採用は難しい。日本語が喋れるのであれば問題ない。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.21
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
大きな契約を一人で取り切れた時や、一回の打ち合わせでその場で契約を取れたとき
そのために努力・工夫したことは？
できるだけ決裁者に合うようにしている。
テストクロージングを定期的に入れている。
思い切ったクロージング
この仕事で成長できたことは？
相手が今考えていることは何なのか表情や言動から読む力。
自分が意図した方向に相手が納得の上で誘導する力。
成長できた理由は？
様々な企業との多数の商談機会。
経営層に近い担当との商談機会。
多くの成功体験と失敗体験。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力

口コミ投稿日：2025.09.20
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
弊社代表

営業で圧倒的な数字を過去にも今にもたたき出しており
マインド等もカリスマ性やプロフェッショナル性も感じられるため。
その人から影響を受けたことは？
負けられない。
女性が働きやすい環境ですか？
思います。
その理由は？
女性のための福利厚生があり、他の会社で導入している企業はほとんどないため。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.19
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
レコードを更新した際に「今までで一番～した人」と先輩の社員が居ながら記録として残せたこと
この仕事で成長できたことは？
報告の仕方や仕事に対しての姿勢
成長できた理由は？
先輩が優秀でそういう人だったから
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
言葉使いが綺麗。
クレームに対しての対処が上手い
その人から影響を受けたことは？
話し方
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
やった分だけ稼げる仕事が良い方。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
自分の夢や目標のために逆算して仕事に取り組める
合わない人はどんな人？
周りの士気を下げる人。
なあなあに仕事したい方
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
自動販売機が無料です！
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
水分補給ができる！
仕事と生活への良い影響は？
生活水準が上がる。
ご飯、住む場所、家具など
女性が働きやすい環境ですか？
思う
その理由は？
そもそも役職者がほぼ女性

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.19
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
ファーストキャリアでこの会社を選び経験がなくても最前線の現場に建てる環境があるので良いと思う
この仕事で成長できたことは？
営業力・ビジネスパーソンとしてのたしなみ
仕事におけるモチベーション・原動力は？
職場環境・給与
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
いつでも全員が本気で仕事に取り組んでいる
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
名前で呼び合う習慣
どんな人にとって良い会社？
人とかかわるのが好きじゃない人
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
土日出勤でいる環境なので努力の幅は無限大

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日：2025.09.18
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
仕事も遊びも全力なところ
どんな人にとって良い会社？
素直で向上心のある方
福利厚生・待遇面の魅力は？
エンタメ制度、美容手当、ホムカミ制度
女性が働きやすい環境ですか？
女性役職者も多く、活躍できる環境だと思う。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.17
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
お客様に「依頼してよかった」と言ってもらえた時。
この仕事で成長できたことは？
ビジネスマナー
成長できた理由は？
上司の指導
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
社員の意見を聞いてくれる
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
ストレスなく働ける
どんな人にとって良い会社？
仕事に前向きな人。メンタルがぶれない人
合わない人はどんな人？
仕事に注力していない人。
成長を求めてない人。

理由：仕事の熱量がほかの人と合わなくなる
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
休暇
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
有給推奨日があるため、プライベートで連休が取りやすい
福利厚生・待遇面の魅力は？
SNS手当
仕事と生活への良い影響は？
投稿するだけで手当てがもらえる

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.17
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
お客様に“あなたが担当で本当に良かった”と言っていただけたときに、この仕事をやっていて良かったと心から思います。

以前、ある企業様に新しいサービスの導入をご提案した際、当初は慎重なご姿勢でしたが、何度か商談して課題を丁寧にヒアリングし、その都度提案を見直しました。その結果、導入が決まり、目標の採用もでき実績に繋がりました。
導入後に担当の方から『最初は半信半疑だったけど、粘り強く提案してくれて本当に助かりました』と声をかけていただき、心からこの仕事にやりがいを感じました。
そのために努力・工夫したことは？
具体的には、業界ニュースを毎日チェックするだけでなく、お客様ごとの商流や社内事情に合った提案ができるよう、打ち合わせでは質問を丁寧に重ね、ヒアリング内容を必ずチーム内で共有・整理しています。

また、提案資料は「相手の上司にもそのまま提出できるレベル」に仕上げることを自分に課しています。こうした努力を続けたことで、提案がスムーズに通ることが増え、信頼関係の構築にもつながっていると実感しています。
この仕事で成長できたことは？
入社当初は、指示を待つ姿勢が強く、自分で判断することに不安を感じていました。
それから仕事を任される中で、「誰かがやってくれる」ではなく、「自分がどう動くか」が成果に直結することを実感し、能動的に動くよう意識を変えました。

