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口コミ 878件
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経営コンサルティングを中心に、経営者向けの学習・支援サービスや採用コンサルティング、環境衛生事業などを展開する株式会社武蔵野。ダスキン事業の他、自社で培った経営・組織づくりのノウハウを活かし、中小企業の経営者や組織を支援している。
口コミ 878件
回答者 118人
全口コミ 878件
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株式会社武蔵野の 現職社員による口コミ・評判一覧
- 口コミ投稿日：2026.07.31
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回答者 : マーケティング
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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強い社会人としての考え方や習慣ともちろんスキルが成長しました。
勉強をし続け実務も並行して行うので、過去の自分と比べてできることも増えましたし、影響範囲も大きく広がりました。何事も基本ができて、自分の得意が生きると思うのでそういう意味で強い社会人になれているかなと感じます。
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成長できた理由は？
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実務面だと異動の仕組みです。正社員であれば、平均で2年に1度は人事異動を経験します。仕事の変更は、ネガティブなものではなくいろんな仕事を体験経験させてもらえます。その中で変わらない考え方に気づいたり、仕事によって視点が変わると、今まで見えてなかったことが見えて、視座が高まります。異動が多いからこそ、丁寧にOJTで教えてくれたり、マニュアルが整備されたり、勉強会もあるので、成長できる環境があると感じます。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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若手もベテランも人間関係がよい点。懇親会やチームで考える機会が多いので、自然とコミュニケーションが増えているのが良いです。また、価値観でいうと、まずはやってみる／失敗を評価する／ダメならやり方を変えればよい／という３つの考え方が好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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友達の会社では、結果について「詰められる」こともあると聞きますが、そういった事はありません。やってみて、ダメなら、変える。シンプルですが、このサイクルがすごく早いペースで回せるので、未来志向で建設的な話ができることが良いです。
新しいアプローチなどもチャレンジさせてくれる環境ですし、やった結果なぜダメなのかわかれば対策が打てるし、うまくいったらほめてもらえる環境なので働きやすいです。
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どんな人にとって良い会社？
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成長していきたい、人間関係の良い職場で働きたい、仕事もプライベートも充実させたい方。
その環境があると思うので、合うと思います！
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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素直で前向きな方です！
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職業の魅力は？
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今はKimeteでマーケティングをしています。
具体的には、新規のお客様を集客してくるための活動（展示会への出店や、メールマーケ、HPやLPの作成など）をしています。
新しいお客様との出会いが広げていくことと、そのために工夫して仕事ができることです。
自分がやった結果がそのまま反映されるので、意図した結果を出した時が面白い・成長できるポイントです。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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マーケティングの仕事は、発想とかオリジナリティとかクリエイティブ色が強い仕事だと思ってましたが、理論に基づいて「王道」をコツコツ行っていく仕事だと感じます。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.31
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回答者 : 法人営業
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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価値観や考え方を変えることができました。また今のままで良いと言う現状維持は退歩であり、時代や社会の変化に成長をしていく事が必要なことだと学ぶ事も出来ました。
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成長できた理由は？
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目標を設定して活動のフィードバック毎月を行ってくくれる、伴わない場合でも上司、先輩、同僚に相談ができる環境があります。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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やる事が明確になっているのでゴール(目標)を目指し活動する事もできる、質より量をこなすこと考より行で活動、活動すれば結果も伴う事をしっれた経験
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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考より行でまずはやってみる事で、先入観を消すことがでています。間違っていても修正をすることができる
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どんな人にとって良い会社？
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素直さを持ち、決められたルールを徹底してやり切れる人
「まずは会社の方針や教えを素直にそのまま愚直に実行する」 姿勢が強く評価されます。ルール通りに物事を進めることや、型を守ることに納得感を持てる人にとっては成長しやすい環境です。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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変化を恐れず、新しい取り組みに「素直・迅速」に挑戦できる人
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職業の魅力は？
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訪問介護の事業部にいます。
いろいろな人生を歩まれた方の生活のサポートをすることで、人生の経験談も伺える事もあり、それに伴い傾聴力や現場のスタッフのマネジメント対応を学ぶことができてます。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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自分の親が、いずれは自分も高齢になった時に、今まで通りの生活ができなくなる時どこかで来る、その時にどの様にすればいいのかなども学べる部署です。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.28
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回答者 : DX推進
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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管理職としてのキャリアを経験することができ、部下マネジメント等の経験を積むことできたこと。
異動が多いため様々な業務、お客様と接することができ、様々な分野への知見が広がっていったこと。
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成長できた理由は？
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上司やお世話役といった指導者の年齢が近く、相談しやすい、話しやすい環境がどの部門でも構築されている環境で経験年数問わず成果を出せば評価をされる制度になっているため。
若手が活躍し成果を出していける環境で年代問わず活躍している。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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年功序列等がなく、成果次第で若手が活躍できる環境
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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頑張れば頑張った分だけ給与、賞与等に反映されていく
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どんな人にとって良い会社？
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自信の業務に対して正当に評価され、若いうちから様々なキャリアを積んでいきたい方
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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人とのコミュニケーションが好きな方
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職業の魅力は？
