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口コミ 2329件
株式会社リソースクリエイションは、企業の「唯一無二の個性を引き出すプロ集団」として、人材ソリューション事業・SNS事業・マーケティング事業・クリエイティブ事業を手掛けています。他社との「圧倒的な違い」を創り差別化を図ることで、企業ブランディングを行い、クライアントの認知度向上をサポートしています。
口コミ 2329件
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株式会社リソースクリエイションの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : 制作
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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クライアントの採用が成功したとき
直接感謝の言葉を頂けることが多いのでやりがいを感じます。
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この仕事で成長できたことは？
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制作側・営業側・クライアントの異なる立場の意見を聞くことができ、難しさを感じると同時に、視野の広げ方については日々学ぶことが多いです。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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仕事・社内イベント・プライベートでの食事を割り切り、それぞれの楽しみ方ができる点。特にプライベートでの食事や飲み会は強制力がないので、思ったよりも社内の人間関係に依存することがなくて良いと思っています。
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どんな人にとって良い会社？
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自己成長や会社への貢献など、仕事に対して前向きな気持ちを持つ人には最適な環境です。「こういうことがしたい」「こんなキャリアを歩みたい」という希望にはできる限り対応してくれる会社だと思います。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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エンタメ制度や時間休制度があるため、ちょっとした予定も立てやすいです。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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無料自販機や社内食などの制度は、気軽にリフレッシュができるので助かっています。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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実際にお客様の採用に繋がったとき
「正直SNSなめてました」「SNSの重要さに気づきました」という声をもらったとき
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そのために努力・工夫したことは？
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お客様の方向性に合った投稿内容を提案すること
下調べをし、企画を練ること
普段のコミュニケーションの取り方
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この仕事で成長できたことは？
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上司や先輩に目標振り返りや1on1で褒めの言葉をもらえたとき
ミーティングをはじめから終わりまで独力で進行できたとき
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成長できた理由は？
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周りの同僚をいい意味でライバルとして意識し、自分のモチベーションを上げようとしたこと
参考動画などをなんども見返し、実際のミーティング時に活かせるようロープレなどを行ったこと
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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プライベートの充実、休日に遊ぶため、欲しいものを買うため、旅行に行くための貯金など
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そのきっかけ・理由は？
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自分が知らない文化や価値観に触れるために旅行することが好きなので、それに向けて仕事を頑張っている
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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言語化が上手い人、お客様の気持ちに寄り添うのが得意な人
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その人から影響を受けたことは？
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私たちのあたりまえは、お客様にとってあたりまえでないことも多いため、丁寧な説明を心がけるようになった
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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年齢・性別・部署関係なくイベントに全力で取り組む雰囲気
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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部署間のコミュニケーションがより円滑に進みやすくなる関係づくりに繋がっていると思う
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どんな人にとって良い会社？
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会社内部活やイベントが活発なため、
人とコミュニケーションを積極的に取ることが好きな人
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合わない人はどんな人？
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協調性がない人
円滑にコミュニケーションを取ることができない人
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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お客様とのミーティングを独力で進行すること
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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先輩に手伝ってもらいロープレをしたり、ひとりでもメモを見直して何度も練習した
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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エンタメ制度
↳ライブやスポーツ観戦の開演2時間前に早上がりできる制度
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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趣味の時間を確保できることで、プライベートの充実感をより感じられる
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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自動販売機無料
オフめし
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仕事と生活への良い影響は？
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生活費の節約
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女性が働きやすい環境ですか？
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そうだと思う
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その理由は？
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管理職に就いている女性が多い
生理など女性特有のことについても理解してもらえるし、話しやすい環境にある
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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ファーストキャリアでこの会社を選び経験がなくても最前線の現場に建てる環境があるので良いと思う
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この仕事で成長できたことは？
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営業力・ビジネスパーソンとしてのたしなみ
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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職場環境・給与
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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いつでも全員が本気で仕事に取り組んでいる
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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名前で呼び合う習慣
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どんな人にとって良い会社？
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人とかかわるのが好きじゃない人
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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土日出勤でいる環境なので努力の幅は無限大
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : 管理 他職種
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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短期間で様々なことに挑戦できる点です。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.19