今では、上司やチームに対しても自分なりの提案を出すことが増え、実際に採用される機会も増えて大きな自信につながっています。
成長できた理由は？
入社当初は「何をすればいいか」を待ってしまっていましたが、上司から「まず自分の考えを持ってから相談してみて」と言われたことがきっかけで、徐々に自ら課題を見つけ、提案していくスタンスに切り替わっていきました。

また、提案したことに対して、トップ営業の社長と取締役から「こうしたら売れる」と詳細なアドバイスをもらえたことで、チャレンジしやすい雰囲気がありました。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
明確な昇給・昇格制度が営業には決められており、
成果に対して評価してもらえるのがモチベーションに繋がっています。
そのきっかけ・理由は？
入社して割とすぐに2段階昇格までしてから結果が出ない期間がありました。
ただ明確に成果を出せない自分が悪いと納得感もあり、成果を出せたタイミングでまた昇格・昇給していただいたので、また更に結果を出して上へあがりたいとモチベーション向上に繋がった経緯があります。
努力は報われる！と感じました。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
尊敬しているのは弊社の代表です。
弊社の社長は全社員の中でも誰よりも仕事量が半端なく、会食など社長業務も多い中でも前線の営業としても売り上げを上げているので、指示や指摘されたことに対しても説得力があり、尊敬しています。
その人から影響を受けたことは？
仕事に対しての熱意、圧倒的なコミット力、スピード感です。
自分自身もこの3点を常に意識して仕事に取り組んでいます。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
私がこの会社らしいと感じ、特に気に入っているのは、挑戦を前向きに評価してくれる文化です。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
自分の意見が尊重され、実際に行動に移すチャンスをもらえることで、「この会社で自分は成長できる」「貢献できている」という実感を持てるようになりました。

また、たとえうまくいかなかった場合でも、頭ごなしに否定されることなく「じゃあ次はどうしようか」と前向きなフィードバックをもらえるので、失敗を恐れずに取り組める環境です。
どんな人にとって良い会社？
営業だけでなく、制作部門や管理部門も含めて全社員の熱量が高いので、
常に向上心を持って自分の人生の為にも仕事で成果を出したいと思う方にとっては良い会社だと思います。

具体的には、全部門・個人ごとに詳細な目標を掲げており、毎稼働日進捗を確認します。
常に成長し続ける状況を作ってくれている環境なので、必然的に結果にも繋がりやすいのではと思います。
合わない人はどんな人？
コミュニケーション能力、仕事に対しての熱量・向上心を持ち合わせていない方は合わないと思います。
周りの環境とミスマッチしてしまうと考えます。
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
営業としては売上が一定数より爆発しない、安定的に数字が上がらない時期は正直苦しいです。
どのように乗り越え、何を学んだ？
営業に正解がないので常に模索し続け挑戦していくしかないと思います。
質よりも量、という考えでひたすら稼働して乗り越えています。
どんな仕事でも常に成長し続けようという気持ちを忘れてはいけない、そしてそれを行動に移すことが重要だと学びました。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
年3回の長期休暇やアーリーブースト制度など
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
旅行や地元へ帰省の予定も立てやすく、リフレッシュできる分、仕事にも打ち込める環境なので仕事とプライベートの両立に役立っています。
福利厚生・待遇面の魅力は？
営業は1年目から年収1,000万円超えを目指せる明確な指標があるのと、インセンティブ制度があるのは
営業として最も嬉しい待遇だと思います。
福利厚生も書ききれないほど設置してあり、ここ数年は年に数回新しい福利厚生が追加されています。
仕事と生活への良い影響は？
多々ある福利厚生はこの会社にいてよかったと思うのと、仕事のモチベーションにも繋がっています。
役職者限定の福利厚生や待遇面(研修旅行など)があるのも嬉しい点です。
女性が働きやすい環境ですか？
役職者にも女性が多く働きやすい環境だと思います。
その理由は？
全体的に女性が多いので、相談もしやすく、男性の方が優遇されていることも一切ないので働きやすいのでは、と思います。
また女性は特にうれしい美容手当や生理休暇など福利厚生や完備されてるのも一因だと思います。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.16
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
採用ができてお客様から感謝されたとき。部下の成長が見えた時。自分の成長や学びを発見した時。
そのために努力・工夫したことは？
全てに真剣に取り組むこと。目的や意義を考えること。
この仕事で成長できたことは？
・ライフプランを踏まえたキャリアプランの想像力
・営業力、対人スキル
成長できた理由は？
多くのことを主体的にとらえ、常に目標や未来を見据えて達成してきたため。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
未来の自分を想像すること。
そのきっかけ・理由は？
仕事を手段として捉えるようになったこと。
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
社長。意味ないことを嘆かない、とりあえずやる。
その人から影響を受けたことは？
意味ないことを嘆かない、とりあえずやる。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
イベントが多かったり、下の名前呼びだったり。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
部署問わず関係値を作りやすいので仕事にもつながる
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
年間休日がそもそも多く、有給も自由に取れる。
その他にもエンタメ制度とか海外留学制度とか、自由が多い。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
休みがとりやすい点

