回答者 666人
全口コミ 2627件
カテゴリから探す キーワードから探す 回答者から探す
株式会社エイジェックの 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日:2026.05.25
-
回答者 : 総合職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
グループ会社に入社後、拠点事務の業務を経て、現在はBPO推進の案件に携わらせていただいております。
その際にはいくつかの案件を担当させていただき、グループ会社の方々とシステムの仕様方法や、報告内容の構築、お客様とのシステム内の操作方法やご要望等、拠点事務業務ではできなかった、得難い経験となったのが業務効率化の改善に主体的に取り組んだことです。チーム内で共有できるマニュアルも作成しました。その結果、作業時間が短縮されただけでなく、入力ミスの件数も減少し、チーム全体の業務効率向上に貢献することができました。オフィス内にBPO業務をしている人がおらず、遠隔でのやり取りが多かったため、工夫や改善が周囲の役に立ち、チーム全体の効率向上につながったと実感できた時です。特に、マニュアル作成によって、他のメンバーの作業負担を軽減できたことに大きな達成感を感じました。この経験を通じて、周囲と連携しながら仕事を進める力が身についたと感じています。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
私は「やりがい」を得るために、日々の業務の中で「より効率的に、正確に進めるにはどうすればよいか」を常に意識して取り組んできました。
具体的には、入力作業のミスや時間ロスを減らすために、作業内容を整理し、Excelの関数やフォーマットを活用して入力手順の簡略化を行いました。また、自分だけでなくチーム全体で活用できるように、業務マニュアルを展開し共有する工夫も行いました。
最初は通常業務と並行しての取り組みだったため大変でしたが、優先順位をつけてコツコツ改善を続けた結果、作業時間の短縮やミスの削減につなげることができました。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
最もお世話になり感謝している人は、仕事が正確で、頼れる上司でした。
心に残っていることは案件に対して業務報告をした際に、上司から「説明がくどい」と言われたことです。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
その人から、私の説明が遠回しで分かりにくいと気づかされました。
言ってもらえたことにより、まずは「結果」から伝え、丁寧に内容を伝えていくように日々気をつけています。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
拠点事務業務にて、業務量の多さとミスの発生に悩んだことです。
当初は、覚える事や処理件数が多い中でスピードを重視するあまり、入力ミスや確認漏れが発生してしまい、お客様や外勤社員に迷惑をかけてしまいました。自分の力不足を実感し、非常に悔しい思いをしました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
私は、同じミスを繰り返さないために、まず自分の作業工程を見直し、どこでミスが起きやすいのかを分析しました。
入力手順を整理し、確認リストを作成する、営業担当へ積極的にアドバイスを求めるといった工夫を続けました。
その結果、徐々にミスが減り、最終的には正確さを維持しながら効率よく業務を進められるようになりました。
この経験から、困難に直面した際には、ただ落ち込むのではなく、原因を分析し、改善を積み重ねることの大切さを学びました。また、周囲に相談しながら課題を乗り越える力も身についたと感じています。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
主体的に考えて行動する力と、周囲と連携するコミュニケーション力が必要だと考えています。
理由として、エイジェックのようにさまざまな配属先で働く環境では、ただ指示を待つだけではなく、現場ごとに仕事内容や課題が異なるため、自ら考えて柔軟に対応する姿勢が求められると感じているためです。
また、事務職においては、社内外の多くの関係者と関わりながら業務を進めるため、正確に情報を伝え、円滑に連携する力も重要だと考えています。特に、ミスが許されない業務が多いからこそ、報連相を徹底し、信頼関係を築くことが不可欠だと思います。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
私は、日頃から「どうすればより良くできるか」を考えながら行動し、周囲と積極的にコミュニケーションを取ることで、環境に適応しながら価値を発揮できる人材を目指していきたいと考えています。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.22
-
回答者 : 総合職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
仕事との向き合い方と自身の心の成長を得ました。
営業未経験で入社し、建設業の知識も全くない状態で手探りのスタートをきり、
また、1年目でコロナ罹患や家族との別れもあり非常にメンタルが落ち込んだ時期がありました。
