株式会社ファッズの「現職社員による口コミ・評判一覧」の口コミ・評判一覧（652件）

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2026.05.14

回答者 : 本社社員（部長・本部長）
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: FC様店舗のオープン立ち上げ、アフターサービスが主な業務です。
新規出店店舗でのオープンに向けたトレーニングを通じて、先方様社員、アルバイトスタッフが成長しオープン当日に笑顔が溢れるお店が出来上がった瞬間が一番やっていて良かったと感じる瞬間です。

自分なりに努力・工夫していることは？: 業務の基礎基本、勤務規則などのルールの徹底、調理マニュアルの厳守など自分自身が徹底出来るよう常に最新のマニュアルを確認し確実に実行出来るようにしました。
落とし込み、教育を行う際にはオンオフの切り替えを特に大切にし厳しく指導する場面冗談を交えながら接する場面とメリハリを意識して指導にあたっています。

ファッズに入社を決めた理由は？: 常に全力でチャレンジ出来、そこが評価される会社という部分が入社を決めた大きな要因です。

ファッズはどんな人にとって良い会社？: 周りの目や、価値観に左右されず確固たる強み・信念を持っている方。
自分の仕事を責任を持ってやり切る力が必要で、周りがどうだから等は考えず愚直に取り組み遂行できる能力が必要な為。

合わない人はどんな人？: ライフワークバランスを重視される方には向かない会社かと思います。
責任感を持って仕事に取組み、完了まで確実にやり切る意思が必要となってくるので時間で区切った働き方には向かない会社かと思います。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.11

回答者 : 本社社員
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 店舗営業の時にお客様が美味しいと笑顔で料理やドリンクを食べたり飲んだりしてくださっているのをみたときです。

そのために努力・工夫したことは？: 店舗の方たちに分かりやすく伝えられるように自分の中でそれぞれのコツを見つけていくことです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 尊敬している方は店舗の方たちがいかにやりやすくなるかを常に考えてくださっています。
やりにくい所があるという声をきくとどうしたらやりやすくなるか考えすぐに改善しようと動いてくださってます。

この仕事で成長できたことは？: 資料を作るコツが少しずつ分かってきました。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.09

回答者 : 店舗社員／店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 特に注力しているフォロワー獲得で好印象を得られた時

そのために努力・工夫したことは？: とにかく後輩に行動で示すために声掛けを意識している。

入社前の職歴（職種）は？: (サービス業)パチンコ店

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 売上必達の意識とそれに伴うオペレーション

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 鳥ぶら名駅本店のスタッフとともにフォロワーで1位を受賞した時に一体感を初めて体感した。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 予算達成までの気強さ
オペレーションにたいしての丁寧さかつ品質重視
経営理念の重要性

ファッズに入社を決めた理由は？: コロナ禍の営業をいち早く行い、社員の生活、顧客様への期待に応えた思い切りの経営手腕に感動した。

この仕事で成長できたことは？: 行動ありきで人もついてくるし、信用も得られると改めて教えられた事

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.09

回答者 : 店舗社員／店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: お客様の声が外にまで響き渡っている瞬間

そのために努力・工夫したことは？: まずは元気よく声を出す

入社前の職歴（職種）は？: チェーン店

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 入社2ヶ月で新規事業を任してもらえました

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.09.09

回答者 : 店舗社員／店長
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 店舗スタッフ全員で予算を達成する為に営業を盛り上げて全員で達成した瞬間の喜びは何にも変え難い財産です。

そのために努力・工夫したことは？: 日々の営業からスタッフとコミュニケーションを取ることを意識しています。
店舗スタッフから信頼を得ることでより良い店舗運営が行えると自分は信じているので自分から積極的にコミュニケーションをとっています。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 具体的に今後何をやっていかなければいけないのかのビジョンを社員に対して提示していただける為、自分自身の行動を決めやすくなりました。
また些細なことでも出来ていれば褒めていただき出来ていなければ指導をしていただける為やりがいを持って働けます。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 自分が考えている行動や考えを否定をせずどうしたらさらに良くなるかと言うのを共に考えていただける環境で働けているのはとてもありがたいです。