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AIの自社推進、お客様の企業浸透支援
今後の分野として不可欠になっていく「AI」に関しての知見を深められていること。
お客様の環境に合わせた提案を行う必要があるため、ヒアリング力が深まった。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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入社前や配属前のイメージとギャップは全くなく、働きやすい会社だと改めて思った
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 個人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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お客様目線での物事の考え方や、どのように対応することが正しいのかお客様に教えてもらい成長できたと思います。社会のことは社会でしか学べないことを感じました。
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成長できた理由は？
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様々なことに挑戦したことが背景にあります。営業や部下育成、クレーム対応など、学生では学べなかった部分を社会人として学ぶことができました。何かを行動することが自分の成長に大きくかかわることがわかりました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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上司を頼ることが正しいと教えてもらい、その組織風土はいいと感じています。上司に成果をあげさせてもらったり、自分の成長に一緒に頑張ってくれる感じが好きです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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１人でやれと言われることがないので、相談しやすく仕事がしやすいです。
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どんな人にとって良い会社？
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とりあえず何でもやってみたい、いろいろ経験したい、チャレンジしてみたいとかを考えている方はいいと思います。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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素直で挑戦心があり感謝ができる方が入ってくれると、社員・お客様に好かれる人間になれると思います。
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職業の魅力は？
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入社４年目、ダスキンの家庭市場のお客様向け商品をお届けする営業の部署の店長をやっております。成長できる点としては、マネジメント職として部下の育成とプレイヤーとして成果を出すのでは全く別の能力が必要であり、そこを模索しながら日々成長で来ていると思います。どちらに適性があったとしても、なかったとしてもどちらも年齢が早い段階で経験できるため、裁量をもって働きたい方はいいと思います。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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人間関係の部分は大方予想と聞いていた通り、相談しやすい働きやすい環境です。仕事内容に関しては、特に何がしたいという事はなかったので、頑張れば頑張るだけいろんな経験ができる部分が意外とやればできることに気づきました。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 法人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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仕事をし続ける体力です。
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成長できた理由は？
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感謝の環境として変化が多く慣れないことが沢山積み重なってしまった時期がありましたがその時は考えるより足を動かすことで解決いたしました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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お酒が好きなところです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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コミュニケーションの活性化につながっています。
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どんな人にとって良い会社？
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変化に対して臨機応変に対応できる方です。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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挑戦心が絶えない人です。
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職業の魅力は？
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日々お客様と関わるので人柄は磨いています。お客様から良くなったという意味で変わったねと言われた時は嬉しいです。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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社風としてもそうですがとにかく人はいいです。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 法人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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報連相をすること
今やっている仕事の目的や意味を感じれるようになったこと。
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成長できた理由は？
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社内研修や日々の仕事を通して感じたから。また先輩や上司から常日頃から言われているから。意識したことはお客様に寄り添いながら提案したこと。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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飲み会や懇親会が定期的にあり、それはそれで楽しいが断っても気まずくならない関係性。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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断れる雰囲気ということは風通しのいい会社であるため、比較的ストレスが溜まりにくいため、働きやすい。
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どんな人にとって良い会社？
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楽しく働いて、並の給料を貰いたい人にとっては最高の職場だと思う。ほどよい忙しさとプライベートの時間も確保できてバランスがいい。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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素直な人。嫌味を言ってこない人。
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職業の魅力は？
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私は保育施設にクリーンリフレを営業しています。新卒で営業をさせていただいてますが、上司や先輩が同行してくれるため、わからないことがあったらすぐに聞けるため成長しやすい。また上司や先輩のやり方を隣で見ることができる。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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入社前はノルマがあったりなど、大変そうだなと感じた。しかし配属されたら新卒はノルマよりも基礎的なことをまずは徹底されるので数字に追われるというよりは、社会人としての基礎を築く段階であると感じた。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 総務人事・総合事務
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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経験ができること
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成長できた理由は？
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周りのサポートのおかげです
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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風遠しが良い
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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相談事ができる
