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株式会社武蔵野 の「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

経営コンサルティングを中心に、経営者向けの学習・支援サービスや採用コンサルティング、環境衛生事業などを展開する株式会社武蔵野。ダスキン事業の他、自社で培った経営・組織づくりのノウハウを活かし、中小企業の経営者や組織を支援している。

回答者 118人 全口コミ 878件

株式会社武蔵野の 現職社員による口コミ・評判一覧「組織風土・価値観」

株式会社武蔵野の 「組織風土・価値観」に関する現職社員の口コミ・評判

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.27
回答者 : クリーンサービススタッフ
40代 | 女性 | その他 | 0~3年 | パート・アルバイト
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
今どき珍しく、呑ミュニケーションがある。
プライベートなこと仕事のことが食事をしながら話し合える場は、よいと思う
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
仕事の場での顔だけでなく、プライベートの顔が垣間見える機会を一緒に持つことで、人となりがわかり、勤務時に円滑なコミュニケーションを取れる手だてとなった

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.27
回答者 : クリーンサービススタッフ
30代 | 女性 | 中途入社 | 0~3年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
家族手当や家賃補助など、ありがたい補助がたくさんあるなと感じます。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
安定したお給料は日々のさりげないやる気の一つとつながります。

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.26
回答者 : クリーンサービススタッフ
40代 | 女性 | その他 | 4年~10年 | パート・アルバイト
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
コミニケーションが取りやすい仕組みを作ってくれる会社。1人1人が同じ目標に向かって向上できる会社。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
なんでも相談でき、一緒に頑張ってくれる上司や仲間がいる事は、とっても有り難いです。

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.24
回答者 : クリーンサービススタッフ
40代 | 女性 | 中途入社 | 4年~10年 | 正社員
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
武蔵野はルールや教育、勉強会を重視する会社
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
このような環境を成長の機会と感じることが出来る人には働きがいがあります。

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.24
回答者 : クリーンサービススタッフ
40代 | 女性 | その他 | 0~3年 | パート・アルバイト
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
懇親会を大事にしているところ
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
人との向き合い方など、仕事する上でやりやすくなる

株式会社武蔵野 現職社員の口コミ・評判 組織風土・価値観

口コミ投稿日:2026.07.22
回答者 : クリーンサービススタッフ
40代 | 男性 | その他 | 11年~20年 | パート・アルバイト
“ウチらしい”と感じる組織風土や職場環境は?
上司とのコミュニケーションがよく取れているので気軽に相談やプライベートの事まで友達感覚で話すことができる。上司が誰になっても同じような対応がなされるため組織風土だと思う。
会社の風土や価値観は、働きがいや働きやすさにどう繋がっている?
困ったことをすぐに相談できるし周りの同僚も協力してくれるため、1人で抱え込むような悩みはなく常に誰かが気にかけてくれるため次にその人が困った時には是非頼ってね!と自然に思える。

会社概要

URL
https://www.musashino.co.jp/
事業概要
1.経営サポート事業
2.経営者アカデミー事業
3.環境衛生事業
・ダスキン事業
・クリーン・リフレ事業
4.採用・人財活躍支援サービス(※グループ会社:株式会社KIMETE)
所在地
東京都小金井市東町 4-33-8
代表者
小山 昇
設立
1964年
資本金
9,900万円
従業員数
800名
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