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口コミ 536件
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YouTuberをはじめとしたインフルエンサーとともに、マネジメント・動画制作・企業タイアップなど多角的に事業を展開するUUUM株式会社。
SNSや動画を駆使して、社会にワクワクする体験を届けている。
口コミ 536件
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UUUM株式会社の
現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : WEB
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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自分の裁量で仕事ができるので、自分の考えたことをカタチにすることができる。
また部署にもよるがリモートワークと出社を使い分けることができるので自分の生活スタイルに合わせた仕事ができる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : プロダクトセールス
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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所属に限らず自ら仕事の幅を広げることができる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : クリエイティブ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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エンタメのイベントの優待や、招待枠などがあること。関わっていない外部のイベントや、他部署で繋がりのあるイベントなどへいくチャンスがあり、業務において勉強になるし、自分の引き出しを広げることができる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : 代行編集
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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▼うちの会社っぽいな
・頑張る人を全力で応援し合う風土。
・年功序列ではなく「能動的に努力した人が評価される」点。
・中途入社者に対して手取り足取りのキャリア教育がない分、良い意味で「自分のキャリアは自分で決める」という個人に委ねられている点。
・中途入社者は「即戦力」として扱われる中で、どう動くべきか自ら気づいて行動できる人が成長できる環境、という部分。
・四半期に1回、チーム会の開催補助が出るため、普段の業務では話す機会が少ないスタッフとも交流でき、コミュニケーションの活性化やモチベーション向上に繋がっている点。
・オフィス出社時のランチ手当支給により、食事の時間も「会社の成長につながる投資の場」と捉え、孤食を避けて積極的なコミュニケーションを促している点。
▼活用している制度・働き方
・時短勤務制度
・フレックス勤務
・リモート勤務
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : 営業
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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色々な権限が任されて前向きに働くことができております。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : 人事
40代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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社長含め経営層との距離が近く、意見が言いやすいし、まず自分でやってみれば？とチャンスをくれる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : メディア
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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オフィスが快適で使いやすい。いつも出社が楽しみ。
新オフィスになってドリンクや駄菓子が食べられるようになったと聞いてさらに新オフィスに行くのが楽しみになった。
リモート、出社がフレキシブルに選べるのがありがたい。
仕事内容がYouTubeに関わるものなので買い出し、ロケ地選定、撮影スケジュールの制作、撮影、どの工程においても「楽しい」要素が入るので業務内容が面白くてやりがいがあるのはうちの会社っぽいと感じる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : コンテンツ事業開発
50代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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服装や髪型自由で、新人のうちからフレックス利用して勤務できていることがうちの会社っぽいと感じる。
活用している制度は、バースデー休暇など活用している。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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業務中にYouTubeの視聴をしていることがノーマルな瞬間は感じます。
リモートやフレックスも活用してますし、バディ手当含む全ての制度もしっかり活用しております。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.06.02
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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オフィスがおしゃれ、カフェバーや駄菓子食べ放題など遊び心がある、年齢関係なく上に上がることができる、リモートワークが推奨されている（推奨されているだけで実態は出社がメインといった会社が多い中で、UUUMは本当にリモートワーク中心に業務を行うことができる）
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.29
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回答者 : バディ
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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リモートワークを中心に働きながらオフィスへ足を運びやすくしてくれている工夫が多く、
オフィスに行った際も働きやすい環境を提供してくれている。
バディ業務では外に出ることも多く自宅、現場、オフィスなど様々な環境で働くことになるが現場はともかくとして全体的に働きやすい。
最近ではオフィス移転を機に無料ベンダーや駄菓子コーナーができてちょっとした息抜きが可能になりました。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.28
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回答者 : 企画開発
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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メンバー同士の距離が近く、すぐに意見交換ができる環境をフル活用しています。少人数だからこそ、マニュアルに縛られすぎず、その時々の状況に合わせてお互いをフォローし合える柔軟なチームワークのあり方が、自分にとって一番働きやすいスタイルになっています。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.28
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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それぞれ自走して動き、積極性があるところ
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.26
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回答者 : バディ
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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話題の映画やライブ、他社コンテンツなどのインプットを支援するサポートがあります。
業務時間外のクリエイティブな体験もすべて仕事のアイデアに直結するため、日々の「推し活」や「インプット」がそのまま自分の武器になります。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : バディ
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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先輩後輩気兼ねなく相談することができるためコミュニケーションが取りやすいと感じています。
それぞれが裁量を持ってプロジェクトを進めることができるためやりがいもある仕事だと感じております。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : システム
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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著名なクリエイターの話題が頻繁に出てくる。実際に来社されることもある。普段の業務でも業界の話題ばかり。リモートワークや裁量労働により、子供の送り迎えについても気を使うことなく稼働することができる。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : アライアンス事業開発
20代 | 女性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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【それぞれの視点や感性を求められ、それを発現した時に必ず受け入れてくれる時】
どの職場においても新卒1年目や中堅問わず、その人それぞれの感性や視点を通して思った意見を求められるシーンがあると思います。その時に、自分の意見や考えをどんな形でも伝えた際に、それを受け入れて次のアクションに活用してくれる風土が強いと感じています。
普段からこまめに、各々が考えているやり方や率直な思いを、些細なことでも相談できる環境やコミュニケーションのとりやすさが基盤としてあることが大きな要因であると思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : システム
30代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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社員同士がお互いの自由を尊重しているように思います。
協力すべきところは協力してもらえるし、自分で頑張りたい時は頑張らせてもらえるし、相談したいと言えば聞いてくれる人がいます。
チャレンジしたい人や、自分の道を突き詰めたい人や、いろんな人がいて、それぞれに活躍の場があります。
ルールがあるわけではなく、そういう風土がある会社だと思います。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : バディ
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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「自由な社風」というイメージを持たれることもありますが、実際には個人経営的なカルチャーや部署ごとの独立性も色濃く残っており、縦割りで業務が進行する場面も少なくありません。
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UUUM株式会社 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.05.25
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回答者 : 代行編集
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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"うちの会社らしい"と感じる組織風土や職場環境、独自の制度は？
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全員が好きなエンタメを持っているのが特徴的に感じます。
そのなかでも人それぞれ好みが異なり、その各内容に応じて、タスクが割り振られ、好きや得意を活かせる点が、UUUMならではかと思います。
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