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口コミ 1430件
株式会社BeBlockは、企業・飲食店向けの販促支援から、アクリルグッズ・缶バッジ・ピンバッジなどのノベルティ製作、さらにアニメ・キャラクターグッズ・ライセンス事業も手がけるクリエイティブ企業。「人が幸せであり続けるために (For Well-being)」を理念に、持続的な成長を実現している。
口コミ 1430件
回答者 211人
全口コミ 1430件
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株式会社BeBlockの 現職社員による口コミ・評判一覧「挫折経験と学び」
株式会社BeBlockの 「挫折経験と学び」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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商材の企画からデザインまで色々なことを通して、色々な観点に注意することを学びました。色々な経験をしている先輩たちがいるので、その経験と解決策を聞くことで、自分の中での回答に別の選択肢を持つことが出来ました。
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失敗から得た教訓は？
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思い込みから商品の仕様を勘違いしており、デザインを進行していたシチュエーションがあり、少し問題となりました。数名に確認するのではなく、経験豊富な先輩方にも確認する必要のある大切さを学びました。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : 企画・ディレクション
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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現場研修で感じたリスト化・項目化。細かくシステム化してミスや抜けを防ぐ大切さ。
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失敗から得た教訓は？
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在庫管理。一気に作るのではなく少数を追加して製造すること。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : ECカスタマーサポート
20代 | 女性 | その他 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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普段からのコミュニケーションを大事にすること。仕事と関係ないようなことでもコンタクトをとっている人の方が、必要な時に自分事として考えてもらえる。何か不足の事態があったときにも親身になって一緒に対応してもらえる関係性を構築しておく置くこと。
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失敗から得た教訓は？
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クレームが来たらとりあえず謝っておくこと。たとえこちら側の落ち度ではなくとも、怒っている人は話を聞いてくれないので、まずは落ち着いて話を聞いてもらえる状況を作り、事実確認をした後でお客様へ詳細な説明を行うこと。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : 製造オペレーター
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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パスワードを変更してくださいとの指示があり、変更フォームに同じPASSを入力して変更後にPASSを忘れないようにしていた方がいて、自分の中の当たり前と違いすぎてそんな考え方の人がいるんだなということが知れたのが学びでした。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : 製造オペレーター
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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失敗から得た教訓は？
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抱え込む前に相談や声掛けを行い、人に頼る。自分にしかできない仕事はない方が良い。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : ECカスタマーサポート
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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お客様に寄り添った対応を心がけるとともに、
ご質問がない場合でも事前にお伝えした方がよい内容があれば、
こちらからご案内し、安心してご利用いただけるようにしていたこと。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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失敗から得た教訓は？
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対応が遅くなってしまい多大なご迷惑を各所にかけてしまったことがあり、その経験から「お客様が求めている対応以上の対応をする」ことを心掛けています。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : 製造オペレーター
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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人それぞれ見る視点・考え方が全く違うところ
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失敗から得た教訓は？
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段取りはより正確に、一人で抱え込まないこと、コミュニケーションの大切さ
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.31
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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「依頼に応えるだけでなく、先回りして提案することが価値になる」という考え方を学び、自分の当たり前が大きく変わりました。
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失敗から得た教訓は？
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スケジュールを優先するあまり確認が甘くなり、結果として修正対応が発生してしまったことがあります。
この経験から、スピードだけでなく「最初の精度」が最も重要であり、事前確認と認識合わせを徹底することが最大のリスク回避につながると学びました。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.30
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回答者 : 製造オペレーター
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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失敗から得た教訓は？
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「相手もこう思ってくれてるだろう」という前提で伝えたことはうまく伝わることはない、こうして欲しいという動作の方ではなくて、なぜそうして欲しいかを先に伝えた方がいい。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.30
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回答者 : 製造管理スタッフ
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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商品の検品で不良品の見落としや、棚卸の入力間違えがありました。
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失敗から得た教訓は？
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発注し忘れたり、仕事の優先順位を間違えたことが何度もあり、物事をよく考えてから進めると学びました。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.29
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回答者 : セールススタッフ
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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失敗から得た教訓は？
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自分で挑戦してみたからこそ、わかる部分や対策できることがある。誰かに事前に失敗されるリスクを言われていたとしても、自分で身を持って体感しないとそのアドバイスすら理解できない。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.27
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回答者 : 企画・ディレクション
20代 | 女性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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失敗から得た教訓は？
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自分を過信せず、何度でも確認をする。
相手にとっての当たり前、背景を想像する。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.27
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回答者 : 購買
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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この半年で、自分の「当たり前」が変わった経験として、これまで私は「お客様の要望を正確に工場へ伝え、問題なく進行すること」が重要だと考えていました。
しかし、ある同僚は要望を伝えるだけでなく、完成イメージを踏まえてお客様に改善提案を行い、事前にリスクを回避していました。
その姿を見て、単に正確に進めるだけでなく、「一歩先を考えて提案すること」の重要性を学びました。
現在では、私自身もお客様視点で物事を考え、より良い結果につながるよう意識して業務に取り組んでおります。
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失敗から得た教訓は？
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これまでの失敗の中で最も印象に残っているのは、
ある案件で仕様の確認が不十分なまま進行してしまい、後工程で修正が発生し、納期に影響を与えてしまったことです。
この経験から、初期段階での確認不足が後工程に大きな影響を与えるということを痛感しました。
そのため現在では、案件開始前にチェックリストを活用し、仕様の認識にズレがないかを徹底的に確認するようにしております。
その結果、進行の安定性や納品品質の向上につながっていると感じております。
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株式会社BeBlock 現職社員の口コミ・評判 挫折経験と学び
- 口コミ投稿日：2026.03.24
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回答者 : グラフィックデザイナー
30代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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仲間から学んだことは？
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サンプル作りに対し、過剰にコストを気にするクセを少し緩められた。「やってみなきゃわかんないよね」の言葉に救われた。
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失敗から得た教訓は？
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変化にうまく適応できず、柔軟なアイデアを出せなくなった。苦手なことや難しい状況に置かれている時は、人に頼ることも一つの手であると実感した。
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