ファッズに入社を決めた理由は？: 会社としての勢いがあるので入社いたしました。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 自分なりに工夫したお客様への気配りで
感謝の言葉を頂けたとき

そのために努力・工夫したことは？: お客様と接するときは丁寧な言葉遣いや笑顔を絶やさないように気をつけています。
忙しいとどうしても雑になってしまう部分だと思うので基本的なことかもしれませんが
常日頃気をつけて行動しています。

ファッズに入社を決めた理由は？: 掲載情報を見て
楽しく働けそうだと思ったのと
キャリアアップのチャンスや
様々なチャレンジができそうだと思ったからです。

この仕事で成長できたことは？: 周りを見て動く力だと思います。

成長できた理由は？: スタッフとのコミュニケーションを大切にしていることだと思います。
コミュニケーションしっかりとることで
この人はどう動くかがわかってくるので
言葉を交わさずともその人が求めてることを
やれたり逆に自分が求めてることを
やってくれたりすることにも繋がっていると思います。

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 最初は仕込みを任せていただきました
飲食にとって仕込みは命と言っても過言ではないので分量を間違えたり足りなくなることがないように
しっかり計算してやっていました。

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: 基本は忠実に守るといことが意識づいていると思います。
いまはまだ一般社員ですが
いつか店舗を任せていただけるようになりたいです。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判成長・キャリア

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 1ヶ月で店長は早すぎる、と思ったことを、今後この経験がよかったに変えてみたい

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: お客様に料理を勧めた際に「それお願いします。」と注文されたとき

ファッズに入社を決めた理由は？: 客として利用した際に伝串を自分でも作りたいと思ったから

素敵な仲間に出会えた

入社してからどんな挑戦をしてきた？: ホール業務

人生初めての接客業だったのでお客様と話すのが最初の挑戦だった

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: 人と話すのに積極的になれた

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 働いてるスタッフ全員が楽しんで営業をして予算を達成できたとき

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 活気がある

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 仕事を楽しもうと思える

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: 休みが週1しかなく土日は全く休めないと思っていたが、実際は週2休めるのと土日も人が集まれば休める

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判成長・キャリア

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 入社1ヶ月半での店長職

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: スタッフがいい子が多い

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 看板商品がある

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 集客の手助けや、単価向上に向けた販促

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : マネージャー／部長
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 普通の大学生やフリーターが１つの目標を目指して、彼ら自身が自らアイデアを出し努力しようとするところ。

そのために努力・工夫したことは？: 目標を達成する為に自分なりに知っているやり方を根気強く教えること。
一緒になって努力すること。

ファッズに入社を決めた理由は？: 自分を試せる場所であり、色々と勉強しながらスピード感を持って出世できるところ。
もっと早く上がっている人が先輩、上司にいるため目指すところに夢がある。

この仕事で成長できたことは？: 自分は1人で仕事をしているつもりはなかったもののそれは間違っていて。
改めて、色んな人がいる中で自分1人では何も出来ないことを学べたこと。

成長できた理由は？: 会社の上司にあたる方が間違えた方向に進んだ際に両者の話やどういう真意でそうなったかを相互納得させるように動いてくださるので自身のやり直しと思ってまた次の日から別の道で頑張れる。

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: その経験は自分1人の能力や柔軟性を持って行動する力を更に伸ばしてくれました。
今は更に自分のエリアを拡大したい。
その為に自身と同じような成功体験やあの時の忙しいのに楽しいと思える働き方を今の仲間に分かってもらえるように働いております。

環境としてはもっと勝ち負けに拘った環境が欲しい。
勝った方には分かりやすくみんなが欲しがるような報酬もあげて欲しいです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 誰とでもちゃんと線を引きながら話、尊重や目指して欲しい明確な課題をくれる方。