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どんな人にとって良い会社？
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誰かと何かやることが好きな人
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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成長意欲の高い人
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職業の魅力は？
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新卒の採用。
色々な学生と接する事が出来て、成長を共に体験できること
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 法人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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お客様や上司とのコミュニケーションの部分が1番成長しました。学生時代のアルバイトとは違い、求められるものが多いので1番成長を実感しております。
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成長できた理由は？
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普段は、営業職ですのでお客様と1番近くで接しますので成長できました。はじめは、お客様とお話しするのはすごく苦手でしたが、「上司に言われたことをそのまま実行する」「上司の真似をする」という点で成長することができました。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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すごく相談がしやすい関係性です。懇親会も多く、仕事の悩みやプライベートの悩みまで相談できる上司や同期が多くいますし、職場の雰囲気も楽しいので月曜の朝が苦ではありません。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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困ったことがあればすぐに相談出来るので、細かいミスが多い私にとっては、大きな問題になる前に上司に相談して、助けてもらえるのですごく働きやすいです。
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どんな人にとって良い会社？
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周りの人と協力して働く人は、すごく向いていると思います。特別なスキルは、必要ありませんが人に頼れる人は、すごく成長できると感じます。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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素直に頑張れる人と一緒に働きたいと思います。
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職業の魅力は？
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現在は、法人向けの新規営業をしております。法人の新規営業は、はじめはすごく緊張しますが数字で明確に差が出るので成長を実感しやすいです。またお客様の感謝を間近で感じれるので面白いと感じます。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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学生時代は、毎日働くことにすごく嫌なイメージでしたが、毎日やりがいや楽しさを感じれるのでイメージよりも社会人は、楽しいと感じました。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : DX推進
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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社員教育で色々な研修に出させて頂いたこと、色々な部署や立場を経験させて頂いたこと。その中で部下指導を始め、一つのプロジェクトを完遂したりと他ではあまり経験できないことをさせてもらった。
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成長できた理由は？
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上司や同僚のフォローがあったこと、失敗を恐れずに実行できる社風が後押ししてくれていた。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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社員同士のコミュニケーションが取れている。
個人の特性を見て指導を行っている。
若手でも立場によっては大きな決定権を持たせて仕事に臨ませてもらえる。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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重要な仕事を任され成果を出すことで良い評価を頂け、昇進につながる。
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どんな人にとって良い会社？
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若いうちに自分で大きなプロジェクトを持ったりと、他では経験できない責任感のある業務を早くにしたい人。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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スペックが高い人。使える人。
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職業の魅力は？
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移り変わりが激しいAI、DX関連の業務なのでただこなすだけではなくどう提供する事で価値を見出せるかを考えるのは面白い。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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ブラックな印象があったがそんなことはなく改善されている。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : コンサルタント
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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私はちゃんとしてない人間でありましたが、この会社に入り、多少しっかりして家族を養う事ができている事です。
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成長できた理由は？
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人間心理に基づいた仕組みによる経営、教育だと思います。成果を出せば手当てが出たり、課題をやらないと賞与が減ったりするので。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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どういう人か入社前にちゃんと調べているので、犯罪歴があったり等の人はいないです。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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繋がってると思います。
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どんな人にとって良い会社？
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基本的には良い人というか、協調性がある人が多い様な気がします。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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素直な方がよろしいと思います。
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職業の魅力は？
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担当している企業様の業績が上がっていれば嬉しいです。その中でこういうお役立ちができたという事例が成長ではないでしょうか。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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難しそうだなと思いましたが、解決するには可視化すれば何とかなる事がわかりました。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 法人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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忍耐力
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成長できた理由は？
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複数の失敗
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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環境整備
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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私生活にもつながっている