体調にも異常がでてしまい精神的にもかなり落ち込み仕事にも身が入らず、
徐々に戻っては来ましたが2年目も3年目も引きずりました。
その後、拠点長の異動を経て、どれだけ甘えていたか・守っていただいていたかを痛感し、
拠点メンバーと向き合うことを意識しました。
気持ちを切り替えてからは、担当スタッフとも表面上の会話ではなくより踏み込んだ会話ができるようになり、お客様やスタッフから嬉しいお言葉をいただくことが増えました。
20代のころは、毎日の生活のためだけに、耐えながら業務をしていた感覚がありましたが、
4年目以降は相手や自分の気持ち、会社としての利益、お客様の関係性や今後の影響を考えながら、スタッフとの管理面談やお客様との商談に臨めるようになりました。
まだ5年目の若輩なので、営業として学ばなければならないことは多々ありますが、
一人前の営業になるべく今後も励んでまいります。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
生活の基盤を整えること、残業時間の活用の仕方を考えました。
3年目までは遅くまで連日残業し、心もいっぱいいっぱい・疲れて帰りご飯も食べず寝て…と生活レベルもかなり低かったため、体調を崩しモチベーションの低下につながっていると考えました。
そのため、残業してまで今日やるべきことかどうかの優先順位とToDoリストの見直し・残業中の集中できる環境づくりを行い、
帰宅後もだらけた生活から、しっかり休息が取れるルーティーンを構築しました。
約1年ほど経ち、日中の集中力も保たれ、体調も比較的安定してきたと感じております。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
2年目~4年目に他拠点から異動で来られ、自拠点に戻られた上司に感謝しております。
来てくださった時期は、申し訳なくなるほどにメンタルも体調も安定せず、拠点運営の業務もなかなか任せられるほどの余裕も無い状態でした。
いらっしゃったとき、社内からの圧から守っていただいていたことが数えきれないほどあることを知り、至らない部下でご迷惑をおかけしていたことに非常に申し訳ない気持ちでいっぱいです。
今はもう別の拠点になり、直接的にお役に立つことが難しい状態となってしまいましたが、
いつか直接会ってお礼ができることを目指し業務に励んでまいります。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
上司として、しっかり指導する場面と、優しく相談に乗ってくださる場面と、非常にメリハリがあり、心の弱っている人に対し過度に攻めない言葉選びを自然になさるところを非常に尊敬しております。
分け隔てなく接する、自分の忙しさを部下に押し付けない等、会社内の人との付き合い方のお手本にしております。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
配属したスタッフが、やむを得ない事情で急遽退職となってしまったことがありました。その際、お客様への状況報告と今後の対応策のご案内に時間がかかってしまい、厳しいお言葉をいただく経験をしました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
早急に上司に相談し、お客様へ真摯に謝罪することで、後任人材を配属でき更に増員いただくことができました。
トラブル発生時にお客様への一次連絡を入れること、社内相談時に誤魔化さずしっかり内容を伝えること、お客様への謝罪の仕方等見直すきっかけとなり、学びを得たと感じております。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
マルチタスクができるかどうか、心の余裕、業務と割り切る考え方が必要と考えます。
マルチタスク→各事業部があり、本社からの指示・支社としての指示、客先の意見とスタッフの気持ち等、いろんな要素を加味して動かなければならない場面が日々発生するため。また、営業としての事務的業務もそれぞれに付随して少し多い印象のため。
心の余裕・業務と割り切る考え方→上記と少し内容は重なりますが、客先の意見とスタッフの気持ち等、感情的になり引っ張られると年月が経つに連れしんどくなってしまうため。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
引き続き営業として、個人の売り上げ達成とともに、スタッフから頼られるように努め退職率を抑えたいと思っております。
自身の管理できるキャパが把握できてきたため、キャパを広げるための動きも取っていきたいと考えております。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.21
-
回答者 : 総合職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
エイジェックに入社当時より3年間は施工管理として大手ゼネコンにて従事をしておりました。
主に設備担当として3現場の改修工事に従事いたしました。
施工管理の際には、現場が竣工する為に必要な管理面を深く学ぶことが出来ました。
建物を建てるという事業において、組織で目標(竣工)に向かって1日1日の工程を理解し、臨機応変に対応をすることが非常に重要であり、考えながら仕事をしてお客様(施主)に感謝をされるということがやりがいでした。