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.28
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
お客さんから採用成功と言われた時。
そのために努力・工夫したことは？
稼働力
この仕事で成長できたことは？
人間力です
成長できた理由は？
お客さんだけでなく、社内の方との接し方を学べた所になります。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
仕事終わりなど休日に飲みに行くことをモチベにしています！
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
自分のことのように考えてくれるからです。
その人から影響を受けたことは？
仕事に対しての向き合い方
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
社員同士が仲が良いとこです！
福利厚生・待遇面の魅力は？
ホムカミ制度

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.28
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
案件獲得から運用、継続まで一貫してスキルを身に着けられる
そのために努力・工夫したことは？
自分が納得いくまで仕事をする
この仕事で成長できたことは？
全体的なスキル
成長できた理由は？
個人に裁量が与えられている。
そのきっかけ・理由は？
評価されるから
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
社員の先輩方
その人から影響を受けたことは？
仕事に対する意識
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
イベントの定期開催
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
オンオフはっきりできる
どんな人にとって良い会社？
成長をしたいと考えている方、独立やキャリアアップを目標としている方
合わない人はどんな人？
自分自身で仕事を完結させたい方
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
ホムカミ制度、美容手当、エンタメ制度
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
まだ未使用
福利厚生・待遇面の魅力は？
ホムカミ制度、美容手当、エンタメ制度
仕事と生活への良い影響は？
行きたいイベントや自身にお金かける分を負担してくれるため頑張りにつながる
女性が働きやすい環境ですか？
働きやすいと考えます。
その理由は？
女性の気持ちを理解するための研修棟や施策もあるため

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.27
回答者 : 営業
30代 | 中途入社 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
受注になったり、結果が数字で見えるときに成長を実感できること
役職をもらえたり、責任ある仕事を任せてもらえた時
この仕事で成長できたことは？
周りの先輩たちのおかげで、仕事に対する考え方や取り組み方が、180度変わりました。
以前までは、指示がないと行動できなかったが、自分で考えて行動し
結果につながったことで、周りの先輩たちに評価され自信につながりました。
利益を出すことへの楽しさを感じれるようになったことが
一番の成長だなと思ってます
成長できた理由は？
原稿の読み込みや、クライアントがどんな人材が欲しいのかなど
読み取れるようになったり、そこに向けての戦略など伝えられるよう
毎日勉強しました。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
先月できなかった目標が達成できたときや
なりたい自分の姿に向かって日々行動しているとき。
未達の目標に対して、どうやって達成しようか等考えてる時も楽しいです
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
創業メンバーに出会えてよかったです
意見が言いやすく、とても働きやすいです
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
成長し続ける会社・人材が集まっていて
いいサービスを届けようという思いが社員全体に浸透してる感じがする。
どんな人にとって良い会社？
一人ひとりの意見が必ず、社長にまで届くので
仕事で成果を出したい、認めてほしいと思う人材にはピッタリ
合わない人はどんな人？
やる気ない人
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
利益を1か月持ってこれなかったとき
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
有給推奨日など、休みを取りやすい環境を提供してくれるところ
福利厚生・待遇面の魅力は？
ホムカミ制度・エンタメ制度・美容手当・特別休暇・有給推奨日
女性が働きやすい環境ですか？
働きやすいです

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.26
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
インセンティブが入金されたとき。
そのために努力・工夫したことは？
売れるまでやる
この仕事で成長できたことは？
会話の中で相手が考えていることを想像する力と
視座を上げた考え方への理解
成長できた理由は？
商談の相手が決裁者や役職者で基本的に僕より歴が長い人だから。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
インセンティブと成長
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
新卒で一緒に入社した同期
僕にはない考え方を持っている
その人から影響を受けたことは？
自分のなかで判断を迷った時の一つの指標になる
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
社員同士が仲がいいところ
どんな人にとって良い会社？
積極的に自分から考え動ける人
合わない人はどんな人？
受け身な人
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
新卒入社当初、新規事業の部隊に配属され４ヶ月間売り上げが0だったこと
どのように乗り越え、何を学んだ？
モチベーションを結果以外に成長やほかの部分に持つことによってつらくはなくなる
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
売り上げ達成で週3休み
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
めちゃくちゃ休める
福利厚生・待遇面の魅力は？
週3休み
仕事と生活への良い影響は？
めちゃくちゃ休める