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どんな人にとって良い会社？
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小さいことは気にするな
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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面白い人
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職業の魅力は？
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ルート営業 お客様との関係づくりの構築
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : 法人営業
20代 | 男性 | 新卒入社 | 0～3年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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社会人として当たり前のことを学ぶことができました。他の会社で働いている友達からするとすごいと言われる事が、武蔵野では当たり前とされています。二度御礼や環境整備などの教育が行き届いています。人的資本経営とはこのことかと最近感じています。
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成長できた理由は？
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研修が多く、たくさん学びの場があるからだと思います。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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飲み会が多く、上司やさらにその上の方々と頻繁に話す機会があります。本音を打ち明けやすい環境が整っています。しかしお酒が苦手な方は厳しいと思いました。古臭いと思う人が多いと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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飲み会が多くて楽しいです。この人のために頑張ろうと思えます。
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どんな人にとって良い会社？
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自分の意思がなく、やり方、考え方を決められてるほうが楽な人。営業を学びたい人。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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学生時代に上下関係を学んできた人。素直な人。
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職業の魅力は？
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クリーンリフレの新規営業活動をしています。時間を空けて同じ研修を受けた時に内容を覚えていると成長してると感じます。2年目の頃から部下を持たせていただいたので、1年前の自分と比べるととても成長を感じます。同期で1番出世することができたのも成長を感じました。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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想像した通りでした。同じ営業でも締めるところと気を緩めるところのオンオフがハッキリしていてとてもやりやすいです。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : システム
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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失敗を許容する社風であること。手帳型経営計画書というルールブックを従業員全員に配布することで、みんなが同じ方向を向いて仕事ができる様な仕組みになっている点。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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失敗を恐れることなくさまざまなことにチャレンジできる点。仕事もそうだが、「個人実行計画」という業務に資する自己学習計画を予め自分で考案し上司に策定・提出、業務時間中に行っていいと明言されているため、自分を伸ばす機会が非常に多いと感じる。
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どんな人にとって良い会社？
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新卒で自我が希薄な人、無個性で、「趣味が無い」と自分で言えてしまう人は向いていると感じる。セールス研修をはじめとする各種研修で精神の変革が容易なため。毎朝七精神やミッション・ビジョン・バリュー（所謂社訓）の唱和もあるため、そういった行動に嫌悪感を抱く人は向いていないとも言える。
飲み会が好きな人、他人とのコミュニケーションに抵抗がない人も向いていると言える。内勤はともかく、外回りであれば新規のお客様と頻繁に対話を求められるため。
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これから出会いたい仲間はどんな人ですか？
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思慮深いが仕事への向き合い方はほどほどで、適度に自分のガス抜きやご機嫌取りを自然にできる人。
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他社の人に思わず自慢したくなる、ウチの好きなところは？
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兎にも角にも環境整備の一言に尽きる。「働きやすい環境を整えて備える」の言葉の通り、日々の身の回りにおける清掃作業（環境整備）によって仕事のムダ・ムラに気づける精神を育む仕組みが揃っている事。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : DX推進
30代 | 男性 | 新卒入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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視野の広さ
忍耐力
仕事のスピード
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成長できた理由は？
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社風
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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だれがいつ何の仕事をしているかの管理ができてる透明性の高さ、そしてそれをPDCLAを回す仕組み
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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他社であれば、人によって仕事量と質にばらつきがあり、それなのに評価や給料は同じか、仕事していない人のほうがもらっていたりする。武蔵野はその点が明確で平等
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どんな人にとって良い会社？
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やる気がないがお金は欲しい人にニンジンが出る
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これから出会いたい仲間はどんな人？
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キラキラした幻想を抱いていない人
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職業の魅力は？
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事業部の全体の事務管理や数字管理、他部署との連携窓口、請求事務、営業、セミナー運営、セミナー考案、チラシ・動画作成
自分の適性を見極めてくださってる、仕事の責任を取ってくれる
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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入社時・入社以前に聞いていた、思っていた以上にブラック企業だった。逆に今は勤務体系もホワイトになり、会社全体の透明性もあり、仕事はやりやすく、働きやすい環境になっている。
他の会社では味わえない、体験・経験が多い。１から企画立案をして商品化して売り出したり、経営者の方々の考えが学べ会社とは・会社に必要なこと・会社の仕組みが理解できる。ボトムアップ型で改善案も通りやすい。
仕事の覚えが悪い、平均値よりも能力が低い人でもそれなりに成果が出せたり出世ができる
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : マーケティング
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 契約社員 -
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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一度転職した際に痛感したことなのですが、「環境整備によって物・情報を使いやすい状態にしよう」だったり、「感情的に激昂したりせず、心理的安全性を担保することが効率的だ」という意識が、実際に従業員間で共有できている風土が魅力だと思います。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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能動的に業務へコミットしていったり、アイデアを発言するハードルが、いい意味で低いなと思います。