その後キャリアチェンジで、総合職(内勤)に従事しておりますが、
ここでは現場の経験を活かしながら、お客様(派遣先)が求めている人員を計画や地域の特性から読み取り、現状の社内の人員とマッチングさせることを業務としております。
配属させるだけでなく、配属した後の管理からも労務管理・コスト管理など現場での感覚とはまた違った景色で管理を行っております。
派遣先の計画に沿って協力する姿勢からメンバーを配属してプロジェクトを成功させることがやりがいとなっています。
上記、現場での経験・総合職での経験を通じて、
働く際に目標を持って働くことで自分のモチベーションとなり、働く上で組織の力が必要で如何に協力をするか、具体的な目標をチームで持って動くことが出来るかを日々考えながら業務を行うことで自分が納得して業務に打ち込めていると感じております。
日々考えながら仕事に向かえるようになったことが一番の成長と感じております。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
コミュニケーションを取ることが一番の工夫であり努力していることです。
1人で出来る仕事は限られています。
仕事をしていく上では同僚や上司とのコミュニケーションが最も大事と思います。
自身の働き方や価値観を共有し自分から仕事をしやすように工夫する手段と思っています。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
スタッフ時代、新卒入社後に研修担当だった方が、
「やった方がいいと思うことはやった方がいい」
この言葉が今でも、自分が仕事を行う上での根幹になっています。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
指示待ちの姿勢は学生からの流れなら誰もが持っていると思います。
その指示待ちの姿勢では仕事上は通用しないということを上記の一言で伝えられた衝撃が忘れられず自身の価値観になっております。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
現場に出た当初、右も左も分からない自分は納期や工期が迫ってくる現場の業務についていけず上司からは何もするなと言われたことがありました。
竣工間近の現場では、竣工図書と呼ばれる客先へ提出する資料の作成から、社内社外の検査対応に追われ日々業務が動き回る難しい時期です。
頼まれていた資料を間違えたサイズで印刷してしまい、編集前の資料のまま印刷を行ってしまいました。
上司はもう何もするなと言い、自分で印刷し資料をまとめていました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
まず、上司に対して謝罪をした上で、出来ることをやりますと話しました。
単純なファイルに入れる業務を対応し、出来上がった資料にホッチキス止めをする作業でした。
上司に謝罪をした上で、この部分であれば対応出来るのでホッチキス止めを行いますと自分からコミュニケーションをとることで解決をしました。
この経験から、普段のコミュニケーションをしっかりとることで回避できた問題だったと思いました。
ミスは初めは起こるもので避けられないこと、今後同じミスを繰り返さないためにも普段から上司とコミュニケーション取ることでミスのカバーや連携が早くなるということが大きな学びでした。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
コミュニケーション能力は一番必要な能力であり必須の能力です。
単に話しが得意だけでなく、客先・上司・部下・社内・社外様々な場面で使い分けが出来る能力が重要かと思います。
色んな人と話しが出来るだけでなく、相手の立場に立って物事を考える能力が必要です。
相手の立場や状況を理解し、自分たち社内の状況や情報を持った上で話しをする。
マインドとしては組織で働くマインドを持つことが特に重要と思います。
1人で完結出来る仕事が少ない業種です。
組織の中で自分の役割や仕事を見つけて自主的に活動することが大事だと思います。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
組織をより大きく強固にするために働いていきたいと思います。
近いところでは大阪という拠点の発展に貢献できるよう、拠点での目標・目的を確認し、理解した上で上司・同僚とコミュニケーションを取り働いていきたいと思います。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.21
-
回答者 : 総合職
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
グループ内法人の給与社保に従事する中で、データ入力フォームや自動的に処理していくためのSQL、スクリプト構築など非常に良い経験をさせていただきました。
同僚、先輩上司が定期的に工数をかけて対応している業務の効率化を実現できたときにやりがいを感じておりました。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
・求める成果物のフォーマット構造はどうなっているか
・そのために必要なデータはどのソフトウェアに格納されているか
・どういった法則性で成果物へ変換する必要があるか