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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先輩に褒められた時、プライベートでも役立った時
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そのために努力・工夫したことは？
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目の前の仕事を精一杯取り組む。
暇になったり、飽きないために、仕事を貰いに行く。
都度相談してやることを増やす。
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この仕事で成長できたことは？
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レスの速さ、台本作成の仕方、お客様への明るい接し方
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成長できた理由は？
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昇級昇格したいと思い、行動に移せたこと。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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昇級昇格
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そのきっかけ・理由は？
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美容手当が欲しい、使える福利厚生が増えるもそうだが、
まとめる力、チームを動かす力、会社に対する影響力が欲しいと思ったから。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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どんな時も冷静に仕事をでき、全員から信頼を得ている人。
背中を見ていて思うし、みんなからの意見でそう思う。
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その人から影響を受けたことは？
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ぱつっている感を出さない。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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飲み会が大好きで距離が近いところ、
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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話しやすいため相談しやすい
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どんな人にとって良い会社？
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部活みたいに楽しく切磋琢磨して仕事したい人。
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合わない人はどんな人？
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一人で黙々と働きたい人、怒られたくない人
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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社長に必要ない人材と言われたこと
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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先輩たちに1on1を組んでもらい、どんな行動をするべきなのかを具体的に明確に、行動に移した。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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生理休暇、残業は仕事が終わっていれば必要なし
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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予定がある日は仕事を早く終わらせて18時すぎには帰れる。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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SNS手当
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仕事と生活への良い影響は？
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お小遣い稼ぎができる
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女性が働きやすい環境ですか？
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はい
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その理由は？
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生理に対して思いやりがある
女性が多く、相談しやすい環境がある
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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仕事も遊びも全力なところ
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どんな人にとって良い会社？
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素直で向上心のある方
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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エンタメ制度、美容手当、ホムカミ制度
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女性が働きやすい環境ですか？
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女性役職者も多く、活躍できる環境だと思う。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様から直接感謝の言葉をいただいたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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先回り確認
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この仕事で成長できたことは？
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コミュニケーション能力。
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成長できた理由は？
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物理的にコミュニケーション量が増えた。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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昇給、インセンティブ。
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そのきっかけ・理由は？
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求人票の「稼げる」という文言に惹かれて応募したため。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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コミュニケーションが活発。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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皆が遠慮なく話しかけてくるので、こちらも遠慮なく業務連絡を入れやすい。早期相談がしやすい。
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どんな人にとって良い会社？
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業務完了速度が速い人。マルチタスクが得意な人。責任感の強い人。意見のぶつかり合いを恐れない人。
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合わない人はどんな人？
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機嫌に波のある人。責任を負いたくない人。考えずに行動する人。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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業務が俗人化され過ぎていて、自分のタスク完了フローの中で「待ち」の時間が多い場面がある。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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役職のある人から催促を入れてもらった。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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会社イベントも勤務時間としてカウントされる。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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社員が気兼ねなくイベント参加に打ち込める。
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女性が働きやすい環境ですか？
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思う。
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その理由は？
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スキルの測り方に性差が関与していないから。
男女差だけでなく、名前呼びや「さん」付けをしていないので社歴や年齢、役職を変に意識せずに過ごせる。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : 管理 他職種
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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取締役と営業です。
取締役は常に周りを見てくださっている方で、相談もしやすい。
社員一人一人に合ったアドバイスをしてくれます。
営業は日々の仕事量をこなしつつ、仕事に対する不満や疲れを漏らしているところを聞いたことが無いので、見習って自分ももっと頑張らなくてはと思う。