言いたいことは確りと伝えられる方、ダメなものはダメ、いいものはいい、人間味があり、その人が私にこの環境をくれた方でした。

その人から影響を受けたことは？: 自分が伝えたい事は半分も伝わっていない。
伝えたい事を伝える事がこれ程までに大切だったと気付かされました。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: どんな時でもへこたれず、やり切れるチーム。目標が高いのにも関わらず負けず嫌いを発揮し部下が部下を育てられて、更に教わった部下が一歩踏み出して動いてきた時。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: マネージャー自身が店舗に入って営業できる所。
インセンティブや賞与が実績で決まる所。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 対価の為に本気で働きたくなります。

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: もっと罵倒し合い、戦っていたイメージでしたがそんなことはなかったです。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

ファッズに入社を決めた理由は？: 飲食業界では高い水準の給与体系

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: ゆくゆくはマネージャーや、人事採用などをやってみたい

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: テキパキ仕事をするスタッフ
否定しないで話しを聞いてくれる上司

その人から影響を受けたことは？: 自分も負けないスピードでやろうと思える
スタッフの話を、よく聞くようにしている

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: スタッフを大事にする風土

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 自分もスタッフを尊敬して働ける

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.25

回答者 : 店舗社員／店長
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 昨年の予算より売り上げを超えたときは、達成感を感じ、続けて良かったと思います。

そのために努力・工夫したことは？: お客様がとても楽しんで、「おいしかったよ」「また来ます」と言っていただいた時にやりがい持ちます。
その為には、ドリンクや料理のスピード提供をするため日々努力しております。

ファッズに入社を決めた理由は？: 伸びている企業で選びました。

この仕事で成長できたことは？: 仕事の優先順位付けや時間配分など、実務的な判断力が格段に上がりました。

成長できた理由は？: マルチタスクな業務が多く、常に優先順位を考えながら動く必要があったため、自分と判断力や段取り力が磨かれたと感じます。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: まず、スタッフさんが私と一緒に働くことが楽しいを言ってくれることです。
わたしが困っている時に一緒に協力してくれたことです。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 前職では個人プレーが重視される傾向でした。ファッズではチームワークを大切にする風土があり、役職部署を超えて意見交換ができる点に魅力を感じています。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 風通しの良い環境のおかげで、自分の意見やアイデアを気軽に発信できるようになり、責任感や主体性が増し、働きやすいです。

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: 飲食業界は休みが少ないイメージですが、休日も多くとれるので、プライベートな時間も作れます。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : 店舗社員／店長
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: お客様とのコミュニケーションの中で喜んでいただいた時に費やしたエネルギーが報われる
人を楽しませて報酬を得るサービスのプロとしての自覚や喜びを感じることが良くある

上司や同僚や部下とのコミュニケーションの中でお互い素直に尊重し合えた時
本気になれば本気で助け合える仲間が集まっているんだと実感することができる

そのために努力・工夫したことは？: プライベートと仕事の切替
業務に於いては現状の課題を見つけた時に過去の経験を生かして自分なりに解釈してどれだけ会社、社会に貢献できるかを考える機会がとてもあり解決に向けて目標や計画を立て、それが結果として反映された時には喜びを感じられる。

ファッズに入社を決めた理由は？: 勢いのある飲食業界の中で日々いろいろなことを経験する中で、人も含めて良い部分も悪い部分も見ることができたこと。
いろんな人と関わることで客観的に自分を見つめ直す機会が増えたこと。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : マネージャー／部長
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 目標とする数字に向かって努力し続け、それが達成できた時に、やりがいや達成感を感じます。

そのために努力・工夫したことは？: 現場の方々が、仕事を苦と思わないよう、不満、悩みを相談しやすいコミュニケーションを心掛けております。

また、自身と同じくやりがいや達成感を感じていただくため、それぞれ個人に目標を与え、達成のためのプロセスを一緒に考えております。

ファッズに入社を決めた理由は？: 転職を検討していた際、ファッズで既に働いていた方から、お誘いをいただき、また面接時も魅力を感じることが出来たため、入社を決めました。