上記三つに基づいて開発に着手するようにしておりました。
また自分以外が利用する前提の時には既存のソフトウェアに似せるなどの方法で使いやすくする、操作の導線を明確にすることを意識しております。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
7年近く共に従事してきた同僚と互いを補った部分が非常に大きかったです。
緊急性のあるアプリケーション開発が必要になった際は通常ルーチン業務を大きく支えていただき、
また一方で同僚が動けない際には自身が同僚の業務を大きく受け持ってきました。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
生き字引のような上長の定年退職もあった中で、何かあれば互いに気兼ねなく質問しあいフォローしあえる同僚がいるというのは本当に大きな精神的余裕を確保できました。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
上長の定年退職と運用中のソフトウェアのサポート終了が同時期に発生したことは大きな困難であったと感じています。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
上長からの引継ぎは業務の名称を聴取して完了とし、ソフトウェアのサポート終了については市販のデータベースソフトウェアでビジュアルと機能を再現したアプリケーションを開発して乗り切りました。
やればできるはやったから言えるのだと学びました。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
苦しんでいる人がいれば話を聞き、力になれそうなら力添えをすることです。人はそういうものだと思います。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
自分の業務であれ他者の業務であれ、時間のかかる業務や煩雑な業務をできるだけ簡易化していきたいと考えております。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.17
-
回答者 : オフィス・サービス職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
コロナ禍で入社し配属先が限定されていた中、自治体の区役所に配属されました。住民票や戸籍など、普段見慣れない書類を扱う業務で、当初は制度理解や対応に戸惑うことが多くありました。来庁される方は年齢層も幅広く、状況に応じた柔軟な対応が求められました。また個人情報を扱うため、常に高い責任感と慎重さが必要でした。
最初は厳しいご意見をいただくこともあり対応に苦労しましたが、先輩方の助言や周囲の支えを受けて改善を重ね、徐々に落ち着いて対応できるようになりました。現在では相手に応じた説明ができるようになり、信頼につながる対応にやりがいを感じています。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
業務を正確かつ円滑に行うため、まず制度や書類の内容を自分で調べて理解を深めることを徹底しました。また、対応に迷った際はその場で判断せず、先輩に確認しながら進め、同じミスを繰り返さないようメモを残すようにしていました。さらに、住民の方の立場に立って、専門用語を使いすぎず分かりやすく説明することを意識しました。
こうした積み重ねにより、徐々に落ち着いて対応できるようになり、相手からの信頼や感謝の言葉をいただく機会も増え、やりがいにつながりました。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
今日までお世話になった方として、家族と同期がいます。家族は、入社当初から仕事でうまくいかないことや落ち込むことがあった際に、特別な言葉ではなくても自然に寄り添い支えてくれた存在で、そのおかげで前向きに頑張ることができました。
また同期は、同じ環境で働いているからこそ悩みや大変さを共有できる存在で、繁忙期など忙しい時期にはお互いに助け合いながら乗り越えてきました。同期の支えがあったからこそ今まで続けてこられたと感じており、心から感謝しています。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
家族からは、うまくいかない時でも焦らず前向きに続けることの大切さを学び、気持ちの切り替えができるようになりました。また同期からは、同じ環境で働く中でお互いに助け合い、相談し合うことで、一人で抱え込まずに周囲と協力しながら仕事を進める姿勢が身につきました。その結果、困難な状況でも落ち着いて対応し、周囲と連携しながら業務を進められるようになった点が大きな成長だと感じています。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
業務の中で特に大変だったのは、来庁された方から厳しいご意見をいただく場面です。時には強い言葉や罵声を受けることもあり、業務対応だけでなく精神的にも負担を感じることがありました。また、入社当初は制度や業務内容の理解も十分ではなかったため、正確に説明できず戸惑う場面も多く、対応に自信が持てない時期がありました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