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その人から影響を受けたことは？
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仕事に対する情熱！！！
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.18
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様の動画が出る前の最終校閲をしているので、責任はすごいですが、動画がまわって自分の校閲した動画がいろんな人に見てもらえたりすると嬉しい。
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そのために努力・工夫したことは？
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誤字脱字を絶対に見逃さない。
最新の注意を払って確認する。
何か疑問があったら、ディレクターや作成者に必ず聞く。
第三者目線で動画を見る。
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この仕事で成長できたことは？
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どんどん人が多くなっている。
この会社を知ってくれる人が増えている。
福利厚生が増え続けている。
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成長できた理由は？
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皆さんの日々の努力だと思います。
数字で残しているからだと思います。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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役職に就きたい。
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そのきっかけ・理由は？
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入社前から思っていました。
まずはリーダーになって会社にとっていなきゃいけない存在くらいになりたいと強く思った。
リーダーになって、QAという業務の価値を高めれるくらいのレベルになりたい。
またお給料をもらって家族に恩返しがしたい。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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悩みを親身に聞いてくれ、人のことを平等に見てくれる。
ダメなことはダメ、いいところはいいと素直に褒めてくれる。
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その人から影響を受けたことは？
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悩んでいたときに、自分の視野を広くしてくれた。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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他の会社では聞いたことのない福利厚生がたくさんある。
イベントをやる規模感が良い意味ででかすぎる。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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仕事もプライベートも充実できる。
さらに仲良くなることができ、コミュニケーションを気軽に取れるので仕事がしやすくなる。
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どんな人にとって良い会社？
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常に向上心を持って、「〇〇がしたい」と自ら動いて意見を言える人。
裁量権を持って働きたいと思っている人。
→若くても声が通りやすい。やりたいと言ったらやらせてもらえる機会を作ってくれる。
夢がある人。
→夢を全力で応援してくれる。
イベントや派手なことが好きな人。
→イベントが他の会社より多い。
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合わない人はどんな人？
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人とコミュニケーション取りたくない人。
夢などない人。
裁量権がなくてもいいと思っている人。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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ミスが続いて、自己肯定感が急降下し、そこからなにがあっても全てをマイナスに受け止めてしまうようになり、ずっと悩み続けてしまった。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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視野が狭く、先を見て行動できていなかった。
そのときの自分しか見れておらず考えておらず、研修のときに考えてた「思い描いていた理想像」だったり本来自分はどうなりたいのかを忘れかけてしまっていた。
いろんな人に相談することで初心に戻ることができ、ここで落ちてる場合ではない前を向こう、自分はそうだと思えるようになった。
定期的に自分はどうなりたかったのか初心に戻ること、視野を広くすることが大事だと学んだ。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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残業するときも「帰るんだよー！」と帰ることを勧めてくれる。
休暇制度も複数ありしっかり理由があれば休みやすい環境。
土日祝日休みなので5日間集中して休む、というメリハリをつけて働くことができる。
エンタメ制度というライブがあるから早く帰れるという珍しい制度もある。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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帰ってやりたいことができたり、自分の時間をとれるように工夫してくれてる。
自分は使ってことがないが、エンタメ制度は仕事とプライベートの両立にとても役に立っていると思う。仕事も全力→推しに会えて頑張れるこの循環が実現できると思う。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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エンタメ制度、MVP制度、ホムカミ制度、美容手当、SNS手当、オシャレ手当、自動販売機ドリンク無料
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仕事と生活への良い影響は？
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仕事とプライゲートを両立できる
充実感をさらに増させてくれる
仕事を頑張ろうと言うモチベーションをすごく上げてくれる
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女性が働きやすい環境ですか？
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思う。
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その理由は？
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生理休暇、育休など、女性ならではの休暇に対しても親身に対応してくださるから。
また、男性が役職に就きやすい、上にいきやすいという会社のイメージのようなものがなく、男女差別などなく平等に評価してくれるから。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.17
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回答者 : 営業
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客様に「依頼してよかった」と言ってもらえた時。
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この仕事で成長できたことは？
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ビジネスマナー
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成長できた理由は？
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上司の指導
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員の意見を聞いてくれる
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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ストレスなく働ける
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どんな人にとって良い会社？
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仕事に前向きな人。メンタルがぶれない人
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合わない人はどんな人？
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仕事に注力していない人。
成長を求めてない人。
理由：仕事の熱量がほかの人と合わなくなる
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休暇
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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有給推奨日があるため、プライベートで連休が取りやすい
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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SNS手当
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仕事と生活への良い影響は？
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投稿するだけで手当てがもらえる
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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メンタルが強くて急に重たい仕事を有無を言わせず振られても大丈夫な人には向いてると思います
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合わない人はどんな人？
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メンタルが弱い人は代表が切り捨てるので、強靭なメンタルを持つ人には向いていると思います。
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女性が働きやすい環境ですか？