この仕事で成長できたことは？: 利益に関するあらゆる数字への考え方、また利益向上の為の施策を学ぶことができました。

成長できた理由は？: ファッズにいることで成功も失敗も全て自責で考えるようになり、それが成長に繋がったと感じます。

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 入社後すぐ配属いただいた、伊勢佐木町店、渋谷マークシティ前店、どちらも24時間営業の店舗であり、そこで忙しい中でも売上を追い求めたことは、今の自身の基盤となる良い経験であったと感じます。

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: ワークライフバランスという時代には逆行した考えになりました。

入社して３年弱ですが、会社も時代に徐々に適応しようとしていると感じます。
その中でファッズらしさというモノを失わないよう甘い部分は排除し、利益を追い求めていきたいです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 仕事に対して、情熱を持っている人です。

判断が早く、指示に対して強制力がありながらも、人間味があるため人がついてくると思いました。

その人から影響を受けたことは？: 仕事に対する熱量は高くなりました。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 同じ目標に向かって会議や現場で熱く語り合えた時は、良かったと感じます。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 縦横の繋がりを大事にしているため、仕事をしていて戸惑いや息苦しさは感じにくいと思います。

目標に対して本気で向き合っている会社だと思います。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 毎日、毎週、毎月、結果が出る度に喜怒哀楽が生まれ、そこをモチベーションとして働いています。

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: 給与、休暇、福利厚生、待遇面では飲食店という固定概念は壊しつつあると思います。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : マネージャー／部長
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: ご来店いただいたお客様と営業中仲良くなりそのお客様が常連様となり何回も会いにきてくれる時。
自分が面接で採用したアルバイトさんが成長した時

そのために努力・工夫したことは？: 営業中のお客様とのコミュニティケーション
アルバイトスタッフさんが楽しく働ける環境づくり

ファッズに入社を決めた理由は？: アルバイトから入社させていただき自分の仕事でお客様に感謝されることにやりがいを感じ入社いたしました。
飲食店未経験でしたが入社してすぐ新店舗の店長を任せていただき色々と失敗しましたが失敗から学び成長することができました。

この仕事で成長できたことは？: お客様、アルバイトさんスタッフ含め、人間関係の大事さ学びました。

成長できた理由は？: 自分1人では店舗の営業はできないため店長になり初めて働いてくれるスタッフさんへの感謝を実感いたしました。
日々の営業でちょっとしたことでもアルバイトさんへの感謝を伝えて営業しております。

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 入社し2ヶ月で新店舗の店長を任せていただきました。
面接等も任せてくださり1からのお店づくりを経験させていただきました。
店長になり売上を取りたく、アルバイトさんを集めて24時間営業をし、今までアルバイトの時にお世話になった店舗の売上を抜かすことを目標に営業し、月間で抜かすことができました。

23歳　1年目

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: 売上を作るためにアルバイトさんとのコミュニケーションをとり人との関わり方について成長させられました。
今後は社員さん、アルバイトさんと深い関係値を作り働いて楽しい活気ある店舗作りに注力していきたいと考えております。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: どんなに失敗してもポジティブで前向きな先輩。
いつも元気で周りをワクワクさせるような方。

その人から影響を受けたことは？: 会うと元気になり頑張ろうと言う気持ちになります。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 店舗異動で違う店舗に配属になった際には
自分と同じ時間で上司がシフトに入ってくれ不安もある中しっかりとサポートしてくださりました。
仕事で悩んだ際は親身に話を聞いてくださり
ました。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 店舗の活気が他の飲食店では比べ物にならないぐらい活気があります。
お客様とスタッフとの距離感の近さも魅力的です。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 気分が落ち込んでいる時も店舗で働けばお客様やスタッフの活気で元気になり前向きになります。

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: 店舗が多い飲食店なので自分が作りたい店舗など意見が通りずらいと思っていましたが、
意見を否定することなく、やってみよう！と言ってくださり、すぐに挑戦させてくださります。
入社させていただいた4年前より会社も大きく成長し、知らない人の方が少ない飲食店に変化しております。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : 店舗社員／店長
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 日本語はほとんど分からないタイ人と仕事をする機会が多々あります。
そうなると勿論、タイ語を喋れないと業務が全く進まないこともあります。