まず、相手の感情に引きずられず、事実と要望を整理して受け止めることを意識しました。そのうえで、分からない点はその場で判断せず先輩に相談しながら対応方法を確認し、少しずつ知識と対応の幅を広げていきました。また、同じ状況に備えて事前に想定される対応を整理し、落ち着いて説明できるよう準備することも心がけました。こうした積み重ねにより徐々に冷静に対応できるようになり、現在では状況に応じて適切に説明・対応できるようになっています。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
この会社で活躍するためには、幅広い業務や環境の変化に柔軟に対応できる適応力と、自ら学び続ける姿勢が必要だと考えています。総合職として業務の幅が広がることで、これまで経験していない分野にも関わる機会が増えるため、積極的に知識やスキルを吸収していくことが重要だと思います。また、複数の関係者と連携しながら業務を進める場面が増えるため、相手の立場を理解し調整するコミュニケーション力も求められると考えています。私はこれまでの窓口業務で、状況に応じた対応や周囲と相談しながら進める力を身につけてきたため、これらを活かし総合職として成長していきたいです。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
これまでの窓口業務で身につけた状況に応じた対応力や周囲と連携する力を活かし、総合職としては幅広い業務に積極的に取り組んでいきたいと考えています。特に新しい分野の業務に対しても、まずは現場で必要な知識を早期に吸収し、実務の中で理解を深めながら対応できるようになることを意識したいです。また、関係者との調整が必要な場面では、相手の立場や状況を踏まえた説明や提案を行い、円滑に業務を進めることで信頼される存在を目指していきたいです。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.15
-
回答者 : ファクトリーサポート職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
食品容器を製造する工場で検品作業に5年従事しています。
体力向上と製品が良品かを捌くスピードが養われたと思います。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
製品を検品するときの見るべき箇所をしっかりと的確に確認することを徹底しました。
また長時間労働と立ち仕事なのでなるべく最小限の動き且つ、ペース配分を意識しました。体も堅くかたまってしまうので日々のストレッチや軽い筋トレをするようになりました。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
年齢が30以上の離れた年上の男性に大変お世話になりました。
誰とでも関係を築くことができ信頼もされていてその場にいてくれるだけで雰囲気を軽くするその課の支柱的存在でした。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
その人が私のロールモデルになり誰かにとってそういう存在が私でありたいとおもうようになりました。困っている人がいたらその人はどうするだろう?と考え相手の立場を考慮して行動するようになりました。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
眠気と体力です。
1日の拘束時間が長い、立ち仕事、同じ作業の繰り返しで体力的にしんどくなることがあります。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
休憩時間を利用して目を閉じる。できるならすこし仮眠をとる。それだけでも大きな回復につながりました。
誰かと雑談して笑うこと。気持ちが軽くなって前向きになる。
休みの日は自律神経を乱すことのないように通常に生活することを心がけました。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
体力とある意味忍耐力だとおもいます。
長時間労働と立ち仕事、常に同じ動作の繰り返しだからです。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.13
-
回答者 : オフィス・サービス職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
入社後は区役所に配属され、市民の方への窓口業務や事務業務を行っておりました。特に個人情報の取り扱いが多い業務なので慎重になることが多く、ダブルチェックなどもするようになりミスが減るようになりました。そしてこなせる件数が増えてくるにつれて成長したと感じるようになりました。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
自信を持てるように隙間時間に業務のマニュアルをして復習したり他のスタッフと相談するようにしていました。
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
同期がいつも励ましてくれたり相談に乗ってくれていました。おかげでここまでやって来ることができ、自信がつくようになりました。
-
その人からどんな影響を受けている?