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.26
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
初めは全然売り上げられなかったり、上司や先輩社員の指導でダメ出しや「このままじゃ無理かも・・」と思った時もありましたが、初めて受注が取れたときは上司や周りの人たちも喜んでくれてやっててよかったと感じました。
そのために努力・工夫したことは？
人よりやること、とにかく動くことを意識しています。
この仕事で成長できたことは？
今までは考えたり調べたりせずわからないことがあったらすぐ誰かに聞いていましたが、まずは自分で調べて考えるところが成長できたと思います。
成長できた理由は？
上司に質問するときに事前に自分で調べて考えてから質問するようにしていますが、上司もあえて「自分で調べた？考えた？」と毎回聞き返してくるので習慣化して癖をつける感覚を覚えさせていただきました。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
インセンティブです！
そのきっかけ・理由は？
営業だからです
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
営業の役職者の方々です。
その人から影響を受けたことは？
営業で稼げる未来を見ました。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
社内イベントが多く、遊びも全力でできるところが気に入ってます。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
仕事以外でのコミュニケーションをとることで職場内でも雰囲気が良くなり同い年の人と休憩中話しているときは学校にいる感覚です！
どんな人にとって良い会社？
なんでも全力で取り組める考えを持ってる人。
合わない人はどんな人？
中途半端で意志が弱い人
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
受注がとれないとき
どのように乗り越え、何を学んだ？
まだ学び中ですが、ひたすらやれることをやる。です。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
成績がよければ週休3日制度を獲得できる。
仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
平日休みの友達や空いてる場所に遊びに行ける。
福利厚生・待遇面の魅力は？
エンタメ制度、SNS手当。
仕事と生活への良い影響は？
いきたいライブに早上がりしていけるのでライブが平日でも困らない。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.26
回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
商談を重ねて、営業個人を評価してもらい、受注をとったとき。
そのために努力・工夫したことは？
継続してやり続けること。素直に受け止めて、変化すること。
この仕事で成長できたことは？
営業未経験から入社し、今ではある程度の裁量権や大きな会社の案件も任せてもらえるようになったこと。
成長できた理由は？
部内メンバーが時間を使って、ロープレや相談に乗ってくれたこと。
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
仲の良さ、メリハリ。
働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
コミュニケーションをとることができ、働きやすさにつながっている。
どんな人にとって良い会社？
人と関わることにストレスを感じず、ポジティブな人があっていそう。
若くて活気のあるメンバーが多いため、社内のイベントの多く、
仕事も遊びも全力でできる人。
合わない人はどんな人？
コミュニケーションが取れない人。すぐあきらめる。
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
入社して売上0が数か月続いたこと。
どのように乗り越え、何を学んだ？
あきらめずに継続すること。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
有給推奨日が設けられており、有給も比較的とりやすい。
年末年始の休みが長くリフレッシュもできる。
福利厚生・待遇面の魅力は？
エンタメ制度、ホムカミ制度、海外留学制度、家賃手当
女性が働きやすい環境ですか？
女性が多い環境ですし、生理休暇など配慮されている制度もあるため、
働きやすい環境だと思う。

株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力

口コミ投稿日：2025.03.26
回答者 : 営業
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
採用が成功し、お客様に喜んでいただけた瞬間。
部下がいきいきと働き、成果を残した瞬間。
仕事におけるモチベーション・原動力は？
・お客様に喜んでもらいたいという気持ち
・部下の成長
・あらゆる成果を出すことによる自己成長の実感
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
・圧倒的に結果を出してる人
・社員をケアし、配慮ができる人
・誠実に仕事に取り組んでる人
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
・「関わる全ての人を幸せに」という企業理念
・「目指される存在になる」というビジョン
どんな人にとって良い会社？
最短で成長したい人
昇給昇格のチャンスが十分にあるのもそうですが、
自立までの期間が比較的に短く、非常に主体的に業務へ取り組める要素が多いです。
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
・達成休暇
・年間休日128日
・エンタメ制度
福利厚生・待遇面の魅力は？
・SNS手当
・海外留学制度
・ホムカミ制度
女性が働きやすい環境ですか？
非常に働きやすく、今期も複数の福利厚生が増えました。
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