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女性リーダーが多いので働きやすい環境だと思います。
男尊女卑はなく、結婚が近い年齢の人でも昇格はできます。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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自分が対応したお客様に“ありがとうございます”と言っていただけるとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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先方の意図を理解するために企業を調べること
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この仕事で成長できたことは？
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企業対応力
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成長できた理由は？
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経験と時間、とにかく対応すること、やってみること
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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“この人と同じレベルになりたい”という向上心
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そのきっかけ・理由は？
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元々の性格です
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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何事にも適応力が高い人
やる気がある人
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その人から影響を受けたことは？
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自分も追いつこうと思える
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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仲が良い、イベントが楽しい、それ故に困ったことや改善点、良いところなどを話しやすい
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
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わからないことを放置しない環境にいられるので、仕事に対しての対応力が上がる
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どんな人にとって良い会社？
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向上心や、やる気がある人
やる気がない人は会社の方針にあわないと思うので
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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食事、飲み物に関しての制度が物凄くありがたい！
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : 管理 他職種
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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部署関係なく、様々な人から頼ってもらえることに、自分は必要とされていると感じることができます。
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そのために努力・工夫したことは？
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気軽に話しかけてもらえるような雰囲気作りを心掛けた。業務が忙しくても一旦手を止めて話を聞いたりしました。
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この仕事で成長できたことは？
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先輩として後輩に指導をしたり、質問に的確に答えられるようになったところと、周りの人から直接言われることもありますが、より責任感を持って仕事に取り組んでいるところです。
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成長できた理由は？
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部署の人数が減ったときに業務量がかなり増えましたが、それでも弱音を吐かずに期限内に仕事を終わらせていた経験があったためです。
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
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プライベートの遊びと後輩の成長。
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そのきっかけ・理由は？
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仕事を頑張ることによってプライベートの遊びがより楽しく思えるからです。
後輩が成長して、周りから褒められている姿を見るともっと頑張ろうと思えます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
仕事も遊びも全力で行うところが好きです。
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
仕事を頑張れる活力になっています。
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どんな人にとって良い会社？
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やる気があり成長したい人にとっては良い会社だと思います。
部署も次々とできていますし、自分が部署のトップになる可能性も多いと思います。
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合わない人はどんな人？
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受け身な人には合わないと思います。
自分から仕事を探しに行くことが大切だと思うので、受け身だとやる気がないと思われてしまうこともあると思います。
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
-
部署の人数が減り、かなり業務量が増えたときは壁にぶつかりました。
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どのように乗り越え、何を学んだ？
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仕事が早いほうではないことを自覚して、計画を立てて仕事をしました。
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
年末年始の休暇が毎年16日くらいあることです。
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
閑散期に旅行をすることができています。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
-
書ききれないくらいの福利厚生がありますが、使用したことがあるのは、ホムカミ制度とエンタメ制度というものです。
ホムカミ制度は帰省をするときに半額分を会社が負担してくれる制度で、エンタメ制度はライブなどのイベントがあるときに開演の2時間前に退勤できる制度です。
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仕事と生活への良い影響は？
-
プライベートの時間を充実したものにできています。
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女性が働きやすい環境ですか？
-
役職のある女性社員も多く、働きやすい環境だと思います。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
-
回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
お客さんの採用ができたとき。ありがとうと喜んでもらった時。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
社内コミュニケーション。
相手に伝わりやすいように嚙み砕く
成功を一緒に喜ぶ
テンション感を合わせる
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この仕事で成長できたことは？
-
マルチタスク
目上の人との会話
営業力
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成長できた理由は？
-
先輩方の指導
一人でしゃべらなければいけない環境
終業後のロープレ
早い段階からのインターン
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仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
インセンティブ
同期・上司との環境
お客さんからの嬉しい声
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そのきっかけ・理由は？
-
初めて自分の給料にインセンティブが上乗せされたとき
チームで成功を実感した時
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
-
桂太郎君：
圧倒的知識力・説得力
陽和さん：
先方との会話のやり取りの丁寧さ
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その人から影響を受けたことは？
-
チャットの正確さの向上
MTGの際の的確な判断の向上
臨機応変な対応
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
どの部署間でもコミュニケーションが取れる環境
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働きがいや働きやすさにどのように繋がっているか？
-
仕事内の相談が円滑に進む
-
どんな人にとって良い会社？
-
自分の芯がある人間
柔軟な対応ができる人間
日々変わっていくルールなどに柔軟に対応し、かつ自分の芯のもと行動に移せる人
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合わない人はどんな人？
-
投げやりな他責者
自分の関わらない仕事内容は無いから
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挫折経験や困難、壁にぶつかったことは？
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新しく受け持った会社のアカウントが伸びない
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どのように乗り越え、何を学んだ？
-
社内コミュニケーションの機会を増やし、改善点を模索した。
-
"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
-
アーリーブーストボーナス