-
溜め込みすぎないようにと教えてもらいました。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
区役所でサブリーダーをしていましたが就任したての頃は責任感を持ちすぎて溜まってる全ての業務を自分がしなくてはならないと思い、引き受けていました。その結果仕事が滞ってしまい、逆に周りに迷惑をかけてしまいました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
それ以降は自分の容量を理解した上で仕事を引き受けたり、周りに依頼するようにしています。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
人材育成や営業力が必要になってくると思っています。
スタッフがいてこその会社でもありますし一人一人のスキルアップを目指した研修が必要です。またその仕事をするにあたって魅力的な企画提案なども重要なため必要な能力だと思います。
-
あなた自身がさらに頑張りたいと思うことは?
-
もともと教育関連の仕事に興味があり、それに関連した企画などを提案して関わりたいと思っています。さらにそれ以外にも幅広い業務に携わってできる幅や知識を増やしていきたいです。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.05.11
-
回答者 : 総合職
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
他の業界に入らないと携わることができない、業界の方と話す機会が生まれ、見識が広がった
-
エイジェックに入って、最もお世話になった人は?
-
他拠点に異動になられた後も不定期に状況連絡をしてくださり、行き詰った際に救われた
-
その人からどんな影響を受けている?
-
横のつながりを大切にし、他者を思いやる点
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
思うように営業進捗が出なかった点
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
他拠点や営業担当の事例を基に、自分の営業トークを見直した。アプローチ方法の変更で停滞状態を打破できた。
-
エイジェックでの活躍条件は?
-
自分で考える力。他者を思いやる心。
人ありきの仕事のため、誰かのためになることを日々考える必要がある。
また自分が営業する中でサポート、助言してくださる立場も考え、自分の意見を伝え、ご教示をいただくことに感謝している。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.04.03
-
回答者 : 造園施工管理職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
エイジェックが好きで働きたいと思った
-
実際に入社してわかったことは?
-
いろんな仕事があって楽しそうだった
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
教え方が上手で優しかった
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
造園でいろんなことを頑張りたい
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.03
-
回答者 : ファクトリーサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
私の学校で説明会を開いてくれてそこで先輩社員たちは実際に地元から通ってる人もいました。
-
実際に入社してわかったことは?
-
ビジネスマナーやコンプライアンスなどこれから仕事していく中での活動や報連相などにまつわることを教えてくれました。
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
総合職に出会った方は実際に地元から通っていてファクトリーサポート職をやってどんどん継続していたことが分かりました。
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
総合職や先輩など参考にしエイジェックでどんどんと成長していきコツコツと取り組んで行きたいと思います。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.03
-
回答者 : ファクトリーサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
社会人としての経験を積みながら、副業も両立したいと思い入社を決めました。
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
サポートが手厚く、相談役などもいるのが非常に助かりました。
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
ただただ辞めずに続けれるように頑張りたいと考えています。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.02
-
回答者 : オフィス・サービス職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
沢山の職業を経験できると感じたからです。
-
実際に入社してわかったことは?
-
入社してまだ緊張で固まってしまいますが、沢山失敗をして沢山学んでいけたらなと思います。助け合いながら働いていくことが楽しみです!
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
私がお話をしている時、とても明るく「うんうん」と相づちを打っていただいたり、言葉が詰まってもとても優しく声がけして下さり、話しやすい雰囲気で緊張も解けました!
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
社会人としてのマナー、言葉遣い、身だしなみなど基本を一から学んで、どんどんスキルアップできたらいいなと思いました!