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どんな人にとって良い会社？
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明るくご機嫌に、がモットーだと馴染めると思います。
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これから出会いたい仲間はどんな人ですか？
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状況を客観的に把握できる人だと素敵だなと思います。
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他社の人に思わず自慢したくなる、ウチの好きなところは？
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基本的には定時で退勤できるところ。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : コンサルタント
30代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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夢や成し遂げたいことを見つけることができた
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成長できた理由は？
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目的と目標のの違いを理解できたこと。何のためにやるのか動機付けしてくれる環境がある。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
ウェットな人間関係。
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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夢を共有できる、応援してくれる
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どんな人にとって良い会社？
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何かを成し遂げたいと思ってる人には良い会社だと思います
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これから出会いたい仲間はどんな人？
-
何かを成し遂げたいと思ってる人
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職業の魅力は？
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HR領域のコンセプトを行ってます。人の人生のきっかけになってるのが面白いです。
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
-
部署ごとで本当にやることが違うのでまさに社内転職でした。
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
-
回答者 : コンサルタント
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
-
自分が仕事でどう進めて良いか分かりずらい際に、すぐに上司や同僚に確認できるように変わった
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成長できた理由は？
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相談せずにうまくいくことよりも、失敗しそうなことでも早く相談することのほうが評価してもらえる社風のため
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
人事異動が多いため、社内で知らない人が少ない
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
業務以外でも人に頼みごとをしやすい環境ができている
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どんな人にとって良い会社？
-
自分のやり方考え方で仕事がうまくいくという考え方の人よりも、会社に入ってからだんだん成長して周りと同じことができるようになりたいと考える人。
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これから出会いたい仲間はどんな人？
-
個人よりも誰かと一緒に仕事をしていくことを重要視する人
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職業の魅力は？
-
人材育成に課題を持つ経営者に伴走して企業の土台仕組み作りをする業務
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
-
会社のコンサルをするようになるとは全く思っていなかったが、自社の取り組みや文化をお伝えしていくので想像よりも自分で一から考えることはなかった
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
-
回答者 : コンサルタント
30代 | 男性 | 中途入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
コミュニケーションの部分です。
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成長できた理由は？
-
異動が多いので、いろんな環境(お客様も社内も)で揉まれるので。
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
環境整備
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
決められたことを決められた通りにできる
-
どんな人にとって良い会社？
-
素直な人
-
これから出会いたい仲間はどんな人？
-
素直な人。一生懸命な人。相談ができる人。挨拶ができる人。
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職業の魅力は？
-
経営者様や全然知らない業界の人と触れ合える
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
-
素直に一生懸命仕事をすればいいと思っていましたが、それ以上に価値観を合わせるために勉強が必要
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
-
回答者 : 支店責任者
20代 | 男性 | 新卒入社 | 4年～10年 | 正社員 -
-
この仕事で成長できたことは？
-
提案力、コミュニケーションスキル
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成長できた理由は？
-
上司や周りの先輩方が気軽に教えてくれる、教える制度がある、
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
-
世代問わずコミュニケーションが頻繁に取れている。
風通しが良い
-
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
-
コミュニケーション不足からくるエラーが起きない。
-
どんな人にとって良い会社？
-
人が好きな人、あまり関わらずに過ごしたい人には向いてない
-
これから出会いたい仲間はどんな人？
-
素直で何事にも挑戦しようとする方
-
職業の魅力は？
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責任者
若くからマネジメントも経験できる
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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基本的に人が良いのでどこに行っても困らない
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株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 成長・キャリア
- 口コミ投稿日：2026.07.27
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回答者 : コンサルタント
40代 | 男性 | 中途入社 | 11年～20年 | 正社員 -
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この仕事で成長できたことは？
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気づき
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成長できた理由は？
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環境整備、教えてもらう環境
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“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は？
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コミュニケーション
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会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている？
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楽しく仕事ができる
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どんな人にとって良い会社？
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決まった事を出来る
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職業の魅力は？
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お客様の変化が見える
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実際に職業についてみて、感じる印象は？
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大変だけど面白い
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