独学では中々タイ語を覚えるモチベーションを保てないのですが、今の仕事の環境だと覚えざるを得ないので、働いてお金を貰いながらタイ語を覚えると言う意味では最高の環境で、この仕事をやっていて良かった！と言えます。

そのために努力・工夫したことは？: 覚えると業務上の効果が大きいタイ語を意識的に覚える様にしています。
タイ人同士で喋っていて何回も聞く単語は、意味が分からなくても自分でも使ってみて相手の反応を見たりして習得していったりもしています。

ファッズに入社を決めた理由は？: 数年前名古屋はコロナ禍で、元々働いていた業界での働き口が極端に少なくなったこと、
ファッズが通常通り運営している数少ない会社であったこと、
コロナ禍が収まって元の業界に戻ることになったとしても、ファッズで色々な厳しい経験をしてそれを元の業界に還元出来る力を得られると思い入社しました。

入社して数年経って、元の業界に大きく貢献出来る様に能力を伸ばせた実感があります。
自分自身が今後どうするかは未定ですが、今後も勤務し続けるなら更に色々な能力を伸ばせる環境がファッズにはあります。

この仕事で成長できたことは？: 成長したところは沢山ありますが、
入社時に大きく成長させたいと思っていた部分だと、
仕事へのモチベーションが低い従業員へ、どうしたら効果的な仕事をしてもらえるかのアプローチ方法を何個か作り出せたことが特に成長したと思うところです。

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: 料理を作り続けるコックの気持ちを少し理解出来たと思っています。

今後は会社を作る可能性もゼロでは無いので、もっと大きな物事を動かす立場もやっていけたら良いなと思っています。

会社自体はどんどん大きくなるので、それは勝手に後押ししてくれています。
努力は店の売上を直接大きく伸ばす試行錯誤に取り組んでいます。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: どの分野、どの会社でもそうかもしれませんが、
元々能力が高い、日々大きく成長している人と間近で仕事をする機会がファッズでもありました。

その人から影響を受けたことは？: どんなに成長しても決して慢心してはいけないと思わされます。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 上記にもありますが、
成長し続けても驕らない人と働くと、
自分も能力を高める為に真似しないといけないとそのときどき、思わされます。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 前職と比べると、暴力は全く無いです。
外国人社員の多さはファッズらしいかもしれません。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 個人の好みにもよりますが、
日本人同士のコミュニティの様な空気感は少ないです。
合う人には合いますが、合わない人は全く合わないのを今まで見てきました。

入社後、ギャップを感じるのはどんなところ？: 従業員は日本人かタイ人か、だと思っていたのですが、
他の様々な国出身の従業員が沢山居ます。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : 本社社員
20代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 自分なりに工夫したことでお客様や社員の方に感謝を伝えられた時

そのために努力・工夫したことは？: お客様の反応をより良くするために、どうすれば楽しんでもらえるか、現場の雰囲気やお客様の声を観察しながら、アイデアを出したり仲間と共有したりしています。「自分がお客様だったらどう感じるか」を常に意識するようにしています。

ファッズに入社を決めた理由は？: 自分自身、入社前によく利用していて、ファッズと共に成長していきたいと考えたから。

この仕事で成長できたことは？: 相手にどう伝えれば動いてもらえるか、分かりやすく伝える力が少しずつ身についたと思います。以前より言葉を選んで話せるようになりました。
また、指示を待つのではなく、「今、自分にできることは何か」を考えて動けるようになったのが、入社当初との大きな違いです。

成長できた理由は？: 先輩や上司との日々のやり取りの中で、「伝えたつもり」では伝わらないことに何度も気づかされました。そこから、相手の立場に立って伝え方を工夫するよう意識するようになりました。
また、ファッズは「やってみたい」と言えば挑戦させてもらえる環境なので、指示を待つだけではもったいないと感じ、自分なりにできることを探して行動するようになりました。小さな行動でも周りがしっかり見てくれているので、自然と「もっと頑張ろう」と思えるようになりました。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 社内で尊敬しているのは、社長です。毎日店舗を回って、お客様目線・現場目線を常に大切にされており、その姿勢や言葉にいつも説得力があります。
お話を聞くたびに、「この人のもとで頑張りたい」と自然に思えるようになりました。