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.02
-
回答者 : ICTビジネスサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
色々なスキルを身につけられそうだから
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
こちらが分からないことに対して真摯に対応してくれそう
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
誰かの役に立つ
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.01
-
回答者 : ファクトリーサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
キャリアチェンジがあること。
資格が取れること。
チャレンジをして資格をとってみたい。
-
実際に入社してわかったことは?
-
研修をしてみて
知らない用語や知識が多いので
どんどん学んでいきたい。
-
選考中に感じたエイジェックの魅力は?
-
優しい丁寧に教えてくれたので
よかったです。面接の時も
ちゃんと話せたので安心しました。
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
資格を取って
パナソニックさんで製造を頑張って
いきたいと思いました。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.04.01
-
回答者 : ファクトリーサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
エイジェックヘの入社理由は?
-
製造業もあり、まだ就活に悩んでいるため、他の企業を調べながら 自分ができる事を探していく。
-
実際に入社してわかったことは?
-
緊張があり、まだ慣れてはいないが、新社会人となる1歩なので、不安だが、頑張っていく。
-
エイジェックへ入社したら頑張りたいことは?
-
ミスはあるとは思うけど、しっかりと業務、作業を学び、頑張っていきたい。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 入社理由と入社してわかったこと
- 口コミ投稿日:2026.01.30
-
回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
建設現場の施工管理を行っており、最近では工事の初期段階である調査・見積等から客先への引渡しまでの一通りの仕事を任されるようになりました。今まで上司に頼っていた部分も一人で全て行う必要がある為、苦労もありましたが、客先との距離が近くなり「想像以上に綺麗な仕上がりだよ!」と直接感謝の言葉を頂いた時は、とてもやりがいを感じました。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
-
日々の業務に加えて覚えなければならない専門的な知識や用語がある中で、上司が「分からなければ何回でも聞いてくれていいからね」と声をかけてくれました。その時早く覚えなければというプレッシャーではなく、心に余裕が持てた感じがしました。そのような声かけをしてくれた上司を尊敬したと同時に、私も部下を持つ立場になった際はそういったプレッシャーにならない一言を掛けたいと思いました。
-
エイジェックへ入社した理由は?
-
派遣という形ではありますが、大手企業で働くことができるという点に魅力を感じたからです。また、エイジェックの職種が多種多様で、もし自分に合わないと感じた仕事であっても、キャリアチェンジで全く別の仕事に就いてチャレンジできるという点が魅了だと思い、入社しました。
-
実際に入社してわかったことは?
-
資格取得に対して手厚いフォローがある点です。資格取得の準備段階である願書の取り寄せからフォローしてくれたり、講習を受講できたりします。また、合格した際には報奨金がもらえる為、モチベーションアップにもなります。
-
エイジェックはどんな人にとって良い会社?
-
継続力や向上心がある人がいいと思います。「〇〇ができる人材になりたい」や「この業界のプロフェッショナルになりたい」などの意思や目標がある人にとっては、大手企業で働けるなどのチャンスが非常に多くあるエイジェックは合っていると思います。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.01.24
-
回答者 : メーカー技術職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
-
疲れてても寄り添う人。仕事がたくさんあった時でも、相談したら答えてくれるところ。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
進捗を伝えることの重要さ。
-
エイジェックはどんな人にとって良い会社?
-
色々学ぶ意欲のある人
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 仲間の魅力
- 口コミ投稿日:2026.01.22
-
回答者 : メーカー技術職
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
エイジェックのキャリアチャレンジシステムを利用した際に、機械保全技能士の電気2級の試験勉強が職場でラダー図を理解するのに役立ちました。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
-
職場の先輩が、よく声をかけてくれて、相談に乗ってくれる。
-
エイジェックへ入社した理由は?
-
キャリアチャレンジシステムで働きながら資格の勉強ができること
-
実際に入社してわかったことは?
