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株式会社松尾製作所 の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

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自動車向けを中心に、精密ばね・プレス・樹脂成形部品などの開発・製造を手がける株式会社松尾製作所。設計から試作、量産までの一貫生産体制を強みに、高品質な製品を国内外へ提供。電動化部品や独自技術の開発にも取り組み、次世代モビリティ社会の発展に貢献している。

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回答者 84人 全口コミ 575件

株式会社松尾製作所の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社松尾製作所の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.09
回答者 : 金型
50代 | 男性 | 新卒入社 | 21年~ | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
いい加減でも仕事をやっていける所
お友達同士で組織を固める事
責任感が無い
自分にまずい事を隠そうとしたり、
責任をなすりつける人がいる

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.08
回答者 : 機械オペレーター
30代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
色々な業種があること

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.08
回答者 : 金型
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
困った時に周りの人が助け合い、協力して仕事を進めるところです。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.05
回答者 : 機械オペレーター
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
一人で抱え込まず、困った時には周りと協力して解決していく風土です。お互いに助け合えるところが、この会社らしいと感じています。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.05
回答者 : 機械オペレーター
20代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
一人ひとりを尊重し、「個性」を活かす点が当社の魅力の一つだと思います。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.05
回答者 : 物流
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
色々なことに挑戦する事

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.04
回答者 : その他
50代 | 男性 | 中途入社 | 21年~ | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
他の班同士で仲良くしてるところ

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.02
回答者 : 機械オペレーター
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
質は量を呼ぶ

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.10.01
回答者 : その他
10代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
年間目標を自分で設定してその目標を達成するために仕事をすること。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.29
回答者 : 金型
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
この会社らしいと感じ、気に入っているのは、現状のやり方に満足せず、より良くするために改善を続けていく風土です。
日々の仕事の中でも『今までこうしてきたから』で終わるのではなく、作業方法や、設備、金型などについて、もっと良い方法がないかを考える機会があります。自分で気づいた課題について改善案を考え、実際の仕事に反映出来るところに魅力を感じています。

会社が大切にしている『可能性・改善・進歩』という考えは、実際の仕事にも繋がっていると感じます。小さな改善でも積み重ねることで仕事がやりやすくなったり、不具合防止につながったりするため、自分自身も昨日より少しでも成長していこうと思える環境が、この会社らしいところだと思います。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.27
回答者 : 購買・調達
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
社員にメリハリがあり、みんな新しい何かに挑戦しようとする意欲があると感じる。
定期的にイベントがあり、その効果で社員同士の雰囲気がいいと感じる。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.26
回答者 : 検査・測定
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年~20年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
新しい工法に積極的にチャレンジし、時代の最先端を目指しているところです。
各年代に適した技術を予め開発できており、将来性があり時代に取り残されることがありません。
また、製造業以外の業態にも取り組んでおり、自動車部品製造以外でも収益を得られるという実力を示してくれているところも気に入っています。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.26
回答者 : 物流
40代 | 男性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
連帯感をもって業務に取り組む姿勢にこの会社らしさを感じています。社内には班や係、各部署など大小様々な形の組織がありますが、それぞれが担当業務こなすだけでなく、チームワークで効率的に業務を進めながら問題解決や課題達成に取り組んでいます。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.09.24
回答者 : 物流
50代 | 男性 | 中途入社 | 11年~20年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
負荷が高くなる可能性の時、早めに改善を行い、毎回進歩ができる。

株式会社松尾製作所 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.26
回答者 : 物流
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
コーヒーの焙煎をしたり
スポーツフェスティバルをしたりなど
製造業とは思えないイベントがたくさんある。

会社概要

URL
https://kk-matsuo-ss.co.jp/
事業概要
精密線ばね品の製造販売
精密薄板ばね品の製造販売
温度センサー品の製造販売(バイメタル・形状記憶合金ばね)
小物深絞り品の製造販売
精密組み付け品の製造販売
精密樹脂成形品の製造販売
金型・専用機の設計製造販売
所在地
愛知県大府市北崎町井田 27番地1
代表者
松尾 基
設立
1959年5月27日
資本金
1億円

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