その人から影響を受けたことは？: 私自身もお客様や仲間の目線で物事を考えようと意識するようになりました。
また、行動の裏にある「想い」を言葉にすることの大切さも学び、自分も誰かに伝わる言葉を意識するようになりました。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: やりたいことを自分から発信すれば、経験年数に関係なく任せてもらえる風土があり、「失敗しても次に活かせばいい」という前向きな空気があるのも魅力です。
みんなが「人は楽しいところに集まる」という言葉を大切にしていて、日々の会話や現場の雰囲気からもその価値観が根づいているなと感じます。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 自分の考えやアイデアを発信しやすい環境だからこそ、「もっとやってみよう」「次はこうしてみよう」と前向きな気持ちで働くことができています。
また、挑戦に対してポジティブな風土があることで、失敗を恐れすぎず、行動すること自体に価値があると思えるようになりました。
その積み重ねが、自信や成長にもつながっていると感じています。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.24

回答者 : 店舗社員／店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: お客様が喜んで帰って頂いた時やバイトの方達の成長を感じられた時。

挑戦経験か学んだことは？今後どんなキャリアを進みたい？: 店をより良くする為に仲間と協力することを覚え、聴解力を身につけることが出来た。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: とにかく元気。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: モチベーションを維持することができる。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.23

回答者 : 店舗社員／店長
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 自分の接客、アルバイトスタッフの接客でお客様に「また来るね!」とかの言葉を、頂けた時に自分や周りのスタッフの活力に繋がりモチベーションアップになります。

そのために努力・工夫したことは？: 休みの日等を使い、色々な業種の接客を見るようにして良い事があれば聞いてみたりしてPDCAを行います。

“ファッズらしい”と感じる組織風土や職場環境は？: 自分の疑問に思ってる事や疑念を感じている時に、直属の上司や部長、社長への風通しが良いと思います。

働きがいや成長、働きやすさにどのように繋がっているか？: 上司も自分や周りの社員に対しても公平に接して頂けるので、社長や部長とも相談しやすい環境たいうのはなかなかないので、安心して店舗を運営出来ていると思います。

株式会社ファッズ現職社員の口コミ・評判働く魅力

口コミ投稿日：2025.07.21

回答者 : 店舗社員／店長
50代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員

「この仕事をやっていて良かった！」と思う瞬間は？: 店舗を舞台と捉え、自分は演者として毎日を楽しんでいます。演者としての自由度と舞台を与えて貰ってる感謝しています。

そのために努力・工夫したことは？: 演者として人を楽しませたいと思っています。自分に正直に規律やルールと舞台だけではなくプライベートでも自分を裏切らない努力をしています。

ファッズに入社を決めた理由は？: 演者として自由度があり、楽しく演じる事が出来ると思いました。実際に与えて頂いた舞台は自由度があり自分自信が楽しめてます。時には、十人十色のお客様も居られますので悲しい時もありますが、自問自答をし自分を裏切らないようにしています。

成長できた理由は？: 上司や周りの環境の意識の高さやスキル等で共感出来る事が多々あり、初心に戻れる事が多くあるからです。

入社してからどんな挑戦をしてきた？: 人に何かを教える・伝える・任せる・成長させてあげるといったデリケートな部分を日々の業務にあります。十人十色ですので毎日が自問自答となり自分自身の成長といった部分なのですが、終わりはないです。

社内の尊敬する人・出会えてよかったと思う人は？: 全ての人に出会えて良かったと思っています。

その人から影響を受けたことは？: 自分自身を裏切らない。

「この仲間と働けてよかった」と思える瞬間は？: 楽しめる所です。

株式会社ファッズ の現職社員による口コミ・評判一覧