-
資格を取得することに楽しさを見い出せる
-
エイジェックはどんな人にとって良い会社?
-
チャレンジ精神が旺盛で、人と積極的に関われる人
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.01.16
-
回答者 : プロジェクトサポート職
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
大手ゼネコンの施工管理として現場で働いています。未経験で大学で学んでない分野の内容でしたが 配属先の上司や先輩方がついてくださり、一から現場のことを教えてくれました。年数を重ねるごとに自分で判断できることが増え、一人で現場を任せてもらえるようになったことは嬉しかったです。 自分の判断で現場を引っ張っていかなければならない責任感が生まれ、現場が竣工したときの達成感を味わうことができました。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
-
私が尊敬しているのは誰に対しても誠実に会話でき、困っているときは必ず助けてくれる上司です。忙しいときも後回しにせずにすぐに親身になって話を聞いてくれ、わからないことは丁寧に教えてくれます。その上司を見て後輩と接するときは声をかけられたらすぐに話を聞いたり教えたりすることを心がけています。
-
エイジェックへ入社した理由は?
-
未経験でも建築の仕事ができるという点に魅力を感じたからです。面接の際も職人さんとも仲よくできそうと言っていただいたことも一つの理由です。
-
実際に入社してわかったことは?
-
推奨資格を取得することで報奨金がもらえる制度ところが魅力だと思います。仕事においても必要なものであり、仕事をしながら勉強した成果を評価されていると感じます。資格取得に伴い給与も増える点も嬉しかったです。
-
エイジェックはどんな人にとって良い会社?
-
当たり前のことですが報連相ができる人だと思います。派遣先との情報共有はもちろんですが、自身の担当営業と日々必要なやりとりをすることで会社の印象も良く感じてもらえ、お互いの会社同士がいい関係でいられるのではないかと思います。
-
株式会社エイジェック 現職社員の口コミ・評判 働く魅力
- 口コミ投稿日:2026.01.15
-
回答者 : ファクトリーサポート職
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員 -
-
「この仕事をやっていて良かった!」と思う瞬間は?
-
主に製造業で働いていますが、色々な作業をさせて頂き、身につけた作業スキルを、まだ慣れていない人や困っている人に丁寧に教え、感謝の言葉を言ってもらえた時に、自他共に成長できたと思い、
やりがいを感じます。
-
自分なりに努力・工夫していることは?
-
一緒に作業している人達の気持ちを考え、自分自身に対しては常に満足することなく成長、改善できることを探求しています。
-
社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は?
-
共に意見を出し合って、作業のやりやすさ、作業環境の改善、生産効率の向上などを進めていける人に出会えた事は良かったと思います。その人の前向きな作業姿勢に共感しました。
-
挫折経験や困難、壁にぶつかったことは?
-
簡単にできない作業をする事になった時に、迷惑をかけていた時期もありましたが、前向きに考え、 一生懸命にできるようになるための努力をしました。
-
困難をどう乗り越えた?学んだことは?
-
周りの人達の助力もありましたので、感謝し、諦めずに取り組む事を忘れず、私自身も人のためになれるように努めたいと思いました。
-
エイジェックへ入社した理由は?
-
一人一人の事を考え、働きやすく力を発揮できるように配慮している所がとても良いと思いました。
-
実際に入社してわかったことは?
-
向上心があり頑張っている人に後押ししてくれる事、今後どうしていきたいのかなど、親身になってくれる事が魅力だと思います。
-
エイジェックで今後どのように成長していきたい?
-
自分自身が見本になれるよう、リーダーシップ力をつけ、周囲にいる人と力を合わせながら、少しでも貢献していければ良いと思います。
-
エイジェックはどんな人にとって良い会社?
-
自分自身の中に芯がありつつ、それだけにとらわれることなく広い視野、思考を持ち、人を思いやれる精神、自己啓発にも力を出せる人だと思います。
-