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
-
給料アップ！
好きなことに費やせる
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福利厚生・待遇面の魅力は？
-
SNS手当
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仕事と生活への良い影響は？
-
趣味に費やせる
-
女性が働きやすい環境ですか？
-
思う。
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その理由は？
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比率。
女性を理解するためのイベントも経営陣で実施。
-
株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
-
回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
仕事におけるモチベーション・原動力は？
-
頑張るだけ、昇給・昇格ができるので自分のライフステージをあげることができること。
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そのきっかけ・理由は？
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自分より年下の子が頑張っているのに、ただ仕事をこなすだけになっていた自分が恥ずかしく思ったのがきっかけ。認めてもらえるとやっぱり嬉しいし、もっと会社に貢献したいと自然と思うようになる。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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弊社代表の桂太郎君はもちろん、常に周りを見ることができて、全体の士気を上げてくれる人はとても尊敬してます。
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その人から影響を受けたことは？
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他人に興味がなく自分以外はなんとも思っていませんでしたが、周りを気に掛けることでコミュニケーションが取れるので、業務がスムーズになったり無駄を省けるようになりました。その人がどんなふうに周りを見て行動しているのかを自分なりに考え真似するようにしています。
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どんな人にとって良い会社？
-
ある程度自分の仕事をきちんとこなせるようになってくると、挑戦したいことはどんどん挑戦させてもらえるので、成長意欲がある人にはとてもいい環境だと思います。
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合わない人はどんな人？
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ただ、楽しみたい楽したいという考えの方には合わないと思います。遊んでるように見えてみんな向上心があり仕事に対して前向きで常に成長したいと思ってる人がほとんどです。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 仕事の原動力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : 制作
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
-
お客様の採用が上手くいったという情報をもらったときは嬉しく感じます。
-
そのために努力・工夫したことは？
-
取材時にはクライアントが伝えたいことを聞きつつ、実際に求職者が来るラインや魅力に感じられる部分を伝えて、いい塩梅になる折衷案を提案できるよう努力しています。
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どんな人にとって良い会社？
-
ベンチャー企業として環境がどんどん変化していくので、好奇心旺盛で、新しい仕事ができたときにも楽しんでチャレンジできる人に向いていると思います。
-
合わない人はどんな人？
-
若手が多いため、同期や後輩、年下と比べて落ち込んでしまうタイプの人は厳しいと思います。いい意味でマイペースか、向上心のある人が活躍している印象です。
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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日常的に使いやすい福利厚生（安く買えるごはんや無料自販機など）が多いことです。一部の人だけが使えるものではなく、享受したいと思えばだれでもその恩恵を受けられる点はいいなと思います。
-
仕事と生活への良い影響は？
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わざわざ出社前に購入しておかなくても、欲しいなと思ったタイミングで買える＆外で買うよりも安く手に入るので、節約になっています。
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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SNSを学び・実行できる
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この仕事で成長できたことは？
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SNSの伸ばし方
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : 管理 他職種
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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気付いて進んで取り組んでいたことに対して、「いつもそれやってくれてるよね、ありがとう」と声を掛けてもらえ、見てる人は見てくれてるのだなあと感じたとき。
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そのために努力・工夫したことは？
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人に褒められたくてやっているというよりは、社員が過ごしやすく働きやすい環境に整えることが大事だと思って日々取り組んでいるため、引き続き行っていく。
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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間違いを指摘するときに、本人のことを思って指摘してくださる先輩がそばにいること
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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生理休暇
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仕事とプライベートの両立にどのように役立っているか？
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本当に体調が悪いときは無理をしなくてもいいんだと思えること
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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SNS手当、エンタメ制度
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : 管理 他職種
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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どんな人にとって良い会社？
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若いうちに残業をしてでも稼いでバリバリ働きたい方、大勢でのイベントや飲み会に抵抗がない方、SNSに顔出しがNGではない方
残業がない日はない、会社自体の飲み会やイベントが多いし部署ごとや部署関係なく飲み会が多い、会社のSNSに必ず写真は載る
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合わない人はどんな人？
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ライフワークバランスを重視する方、会社の人との飲み会やイベントをするのが苦手な方、自分以外のSNSに顔出しがNGな方
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株式会社リソースクリエイション 現職社員の口コミ・評判 合う人・合わない人
- 口コミ投稿日：2025.09.16
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回答者 : SNS（D、OM、QA、P）
20代 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？
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お客さんに○○さんが担当者でよかったと言われたとき
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社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？
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社交的な人は多いと思う
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員同士の交流が多い、仲が良い部分
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どんな人にとって良い会社？
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社員間の雰囲気や働く環境(人の面)を重視している人やコミュニケーションを重視している人
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合わない人はどんな人？
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黙々と仕事をしたい人
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"ウチならでは"の働き方・休暇・残業関連の制度は？
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休暇は比較的取りやすいと思う。残業は時と場合による
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福利厚生・待遇面の魅力は？
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良いと思う。リモート勤務はできないので、そこの部分の融通は利かないのでご注意
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女性が働きやすい環境ですか？
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思います。
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その理由は？
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純粋に女性割合が多いため。
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