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2014年創業のCaSyは、家事代行・ハウスクリーニングをアプリでつなぐプラットフォーム。テクノロジーとおもてなしで“ゆとり時間”を創出し、笑顔の暮らしを支援しています。
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回答者 51人
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株式会社CaSyの キーワード別の口コミ・評判
株式会社CaSyの 「採用担当」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2025.09.22
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回答者 : 正社員キャスト
60代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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「正社員キャスト」として働く魅力やメリットは？
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まだ、正社員としての仕事をこなしたり、実働が伴っていないので、本当の所、実感がないというのが本音でして。
派遣ですと、自分の体調に合わせて応募できる自由さがあり、正社員としてですと責任が伴い、仕事を効率良く回せるか？体力的についていけるか？の不安がまだあります。
まだ理解できていない所があるのですが、週３回、毎日５時間のサービスに入らないと行けないと受け止めているのですが、採用担当の方から、朝９時～終了時間14時と、伺い、その間での就労と考えて良いのでしょうか？
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選考の過程での採用担当者の対応やフォローは？
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採用担当の皆様が、戸惑いや不安を口にしたとき、話を詳細に聞いてくれまして、同じ目線でどうしたらいいか？を考えて下さいました。
特に正社員の働きは、考えもついてなく、自分は出来ない！と、思っていた所、１つ１つの不安に向き合って下さって紐解くよう、お話頂きましたので、正社員として働いてみようという気持ちの変化がありました。体調の不安がありましたが、今や主人から、この仕事をするようになって、随分と体力がついたんじゃない？と、評価される程になりましたので、有難い尽くめです。
常に、寄り添って導いて頂いたお陰と感謝しております。
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“働きやすさ”や“働きがい”にどのようにつながっている？
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その経験の元、更に正社員のお話を頂き、採用担当の皆様、会社サイドで、私のプライベートスケジュールも考慮して頂いて、週３日の実労で、正社員に成れる事。大変、ありがたく嬉しく思っております。
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株式会社CaSy 現職社員の口コミ・評判 採用担当
- 口コミ投稿日：2025.09.05
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回答者 : 正社員キャスト
60代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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それらは、いつどのようにして解消された？
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採用担当の方々とお話をさせていただいたり、メールを拝読して、きちんとしたご親切な応対に、キャストの私たちを大切になさっている気持ちが伝わり、大変安心いたしました。
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株式会社CaSy 現職社員の口コミ・評判 採用担当
- 口コミ投稿日：2025.08.14
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回答者 : 正社員キャスト
60代 | 女性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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サービスに向けて「安心できた」「役立った」と感じたサポートや研修は？
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まず、求人サイトにて、オファーをいただけたことがとてもうれしかったです。
そしてCaSyを知るうちに感動したことがたくさんあります。
・シニアを積極的に採用されていること。
・採用担当の小泉様、渡邉様の素晴らしいお心遣い。何度も救われました。
・動画やマニュアルでいつでも勉強ができること。
・先輩キャストからの熱い指導。
・採用担当者からの心温まるご教示。
認めて、伸ばしてくださるお気持ちがとてもうれしいです。
・日報を読んでいただいた感想。一人じゃない、と思います。
・安心してお客様の元に伺える環境。
・企業は「人」だと、毎日感動しています。
そして、私もちゃんとお役に立ちたいと思っています。
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株式会社CaSy 現職社員の口コミ・評判 採用担当
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