回答者 18人
全口コミ 197件
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株式会社ウェルネスの 現職社員による口コミ・評判一覧「成長・キャリア」
株式会社ウェルネスの 「成長・キャリア」に関する現職社員の口コミ・評判
- 口コミ投稿日：2026.09.07
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回答者 : 営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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思考力・実行力です。
ウェルネスは裁量権がかなり広く、基本的に自分で考え、仮説検証を回し目標達成に向けて動いていくことが求められています。ベンチャー企業であればどこも似たような体制だとは思いますが、ベンチャーの中でも特にウェルネスは個人を信じ、裁量を任せている風潮が強いです。もちろん結果が伴っていなければ都度報告の必要制や時には厳しいFBもありますが、成長の機会はかなり多いと思います。
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成長できた理由は？
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上記に同じ
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株式会社ウェルネス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.02
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回答者 : エンジニア
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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事業フェーズの変化に伴い、重心や自身の役割が変わる中で、その時々に求められることに注力した結果、プロダクトによってユーザーの課題を解決するための様々なレイヤーに深く関わり経験を積むことできた。
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成長できた理由は？
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少数精鋭の開発組織ということもあり、意欲と行動力があれば、大きな裁量を持ってプロダクトに関わることができる環境がある。
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株式会社ウェルネス 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.09.02
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回答者 : ドクター
40代 | 男性 | 中途入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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マネジメント
事業や組織を俯瞰する視点
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成長できた理由は？
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組織拡大の過程で、一定の裁量権を持ち、組織全体を見て動く必要があったため
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